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      2. 怎么轉(zhuǎn)人事檔案

        時間:2024-09-20 09:57:00 檔案 我要投稿
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        怎么轉(zhuǎn)人事檔案

          檔案是直接形成的歷史記錄。“直接形成”說明檔案繼承了文件的原始性,“歷史記錄”說明檔案在繼承文件原始性的同時,也繼承了文件的記錄性,是再現(xiàn)歷史真實面貌的原始文獻(xiàn)。以下是小編為大家整理的怎么轉(zhuǎn)人事檔案,希望對大家有所幫助!

        怎么轉(zhuǎn)人事檔案

          1、檔案轉(zhuǎn)入

          (1)檔案由原單位統(tǒng)一管理或由原單位統(tǒng)一委托其他人才交流機(jī)構(gòu)管理的,提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明到市人才交流中心開具調(diào)檔函,到原檔案保管機(jī)構(gòu)調(diào)檔。

          (2)檔案由個人委托在其他人才交流中心管理的,提供檔案個人托管協(xié)議到市人才交流中心開具調(diào)檔函。其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位的解除勞動關(guān)系證明。

          (3)檔案已由個人或原用人單位委托本中心管理的,若檔案由個人委托本中心管理轉(zhuǎn)為現(xiàn)用人單位委托本中心管理,則需提供個人《人事代理合同書》,其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位的勞動合同及解除勞動合同證明。

          若檔案由原用人單位委托本中心管理轉(zhuǎn)為個人委托或現(xiàn)用人單位委托本中心管理,則需提供原用人單位勞動合同及解除合同證明。人事檔案由本中心內(nèi)部直接調(diào)轉(zhuǎn)。

          (4)普通高校畢業(yè)后,其人事檔案和戶口已退回生源地,且在當(dāng)?shù)貨]有正式就業(yè)的畢業(yè)生,憑當(dāng)?shù)厝瞬沤涣鳈C(jī)構(gòu)出具的未就業(yè)證明或者檔案個人托管協(xié)議到市人才交流中心開具調(diào)檔函。其中檔案已退回市人才中心管理的泰州市區(qū)生源未就業(yè)畢業(yè)生,不再需要市人才中心開具調(diào)檔函。

          (5)應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生、畢業(yè)后檔案和戶口仍然保留在學(xué)校的;往屆普通高校緩派畢業(yè)生以及辦理就業(yè)調(diào)整手續(xù)的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生的人事檔案由市人才中心開具《接收函》調(diào)檔。

          2、檔案轉(zhuǎn)出

          人事檔案轉(zhuǎn)出,其中有黨組織關(guān)系掛靠的,必須把黨組織關(guān)系同時轉(zhuǎn)出。轉(zhuǎn)出人事檔案需提供下列材料:

          (1)人事檔案由用人單位托管的,需提供單位勞動合同和解除合同證明;人事檔案由個人托管的,需提供個人《人事代理合同書》,其中有單位錄用備案記錄的,還需提供原單位勞動合同及解除合同證明。

          (2)根據(jù)檔案轉(zhuǎn)出去向不同,還需提供以下其他材料:轉(zhuǎn)往本市其他工作單位就業(yè)的,若用人單位有人事檔案管理權(quán)限,則需提供單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件和調(diào)檔函,若用人單位沒有人事檔案管理權(quán)限,則需提供其他政府所屬人才交流機(jī)構(gòu)出具的調(diào)檔函;跨地區(qū)轉(zhuǎn)移人事檔案的。

          需提供轉(zhuǎn)入地市(縣)級以上政府所屬人才交流機(jī)構(gòu)的調(diào)檔函或政府人事行政部門開具的調(diào)令。

          (3)其他認(rèn)為需要的材料。

          人事檔案是記錄一個人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個人情況的文件材料,起著憑證、依據(jù)和參考的作用,在個人轉(zhuǎn)正定級、職稱申報、辦理養(yǎng)老保險以及開具考研等相關(guān)證明時,都需要使用檔案。

          人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色,它是個人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù),與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關(guān)系緊密掛鉤,具有法律效用,是記載人生軌跡的重要依據(jù)。

          高校學(xué)生檔案則是國家人事檔案的組成部分,是大學(xué)生在校期間的生活、學(xué)習(xí)及各種社會實踐的真實歷史記錄,是大學(xué)生就業(yè)及其今后各單位選拔、任用、考核的主要依據(jù)。事業(yè)單位,人事檔案相當(dāng)重要。

          提供保管檔案的服務(wù)的機(jī)構(gòu)各地人才市場、各區(qū)、縣人才市場及街道辦等。按照我國檔案法、干部檔案工作條例、流動人員檔案管理暫行規(guī)定等法規(guī),畢業(yè)生的人事檔案屬于國家法定、強(qiáng)制執(zhí)行、歸口管理的公共信息,個人不得截留和銷毀。

          檔案丟失需進(jìn)行補(bǔ)檔,也就是說,持有者需回到小學(xué)、初中、高中、大學(xué)及原工作單位,補(bǔ)齊相關(guān)證明材料,因為檔案未歸檔會影響到入黨、升學(xué)等,影響自己評定職稱、考研政審、勞動保險及日后的離退休手續(xù)辦理,也會影響到自己出國留學(xué)。如果有考公務(wù)員的意向,檔案必須保管好。

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