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哪種社保最劃算
社保是國家強制用人單位為職工購買的保險產(chǎn)品,當(dāng)員工入職企業(yè)之后,企業(yè)會為其購買。不過雖然社保經(jīng)常被人提起,但是關(guān)于社保具體的內(nèi)容是什么,還是有很多人不清楚。以下是小編為大家整理的哪種社保最劃算,供大家參考。
目前國家實行的兩種養(yǎng)老保險是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和基本養(yǎng)老保險。
基本養(yǎng)老保險指的就是我們原先的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是2014年有新農(nóng)村養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險合并而來。
一般我們大家可能默認(rèn)的,是城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險就是指職工基本養(yǎng)老保險,農(nóng)村養(yǎng)老保險指的就是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。
一、從繳費方式上來看
第一,是否強制的問題。
城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳費,實際上是在國家強制力要求下實施的。依據(jù)社會保險法規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由企業(yè)和個人共同承擔(dān)保險費用。再加上相關(guān)配套完善的社會保險費征繳暫行條例、社會保險稽核辦法等等,職工養(yǎng)老保險繳納的強制性非常大,職工的繳費基數(shù)要根據(jù)職工上年度的平均工資來計算,職工的社保權(quán)益受到勞動監(jiān)察部門的保護。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險并不是強制性的,個人可以靈活選擇交與不交以及各種繳費檔次。
第二,是否補貼的問題。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費可以享受到國家的補貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)一般是30元以上,青島市是30元到100元,河南省是30元到340元,檔次不同,補貼不同。職工養(yǎng)老保險基本上享受不到國家的補貼補助,相應(yīng)費用都是由個人和企業(yè)承擔(dān)。
第三,繳費時間不同。
職工基本養(yǎng)老保險考慮到職工工資是按月發(fā)放,所以采取的是按月繳納的方式。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險實際上是充分考慮到農(nóng)民這樣的群體每月收入不穩(wěn)定的情況,所以采取的是按年繳納。
第四,繳費錢數(shù)不同。
職工養(yǎng)老保險的繳費錢數(shù),實際上是繳費基數(shù)乘以繳費比例。靈活就業(yè)人員參保是按照20%比例繳納,企業(yè)職工參保個人按照8%的繳費基數(shù)繳納,企業(yè)按照13~20%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險則是按照當(dāng)?shù)匾?guī)定的一定檔次,一般都是100元、200元、1000元這樣的按錢數(shù)劃分的檔次。
二、從享受的待遇上來看
養(yǎng)老金待遇都是按照基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩種計算方式計算的,而且個人賬戶養(yǎng)老金的計算方式都是統(tǒng)一的。
個人賬戶養(yǎng)老金等于個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發(fā)月數(shù)。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險個人繳納的費用全部進入個人賬戶。職工基本養(yǎng)老保險也是個人繳納的費用全部進入個人賬戶,企業(yè)繳納的費用進入統(tǒng)籌賬戶。但是靈活就業(yè)人員不一樣,靈活就業(yè)人員只按照繳費基數(shù)的8%劃入個人賬戶,剩余的繳費錢數(shù)進入統(tǒng)籌賬戶。
由于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,個人繳納的錢數(shù)普遍選擇較低,很多人選擇100元到500元的最低檔次繳納費用。這樣退休時實際上能夠累積的錢數(shù)都不足1萬元,退休后個人賬戶養(yǎng)老金待遇都不足100元每月。
除了個人賬戶養(yǎng)老金之外,還有基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)養(yǎng)老金是由政府補貼發(fā)放,中央政府補貼一部分,省級、市級政府也額外補貼一部分。2018年全國的最低檔次是88元每月,各省市補貼的檔次一般在100~150元之間。北京市和上海市是最高的兩個地方,分別是710元每月和930元每月。
職工養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)養(yǎng)老金是根據(jù)固定的計算公式計算出來,由統(tǒng)籌賬戶養(yǎng)老金發(fā)放。一般按照計算公式,最低也能領(lǐng)取12%左右的退休上年度社會平均工資,一般都在600元以上。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,2017年底的人均待遇只有125元每月,職工養(yǎng)老保險則達到了2500元左右。
三、什么是社保
社保主要包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險和工傷保險。當(dāng)我們遇到各種風(fēng)險的時候,社保可以幫助我們轉(zhuǎn)移工作和生活。
就拿社保里面的醫(yī)療保險來說,這類保險主要提供醫(yī)療保障,一旦參保人發(fā)生醫(yī)療事故,在住院治療之后,社保中的醫(yī)療保險會根據(jù)保險額度進行報銷,減輕參保人的醫(yī)療費用。需要注意的是,社保中的醫(yī)療保險并不是特別全面,像一些進口藥等就不可以進行報銷,如果想要加強保障,需要購買可以作為社保補充條款的醫(yī)療保險產(chǎn)品。
四、如何交社保
社保即五險,是由企業(yè)為員工購買的保險產(chǎn)品,因此費用是企業(yè)出一半,個人出一半,至于具體繳納的費用,需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐囊?guī)定進行繳費,這里小編就不進行介紹。
社保除了公司可以交之外,自己也可以繳納,但這里就只能是靈活就業(yè)保險了,這里只包括養(yǎng)老保險和醫(yī)保,費用需要自己承擔(dān),此時繳費去當(dāng)?shù)厣绫>掷U納,或者在網(wǎng)上繳納即可。
五、交社保哪種方式更劃算
第一種是職工社保,通常是參保人在企業(yè)工作,公司就會為其支付社保費用,個人和公司都承擔(dān)一定比例。
第二種是個人繳納的居民社保,沒有工作單位的自由職業(yè)者、個體戶或者其他人員可以到社保局靈活就業(yè)窗口繳納社保。
第三種是代理繳納社保,費用是需要自理的,同時還需要支付對應(yīng)的傭金。
在上述三種社會保障中,員工社會保障顯然是最好的。因為是公司和個人一起承擔(dān)一筆費用,減輕了參保壓力。然而,并不是每個人都有機會成為企業(yè)員工,如靈活的員工、農(nóng)民工等。這些群體的特點是工作不穩(wěn)定,沒有固定的雇主,那么選擇第二種方式繳納社保也是可以的。
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