教師德育職能下中學教育論文
一、中學教師德育職能發揮現狀
德育是每名教師的一項重要職能。但是,由于種種因素,教師卻未能很好發揮其德育的職能,使得中學的學校德育現狀并不令人十分滿意,這些都能從中學生的在校表現和生活表現中可以看出。有的學生政治信仰不堅定;有的學生價值觀、人生觀出現偏差,學生中拜金主義橫行,虛榮攀比心理嚴重,甚至出現極端的個人主義?偟目磥恚袑W教師雖然已經能夠承擔起一部分的德育職能,但是,從我國目前學校德育狀況來看,中學生的德育工作還存在很多漏洞,這正證明了中學教師的德育職能并沒有得到很好的發揮。
二、中學教師未能充分發揮德育職責的原因分析
。ㄒ唬┥鐣h境因素
1.首先是考試目的存在弊端。
教育的目的并不在于考試,而在于培養人才,培養學生分析問題、解決問題的能力,在于促進人的全面發展?荚嚥⒉皇悄康,而在于檢測,在于查漏補缺。為了迎合考試,大部分教師只注重學生成績,忽視對學生其他方面的教育,長此以往,對學生的成長十分不利,對學生思想政治素質的培養也十分不利。
2.相關教育部門監管不力
上面已經提到,自我國提倡素質教育至今已經有二十年的年時間,在這二十年間,我國的素質教育落實并不是十分理想。究其原因,固然有新生事物難以被人們接受的原因,但更多的原因在于落實過程中的監管不力。分數就是學校的生命線,為了抓住這條生命線,許多中學只開設需要考試的科目,對提升學生素質的體育、音樂、美術等課程統統取消,或者是雖然表面上說開設有,但在實際的教學過程中就沒有安排專業的教師來任教。所有上述問題之所以能在很多中學出現,與該地區相關教育部門監管不力有關。
。ǘ⿲W校體制因素
1.教師選拔上存在漏洞。
眾所周知,我國一直以來都是一個人情社會,許多事情也都是通過人情來辦成的。為了拿到教師這一鐵飯碗,許多人費盡心思,送禮托人,使得選拔的教師各方面素質達不到標準。有的是基礎知識不扎實,有的是沒有掌握科學的教學方法教學技能,有的是個人素質達不到要求,選拔這樣的教師很可能對學生產生不利影響,阻礙學生的健康成長。
2.教師管理方面存在漏洞。
有的中學在教師管理方面比較寬松,對教師甚至沒有嚴格的紀律要求,甚至沒要求教師上交教案,不要求教師做教學筆記和教學反思。這樣往往使教師紀律渙散、精神狀態不佳,對學生產生不好的示范。相反,有的學校對教師的管理過于嚴格,對教師的要求頗多,布置的任務較多,這樣就使得教師疲于應付各種突擊檢查,而無法專注于教學,無法專注于研究各種新的'教學方法和教學技能,使教師無法發揮其在學生思想政治教育中的影響。
。ㄈ┙處焸人因素
教師教育思想觀念落后。教師在教學過程中認為教學只需要教會學生知識,不需要培養學生的德、體、美等各方面素質。其實,教師的任務固然是教會學生基本的知識,更重要的是在于培養學生各方面的素質,培養他們具有高遠的理想,高尚的道德,嚴格的紀律,這才是教育的真正意義所在
三、強化中學教師德育職能的策略
。ㄒ唬┟鞔_考試目的
國家教育部門應該明確教學目的,教師也要對學生進行教育,使學生明確考試的意義,改變觀念,明白學習是為了培養自己的各項能力,促進自己的全面發展。這樣,學生才能樹立正確的學習觀,才能真正達到教育的目的。
(二)相關教育部門要加強監管
教育部門不僅要積極組織教師到實施效果好的學校參觀、學習,對那些只應付檢查,糊弄上級的學校要通報處理,嚴肅批評。還要要督促學校積極開設體育、音樂、美術等提升學生整體素質的課程。
。ㄈ⿲W校要嚴格教師選拔工作
首先學校要明確教師對學生的影響,了解如果教師素質不過關可能會對學生產生的消極影響。在招聘過程中,不僅僅要進行專業知識的檢測,要對應聘教師教育學、心理學相關知識的檢測,更應該重視應聘教師教學技能、身心健康狀況以及自身素質的考察。
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學校對教師的管理既不能過于嚴格,使大部分教師分身乏術,挫傷其教學的積極性;當然也不能管理的過于寬松使教師毫無紀律觀念,得過且過,沒有奮斗目標。同時,學校也要注意對教師的再教育,定期安排教師進行學習、進修,時刻保持教師思想上的先進性和創新性。
。ㄎ澹┺D變教師教育教學觀念
學校要積極組織教師進行學習,明確教學過程中教師與學生的地位與角色。把學生作為教學活動的主體,在教學過程中充分發揮學生學生的積極性、主動性和創造性,轉變教師角色,不再把教師作為教學活動的主導者,而要把教師作為教學活動的引導者和參與者。同時教師要明確學習的目的,注重培養學生的各方面能力,充分發揮實踐課程在教學活動中的作用,不再把課堂教學作為教學活動的唯一形式。在教育學生的過程中也需要注意方式方法,對學生進行教育的過程中不能采取粗暴的方式,避免對學生的心理造成不良影響和示范。
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