經(jīng)濟(jì)與行政管理論文范文
導(dǎo)語(yǔ)：畢業(yè)論文即需要在學(xué)業(yè)完成前寫(xiě)作并提交的論文，是教學(xué)或科研活動(dòng)的重要組成部分之一。下面小編整理了經(jīng)濟(jì)與行政管理論文范文，歡迎參考借鑒！
摘要：隨著科技的發(fā)展，社會(huì)的進(jìn)步，知識(shí)經(jīng)濟(jì)這一名詞逐漸的被人們所接受。知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對(duì)我們社會(huì)的方方面面都產(chǎn)生了影響。如何應(yīng)對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)這一主流已經(jīng)成為企業(yè)所思考的問(wèn)題之一。本人主要是探討知識(shí)經(jīng)濟(jì)與行政管理之間的關(guān)系，從知識(shí)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵、特點(diǎn)出發(fā)，探索知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)行政管理的影響。
關(guān)鍵詞：知識(shí)經(jīng)濟(jì)，行政管理，人才，發(fā)展。
一、知識(shí)經(jīng)濟(jì)的含義及特點(diǎn)。
知識(shí)經(jīng)濟(jì)是目前學(xué)者們探討的最熱話題之一，究竟何為知識(shí)經(jīng)濟(jì)，越來(lái)越多的人給予了不同的定義。目前較為權(quán)威的說(shuō)法也是根據(jù)字面意思來(lái)定義的，知識(shí)經(jīng)濟(jì)顧名思義就是因?yàn)橹R(shí)而獲得的經(jīng)濟(jì)。當(dāng)代社會(huì)很多學(xué)者表示，所謂“窮書(shū)生”的年代已經(jīng)過(guò)去，年輕人所擁有的知識(shí)已經(jīng)成為了他們生存的本領(lǐng)。其實(shí)知識(shí)經(jīng)濟(jì)也是一個(gè)相對(duì)的概念，它是相對(duì)于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)來(lái)講的。故而，對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的理解離不開(kāi)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)。由于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，不同國(guó)家應(yīng)對(duì)的方式不同，自然造成的結(jié)果也就大不相同。比如說(shuō)，美國(guó)，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的大背景下，其發(fā)展就出現(xiàn)了很好的態(tài)勢(shì)，比如說(shuō)，低失業(yè)率、低膨脹等等。
知識(shí)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生實(shí)際上得益于信息時(shí)代的到來(lái)。就像農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)一樣，其產(chǎn)生必然是有定的環(huán)境孕育的。我們知道，在農(nóng)業(yè)社會(huì)，農(nóng)產(chǎn)品是財(cái)富的象征。我國(guó)在這一階段經(jīng)歷的時(shí)間最長(zhǎng)，一直到現(xiàn)在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)對(duì)人們思想的作用還是根深蒂固的。而西方國(guó)家則對(duì)工業(yè)經(jīng)濟(jì)“情有獨(dú)鐘”.那么在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，不論人們?cè)?jīng)關(guān)注的是什么，在信息化這一大背景下都必須將眼球移到知識(shí)上來(lái)，因?yàn)榕c農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工作經(jīng)濟(jì)同樣，知識(shí)是信息化社會(huì)經(jīng)濟(jì)的來(lái)源。誰(shuí)擁有知識(shí)誰(shuí)就能創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)。知識(shí)經(jīng)濟(jì)與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)不同，知識(shí)經(jīng)濟(jì)依靠的是無(wú)形資產(chǎn)，而不是像農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)那樣。知識(shí)、信息作為無(wú)形資產(chǎn)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代是十分重要的，而相對(duì)于有形資產(chǎn)而言，無(wú)形的知識(shí)發(fā)展更快，競(jìng)爭(zhēng)力也更加激烈。目前國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的形式也是不容樂(lè)觀的，國(guó)家的經(jīng)濟(jì)實(shí)力在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。知識(shí)的生產(chǎn)、傳播和應(yīng)用都將影響到經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。哪個(gè)國(guó)家知識(shí)的整體力強(qiáng)，哪個(gè)國(guó)家就在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì)。所以說(shuō)，知識(shí)經(jīng)濟(jì)其實(shí)質(zhì)就是利用知識(shí)這種無(wú)形資產(chǎn)所換來(lái)的經(jīng)濟(jì)，想要在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境下取得勝利就必須重視知識(shí)的積累與學(xué)習(xí)。
如上文所分析，知識(shí)經(jīng)濟(jì)是依靠知識(shí)所獲得的經(jīng)濟(jì)利益。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，社會(huì)的發(fā)展必然要依托于知識(shí)的與技術(shù)。這對(duì)行政管理也產(chǎn)生了一定的影響。
1.促進(jìn)新的行政管理理念的誕生。由于我國(guó)封建社會(huì)這種社會(huì)形態(tài)存在的時(shí)間較長(zhǎng)，很多封建思想殘留較多，這對(duì)我國(guó)的行政管理產(chǎn)生了很大的影響。在改革初期我們的行政管理達(dá)不到改革的目的，基本上還是筵席曾經(jīng)舊的體制。真正的管理觀念沒(méi)有形成。而筵席曾經(jīng)陳舊的體制必然不利于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。但是，隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái)，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)信息化這一大背景下，傳統(tǒng)的行政體制是無(wú)法存活的。強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)逼迫我們必須要形成管理的新觀念。這個(gè)必然會(huì)造就新行政理念的誕生和發(fā)展。
2.利于加強(qiáng)政府管理職能的改革。知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與以往的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和工業(yè)經(jīng)濟(jì)不同，它對(duì)社會(huì)分工提出了更高的要求，自然這也影響到了政府部門。以往我們每每提到政府部門的改革，大部分人能想到的就是政府部門人員復(fù)雜，人員配備明顯多于實(shí)際需要。但是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的`發(fā)展并不僅僅是要求政府部門要精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)和人員，更重要的是要充分發(fā)揮政府的管理和服務(wù)職能。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求人們間的地位是平等的，唯獨(dú)知識(shí)的占有量才是區(qū)分人民經(jīng)濟(jì)實(shí)力的最重要的標(biāo)準(zhǔn)，所以政府部門也要充分發(fā)揮其對(duì)社會(huì)的服務(wù)功能。在面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)，政府部門也一定要深化改革，這樣才能勝任知識(shí)經(jīng)濟(jì)賦予的新的職能。
3.利于改變政府的行政管理方式。從農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)到工業(yè)經(jīng)濟(jì)再到現(xiàn)在的知識(shí)經(jīng)濟(jì)，政府的行政管理也必須隨時(shí)隨地的改變其方式，只有這樣才能為當(dāng)代的經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。尤其是在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，由于知識(shí)這種無(wú)形資產(chǎn)自身的特點(diǎn)，再加之，信息的變化難以捉摸、千變?nèi)f化，所以擁有高效率的行政管理職能對(duì)于一個(gè)政府部門來(lái)講至關(guān)重要。為此，知識(shí)經(jīng)濟(jì)就必然會(huì)要求政府改變其不利于知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的管理方式，強(qiáng)迫政府注重更換新的辦公設(shè)備，提高辦公速度，同時(shí)還必須提高政府工作人員的素質(zhì)，只要這樣才能跟得上時(shí)代的步伐，更好的服務(wù)于知識(shí)經(jīng)濟(jì)。
二、知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)行政管理提出了新的挑戰(zhàn)。
1.知識(shí)經(jīng)濟(jì)改變了公共行政管理機(jī)制的生存環(huán)境。知識(shí)經(jīng)濟(jì)由于其自身的特點(diǎn)，它是建立在知識(shí)這種無(wú)形資產(chǎn)的基礎(chǔ)上的，所以其與工業(yè)經(jīng)濟(jì)和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)有著很大的區(qū)別。由于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，很多在工業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上建立的制度必然會(huì)受到?jīng)_擊，而這種制度的生存空間也將愈來(lái)愈小最后將會(huì)被取締。行政管理自然也是其中的一部分。比如說(shuō)歷史行和共時(shí)性這一方面。工業(yè)社會(huì)更加注重歷史性而知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代必然更加重視其共時(shí)性。歷史性，換句話說(shuō)就是社會(huì)的機(jī)構(gòu)問(wèn)題，而共時(shí)性則是社會(huì)的形態(tài)。工業(yè)或者農(nóng)業(yè)社會(huì)階段，最重要的就是合理分配資源，根據(jù)社會(huì)發(fā)展的情況及需要調(diào)整管理模式，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和滿足人們生活需要。那么在這一過(guò)程中必須重視社會(huì)行政管理的模式，談?wù)撃姆N模式才能更加合理的分配資源、如何才能促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)和政治的發(fā)展。而知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代則截然不同，由于知識(shí)信息這種無(wú)形的資產(chǎn)傳遞和發(fā)展的速速是難以想象的，故而資源共享性就變得很重要。不論一個(gè)國(guó)家愿意不愿意、不論一個(gè)國(guó)家發(fā)展的情況如何，它都必須進(jìn)人信息這一漩渦中。那么一個(gè)國(guó)家對(duì)共時(shí)性的重視也就自然要高于歷史性。
2.知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下行政管理內(nèi)在局限性的暴露。目前我國(guó)的行政管理存在明顯脫軌的現(xiàn)象。知識(shí)經(jīng)濟(jì)自身的特點(diǎn)導(dǎo)致整個(gè)社會(huì)的運(yùn)營(yíng)模式都在發(fā)生著變化，知識(shí)經(jīng)濟(jì)要求傳統(tǒng)的行政管理模式必須改變，由于知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)信息共享有著強(qiáng)烈的要求，以往固有的金字塔模式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的需要。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)信息社會(huì)高速度、高效率的要求，社會(huì)的政治、經(jīng)濟(jì)、文化都必須快速改革和發(fā)展。傳統(tǒng)的行政管理模式過(guò)度要求循規(guī)蹈矩和按部就班，這自然就阻礙了知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，此外，信息化的發(fā)展也使這種模式無(wú)法跟得上社會(huì)發(fā)展的步伐。傳統(tǒng)的行政管理模式程序復(fù)雜、效率較低。這些局限性在知識(shí)經(jīng)濟(jì)下顯露無(wú)疑。此外，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要深化改革，為此就必須打破以往政府的壟斷模式，以往那種高度壟斷和臃腫的管理結(jié)構(gòu)也必須接受改革。最后，政府行政責(zé)任保障機(jī)制功能在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的背景下也在衰退。由于工業(yè)社會(huì)的大分工直接導(dǎo)致了行政管理體制的分割，這種分工直接導(dǎo)致了政府行政管理職能的衰退。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的大背景下必然會(huì)失掉大把的機(jī)會(huì)。
三、結(jié)語(yǔ)。
當(dāng)今時(shí)代是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。隨著社會(huì)的發(fā)展和技術(shù)的革新，信息化、知識(shí)爆炸已然成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必須。不論我們?cè)敢獠辉敢饨邮懿唤邮�，我�?guó)被卷人信息時(shí)代已然已經(jīng)成為現(xiàn)實(shí)。因此我國(guó)才會(huì)進(jìn)行改革開(kāi)放，才會(huì)加人世貿(mào)組織。這些均是為適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)而做出的努力。知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)社會(huì)的方方面面都提出了新的要求，行政管理也不例外，它既有利于行政管理的改革也為行政管理的發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)，如何適應(yīng)這種變化是當(dāng)今行政管理所面臨的迫切問(wèn)題，也是我們必須重視的問(wèn)題。
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