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      2. 管理會計基本理論與運用探析

        時間:2024-07-25 03:04:06 論文范文 我要投稿

        管理會計基本理論與運用探析

          由于知識經濟對企業存在模式產生了很大影響,對于戰略管理會計來說應有持續經營的假設,以保證管理會計方法的連續有效性。以下是yjbys小編為您整理的管理會計基本理論與運用探析,希望能提供幫助。

        管理會計基本理論與運用探析

          摘要:管理會計自產生以來,就對加強企業的經營管理起到了一定的作用。從管理會計的基本理論研究入手,對管理會計在現實中的作用及其未來的發展和存在問題做出淺層次的分析。

          關鍵詞:管理會計;成本;運用

          1管理會計基本理論假設及其對企業的作用

          (1)管理會計的主體假設。

          管理會計的會計主體是對管理會計存在空間的假設。管理會計的主體必須服務于管理會計的目標:服從于企業的生存發展,為實現企業財富最大化而進行預決測、規劃控制以及評價。因此管理會計的主體是每個進行預決測、規劃控制以及評價的責任中心。

          (2)管理會計的時間假設。

          由于知識經濟對企業存在模式產生了很大影響,對于戰略管理會計來說應有持續經營的假設,以保證管理會計方法的連續有效性。而對于戰術管理會計,持續經營假設似乎沒有存在的必要。因為企業的生產小組或個人通過信息網絡臨時被企業雇傭,為企業工作時是企業的責任中心,而一旦任務完成,其責任中心的工作也就結束了。管理會計的會計期間受其靈活、機動的特征的影響,不會像財務會計那樣按自然月、季、年來分期,而應該根據企業經營管理的實際情況來分期。

          (3)管理會計的計量假設。

          由于管理會計具有十分重視非貨幣系統信息的特征,所以管理會計計量方法除利用財務會計中的貨幣計量方法之外,還利用其他非貨幣計量方法。尤其在知識經濟時代,大量的非貨幣計量的信息充斥于社會經濟生活中,企業的管理人員及其他各個責任中心需要從中選擇對本企業有用的信息,即利用管理會計所提供的貨幣性和非貨幣性信息來滿足其各方面的需求。

          (4)其他假設。

          管理會計還有與其他會計學不同的假設。管理會計為滿足其目標,企業的各個責任中心往往會根據各自的目標及實際情況制訂適應其具體情況的方法或方案,最終形成各種不同的方案并付之于實施。所以管理會計不像財務會計那樣具有強制性和統一性的特點。管理會計需要有單一性的假設,即根據管理會計各個主體的特性,其使用的方法和原則也各有不同。

          2管理會計在企業中的運用

          (1)管理會計在企業中的應用現狀。

          ①理論和實際脫節,可操作性差。

          由于管理會計是從國外引進,目前管理會計的理論研究還局限于對國外情況的翻譯介紹,沒有結合我國實際情況,總結出適合我國國情的方法、體系。

          ②缺乏對實踐經驗的總結和推廣。

          隨著管理會計的傳入和運用,有的企業也取得了一定成效甚至顯著成效。但對于這些與本國企業實際相結合的成功經驗,未及時加以總結,予以推廣。從實踐中看,真正自覺運用管理會計來為企業經濟工作服務的企業仍是寥寥無幾。

          ③管理人才短缺。

          管理方法的落實是需要人去實施的,管理會計要在企業得到應用,關鍵是要具備一定素質的人。從領導者來看,企業領導人中許多沒有系統學習過現代管理知識, 有的甚至不知道管理會計,當然更談不上掌握和運用。同樣,財會人員的素質也有待于提高。我國企業中現有的中高級職稱的會計人員,由于年齡偏大,知識結構趨于老化,很難將現代管理科學知識應用于實踐。

          (2)管理會計在企業中的運用。

          ①建立管理會計組織和研究機構。

          要緊密結合我國改革開放的實際情況,結合社會主義市場經濟的要求,對管理會計進行深入系統的研究,為管理會計奠定堅實的理論基礎。首先要確定目標,進行調查研究,建立管理會計的理論框架。其次要調查管理會計在企業中的實際運用情況,完善現有的技術和方法。再有,還要認真研究企業的生產管理方式及發展趨勢, 以新的技術和方法適應企業經營環境變化。制訂出《企業管理會計工作標準》,以指導企業管理會計工作的開展,充分發揮管理會計在企業生產經營管理和決策中的作用。

          ②加強培訓教育。

          要努力提高企業領導者與會計人員的素質。企業經營者對管理會計的重視程度,直接影響到管理會計在企業中的普及應用。要提高企業領導者的科學文化素質,把懂管理會計作為企業領導人的必要條件之一。除此而外,企業還需要一批管理會計專業人員,不斷提高他們的科學文化水平和業務素質,才可以使管理會計在企業中得到有效的應用和推廣。

          ③及時總結成功經驗。

          管理會計能否在實踐中得到有效推廣和運用,在很大程度上取決于如何及時地將成功加以科學系統地總結、歸納、提煉、給以指導,予以推廣。只有通過有意識的指導和推動,廣泛開展實例研究,使實用有效的方法很快得到認可、推廣、應用,收到以點帶面,普及推開的作用。

          ④設置管理會計師,建立定期考評制度。

          應選拔具有專業知識思路、戰略眼光、敏銳的洞察力和判斷力的人才作為企業決策支持系統的管理會計師。要選拔這類人才,必須建立對管理會計師的定期考評制度,促使有關人員不斷學習,鉆研與實踐,不斷提高自身綜合素質。使一批既有較高理論水平,又有一定實踐經驗,符合條件的人員參加全國統一考試,取得資格后,聘為企業的高級管理人員,參加企業決策與管理。

          ⑤著力開發管理會計軟件,使管理會計逐步向電算化方向發展。

          要運用計算分析方法,采用計算機可保證運算結果的準確性,為管理會計人員提供精確、便捷的操作運算方法,減少大量工作量,把管理會計的工作程序、工作方式引入現代化管理操作,使管理會計準確、及時地提供企業預測、決策等方面的信息,滿足企業管理的需要,充分發揮管理會計在企業中的作用。

          3管理會計領域亟需研究的問題及未來發展趨勢

          管理會計的應用與發展是近年來我國會計學界的關注熱點之一。要進一步推進管理會計的理論建設和實際運用,下列一些問題應該進行深入研究。

          (1)管理會計的理論基礎。

          關于管理會計的性質,盡管國內的教科書普遍認為其是一門邊緣學科,但這種邊緣性的具體體現往往缺乏充分的說明,即使涉及到一些相關學科,也多半限于對這些學科內容本身的介紹,至于這些學科與管理會計的結合則還顯得比較勉強。因此,深入研究管理會計的理論基礎,并廣泛吸納諸如代理人理論、信息經濟學、組織理論和行為科學等理論體系的精粹,對我國管理會計的理論建設與實務發展具有重要意義。

          (2)管理會計的目標與特點。

          在現代市場經濟條件下,企業的經營管理目標日益從追求短期利潤最大化轉向尋求所有者長期利益最大化。經營管理目標的變化,對企業內部管理勢必提出更高的要求。與此相應地,企業管理會計的目標必須能體現企業在長期經營中最佳使用經濟資源的要求。這種管理會計目標的新思維在不同的社會經濟環境下既具有普遍意義,又可能呈現不同的特征。在我國目前的社會經濟狀況下,管理會計目標如何定位,又如何實現這一目標,是需要深入研究的又一課題。

          (3)管理會計的環境因素。

          會計理論中對影響財務會計發展因素的研究,應該說是相當充分的,而對制約管理會計的環境因素的研究則明顯不足。研究管理會計的環境因素,既要研究管理會計的技術、方法如何適應企業環境的要求,更要研究如何隨著企業經營方式和管理方式的改變而重新設計管理會計系統,還要研究如何創立良好的企業環境來進一步運用管理會計。

          (4)管理會計信息的使用者。
         

         

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