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      1. 最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案

        時間:2020-12-09 20:48:43 策劃書 我要投稿

        最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案

          拓展訓練是戶外體驗式教育體系中的一個重要組成部分,下面由yjbys小編為大家精心收集的最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案,希望可以幫到大家!

        最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案

          【最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案一】

          為了加強公司員工的凝聚力和向心力,調動員工的工作熱情和斗志,增強組織活力,改善組織文化,走進自然,放松心情,提升組織整體溝通與協調的精神和能力,同時歡迎新員工的加入,讓新員工盡快融入公司,培養新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往廣州笑翻天樂園參加一天的戶外拓展活動,具體流程如下:

          08:00 集合,從公司出發,前方廣州笑翻天樂園。

          09:00 -- 09:30 集中進入笑翻天拓展基地:由教練介紹拓展活動的科目,講解安全等注意事項。

          09:30 -- 09:45 組建團隊:進行拓展分隊,選隊長,取隊名,確定新隊的隊歌和口號。

          09:45 -- 10:00 破冰訓練(團隊熱身)

          視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進行2-3個團隊熱身游戲,目的讓隊員之間增進了解,消除隔閡,逐步增進隊員的團隊意識。為拓展活動作前期準備。

          10:00 -- 11:45 (山谷游樂區)競技項目:

          突出重圍---攀 壁: 參與人員站立于懸空的鋼絲上,保持良好的身體平衡狀態,障礙物重重的包圍圈后須徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素質、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關鍵。(良好的體能,堅強的耐力和意志力是完成任務的關鍵!)

          木樁橋---天羅地網:隊員在通過搖晃不定的木樁橋后,必須經過設置結構錯綜復雜障礙重重的天羅地網。前有堵截、后有追兵,時間緊迫、困難重重,如何過關?

          (要步調一致、靈活應變、果敢的行動,才能完成任務!)

          空中鋼絲—極速圓木:參訓隊員從出發點通過位于高空的鋼絲,然后再經過連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質和相互支持、緊密配合團隊協作精神才能取得優異成績!(克服心理障礙,面對困難,勇于挑戰自我!)

          豎網橋--- 懸空搖擺: 參訓隊員分別站立于豎網的兩側,雙手抓緊網繩通過跨度長達40米之寬的終點站,然后從晃蕩不定的伸展橋返回。(良好的身體及心理素質、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關鍵)

          11:45 -- 12:00 活動點評:根據上午各參訓競技團隊的具體表現,各隊隊長的組織領導和隊員的組織紀律、精神面貌、團隊協作以及團隊中存在的不足等方面進行點評!

          12:00 -- 14:00 午餐時間(參觀楊四將軍廟)

          14:00 — 16:00 團隊大比拼競技項目:

          踏 籠 飛 渡:此項目由連綿起伏的浮箱和搖晃不定的竹籠組成,極大地考驗參訓隊員的體能和意志,參訓隊員必須一步一個腳印,腳踏實地,堅定不移,才能順利通過。(檢驗隊員的團結協助、互相支持、相互配合的精神!)

          鼓浪嶼—平安橋:此項目波濤起伏、連綿不斷,鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語,讓你在歡笑中體驗參與的樂趣!(平衡比速度更重要!)

          搭 橋 過 河:此項目難度較大。已經將人正常的步伐已經打亂,要求隊員有果敢的行動能力、勇往直前的精神才能完成此項目的拓展訓練。(檢驗隊員面對困難重重的項目,必須有果敢的行動能力和相互協作的精神才能完成此項目!)

          蕩 悠 臺:參訓隊員必須從岸邊的起點,利用空中的長繩蕩到水面的兩個1平米的平臺上,一個平臺站滿人后再轉移到另一平臺上,隊員落水扣分或出局。

          (相互理解、互相包容,相互支持與緊密合作,打破隊員之間、男女之間、干部員工之間的隔閡才能順利完成任務!)

          16:10 -- 16:40自由體驗“闖關酷地帶”

          此項目是我基地難度最高、挑戰性最強的項目之一,共由10關組成。讓隊員在挑戰自我、超越自我的過程中體驗闖關成功的喜悅。

          自費項目: 水戰船:(水上爭霸賽),精彩刺激、留戀忘返!

          16:40 -- 17:00活動總結,返程!

          【最新的戶外素質拓展活動活動策劃方案二】

          一、訓練背景及目的

          由于公司的業務規模日益擴大,新進員工隨之增多,為加強新、老員工之間的情感交流,培養他們的責任意識、溝通 意識、創新意識和團隊合作意識,打造一支優異的精英隊伍,公司安排戶外訓練,目的在于增加員工團隊協作能力的'同時提高團隊中隊員間的信任程度,使員工能夠 在訓練中體會團隊的重要性,樹立主動溝通的意識,學習有效團隊溝通技巧。熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。

          二、戶外訓練設計方案

          (一)參訓人員:公司輔導員及培訓老師

          (二)培訓時間:9:00—4:30(全天)

          (三)培訓地點:小學操場

          (四)人員安排:

          (1) 主持人:XXXX

          (2) 隊員:分為三隊:由XXX、XXX、XXX三人分別帶隊。

          (3) 工具準備:點名冊、腰麥、游戲道具。

          (五)團隊拓展訓練課程將達到如下目標:

          對于公司:

          (1)進一步明確和認同團隊目的,增強團隊凝聚力;

          (2)學會相互配合,互相支持,增強團隊精神和整體意識;

          (3)改善人際關系,形成積極向上的團隊氣氛;

          (4)促進溝通現信息交流,讓人際交往更暢順;

          (5)讓每個參訓員工的工作崗位上表現更杰出;

          (6)增強團隊應變性,從容各種挑戰。

          對于學員:

          (1)認識自身潛能,增強自信心;

          (2)克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;

          (3)調整身心狀態,樂觀積極地面對工作和生活的挑戰;

          (4)認識團隊的作用,增強個人責任感和參與意識。

          (5)挑戰極限,讓學員體驗到個人潛能的不斷被激發,培養在超越自我的信念和意識;

          (6)磨練意志和毅力,提高應對挫折的承受力;

          (7)增強學員的自信心和強烈的進取心,在工作中保持積極與樂觀的心態;

          (8)加深參訓人員彼此間的了解,溝通團隊成員間的感情,充分認識團隊協作才能帶來高效運行績效;

          一天課程安排:

          8:00 集合上車(地點可選)

          9:00 到達戶外拓展訓練基地,開始場地類拓展項目

          破冰(9:00-9:15)問好、講話

          訓練目的:這是安排在訓練開始的系列活動。透過活動,使學員集中注意力,進入訓練狀態。解除學員之間,學員與培訓師間的陌生感。

          游戲一:旗人奇事(9:15-9:45)

          操作要求:

          進行分組,要求要有小組的隊名、口號、隊員昵稱、隊歌(隊歌歌詞不少于4句),還要選出團隊負責人,并討論如何用藝術的方式展示這各項成果。 團隊創作時間15分鐘,團隊展示時間15分鐘。 活動目的:

          促進個人融入團隊,感受團隊文化的建設過程,形成歸屬感與團隊意識。激發和強化學員運用和發揮集體智慧,推動團隊建設進程。

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