工資發放承諾書合集15篇
在當下社會，越來越多人會去使用承諾書，承諾書具有完全自愿的特點。那么一般承諾書是怎么寫的呢？以下是小編整理的工資發放承諾書，歡迎大家分享。
工資發放承諾書1
我方使用的所有勞務工都已錄入勞務工工資發放花名冊，并均已及時領取了20xx年10月—20xx年1月的工資，總金額為2791807元，貳佰柒拾玖萬壹仟捌佰零柒元整（大寫），所有勞務工費均以足額發放。我方保證不收回勞務工的工資，并承諾不因任何原因以拖欠勞務工當月工資為理由唆使或促成農民工罷工或鬧事等惡劣事件，否則每發生一次我方向貴方支付上述所領工資總金額20%的.違約金，我方并承擔由此引起的一切法律和經濟責任。
承諾方（簽字或蓋章）：
年月日
工資發放承諾書2
為落實《關于進一步解決拖欠農民工工資問題的通知》（勞社部發【20xx】23號），使農民工工資能夠足額及時發放，承包方特對發包方作承諾如下：
1.承包方承諾發包方撥付的工程款將優先足額用于農民工工資發放，并直接發放到農民工個人手中；
2.承包方使用的農民工若未能及時足額得到工資收入，造成農民工上訪或直接向發包方索要的，發包方將根據農民工提供有效依據，直接支付農民工工資，支付額將從承包方結算收入中直接扣除，并承擔由此給發包方造成的一切損失；
3.發包方支付給承包方工程款額度已按雙方合同約定支付的，承包方無條件支付農民工工資，因承包方未能支付造成的其他不可預見損失由承包方承擔；
4.由于承包方拖欠農民工工資，造成農民工上告及因追討工資所發生的`相關費用，發包方可以從承包方工程款中扣除.
5.對于投訴一旦查實，項目部給予投訴人員按拖欠工資的20%進行獎勵，獎勵金額從承包方工程款中扣除。
6.對發生拖欠工資投訴并經查實三次以上，發包方有權對承包方進行經濟處罰，處罰額度為承包合同的5%。
7.在每月的月度支付工程款時，承包方必須提供給發包方關于農民工工資發放金額明細。
8.其他：乙方必須為其他所有人員購買意外傷害保險。
承諾人（簽字蓋章）：
年 月 日
工資發放承諾書3
我公司與承包方就工程簽定分包合同，為保障工程中的農民工工資發放工作順利進行和落實，我公司做出如下承諾：
1、根據國家有關規定，我公司按照制式合同，與農民工簽定用工合同，規定工資支付標準、支付方式、支付周期和日期及特殊情況下工資支付內容。項目經理、施工作業班組、勞務分包單位等不具備用工主體資格，不得與農民工簽訂勞動合同。
2、我公司對農民工工資的支付負直接責任，全面負責與之形成勞動關系的農民工的用工管理。
3、我公司若有拖欠農民工工資的行為是我公司與農民工之間發生的違約責任，其法律責任與法律后果承包方不負任何責任。
4、我公司農民工工資的支付工作接受承包方監督管理，雙方簽定的分包合同必須就分包公司農民工工資的支付作出約定，我公司按承包方提供的規范文本簽定保障農民工工資發放工作的承諾書。我公司若有違反合同約定中農民工工資支付相關條款及承諾書中條款的行為，全部責任由我公司承擔，并按合同約定的違約條款對承包方負責。
5、我公司在農民工進場后10日內建立進場農民工花名冊，其中包含進場農民工個人詳細信息、進場時間、從事工種、所在班組等資料，隨冊附進場農民工身份證，暫住證、勞動合同、技術專業證書、健康證等相關材料，隨時掌握進場農民工的.數量。該花名冊制作正本、副本各一份，副本每頁加蓋我公司公章，送交承包方備查。進場農民工如有增減變化我公司應及時更新相關資料，并制作副本一份，加蓋我公司公章后送交承包方備查。我公司項目負責人直接管理施工現場的農民工，不得通過“包工頭”、“帶班長”等代管。
6、我公司在銀行建立農民工工資專用預儲帳戶，并書面承諾該帳戶資金只用于支付農民工工資，不能挪作他用，銀行負責對資金用途進行監管。我公司在依法與農民工簽訂勞動合同后，到專用預儲帳戶開戶銀行為每一名農民工辦理個人工資帳戶，簽訂代發工資協議，每月由銀行代發農民工工資。我公司為每個農民工建立銀行卡時應由每個農民工親自領取銀行卡，并在領取登記表上簽名確認。我公司在辦理上述工作之后將農民工在工資支付專用預儲帳戶開戶銀行的開戶信息、銀行卡號等編制成冊，制作正本、副本各一份，副本加蓋我公司公章后送交承包方備查。
7、我公司支付農民工工資，支付辦法包括以下內容：支付項目、支付標準、支付方式、支付周期和日期、加班工資計算基數、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內容；根據各班組上報的考勤表或班組計工表，按雙方簽定的合同，編制工資支付表，如實記錄支付單位、支付時間、支付對象（姓名、身份證編號、銀行卡號）、支付數額等工資支付情況。每月安排專職農民工管理人員和專職財務人員，根據工資支付表將工資由農民工工資存入專用預儲帳戶轉帳到農民工登記在冊的工資銀行卡。不得通過“包工頭” 、“帶班長”等代發。我公司編制的農民工工資支付表在工資發放之后必須由領取工資的農民工本人簽字確認。
8、我公司每月定時發放農民工工資。若不能足額發放，則以不低于天津市最工資標準的金額支付農民工基本生活費，每季度按勞動合同約定對農民工勞務費進行一次性結算，并足額支付農民工剩余應得工資，出現此類情形，我公司將具體工資發放情況做出書面報告，并將有農民工簽字確認的實際發放明細清單連同書面報告加蓋分包公司公章后送交承包方備查。
發包人（全稱）：
承包人（全稱）：
勞務分包人（全稱）：
工資發放承諾書4
xx份有限公司：
為了切實維護建筑農民工的合法權益，確保社會和企業穩定，根據各級政府和相關主管部門的相關要求，結合我公司承包xxxx工程的.勞務施工實際情況，特作如下慎重承諾：
1、我公司將嚴格按照上級主管部門以及關于農民工工資發放的相關要求，切實做好農民工工資發放工作;
2、我公司一定按照規定將農民工工資足額、直接發放到農民工手中;保證將每月發放的農民工工資表(表格形式、現場負責人和班組長簽字認可、農民工本人簽字)于每月5日前將上月農民工工資如實、及時上報給貴司項目部，否則我司(或個人)愿意接受貴司的處理;
3、如因農民工工資發放、處置不力，導致農民工有不同形式的上訪、鬧訪、集訪等事件發生，項目部將立即停止對我公司(或個人)勞務工程款的支付，我公司(或個人)愿意將剩余工程款用作民工工資保證金。
由此造成的一切不良后果和損失由我公司(或個人)承擔。
特此承諾！
承諾單位(或個人)：xx
法人代表或授權委托人：xx
xxx
20xx年x月x日
工資發放承諾書5
茲有 同志，身份證號：
系我單位工作人員，工齡為 年�，F因到 就讀 專業碩士研究生，特轉出工資關系。其工作時間為：______________
�。暝拢┲羅_____________（年月），特此證明。
填發單位蓋章:
年 月日
工資發放承諾書6
我方領取的貴方用現金支付的 年月的工資，總金額為（大寫） ，系我方剩余利潤，我方承諾工資表中列編的所有勞務工從沒在施工現場工作過，就是我方為了領取剩余利潤而列編，我方不欠其工資，項目部也不欠其工資，以后不會發生領取剩余利潤工資表中所出現的'勞務工討要工資的事件發生，否則每發生一次我方向貴方支付上述所領工資總金額50%的違約金，我方并承擔由此引起的一切法律和經濟責任。
承諾方（簽字并按手印或蓋章）：
年 月 日
工資發放承諾書7
本人系項目班組勞務承包人，特作以下承諾：
1、從本項目開工至今已領取勞務費元，并已足額發放給下屬班組成員;
2、本次領取勞務費元，本人承諾在領取后二天內足額發放給下屬班組成員;
3、如有本班組成員因勞務工資事宜等引起的糾紛事件，本人愿意承擔全部法律責任及相關連帶責任，并同意由所屬勞務公司將相關糾紛勞務工資從承包款中給予扣除并發放給相關人員。
xxx
20xx年x月x日
工資發放承諾書8
市勞動和社會保障局：
公司：__________工程項目現已由我單位參與承建，為確保在該項目務工人員的合法權益不受侵犯，特做出如下承諾：
一、嚴格遵守《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《安徽省工資支付規定》等法律法規和規定。
二、嚴格按國家法律、法規和政策有關規定支付職工工資。
三、依法與職工簽訂勞動合同，合同內容應當明確工資支付方式、標準和支付時間等。
四、職工工資保證金按規定向社保部門指定銀行專戶足額繳納，當發生以下情形時，承諾可以由市勞動和社會保障局直接動用保證金：
1. 超過勞動合同規定時間故意拖延、拒不履行支付職工工資義務的；
2. 因拖欠職工工資引發群體性上訪、越級上訪或其它惡性的事件的.；
3. 企業負責人或項目經理、承包人規避、逃逸，致使職工訴求事項無法認定的；
4. 將職工工資支付給包工頭，包工頭未兌現職工工資的；
5. 市建設行政管理部門、勞動和社會保障部門認定的其他需要動用保證金支付的情形。
五、對發生第五條所列情形的，根據情節愿接受工程發包企業不低于工程款5%的違約金。
工資發放承諾書9
我承建寧夏職業教育基地拆遷安置區(B區)25#、26#樓、14#商網工程的抹灰分項工程，已完成25#、26#樓封頂，室內抹灰二層，二次構造六層以下，所有工人6月份至7月5日工資費用已發清，由項目部直接管理發放，沒有拖欠和余款現象。若發現有拖欠工人工資現象，一切后果由本人承擔!特此承諾!
承諾人：
身份證號碼：
聯系電話：
xxx
20xx年x月x日
工資發放承諾書10
為了切實維護農民工的合法權益，確保社會和企業穩定，根據各級政府和相關主管部門的要求，結合 工程項目的施工實際情況，做好農民工（月）年終工資結算和發放。 特作如下慎重承諾：
1. 嚴格按照施工歸屬地上級主管部門關于農民工工資發放的相關要求，認真履行與勞務合同（協議），切實做好農民工身份驗證、勞動考勤、工資發放工作；
2. 保證不拖欠農民工工資，一定將農民工工資足額直接發放到農民工手中，并保證將每月工資發放表及年終發放工資如實上報給公司工程部，并確保資料的真實有效性；
3. 如因農民工工資發放不到位或處置不力，導致農民工有上訪、鬧事等事件的'發生，愿意承擔由此造成的一切不良后果，由承諾人自行承擔相關責任;
4、不因任何原因以拖欠農民工工資為由，唆使或促成農民工罷工、上訪和惡意討薪事件的發生。如有發生所產生的一切不良后果由承諾人承擔。
特此承諾 ！
承諾人：（簽字、蓋章）
年 月日
工資發放承諾書11
您好！感謝貴單位在百忙之中擠出寶貴時間批閱我們的報告！ 河南某置業集團有限公司成立于1993年，我公司自成立伊始，就堅持“責任、誠信、遵紀守法、以人為本”的理念，在中原房地產市場迅速成長崛起，已成為鄭州市西南區房地產開發龍頭企業，為國家、地方上繳稅收數十億計，為鄭州西南區的跨越發展貢獻自己綿薄之力。十幾年來，我公司多次被國家、省、市各級行政單位授予多項獎項。
貴單位于20xx年11月 日對我公司進行了簽訂勞動合同相關事項的檢查，并于20xx年11月 日下發了整改通知書，對此我公司高度重視，針對整改通知要求在勞動合同書上明確工資數額事項，按照《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規，結合公司實際情況，提出了落實、整改措施�，F將公司整改措施及整改情況報告如下：
一、我公司存在的不足
我公司在于員工簽訂的勞動合同中，對于工資事項，只是簡單約定了“崗效工資”、“不低于鄭州最低生活保障標準”、“公司根據員工工作業績提高員工工資水平”字樣。雖然我單位對于每個崗位、崗職的.工資待遇有明確、完善的規章制度，并得到董事會通過，工會認可，但是沒有在勞動合同中明確約定工資數額，我公司仍存在不足。
二、我公司對勞動合同整改認識
我公司接到貴單位整改通知后，董事長、總裁及行政人力管理中心主任高度重視此事，緊急召開人力資源部門會議，學習勞動法律法規，討論我公司在簽訂勞動合同方面存在不足及改進措施，表示一定要嚴格按照法律與員工簽訂勞動合同，并接受貴單位的指導、教育和批評。
三、我公司整改期限、內容及措施
1、我公司行政人力管理中心下發了《關于簽訂勞動合同事項的重要通知》，把明確工資數額作為一項公司的規章制度，從而杜絕了今后不再發生此類事情。
2、我公司對于新進員工簽訂的勞動合同，會嚴格按照貴單位指導，在勞動合同上明確工資數額；對于已經簽訂勞動合同老員工，我公司將于員工修改已經簽訂的勞動合同，把明確的工資數額寫進勞動合同中，這項工作于20xx年11月 日之前計劃完成。
3、我公司組織了行政人力管理中心主任、人事主管、人事專員的有關勞動合同法培訓，提高大家知法、守法、按法律辦事的意識。
此致
敬禮！
匯報人：河南某置業集團有限公司
二0一x年十一月九日
工資發放承諾書12
承包單位：
工程名稱：
工程地址：
建設單位：
為保護農民工的合法權益，不拖欠農民工工資，本公司鄭重承諾：
不轉包或違法分包，并禁止分包單位再分包或層層轉包。
自己雇傭農民工，與農民工簽訂勞務合同，如果有分包的督促勞務公司與農民工簽訂勞務合同并到總包單位備案。民工工資由本公司或勞務公司直接足額發放到農民工本人手里，嚴禁發放給“包工頭”。如“包工頭”攜款逃逸，或因其他原因無法支付民工工資，由本公司負責支付。
按照“總包負總責”的`原則，若發生集體上訪事件，第一時間到場解決，若確認拖欠農民工工資的，不論何種原因將由我公司先行墊付。不能墊付的同意可動用農民工工資保證金并及時按規定補齊。
切實做好農民工記工考勤工作，按約定及時與農民工結算工資。如果發生違反規定拖欠和克扣農民工工資行為，或因勞資糾紛造成農民工上訪，并引發群體性突發事件，本單位愿意無條件接受江陰市建設局依照有關規定作出的任何處罰決定。
此承諾在辦理合同備案時由總承包企業向江陰市建設局做出承諾。
特此承諾！
20xx年x月x日
工資發放承諾書13
蘇滁現代產業園管委會：
為了切實維護農民工的合法權益，保證春節前農民工工資按時足額支付，根據要求，并結合蘇滁現代產業園安置房首期Ⅰ標段工程項目的.實際施工情況，特做如下慎重承諾：
1. 我項目部將嚴格按滁州市建設行政主管部門以及管委會關于農民工工資發放的相關要求，切實做好春節前農民工工資發放工作。
2. 我項目部保證不拖欠農民工工資，一定在20xx年2月6日前將農民工工資足額直接發放到農民工手中。
3. 如因農民工工資發放不到位或處置不力，導致農民工有不同形式的上訪、鬧訪、集訪等事件的發生，我項目部愿意承擔由此造成的一切不良后果。
4、我項目部承諾不因任何原因以拖欠農民工工資為由，唆使或促成農民工罷工、上訪和惡意討薪事件的發生。如有發生所產生的一切不良后果由我項目部承擔。
特此承諾！
武漢建工股份有限公司
蘇滁現代產業園安置房首期工程項目部
年月日
工資發放承諾書14
為了切實維護農民工的合法權益，確保社會和企業穩定。根據本人xxx與xxx簽訂的勞務承包協議書，由本人負責實施xxx勞務施工，本人特作如下慎重承諾：
1、本人是本次勞務承包范圍內農民工管理的第一責任人，負責施工過程中農民工的日常管理和用工安全管理，以及民工工資發放等工作。
2、本人承諾一定按照相關規定及合同約定將農民工工資足額、直接發放到農民工手中；并保證將發放的農民工工資表（表格形式、現場負責人和班組長簽字認可、農民工本人簽字、身份證號、身份證復印件、影像）如實、及時上報給貴司項目部，并保證資料的`真實有效性；如有虛假和不報的情況發生，我本人愿意承擔由此造成的一切法律責任，以及所造成的一切經濟責任。
3、本人承諾：保證將撥付到位的工程款和自有資金作為農民工工資的資金來源，承諾首先將足額支付農民工工資，并保證不得挪用本項目撥付的工程款，保證不會出現拖欠農民工工資現象以及農民工上訪現象。如出現上述現象，我本人愿意承擔一切法律責任，以及所造成的一切經濟責任。
4、如因農民工工資發放不到位或處置不力，導致農民工有不同形式的上訪、鬧訪、集訪等事件的發生，我本人愿意承擔由此造成的一切法律責任，以及所造成的一切經濟責任。
5、本人承諾不因任何原因以拖欠農民工工資為由，唆使或促成農民工罷工、上訪和惡意討薪事件的發生。如有發生，我本人愿意承擔由此造成的一切法律責任，以及所造成的一切經濟責任。
特此承諾。
20xx年x月x日
工資發放承諾書15
（發包人全稱）：
�。ùㄈ巳Q）：
我是 法定代表人（或委托代理人），為了保證農民工工資按時發放，避免拖欠或克扣農民工工資的現象發生。我代表我公司對我們投標的 就農民工工資發放問題特鄭重承諾如下：
一、我們公司已充分認識到農民工工資發放的重要性，中標后在組建項目領導班子的同時組建以（項目經理） 為組長的農民工工資及相關問題專項解決工作組（聯系電話）：手機，該工作組為常設機構，隨時負責解決與農民工有關的所有事宜。
二、我們獲得工程款后，優先支付農民工工資，并將工資直接發放給農民工本人。
三、在支付農民工工資時，編制工資支付表，如實記錄工資支付情況，并將有關記錄保存備查。
四、我們保證絕不違反規定將工程分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則發包人有權要求其無條件退場；我公司負責處理善后事宜，如出現滋事事件，我公司負全部責任，并接收發包人每次10000元的經濟處罰。
五、我們保證對勞務分包企業的工資支付情況及有關事宜，進行全方面監督，確保農民工及時足額領到工資。
六、我公司為避免出現拖欠或克扣農民工工資等現象，建立了農民工工資儲備金應急機制。防止出現因拖欠農民工工資而引發群體性上訪事件。
七、我公司在支付農民工工資時，隨時接受發包人及發包人委托的`監理單位的監督檢查，并對提出的質疑做出合理解釋。
八、若由我公司未處理好農民工工資及與農民工有關的所有事宜而產生的糾紛（如投訴、打架、滋事等事件），由此給發包人、代建人造成惡劣影響或干擾發包人、代建人正常工作，我公司愿接受每次人民幣50000元的違約處罰；發包人還有權對導致糾紛的事件進行處理，所發生費用從支付我公司工程款中扣減，無需征得我公司同意。
九、若發生我公司本項目農民工堵塞道路或群訪群訴等影響不良事件，我公
司向代建人賠償品牌形象損失每次人民幣貳拾萬元，由發包人從給我公司的任何付款中扣除
特此承諾
承包人：（單位蓋章）
法定代表人或委托代理人：（簽章）
年 月 日
【工資發放承諾書】相關文章：
工資發放承諾書12-11
工資發放承諾書09-16
民工工資發放承諾書11-08
工資發放承諾書15篇12-13
工資發放承諾書(15篇)12-16
工資發放承諾書(通用15篇)03-05
民工工資發放承諾書通用10-18
工資發放承諾書(集合15篇)01-23
工資發放承諾書(集錦15篇)01-25
工資發放承諾書通用15篇02-06