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宿舍入住承諾書
在現實社會中，用到承諾書的地方越來越多，承諾書通常是要求以書面訂立的合同，其承諾也必須采取書面形式。還是對承諾書一籌莫展嗎？以下是小編為大家整理的宿舍入住承諾書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
宿舍入住承諾書1
為使住宿環境清潔、衛生、安全，給員工一個良好之休息場所，所有住宿員工均作如下承諾：
一、安全承諾
1、安全用電：遵守公司相關規定，在宿舍指定電源處用電，不亂接電線，不使用大功率電器，安全節能，人走關燈。
2、防火防盜：不在宿舍區吸煙，不在宿舍內使用明火，不存放易燃、易爆等危險物品。個人貴重物品現金妥善保存，以防丟失。不擅自在宿舍留宿他人。
3、行政治安：不在宿舍大聲喧嘩和大聲插放音樂，不做影響他人的事。不在宿舍酗酒、賭博、打架、斗毆、私藏兇器。不做任何違法亂紀的事。配合管理部門完成各項表格登記，和安全檢查。
二、衛生承諾
1、個人衛生：個人被褥疊放整齊，枕巾床單，清潔衛生，床下物品擺放有序，散亂衣物裝箱存放，不得亂拉繩索，亂扔亂掛。自覺將室內物品擺放整齊。
2、公共衛生：自覺愛護公物，維護公共衛生。不亂堆亂放東西，不隨手亂丟廢棄物，保持公廁衛生，便后沖水。小心使用洗浴設施，自覺節約用水。
三、行政管理
1、設宿舍主管一名，管理住宿相關事宜，并對住宿人員違紀違規行使管理權，對不服從管理者，取消其住宿資格，(可清出宿舍)。
2、施行宿舍長負責制。每個宿舍設宿舍長一名。
3、建立衛生值日制度，每室每天有人負責本舍衛生。
4、所有人員應在23：00前返回宿舍(因公司工作安排而臨時不能歸宿者除外)，超過23:00不歸者視為夜不歸宿。有三次以上夜不歸寢者，將取消住宿資格。如員工有私事而不能按時歸的，需向舍長或主管提前說明。
5、公司將不定期抽查各宿舍衛生、安全情況，住宿員工必須配合。
四、其他
1、員工對所居住宿舍，保持原有結構的'安全完整，不得隨意改造或變更房舍。
2、有關宿舍現有的器具設備，本公司以完好狀態交予員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重論處。
承諾人：
日期：
宿舍入住承諾書2
本人申請入住生活區宿舍，承諾對本人自身安全及財產安全負責。同時，為使宿舍成為文明健康的休息場所，樹立主人翁精神，服從組織安排，講文明、講禮貌、講道德，積極創造一個良好的休息場所，本人承諾遵守以下規定：
1、嚴格遵守和執行項目部制定的紀律和規章制度，服從管理。由項目部統一安排，按照指定的.宿舍和床位住宿，未經批準不得隨意調換房號、床號，不私自留宿他人，如有探親訪友者確需留宿應由被訪者向項目部匯報并辦理登記手續，違者視其情節處以罰款。
2、不在宿舍內臥床吸煙、亂丟煙蒂；不使用取暖器、烤火取暖；不使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲等燒飯炒菜；不使用窗式空調；不隨意私拉亂接電線、電燈和插座，防止火災事故發生。
3、離開住所必須鎖好門窗，并做到人走燈滅、風扇空調停,發現火災隱患及時通知管理人員。
4、起床后將衣服、被褥折疊好，生活用品擺放整齊，宿舍實行輪流值日，每天打掃，保持室內清潔、衛生、整齊，項目部不定期進行檢查。
5、愛護環境衛生，不飼養家禽、家畜及寵物，生活垃圾、剩飯、剩菜必須倒在指定地點。
6、節約使用水、電及項目部配備的其它資源，愛惜附屬設施、水電及安全設備，如有人為破壞，除照價賠償損失并處以100～500元罰款。
7、生活區嚴禁發生酗酒、賭博、打架斗毆及其他違法亂紀行為，不得劇烈活動、喧嘩、造成噪音等擾亂他人休息。
8、宿舍內不得存放違禁及易燃物品；不得在生活區燃放煙花和鞭炮。
9、提高警惕，防火防盜，對來歷不明的可疑人員應及時向項目部匯報，對自己的貴重財、物妥善保管。
承諾人：
日期：
宿舍入住承諾書3
本人申請入住公司員工宿舍，承諾對本人自身安全及財務安全負責。同時，為承諾宿舍及同宿人員的安全與衛生，本人承諾遵守以下規定：
�。ㄒ唬┯勺∷奕藛T推選宿舍長，負責自治、安全、衛生、紀律等管理；
（二）住宿人員不得擅自調換房間、床位或公司財產物品；
�。ㄈ┳∷奕藛T未經許可不得留宿他人；
�。ㄋ模﹩T工離開住所必須關好門窗，鎖好房門或大門。
�。ㄎ澹┳∷奕藛T自行輪流打掃并經常保持房間的清潔與整齊；
�。┕澕s使用水、電及公司配備其它資源；
�。ㄆ撸┍Ｗo建筑物，愛惜附屬設施、水電及安全設備和各種家具；
�。ò耍┧奚醿炔粶蕜×一顒�、喧嘩、造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為；
�。ň牛┧奚醿纫宦山桂B家禽家畜及寵物，以確保環境清潔衛生；
�。ㄊ┧奚醿炔坏么娣胚`禁及易燃物品；不得在宿舍區燃放煙花和鞭炮；
�。ㄊ唬┧奚醿炔坏糜行锞啤①�博或其他不正當行為；
�。ㄊ┳∷奕藛T的'私有財物及貴重物品應各自保管、自行負責；
�。ㄊ┤羲奚嵛锲穼偃藶槠茐�，則由責任人員自行承擔；
（十四）按時支付房租及居住所耗水、電、氣及寬帶等費用。房租由公司財務部從住宿人員當月工資中扣除；
�。ㄊ澹┳∷奕藛T因合同期滿、辭職、解聘等原因離開公司，須于辦理移交當日前遷出宿舍，并于離舍時通知總裁辦，由宿舍長負責相關點收接管工作，否則以移交未清處理。
承諾人：
日期：
宿舍入住承諾書4
為保證公司宿舍財產安全，及入住宿舍人員安全，為各位員工提供一個舒適、安靜和安全的住宿環境，特制定如下協議：
1、室內擺放按行政部統一規劃，任何人不得隨意變動，損壞公共物品需照價賠償。
2、個人用具要擺放整齊，不得亂拉繩索、打鐵釘、貼偶像類畫紙。
3、換洗衣物要及時清洗，并掛在指定處晾曬（宿舍樓屋頂設有晾衣設施），干凈衣物要放置于個人衣柜內，不能隨意掛在床沿上或放在床上。
4、員工長期在外住宿者須申請退床位。員工下班后外出及在外住宿所發生一切事宜與公司無關，由本人承擔一切責任。
5、為保證員工有足夠的'睡眠時間，23：00后不能在走廊吵鬧嬉戲，必須熄燈就寢。
6、為配合門禁時間，員工在23：00前要返廠休息，否則，當班門衛有權拒絕其進入宿舍并登記報請行政部按公司制度予以處罰。
7、宿舍禁止事宜
7.1嚴禁在宿舍內私接電源及烹飪。
7.2嚴禁在室內往外亂倒水和垃圾，垃圾應該放置在制定的收納處。
7.3禁止往下水道、馬桶內丟擲雜物，以免堵塞。
7.4嚴禁在宿舍、走廊內大聲喧嘩及放聲高歌。
7.5嚴禁在宿舍內吸煙、賭博、酗灑、吵架及吸毒等其它不良行為。
7.6嚴禁將易燃、易爆物品帶入宿舍。
7.7以上各項，違者將視情節輕重，給予警告或開除之處罰。
7.8禁止私自配置鑰匙，如有必要必須通知行政部。
8、公司集體宿舍管理權歸宿為公司行政部，行政部有權隨時進入宿舍檢查宿舍的安全和衛生狀況，對于安全衛生檢查不合格的宿舍，每人次扣績效分5分（從受罰者績效工資中扣罰）。
9、公司集體宿舍不得存放現金、首飾和其他貴重物品，否則，一旦丟失，由丟失者個人自行承擔一切責任。
10、住公司宿舍的人員攜帶行包外出時，應主動將行包交值班門衛檢查，否則，值班門崗有權阻止其攜帶行包外出。當班門衛未按規定執行時，每次扣罰當班門衛當月績效分5分。
11、住公司宿舍員工離職或辦理退宿后攜帶行李外出時，應主動將行包交值班門衛檢查，否則，值班門崗有權阻止其攜帶行包外出。住公司宿舍員工離職或辦理退宿后攜帶行包外出時，值班門衛應通知總務主管一同檢查行李并同時在離職交接單或退宿申請表上簽字確認（總務主管不在時，應由兩個以上門衛同時檢查確認），未按規定執行時，扣罰當班當月門衛績效分10分。本人已熟記并愿自覺遵守以上管理規定，如有違反，愿接受公司相關處罰，本人若夜不歸宿，一切責任由本人自行承擔。
承諾人：
日期：
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