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      1. 一人投資有限公司章程

        時間:2022-12-23 01:12:54 公司章程 我要投稿
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        一人投資有限公司章程

          公司章程作為公司的憲法,其對公司、公司股東、董監(jiān)事、高級管理人員等都具有約束力。

        一人投資有限公司章程

          第一章 總 則

          第一條 為了規(guī)范非公司企業(yè)法人組織和行為,保護投資人、企業(yè)和債權(quán)人合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》等法律、行政法規(guī)規(guī)定,制定本組織章程。本章程各項條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

          第二條 本企業(yè)由 (集體企業(yè):“全體職工”,國有企業(yè):“國家”,投資主體多元化企業(yè):“投資人”)投資設(shè)立。

          第三條 本企業(yè)擁有自己所有的財產(chǎn)(國有企業(yè):“經(jīng)營管理的財產(chǎn)”),有組織機構(gòu)和場所,能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任。本企業(yè)經(jīng)主管機關(guān)核準(zhǔn)登記,取得企業(yè)法人資格。本企業(yè)以企業(yè)所有的財產(chǎn)(國有企業(yè):“國家授予經(jīng)營管理的財產(chǎn)”)承擔(dān)民事責(zé)任。

          第二章 名稱和住所

          第四條 本企業(yè)名稱: ;

          第五條 本企業(yè)住所: ;

          本企業(yè)經(jīng)營場所: ;

          第三章 經(jīng)濟性質(zhì)

          第六條 本企業(yè)經(jīng)濟性質(zhì)為 。

          第七條 本企業(yè)享有獨立的企業(yè)法人財產(chǎn)權(quán),企業(yè)收益、企業(yè)資產(chǎn)增值、企業(yè)處置歸(集體企業(yè)“全體職工”,國有企業(yè)“國家”,投資主體多元化企業(yè)“投資人”)。

          第四章 注冊資金數(shù)額及其來源

          第八條 本企業(yè)注冊資金 萬元。

          第九條 本企業(yè)注冊資金來源:(集體企業(yè)“集體職工集資投入”或“主管單位投入”或集體企業(yè)積累形成”,國有企業(yè)“國家授權(quán) 代表國家投入或主管單位投入,投資主體多元化企業(yè)“由投資人投入”),其中:投入貨幣資金 萬元,投入非貨幣資金——(如,房屋) 萬元。

          第十條 本企業(yè)注冊資金投資方式: 投入貨幣 萬元,投入非貨幣資金—— 萬元; 投入貨幣 萬元,投入非貨幣資金—— 萬元; 投入貨幣 萬元,投入非貨幣資金—— 萬元;﹍﹍。

          第五章 經(jīng)營范圍

          第十一條 本企業(yè)經(jīng)營范圍: (注:根據(jù)企業(yè)實際經(jīng)營填寫)

          第十二條 本企業(yè)在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。本企業(yè)經(jīng)營法律、法規(guī)或國務(wù)院決定規(guī)定的許可經(jīng)營項目,報經(jīng)有關(guān)行政機關(guān)許可后經(jīng)營。

          第六章 組織機構(gòu)及其職權(quán)

          第十三條 本企業(yè)設(shè)企業(yè)職工(代表)大會,職工(代表)大會由擁有本企業(yè)所有權(quán)或者經(jīng)營管理權(quán)的本企業(yè)職工組成,職工代表由職工選舉產(chǎn)生。本企業(yè)最高權(quán)力機構(gòu)為(集體企業(yè)“企業(yè)職工(代表)大會”,國有企業(yè)“主管單位”, 投資主體多元化企業(yè)“投資人會議”)。

          第十四條 本企業(yè)職工(代表)大會職權(quán)是:

          (一) ;

          (二) ;

          (三) ;

          第十四條 本企業(yè)主管單位(或者投資人會議)職權(quán)是:

          (國有企業(yè)或投資主體多元化企業(yè)制定此條,集體企業(yè)根據(jù)實際決定是否制定此條。)

          (一) ;

          (二) ;

          (三) ;

          第十五條 本企業(yè)設(shè)經(jīng)理(廠長或者主任)辦公會議,經(jīng)理(廠長或者主任)辦公會由經(jīng)理(廠長或者主任)、副經(jīng)理(副廠長或者副主任)、經(jīng)理(廠長或者主任)助理等人員組成。經(jīng)理辦公會議行使下列職權(quán):

          (一) ;

          (二) ;

          (三) ;

          第十六條 本企業(yè)設(shè)經(jīng)理(廠長或者主任)一名,副經(jīng)理(副廠長或者副主任) 名。經(jīng)理(廠長或者主任)、副經(jīng)理(副廠長或者副主任)由(集體企業(yè)“職工(代表)大會民主選舉產(chǎn)生或者罷免”,國有企業(yè)“主管單位任免(聘任或解聘)”,投資主體多元化企業(yè)“投資人決定任免(聘任或解聘)”。

          第七章 法定代表人產(chǎn)生程序和職權(quán)范圍

          第十七條 本企業(yè)設(shè)經(jīng)理(廠長或主任)一人,副經(jīng)理(副廠長或副主任) 人。經(jīng)理(廠長或主任)為本企業(yè)法定代表人。經(jīng)理(廠長或主任)根據(jù)本章程規(guī)定的程序產(chǎn)生。副經(jīng)理(副廠長或副主任)由經(jīng)理(廠長或主任)提名,由(集體企業(yè)“職工(代表)大會”,國有企業(yè)“主管單位”,投資主體多元化企業(yè)“投資人決定”任免(聘任或解聘)”)。特殊情況經(jīng)本企業(yè)權(quán)力機構(gòu)確認(rèn),副經(jīng)理(副廠長或副主任)可以被確定為企業(yè)法定代表人。

          第十八條 本企業(yè)實行經(jīng)理(廠長或主任)負(fù)責(zé)制,經(jīng)理(廠長或主任)依法行使職權(quán)。

          第十九條 本企業(yè)經(jīng)理(廠長或主任)依法行使下列職權(quán):(注:以下條款可根據(jù)具體情況確定)

          (一)依照法律和政策,根據(jù)本章程規(guī)定,決定或報批本企業(yè)各項計劃;

          (二)對企業(yè)經(jīng)營管理有決策和生產(chǎn)指揮權(quán);

          (三)決定本企業(yè)行政機構(gòu)設(shè)置;

          (四)提請企業(yè)“職工(代表)大會”或“主管單位”,或“投資人會議”任免(聘任或解聘)副經(jīng)理(副廠長或副主任)級高管人員;

          (五)任免(聘任或解聘)本企業(yè)中層管理人員;

          (六)制定工資調(diào)整方案,資金分配方案和重要規(guī)章制度,福利基金使用方案,職工生活福利重大事項議案;

          (七)獎懲職工及企業(yè)管理人員;

          (八)其他:

          第八章 財務(wù)管理制度和利潤分配形式

          第二十條 本企業(yè)財務(wù)管理執(zhí)行《財務(wù)通則》和《會計準(zhǔn)則》。

          第二十一條 本企業(yè)依法提取公積金和公益金,稅后利潤 %作為發(fā)展基金; %作為職工福利基金; %作為職工獎勵基金。

          第九章 勞動用工制度

          第二十二條 本企業(yè)根據(jù)國家法律規(guī)定,結(jié)合本企業(yè)的實際制定確定相應(yīng)的勞動用工制度。

          本企業(yè)實行勞動合同制,無故企業(yè)不得隨意解聘或辭退職工,職工也不得隨意辭職或離職。

          (注:以下條款根據(jù)企業(yè)實際制定)

          下列情形企業(yè)解聘或辭退職工:

          1、 ;

          2、 ;

          3、 ;

          下列情形職工可以辭職或離職:

          1、 ;

          2、 ;

          3、 ;

          企業(yè)解聘或辭退職工,或者職工辭職或離職,應(yīng)當(dāng)依照法定程序告知職工或者企業(yè),并按照法定程序辦理相應(yīng)手續(xù);否則,追究相應(yīng)的責(zé)任。

          第二十三條 本企業(yè)實行貫徹按勞分配原則,根據(jù)國家規(guī)定、企業(yè)效益和社會消費程度確定企業(yè)職工的工資水平。職工工資實行月工資與績效相結(jié)合的形式。

          第二十四條 本企業(yè)根據(jù)國家法律和政策規(guī)定建立勞動保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等制度,企業(yè)和職工依法繳納保險費用。職工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保險費用由企業(yè)在職工工資中扣繳。

          第十章 章程修改程序

          第二十五條 當(dāng)本章程出現(xiàn)與國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定不符,或者不適應(yīng)本企業(yè)發(fā)展需要時,可以進行修改。

          第二十六條 本章程修改,由本企業(yè)經(jīng)理(廠長或主任)會議提出,經(jīng)經(jīng)理(廠長或主任)簽字,企業(yè)蓋章,報企業(yè)(集體企業(yè)“職工(代表)大會”,國有企業(yè)“主管單位”,投資主體多元化企業(yè)“投資人會議”)批準(zhǔn)、(簽字)蓋章。

          第十一章 終止程序

          第二十七條 本企業(yè)有法律、法規(guī)和本章程規(guī)定的情形,本企業(yè)終止經(jīng)營。本企業(yè)終止由(集體企業(yè):“職工代表”,國有企業(yè):“主管單位”,投資主體多元化企業(yè):“投資人”)依法組成企業(yè)清算組織。企業(yè)清算組織制定清算方案,負(fù)責(zé)對企業(yè)財產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進行全面清算,編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)目錄。清算結(jié)束,本企業(yè)剩余資產(chǎn)歸(集體企業(yè):“全體職工”,國有企業(yè):“主管單位”,投資主體多元化企業(yè):“投資人”),本企業(yè)資產(chǎn)不能清償全部債務(wù)的,本企業(yè)依法破產(chǎn)。

          第二十八條 本企業(yè)清算結(jié)束后,由清算組織依法向原登記機關(guān)辦理企業(yè)法人注銷登記。

          第十二章 其它事項

          第二十九條 本章程經(jīng)(集體企業(yè):“職工(代表)大會”,國有企業(yè):“主管單位”,投資主體多元化企業(yè):“投資人會議”)批準(zhǔn)、(簽字)蓋章后生效,本章程報登記機關(guān)備案。

          第三十條 本章程未盡事宜以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn);本企業(yè)登記事項以登記機關(guān)核定為準(zhǔn);本章程若有與國家法律、法規(guī)和政策抵觸的,以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

          主管單位(蓋章)

          年 月 日

          或

          投資人(簽字、蓋章)

          年 月 日

          企業(yè)法定代表人(簽字)

          年 月 日

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