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      1. 感人落淚辭職報告書

        時間:2020-12-17 19:27:39 辭職報告 我要投稿

        感人落淚辭職報告書

          許多人對公司具有深厚的感情,卻又不得不辭職。下面yjbys小編跟大家分享幾篇感人的辭職報告書,以供參考!

        感人落淚辭職報告書

          感人落淚辭職報告書一

          尊敬的公司領導:

          您好!

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          其實我也不想呈上這份辭職報告,但我因經濟危機的影響以及家庭原因,無法在繼續工作下去,只能提前回國,希望公司能諒解我們的處境。經過慎重考慮之后,特此提出辭職申請:我自愿申請辭去在公司的一切職務,敬請批準。

          來到公司大約二年了,公司里的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領導以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這近二年里,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力。工作上,我學到了許多寶貴實踐技能。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經驗將是我今后學習工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我幫助的同事們。

          望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

          離開這個公司,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。結束我來新加坡的第一份工作。

          最后,衷心祝愿公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

          辭職人:

          年、月、日

          感人落淚辭職報告書二

          尊敬的領導:

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出辭職報告。

          來到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

          但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

          我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

          能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

          在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

          此致

          敬禮

          20xx年5月5日

          感人落淚辭職報告書三

          尊敬的胡總:

          您好!

          我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司至今有三年多的時間,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在項目管理、部門管理以及軟件開發等多個領域學到了很多知識,積累了豐富的.經驗,對此我深表感激。

          當我寫下“辭職報告”這幾個字時,我已潸然淚下。與您相處快三年了,要離開公司,我的心里真有些不舍。我與您的接觸是從您與水總的合作開始的。您與水總在兩年的合作期間,由于雙方的經營理念不同,分歧太大,矛盾不斷,我也不斷調和您們。最終,您們仍不能一起繼續走下去。

          自去年水總與您分開后,我選擇了留下來在您手下做事。您不介意,我與水總是多年的朋友,您給了我極大的支持與信任,不避嫌,將公司里的大小事務交給我來處理,并委以我重任。就從這一點來說,我敬重你有著包容、任人唯賢的寬厚胸襟。您是一位令我尊敬的好領導。

          在到您這兒之前,我在水總那里,習慣了與水總的單方面配合。在進入您的公司后,我發現之前慣有的模式都與您公司有很多的不同之處。于是,我慢慢適應您的做事風格,慢慢融入您的公司,與公司里的員工漸漸地配合直到現在達到默契。

          記得去年年底,有一個項目做報價單的事,你說:“做任何事,錯了就是錯了。不能怨別人而為自己開脫。要找找自己錯的原因。”您這句話給了我很深刻的印象,也為我后面的工作起到了很好的引導作用。我現在還記憶猶新。這對我終身受用。但生意是現實的,是殘酷的,九成工地的事情終究還是發生了。

          在公司里所有人都知情的情況下,對我隱瞞九成工地現場打樣的事。從我個人角度來看,這是公司對我的不信任。這件事,能否對其他員工受到影響,我無從判斷。“用人不疑,疑人不用。”這是管理者應深思的。而我又站在公司的角度來看,我與水總是多年的朋友,難免有人會對我有些成見,有些顧忌,我能理解。

          但這件事既然發生了,我就不得不想到以后:您與水總都在這個地區做該產品的市場推廣,以后,您與他隨時都會有同時競爭同一個項目的可能。而我與水總又是多年的朋友,這一點公司里每個人都很清楚。而我所涉及的職務范圍,與業務開展有著緊密的聯系。在生意場上,這種所謂的潛在因素與微妙并存的尷尬局面,會給銷售人員增加一定的心理負擔。我知道,您是給了我高度的信任,否則當初您也不會任用我?墒牵浩渌瞬荒芤驗槟粋人對我的信任,而把一單生意危系在我的身上。他們擔心的是萬一,萬一我把商業秘密透露給水總了,怎么辦呢?

          我曾經學過會計,在學會計的同時,我不只學會了財務核算,最重要的一點我學到了:作為管理人員,員工崗位分配的問題,重要的崗位必須避嫌避親,公司才能進行有效、有序的管理。朋友歸朋友,生意歸生意。雖我與水總是朋友,但我作為您的員工,我有我的最起碼的職業道德,我有我的做事原則。我處理公司內部各種事務都應維護公司的利益,這是必須的。

          感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!離開生活了兩年的公司是需要下很大決心的,我在之前多次下決心都是半途而廢,不過在最近發生的不如意的事情后,我決定離開了。離開之前我感到很愧疚,愧對大家對我的期望和厚愛,可是我無福消受,我只好離開了。

          您曾經對我說過,您不看重我的能力,親眼見我幫水總的那股真誠,您就看重我的人品。這是您對我的肯定。寫完這些,我再一次淚流滿面。不過我會永遠記得公司對我的好的,直到永遠!祝愿公司新的一年里能更好地發展!

          此致

          敬禮

          申請人:xxx

          20xx年6月x日

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