員工給領導的辭職報告
企業員工離職,屬于一種正常的現象,我們經過衡量后,會選擇與現在的工作告別,這時就要思考一下寫辭職報告的事情了。你想知道辭職報告怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的員工給領導的辭職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
員工給領導的辭職報告1
尊敬的.領導:
您好!
在公司工作這四年中,學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習。雖然在公司里本職工作已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,鑒于我的性格,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。你們也有經常提醒我這一點。其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作,請領導盡管分配,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。另外,希望領導不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。交接工作可能需要一個時期,我希望在這個月內完成工作交接,我希望領導理解。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!各位同仁工作順利!
辭職人:
日期:
員工給領導的辭職報告2
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝各位領導及同事給予的督導與關懷,讓我在貴公司工作期間學到了很多經驗,感受到了同事之間的相互鼓勵的團隊凝聚力,相互協助的團隊戰斗力,我很榮幸能夠成為其中的一員。老驥伏櫪,志在千里。我依然懷有學習的渴望,我深信知識的力量,在家人的鼓勵下,我決定融入社會繼續深造,以求能夠更好的為社會服務,為社會貢獻。希望公司領導予以支持,特此提出辭職,望領導批準!
此致敬禮!
申請人:xx
xx年x月x日
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