服務員個人辭職報告通用15篇
在人們越來越注重自身素養的今天，報告有著舉足輕重的地位，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？以下是小編收集整理的服務員個人辭職報告，歡迎閱讀與收藏。
服務員個人辭職報告1
首先，我要感謝xx公司幾個月來對我的培養，各級領導和同事給我的幫助，給我的舞臺，才使我有一個鍛煉的機會。
我在xx公司工作已經整整一年了，一年來，三班倒的工作時間已經嚴重打亂了我的.生活規律，長期坐在電腦前面不停的接電話使我患上了咽喉炎和脊椎疼痛。在這樣的環境下，我已經無法正常工作，自己最喜歡的職業變成了一種痛苦。
今后，無論我將怎樣生活、工作，我都會永遠感激公司對我的培養，倘若以后有機會希望能為公司繼續效力。希望我的走開不會給公司帶來不便。
再次感謝xx公司，感謝各位經理。請接受我的辭職申請。祝公司業務飛速上升！
此致
敬禮！
申請人：
服務員個人辭職報告2
尊敬的領導：
您好！
作為一名在酒店工作x年的服務員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的20xx年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的'叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作。在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開。
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年x月x日。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的。機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，望領導批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
服務員個人辭職報告3
尊敬的經理：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的辭職報告。
我是懷著十分復雜的心情寫這封的。自從我進入了餐廳之后，由于你對我的指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰。經過這段時間在餐廳的工作，我從中學到了許多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。
為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作，更迫切的原因是我必須在 感謝你和餐廳各位同事對我的教導和照顧，在餐廳這段經歷對我而言異常的珍貴。將來無論什么時候，我都會以自己曾經是餐廳的`一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業生涯發展中相當重要的部分。
祝餐廳領導和個各位同事身體健康工作順利!
再次對我給餐廳所帶來的不便表示抱歉。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮和批準。
辭職人：xxx
xxxx年xx月xx日
服務員個人辭職報告4
尊敬的領導：
我是員工xxxx，很遺憾這個提出辭職。
我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。
因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的'集體里。
xx，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。
隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。
更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響�？赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一；對于酒店里為數不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。
恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”！
人往高處走，這句千古不變的似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。
而在我把這個決定告訴您的時候，xx，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您，xx”！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xxxx月xxxx日
服務員個人辭職報告5
尊敬的領導：
您好！
我是飯店來了幾年的服務員，名字是xx。我現在又來向老板您來辭職了。怎么說又，相信您自己心里也明白，我早在兩個月前就跟您說過要辭職的事情了，但是你拒絕了我，我感到很為難。我知道我們飯店現在正缺人手，但是我不想把我的事情一拖再拖，畢竟你多多少少也要考慮到我們這些做員工的感受，我覺得您也可以乘著這次機會好好的為我們飯店多增添一點人手，把我們飯店越做越大。也許是因為上次我只進行了口頭上的表達，沒能說太清楚，所以我這次又特意正式給您寫了一份誠懇的辭職報告，希望您能用心的把它看完。
我辭職的原因上次也跟你說了，主要有兩點。其實這兩點也可以當作一點，但是我想分開來寫，老板您更容易看明白。
一點是我覺得在飯店沒有什么發展前途。您看我已經來飯店四年了，還只是一個小小的服務員，您說我沒能力吧，我多多少少四年處理客戶各種緊急事件的經驗還是有，這四年里我的表現您也不是沒有看見。每天總是第一個趕到飯店，也是最后一個離開飯店的'人。一天里我總是忙的團團轉，連休息的時間都少有。熱情周到的服務于每一位客戶，體貼細心的對待每一位同事。積極上進，努力拼搏，就是我這幾年工作的宗旨。而且每次飯店哪里缺人手，叫我去幫忙的時候，我也是立馬就答應了的。因為我始終相信老板有一天會看到我的努力，看到我的付出，但是這幾年一次競升的機會也沒給過我。讓我有點失望，我知道飯店里面也不大，沒什么好爭來爭去的，但是我現在畢竟都已經結婚生子了，卻還是個服務員，說出去也不好聽。
再一個就是我的老婆，她是一個事業心很強的人，也是一個工作狂，有時候工作起來簡直可是說是廢寢忘食。所以根本沒有時間來管我和我的兒子，我自己倒可以照顧我自己，只是我的兒子一直是托付給我母親照顧的，但是前一些日子我母親去到了我大哥那邊，所以我兒子無人看管。我和我老婆就商量總的有個人辭職回家照顧兒子。考慮到我服務員的工資根本沒有辦法支撐一家人的生活開銷，而且現在她在她的公司里也正做的風生水起。所以只能由我辭職回家照顧孩子，雖然說一個大人人在家照顧孩子說出去也不太好聽，但是為了我家人，我也沒有辦法。而且我相信這只是暫時的，等我兒子大了點，他就可以住學校，我那時再出來找工作也不遲。
這已經是我第二次向您辭職了，希望您這次不要再拒絕和為難我了。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告6
尊敬的領導：
您好!
從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的`最好的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這一封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。
從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現在食草堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!
懇請公司接受我的辭職請求!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告7
尊敬的領導：
您好！
我想是時候對xx餐廳說再見了，經過漫長的思想斗爭，基于我的個人原因，我還是決定辭職，向您遞交這份辭職報告，我這個人性格沉穩，不會隨意做決定，但是一旦做出了決定就不會再更改，還請您不要挽留我，做徒勞的事，我很抱歉向您提出辭職，我知道我無論在工作能力上，還是個人形象上都十分的出色，你給我的工作待遇也是十分的優厚，但是我還是要辭職，因為我個人的.一些原因。帶您帶來不便先在這跟你說一聲對不起了。
我于半年前進入到我們餐廳工作，就職于xx餐廳服務員職位。我的適應能力極強，別人要花一個星期甚至是更多的時間進行崗前培訓而我僅僅花了三天時間適應工作，一下氣就熟悉了我們餐廳的工作流程，其主要原因是我在大學的時候，經常兼職的工作就是餐廳服務員，我有著很好的工作經驗，并沒有讓您操太多的心，所以您經常拿我作為餐廳的模范來訓人，說我就職的時間短，還做的比其他員工要好要細致，這點我很是榮幸。我每天的工作任務對我來說就像吃飯睡覺一樣輕松，我在工作期間，認真負責，從來沒有因為服務問題遭到客人的反感和舉報，“去，把你們經理給我叫過來”這樣的話我從來沒聽到過，甚至有些有禮貌的客人，還會對我說聲“謝謝你的服務！”我想這是我們服務員最想聽到的話了，這就證明了客人十分滿意我的服務，我想我是喜歡上服務員這份工作了，但是出于無奈，我不得不離開我們餐廳了。但還請您放心，我不會忘了餐廳的各位同事，也不會忘了您對我的栽培和厚愛，更不會忘了我們餐廳。
我的男朋友在xx省那邊工作，我們相隔兩地，他每次一到周末就不遠萬里的來找我，沒有落下一次，他也從來沒向我提過讓我辭職去他那邊，因為他不想讓我為難，他知道我很喜歡這份工作，領導，我是在不想他每周辛辛苦苦工作完，周末好不容易休息還要搭乘那么久的火車來看我，然后見面不到半天又要回去，我心疼他，所以我想為他做點什么，我毅然決定向您辭職，去他那邊的城市找工作，跟他呆在一起，這樣對我對他都好，就不用忍受異地戀的煎熬了。
尊敬的領導你就體諒下我的個人情況，批準我的辭職吧。我知道我這么做是有點辜負餐廳對我的栽培了，辜負了您對我的厚望，但是我還是覺得愛情比工作重要，我希望在周末之前，你就能審批通過我的辭職報告，我在這先向您表示感謝，謝謝您了。
最后祝愿xx餐廳生意興隆，財源廣進，蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
服務員個人辭職報告8
尊敬的賓館領導:
您好!
我將辭去在賓館擔任的職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的'挑戰。我在本賓館工作任職的最后一天是20xx年8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，我希望調遷工作能夠順利進行。為賓館服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴賓館工作。
在過去的兩年里，我在賓館里工作的很開心，感覺賓館的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在賓館里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在賓館的過去兩年里，利用賓館給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于賓館兩年多的照顧表示真心的感謝!!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告9
尊敬的領導：
您好！
發生這樣的事，我也有一定的責任，我向你表示萬分的歉意，對不起，給飯店帶來了損失，我知道我負不起這個責任，只能引咎辭職，不再給飯店丟人，我也沒臉再在飯店待下去了，謝謝您給我在這里工作的機會，您的恩情我會銘記一輩子的，我知道自己的這次錯誤有多么的嚴重，我會去盡自己所能去降低飯店的損失。
距離我當初來到飯店工作已有一年零七個月了，在服務員的崗位上兢兢業業，從來沒犯過什么錯，沒想到這一犯錯就是在這么嚴重的錯誤，這歸根結底還是我自己的問題，自身的工作沒有做好，沒有檢查好上菜的質量，才導致這么一出，從這件事完全可以看出我對待工作還是有很多的問題需要改進的，我不知道怎么樣才能彌補我給飯店帶來的損失，只能自己主動向您提出辭職，以表示我對這份工作的尊重。我真的很喜歡這份工作，要不是發生昨天那件事，我想我會一直在飯店干下去，這是我干過最舒服的一份工作，也可能是源于我對這份工作的熱愛，所以工作帶來的委屈、辛苦仿佛都被我忽視了。但是這次的問題太過于嚴重，我只能跟這份工作正式告別了。
昨天晚上我們的老顧客王哥帶著他的同事來我們飯店聚餐，點了11個菜，所有的菜都是我親手上的，令人萬萬沒想到的是，香菇燜雞這道菜的'湯里面有著一只蟑螂，被王哥叫過去查看詢問的時候，我看到這只蟲子，我心都涼了仿佛掉到了冰窟窿里去了，要知道我們能做出的只能讓這單免掉。并給予十倍賠償，但是如果王哥他們想要追究責任，告到消費者委員會和食品衛生監督局去的話，我們將被停業接受檢查，這樣的損失我是承擔不起的，十倍賠償我還可以為飯店分擔，停業修整等于零盈利，這件事傳出去還會對飯店的名聲有一定的影響，可能會導致以后沒人愿意來我們這消費了，這個責任我真的擔待不起，如果我在上菜前把每份菜都仔細的檢查一遍，就不會出現這樣的問題，領導您放心，昨天我以十分和善的服務方式給予了他們賠償，他們那單也已經免了，最后我還送了一條高檔煙出去，我會安撫好顧客的，不讓他傳出去，爭取自己解決，不給飯店惹麻煩，廚房那邊犯了這樣低級的錯誤，我也管不著，您處理就好。
經過這件事，我發現，我在這份服務員的工作中觀察的不夠細細，心思不夠細膩，這次辭職是我個人的原因，我希望您和飯店能安全度過這個難關，我就不陪公司一起度過了，我沒有臉還跟飯店同舟共濟，請您盡快批準我的辭職報告，我想于明天就辦理離職手續，早點離開我也能早點心安。
最后祝愿飯店能安然無恙，在以后的日子里客流不斷，財源滾滾來。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
服務員個人辭職報告10
尊敬的經理：
您好!
首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這么多年的教導、關心和呵護，是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到國際酒店工作，至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺，對此我深表感激。
我覺得我自己在酒店工作這么長的時間，一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面了解比較透徹，容易產生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!
我會在經理同意我辭職之后的'3周內，辦理離職手續之前離開公司并且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店V網號碼，如果有同事對我以前的工作有相關咨詢，我將及時做出答復。
經理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是國際酒店的一員而感到榮幸。
此致
敬禮!
辭職人：
xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告11
尊敬的領導：
您好！
是時候了，是時候跟xx飯店說再見了，辭職的這個想法，我可以肯定的跟您說，并不是我突然做出這樣的決定的，而是我對自己的未來發展以及自己對這份工作的認識做出了考量，我覺得我還是要辭職，所以才提筆寫下了這份辭職報告的，我這么一個在飯店干了這么長時間的服務員就這么離職了，您肯定會覺得舍不得，其實這沒什么好挽留的，比我工作能力強的服務員多的是，一個小小的服務員好招的很，所以希望您不要拖泥帶水，直接批準，然后讓我走人吧。
我在您這工作的時間有一年半了吧。我雖然就是一個飯店的服務員，但是我也可以說是所有服務員的主管了，他們上班是否上班偷懶，他們工作態度是否端正等等，都是由我來管理的，我知道這是您看在我的工作能力還可以的份上，才給我的職權，我對此也是非常的感激，所以我這半年的工作表現您是看得見的'。那么我再這干的好好的，我為什么想要辭職了呢？其實也沒什么特別的，就是想通了吧，我不可能一輩子給別人端茶倒水送菜，卑躬屈膝的，這樣的日子也是時候結束了，每個月拿著不到五千塊的死工資，我真的覺得我再這樣下去就是在浪費自己的時間，半年下來我就存到多少錢？不到三萬，這點錢還是我節省下來的，我哪敢跟同事、朋友們出去聚會啊，就算是他們買單，那么我之后肯定也是要請回來的，就因為工作的工資緊張，所以我現在差不多連自己的社交圈子都快沒了。我不止一次跟您說過，能不能給我漲工作，我可以做更多的工作，但是您每次都是以各種理由推脫，這難免讓我感到特別的失望。
我還沒出來工作的時候，我就有了自己的人生計劃了，第一件事就是賺錢先買一輛自己的車，但是我現在都出來工作一年半了，我現在的攢的錢只夠我買個車輪胎的，您說這是多么的讓人扎心啊。所以我才不得不考慮換一份工作，我會的東西還是很多的，我之前也是從來都沒做過餐飲行業的，我還不照樣能做好，我現在不管工作累不累辛苦不辛苦了，我只看這份工作的工資是否能讓自己滿意，顯然您這是肯定不行的了。最近我工作起來都沒有干勁了，就是覺得我現在只不過是在勉強養活自己而已，完全都沒有在為自己的目標奮斗，一下子覺得特別不想繼續待下去了，您還是另外找一個愿意一直在您這工作下去的人吧，我就不奉陪了。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告12
尊敬的xxx：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向餐館正式提出辭職。 我來餐館也快一年了，也很榮幸自己成為XX餐館的一員。在餐館工作一年中，我學到了很多知識與技能。非常感激餐館給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。 但是我因為個人原因需要辭職因本人身體的緣故，需回家調養，希望不要因為我的'個人原因，影響了工作的進展。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接，請xxx安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請xxx盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。 望xxx批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續。 祝您身體健康，事業順心。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
服務員個人辭職報告13
尊敬的麥總及公司領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約半年了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝麥總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
由于能力有限及經驗不足，本人認真考慮后，還是決定辭去現有職位，離開貴公司，如果我現在不辭職，我就是在公司里尸位素餐，因為我不可能為公司做多少貢獻。我也許能大致經歷、學習竹地板以及復合地板的某些方面，可這只是對我有好處，只會使我欠公司更多的情�？紤]到公司在人員安排上的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成決策的失誤，我鄭重向公司提出辭職。
也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的`工作不多，可以馬上交接清楚。馬上就要離開公司了，在這最后的一段時間里，我會做好所有的交接工作，靜心等待您的答復、處理。
離開這個公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷二期工程在宣城的發展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什么都沒能留下來。我將就這樣悄悄地離開，結束我的這一份工作。
最后，衷心祝愿公司康成長，事業蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告14
尊敬的領導：
您好!
從去年x月到今年x月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。
從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現在食草堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的'第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!
懇請公司接受我的辭職請求!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年xx月xx日
服務員個人辭職報告15
尊敬的領導：
您好！
經過這段時間的努力工作讓我學會了很多酒店服務員的實用技巧，能夠取得這樣的成就自然與酒店同事的幫助以及領導在工作中的信任分不開，再加上酒店有著系統的培訓制度自然能夠通過這種福利獲得成長，隨著這些年的努力使得自己在當前的工作環境中穩定下來也是讓人感到不容易的事情，然而此刻因為個人原因導致自己想要辭去這份酒店服務員的工作。
雖然在工作之處的時候自己對酒店服務員的崗位存在著些許偏見，尤其是為客戶的需求進行服務的時候總有一種低人一等的感覺，但是隨著時間的流逝逐漸修正了自己這種對酒店服務員工作的誤解，主要還是酒店領導的接納與良好的工作環境讓我感受到了其中的溫馨，再加上前期的幾次培訓讓我意識到服務員作為酒店的基礎部分自然是不可或缺的存在，既然自己所從事的崗位如此重要就應該好好工作才能為集體創造效益，堅定這樣的信心以后便讓我覺得酒店服務員的工作充滿了樂趣。
讓我比較感動的是酒店同事們在工作中的幫助讓人感受到如家一般的溫馨，尤其是自己遇到困難或者做錯事情的時候都會得到對方語重心長的教導，這種做法除了讓自己明白解決問題的方法以外還盡量避免同樣的錯誤再次發生，也得益于這種酒店服務員工作中的積累讓我在短時間內便獲得了較大的成長，回顧著以往在酒店服務員工作中付出的努力自然會讓人的`內心感慨萬分，那時我便希望自己能夠通過這段時間的積累從而為酒店的發展創造更多的效益。
后來隨著時間的流逝導致自己的心態再次出現了不好的變化，主要是自己在金錢與時間方面沒有什么規劃導致這么長時間都沒攢下什么積蓄，而且后來在工作時產生浮躁的心態導致自己難以完成酒店布置的服務員任務，雖然領導的教導與同事們的幫助讓我不斷嘗試克服眼前的困難并投入到新環節的工作中去，但是經過多次的無效以后讓我明白也許是自身對服務員工作產生了抵制心理，年輕人的浮躁心態導致自己想要辭職離開酒店并選擇一份新的工作。
盡管自己也曾想過以其他的原因來搪塞領導卻覺得很對不起酒店的栽培，畢竟通過以往的學習讓我明白酒店在員工們的身上傾注了多少心血，然而自己這種說走就走的做法的確讓人感到有些不懂人情世故，但我還是希望能夠在這次辭去服務員工作的過程中得到酒店領導的理解與支持。
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
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