遞交辭職信
換工作是一件正常的事，某些條件下我們會(huì)離開崗位，此時(shí)此刻需要開始寫辭職信了。怎樣寫好辭職信呢?以下是小編整理的遞交辭職信，歡迎大家分享。
遞交辭職信1
尊敬的方總：
您好！
在經(jīng)過內(nèi)心痛苦的掙扎和深思熟慮之后，我還是下定決心辭去目前從事的職位。終于鼓起勇氣寫下這封辭職信。
我來到公司已經(jīng)有近一年的時(shí)間了，正是在這里我開始踏上社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。我也深知并深信在我成長(zhǎng)的背后是領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培，還有同事們的支持和幫助。
從進(jìn)公司之后，我懷著無必激動(dòng)和激情投入到工作中，去學(xué)習(xí)做人做事。我希望通過自己的努力能帶來銷量的提升。然而，因經(jīng)驗(yàn)不足給公司帶來一次次的損失，心中無比愧疚。
現(xiàn)在，由于平臺(tái)的政策影響，我已經(jīng)沒有動(dòng)力和激情再繼續(xù)工作下去，我希望去外面更多的去接觸去鍛煉自己。
我考慮在遞交此辭呈后的2周內(nèi)離開，望公司批準(zhǔn)！
我很真誠(chéng)的感謝公司在這一年對(duì)我的培養(yǎng)和對(duì)不足之處的指正，無論到哪里我都會(huì)為我曾經(jīng)是君曼的一員而自豪，君曼日子是我人生最寶貴的財(cái)富！最后，祝愿公司的事業(yè)蒸蒸日上，業(yè)務(wù)高速上升。
此致
敬禮！
遞交辭職信2
尊敬的園長(zhǎng)：
您好，本人在貴幼兒園工作時(shí)間已經(jīng)兩年了，這兩年之中，我學(xué)到了很多東西。不管是帶班方面還是教學(xué)方面，都有了很大的進(jìn)步，這一切都是領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)和老師們的照顧所得的成果，對(duì)此，我表示衷心的感謝。
記得我剛剛來幼兒園的時(shí)候，一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)和帶班能力都沒有，都是本班老師和園長(zhǎng)的耐心教導(dǎo)下，我才會(huì)一點(diǎn)一點(diǎn)地在進(jìn)步。也許、我會(huì)經(jīng)歷過很多的困難，但我都會(huì)努力克服它。
在經(jīng)過我長(zhǎng)時(shí)間的考慮之后，結(jié)合我自身的實(shí)際情況，我不得不作出辭職申請(qǐng)，因?yàn)楹芏嗟膶?shí)際情況，我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去，這些是我不愿意看到的，也是領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到的。因此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職!
剛接手新班時(shí)，我一開始真的無所適從，小班小朋友都不聽我的話，愛哭鬧，我根本無從下手。多虧了園長(zhǎng)的辛勤教導(dǎo)，讓我從中學(xué)到了很多知識(shí)、很多道理。這些都是外面學(xué)不到的。有時(shí)，我也會(huì)做錯(cuò)事，也會(huì)受到園長(zhǎng)的批評(píng)。但是，我從心里感謝你，是你教育了我很多東西，很多道理。
現(xiàn)在，由于合同期已到和我的喉嚨問題幾個(gè)月以來一直得不到解決。這讓我下定決心，辭到現(xiàn)在的工作，我必須養(yǎng)好我的喉嚨，然后重新出發(fā)，望能諒解，請(qǐng)批準(zhǔn)。
敬禮
辭職人：
20xx年XX月XX日
遞交辭職信3
一、法律規(guī)定勞動(dòng)者提前30日通知即可單方終止勞動(dòng)合同，即公司在無違法行為下不批準(zhǔn)提前辭職是可以的；
二、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：……（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；……。如你掌握現(xiàn)有公司未按時(shí)支付加班費(fèi)的考勤記錄等，則可以主張未支付的加班費(fèi)，如現(xiàn)有公司拒不支付，則你可以依此解除勞動(dòng)合同，且現(xiàn)有公司應(yīng)支付你已工作時(shí)間的.工資；
三、如上述二條內(nèi)容你作不到，則在你交接完畢，且你的離職未對(duì)現(xiàn)有公司造成重大損失的情況下可以不再去上班，現(xiàn)有公司無法告你。如果現(xiàn)有公司以此為借口扣你的工資，你可以提起勞動(dòng)仲裁或向勞動(dòng)監(jiān)查部門舉報(bào)。至于扣部門其他員工的工資更是違法行為。
四、一般來說員工只有對(duì)用人單位造成重大損失的，才承擔(dān)賠償責(zé)任，且賠償數(shù)不超當(dāng)月工資20%，所以即使你怠工，只要不造成損失企業(yè)也沒辦法，但應(yīng)注意企業(yè)是否有對(duì)應(yīng)的規(guī)章制度；
五、至于提前辭職閃人，參見上述第二條，或是企業(yè)有暴力等違法行為；
六、按時(shí)下班是你的權(quán)利，公司規(guī)定“加班兩個(gè)小時(shí)以內(nèi)不算加班”違法，應(yīng)認(rèn)定為無效。
如果要辭職，必須提前一月通知公司，一個(gè)月后即使公司不讓走，也可自行離開。如果公司拖欠你工資，可到勞動(dòng)部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
樓主，你的很多情況沒有說清楚
比如，入職時(shí)間、每天工作時(shí)間，你的工作性質(zhì)，及合同約定，保險(xiǎn)，工資加班費(fèi)的繳納和支付
如果，公司沒有按規(guī)定支付加班費(fèi)，或者繳納保險(xiǎn)，或者延長(zhǎng)時(shí)間超過規(guī)定，你可以以此為由書面通知公司解除勞動(dòng)合同，（保留證據(jù)，很重要，有公司領(lǐng)導(dǎo)簽收回執(zhí)，或者是快件郵寄的回執(zhí)）可以隨時(shí)走人，公司如果稍懂法律的話，是不會(huì)找你麻煩的。因?yàn)樗麄冞`法在先，你不追究就已經(jīng)不錯(cuò)了。
如果合同規(guī)定你的工作任務(wù)你未完成，那樣的延時(shí)工作，是不算加班的。
有問題可以給我發(fā)站內(nèi)信
要與公司協(xié)商一致才能走，如果公司不讓走，那只能等一個(gè)月之后才能走。
辭職不被批準(zhǔn)的，可以通知其一個(gè)月后解除勞動(dòng)關(guān)系，若要立即離職，需要承擔(dān)違約責(zé)任
你的檔案和戶口有沒有被公司捏在手里，沒有你就直接走人吧。
遞交辭職信4
最近一直有辭職的想法，因?yàn)楝F(xiàn)在的工作和生活不是我想要的。我還年輕，還有改變的機(jī)會(huì)，如果一直安于現(xiàn)狀，總是不會(huì)有改變的�，F(xiàn)在我的工作是一名初中老師，教著兩個(gè)班的英語(yǔ)，一個(gè)班的班主任，一周十二節(jié)正課，兩節(jié)自習(xí)，兩節(jié)教研，四個(gè)早讀，兩個(gè)晚自習(xí)。這份工作在外人眼里看起來體面穩(wěn)定，每個(gè)月有著固定的收入，有周末和寒暑假�？墒瞧綍r(shí)的辛苦只有自己才能體會(huì)。做老師不僅僅是教授學(xué)生們知識(shí)，還要做學(xué)生們的思想工作，與家長(zhǎng)打交道。每天下班回到家，我累的一動(dòng)都不想動(dòng)，不想說話，不想吃飯。我還年輕，我不想我未來的生活一直是這樣的。
遞交辭職信之前，周圍所有的同事都在勸我，說好多人想要有一份這樣的工作都得不到，現(xiàn)在考上編制是多么的不容易�？墒�，這真的不是我想要的工作。我想趁自己還年輕，再去努力一把，再去打拼試試。做老師真的是不容易的，所以老師是天底下最光輝最神圣的職業(yè)。同事們的勸說讓我短暫的動(dòng)搖，當(dāng)?shù)谝淮伟艳o職信交到校長(zhǎng)辦公室時(shí)，他跟我聊了好久好久，勸說我不要丟了現(xiàn)在的工作，年輕人就應(yīng)該多吃些苦。我猶豫的拿回了自己的辭職信�？紤]了一周，我真的決定要辭職了。我要遵從自己內(nèi)心的想法，我想找一份我喜歡的工作，我有興趣的工作。
今天下午，我第二次把辭職信交到了校長(zhǎng)辦公室。離開的時(shí)候，校長(zhǎng)說他會(huì)盡快把我的辭職申請(qǐng)?zhí)峤坏浇逃帧?/p>
說實(shí)話，我的內(nèi)心是十分矛盾的�，F(xiàn)在辭職，去年一年的績(jī)效一萬(wàn)多，我是拿不到的。錢是小事，最主要的是我們的校長(zhǎng)真的很好，那么和藹，對(duì)每一個(gè)老師都那么關(guān)心。在這個(gè)學(xué)校工作了一年，已經(jīng)熟悉與習(xí)慣學(xué)校的生活與節(jié)奏，現(xiàn)在交了辭職信，不久的將來我就要離開了，心里說不出的滋味。決定是自己做的，所以不管將來是怎樣的，我都不會(huì)后悔。不管將來多難多累，我都會(huì)走下去。因?yàn)槲疫�年輕，我還在路上！
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