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      1. 讀后感作文500字

        時間:2021-03-19 09:56:04 讀后感500字 我要投稿

        有關讀后感作文500字錦集五篇

          無論在學習、工作或是生活中,大家對作文都不陌生吧,作文一定要做到主題集中,圍繞同一主題作深入闡述,切忌東拉西扯,主題渙散甚至無主題。你所見過的作文是什么樣的呢?下面是小編精心整理的讀后感作文500字5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        有關讀后感作文500字錦集五篇

        讀后感作文500字 篇1

          秦穆公,春秋五霸之一,是秦始皇統一六國之一的基礎,他借助百里奚的幫助,還有各種忠臣良將的幫助,成就了霸業,秦穆公還曾經感嘆道:“我有了百里奚,就猶如齊桓公有了管仲!”還有一次為了成就霸業,派孟明視等人出征消滅鄭國,不停百里奚的勸阻,結果在路上他們遇到鄭國的商人弦高,孟明視認為鄭國已經有準備了,于是退兵了,在路上,他們把倒霉的滑國滅掉了。他們回去的時候,經過了晉國,他們沒有向晉國借道,晉國的晉囊公說這是對他們的歧視,于是在崤山設下了埋伏,于是,孟明視他們經過崤山,被埋伏捉住了……

          孟明視他們被抓住了,晉囊公的母親是秦穆公的妻子,她想救回故國人,于是及力勸阻把孟明視他們給放了。晉囊公不想違背母親之命,于是,把孟明視他們給放掉了,大將軍趕來勸說,才派將軍陽父去追趕,陽父說要送孟明視他們一匹千里馬。孟明視好不容易逃出來了,打死也不會回去。于是在湖中央說:“我怎敢再收下貴國的禮物呢?三年后,我們回來報答貴國的厚恩!币馑季褪牵暌院,秦國會回來報仇的!孟明視他們逃回來,秦穆公身穿素服,說:“這都是我的過錯,你們沒壞事!泵厦饕暫芨袆樱炭嘤柧毴曛,士兵個個很厲害,他們再攻打晉國,一鼓作氣把晉國打得大敗。

          秦穆公,真善解人意,把每次錯誤都歸在自己身上,使人振奮!

        讀后感作文500字 篇2

          《綠光芒》是著名兒童文學作家梅子涵的一部散文。這約60篇散文是在20xx年至20xx年間寫成的。主要記錄了“文革”時期作者在磚瓦廠當知青以及在大學教學還有這幾年的生活經歷。

          梅子涵的語言沒有太大的起伏,但是語言描寫很細致。讓人深切體會到當時人物的心理狀態。梅子涵描寫自己在“文革”中的部分,讓人感覺他極具同情心。他經常體會廣大基層人民的.辛苦和勞累。

          我最喜歡的故事是他開車時的經歷。

          “我”開著一輛藍色小轎車進了小區,突然一個身影在車頭顯現,“我”下意識按喇叭、踩剎車,原來是一個小朋友踢著足球從路邊竄出來。正當“我”準備熄火下車看看的時候,突然,一個大人(看樣子是踢球小孩的爸爸。)從路邊沖出,大叫:“怎么開的車?會不會開車?知不知道嚇到小孩了!再說,小區里能按喇叭嗎?”我也很生氣,熄火下了車,準備和他理論幾句。我說:“你也不管管你們家小孩,這大馬路上是踢足球的地方嗎?”。我看見那人臉上有一絲尷尬,我就沒再講什么了?墒牵侨擞峙拇白诱f:“你又不是‘奔馳’‘寶馬’還按什么喇叭!闭f罷走了。

          后來,我回家,聽說在人生氣的時候,只要從1數到10,就會平靜下來。于是,我從1數到10,果然,我不生氣了。

          從這個故事,我們可以看出,梅子涵是一個十分理智,富有愛心的人,他的文章刻畫人物十分細致。

        讀后感作文500字 篇3

          精益生產管理模式對于我國企業而言是一種新概念、新方法,因此應該整體規劃,在小范圍內進行試點,及時總結經驗教訓,為企業整體實施打下良好的基礎。企業在實施過程中,應該具體考慮如何規范企業行為,從市場需求出發,應用“并行工程”的原理來組織新產品的研發,從而提高產品的模塊化生產水平。根據“價值工程”的要求和目標,應該明確各個產品和各個組成部分的價值,這可以依據消費者認定的目標成本。在此基礎上,企業要進行全方位的協調,從而控制成本、杜絕浪費,努力實現設定的整體目標。同時,企業必須明確精益生產管理模式是一個不斷創新和改善的過程,在現有目標達成后,應該開始新一輪的分析和整合,確認浪費的程度和水平,并據此設定新目標。

          精益生產要順利進行,離不開人的作用,因為它強調的是通過改變人的意識及行為來簡化生產流程,進而達到優化整體,提高企業效益的目標。為了充分發揮人的作用,提高系統的效率和可靠性,必須改善人的工作環境減低勞動強度提高工作效率。要通過建立企業文化提高員工的思想素質使之更加愛崗敬業增強團隊精神;通過科學文化教育與技術培訓提高人的業務素質;通過激勵機制提高人的勞動積極性與工作熱情。

          我國大多數大中型企業長期以來采用金字塔式集中管理組織機構,與此相對應的層次化管理與控制結構,不僅制約著基層管理者主觀能動性的發揮,而且制約著整個企業對于市場的響應速度。因此,必須運用精益生產的理念盡量去掉一切多余的環節與人員。在組織機構上縱向減少層次,將金字塔式的組織機構扁平化;橫向打破部門壁壘,實行分布式網絡管理結構。只有這樣,才能提高我國企業對日益變化的市場的適應能力。

        讀后感作文500字 篇4

          最近,我讀了一個讓我印象最深的故事:《都是殘疾人》。

          一場大火,把尼爾從光明的世界里帶入了黑暗,失去了工作,妻子也因此離開了他,他一個人只好靠乞討為生。一天中午,他在路邊聽到了腳步聲和竹杖敲地的聲音,他猜測,對方是個殘疾人。這時,他摸索著發現這個殘疾人給了他一張百元大鈔!他認為,對方一定是個有錢人,便向他訴說自己的過去,想博得更多的同情。但沒想到,對方與自己的經歷一樣!只是尼爾光顧著抱怨而已。

          這兩個殘疾人,有著同樣的經歷,類似的不幸,可它們的差距就是:一個是積極的面對,一個是一味地抱怨。一味抱怨的尼爾當然也只能感受到自己的痛苦與悲哀了。

          在生活中,凡事喜歡抱怨的人總會感到壓力重,覺得自己很累;而不抱怨、樂觀對待生活挫折的人,即使再累,壓力再重,他也會感到快樂,活得精彩。我有一個朋友,和我在同一個英語班,學習成績還很不錯。有一次,她又報了個語言班,剛好就在英語課后10分鐘。從那時起,每次上英語課她都在抱怨累,也不認真聽老師講課。慢慢的,她的成績開始下滑了,滑到了每次考試都是班級的最后一名。這就是抱怨的威力了!沒辦法,她媽媽把她的英語班停了。

          抱怨有什么用呢?只不過是勒累自己的心。放下它吧,只有這樣,我們才會抓住幸福!

        讀后感作文500字 篇5

          我覺得國王和宰相很無辜,因為他們無緣無故被一個壞魔法師施了魔法,把國王和宰相變成了美麗的仙鶴,這個壞魔法師就是他們的敵人,叫卡西魯爾,這個咒語想要解除的話,就要向東敬禮3次,然后說一聲穆塔博爾就可以變回原樣,可是我看到下面的時候,我覺得國王非常的幸運,因為他娶到了一個非常漂亮的印度公主,這個印度公主叫麗絲貝特,而且還變回了原樣,宰相也很幸運,變回了原樣,還變得年輕很多。我萬萬沒有想到的是,這個卡西魯爾竟然因為想讓自己做兩國的國王,把國王給變成了仙鶴,最后國王還是變回了原樣,可這個貪心的人卻被國王給殺死了,這個貪心的人還連累到了自己的兒子卡西貝斯,卡西貝斯被國王變成了仙鶴關在花園里最漂亮的大籠子,還往里面放了吃的、喝的,還經常拿水給他清洗,然后把羽毛吹干,最后拿梳子梳好,這個國王真的很好,反而沒有對他怎么樣,而且還給卡西貝斯好吃好喝,這個國王還經常綁住他的腿,讓卡西貝斯飛翔。

          我有一個問題一直都不明白,這個魔法師怎么就沒有想到如果國王變回來了,那國王就會處置他呀,那他為什么要做這個事情呢?

          從這個故事里面,我學到了:如果你做了壞事,就注定你會有惡報,如果沒有惡報,那你的惡報過些天就會實現的,如果你沒有做這件事,那你心里就不會有鬼。

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