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      2. 請給我結果讀書筆記

        時間:2020-09-11 14:46:04 讀書筆記 我要投稿

        請給我結果讀書筆記三篇

          《請給我結果》這本書,從很大程度上剖析了現代企業管理的弊端所在。當然,又并非只是企業管理,它適用于我們任何一項團隊合作。以下是小編整理的請給我結果讀書筆記,歡迎閱讀。

        請給我結果讀書筆記三篇

          請給我結果讀書筆記1

          用了三天時間,讀完這本書。第一個感覺就是,確實是好書。通俗易懂又深刻。在讀的過程中,我發現在生命動力課堂中學到的,在教練口中聽到的,很多很多的知識和道理在書中都有寫到,在課堂上都有涉及,融會貫通。感覺好象是一種心態,生活的心態,管理的心態,做事業的心態。也可以說這本書是濃縮,濃縮就是精華。值得回味百遍。

          思路決定出路,結果改變人生。是的,這句話將的太好了。一只在海里失去方向的船,結果肯定是被暴風雨吞噬,一個沒有結果的人生,終將郁郁而終。想想以前的自己和周圍的人,遇到一個問題,都是在給自己找借口,找退路,放水,走后門。慢慢的養成了一種習慣。但是問題還是問題,還在那里,心里是舒服了,欺騙自己了。但是對自己有什么好處呢?問題還在那里,不解決,它還是個問題,還是沒有結果。沒有結果,就不用談進步。

          自己沒進步,進步的是忽悠自己的技術,自己忽悠自己不夠,有時候還請別人幫忙忽悠。說來說去,大多數人都活在一個忽悠的世界里。成功的人,是那些對自己負責任的人。如果一個人連自己都不負責任,那對別人或對問題負責任是天方夜談。那是大忽悠。使我們痛苦的,必使我們強大。就如生命動力課程,這個過程讓我感到不舒服,越來越不舒服有時候甚至想逃跑。這就是一個成長的過程。

          當面對并解決這些不舒服后,那感覺就不是舒服了,是爽!一種超脫自我的自信,其實我是能辦到的,其實我是有能力的,其實我可以這樣活,而不是聽天由命。慢慢的,我似乎已經養成一種習慣,一種愿意向任何難度挑戰的習慣。喜歡挑戰會上癮的,當你拿到結果屬于自己的那份感覺也是會上癮的。所以會愿意要更多的結果。而不是面對問題時繼續忽悠自己或跟自己說我不行,我做不到。自己都跟自己說不行,又有誰會認為你會行呢?所以,“想”是沒有結果的,“行動”是通向成果的唯一途徑,“投入”、“耐心”、“永不言敗”是達到成果最有效的素質。做到這些,離成果就不遠了。

          這本書中,我最喜歡覺得最實用的是:

          執行方針:結果提前,自我退后;鎖定目標,專注重復。

          執行關鍵:決心第一,成敗第二;速度第一,完美第二,結果第一,理由第二。

          其實做到這些看似簡單,其實是沒有那么容易的。想做到嗎?或者做得比現在更好?那就到大業堂讀(生命動力課程),必須先從“正身”正“思想”做起,我在這里等候伴隨您一起成長。我得到的不是金錢物質的獎勵,而是因你的成長而成長,因你的感動而感動,因你快樂而快樂,這些,是金錢買不到的財富!

          請給我結果讀書筆記2

          讀完姜汝祥先生的《請給我結果》心中難以平靜,這本書改變了我對問題一貫的看法。讓我從一個新的角度來審視問題的本身,真是受益非淺。

          完成任務≠結果,“做不做,態度問題;做好做壞,能力問題。”這是我們大家在日常工作中去完成任務時的心態。我們認為只要我去做了,我就沒有責任了。自己最少是沒有功勞,也有苦勞。完成任務的本身只是一個過程,而我們要的是結果。我們必須要把完成任務和得到結果區分開來。不能有當一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法。要知道上級把任務交給你,他不是要看你如何去做的,他要的只是你完成的結果。如果你得不到結果,你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯解。只要結果,不要借口。認準結果,努力前進,就一定能成功。

          心態創造行動,行動創造結果。結果心態是一種積極主動的心態。結果心態要我們不要把眼光停留在結果上,不要把心態局限在公司給你的回報上,這樣不能夠幫你改變現狀。要把眼光放在創造結果上,要把心態放在如何為公司創造更多價值上。有了這種心態命運就從此掌握在自己手中。結果心態不是想要,而是一定要。因為在面對結果時,我們需要一個“一定要實現”的決心。為了結果我們要堅持信念,勇敢面對,永不放棄。我們一定要見到風雨過后的彩虹。

          只有行動才能出結果。“坐而言,不如起而行。”結果來自行動。雖然行動不一定有結果,但不行動一定是沒結果的。無論你如何思考,無論你思考了什么,也不管你思考的水平有多高,都不能通過思考獲得結果。結果永遠只能從行動中獲得,不可能是通過思考獲得。執行是最基本、最本質的東西,想要結果,先要行動。坐著不動,永遠也賺不到錢。

          執行就是要結果,一個差的結果也比沒有結果強。0.1永遠大于0。不要盲目的追求完美,先要行動,用行動來修正我們的結果,讓他盡量完美。不要猶豫,立即行動,速度制勝!行動就會有收獲,行動就會有結果,但快速的行動,更能保證我們得到想要的結果。

          “態度決定一切”在工作中我們要有一個認認真真的態度,不能因為自己有了點學歷、有了點經驗,就對一些平常的事不屑一顧了。海爾的張瑞敏曾說過“什么是不簡單?能夠把簡單的事千百遍做對,就是不簡單;什么是不容易?大家公認的非常容易的事情認真地做好,就是不容易。”世界上的事情只有認認真真、踏踏實實地做,才可能換來成功。

          沒有失敗,只有暫時停止成功。當我們期盼成功到來時,我們要學會面對失敗。既然失敗是成功之母,要獲得成功,那就先擁抱失敗吧。成功是我們每個人的目標,但是事實上,沒有永遠的成功,人不可能不失敗,失敗是所有人都無法回避的。我們要有能夠把失敗轉化為成功的能力。愛迪生為了尋找燈絲,實驗了數千種材料都失敗了。但他還是滿懷信心的說:“我知道了,有數千種材料不適合做燈絲。”拿出勇氣,善待失敗,為了成功,決不放棄。當你遇到困難時,當你面對失敗時,要想辦法爬過去,超越過去,即使撞倒它也不要回頭!

          冬天來了,春天還會遠嗎?失敗來了,成功還會遠嗎?努力過后,結果就在前方!

          請給我結果讀書筆記3

          工作是一個施展自己才能的舞臺,我們寒窗苦讀的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力以及我們的協調能力都將在這樣一個舞臺上得到展示。為了把握住這種高度充實自我和表達自我的機會,我們每個人工作都應該有一個奮斗目標。所謂的結果就是我們要確定的目標,完成這個目標是要付出艱苦卓絕的努力才能夠獲得的,而付出了努力卻沒有達到目標,那也只能稱之為一個過程而已。

          行動才能出結果,只想不做等于紙上談兵,到最后一切都將成空,所以付諸于行動才是最重要的,行動不一定有結果,但不行動一定沒有結果。如果比喻,我愿將事情的結果比作只有跳起來才能夠摘到的'桃子,而不是路邊那些唾手可得的野菜;是具體的藍圖,而不是空洞又不著邊際的華麗詞藻。

          從事什么行業,就要做什么樣的人。我們每個人作為一個主體,就像是一棵參天大樹,而我們的目標就是讓我們的每一個枝葉都郁郁蔥蔥,這就需要氧料,需要供給,而以什么作為供給,那就需要付出努力來獲得了。行動,來自“結果心態”。我們工作付出的這個過程,都是想要一個完美的結果,所以做事之前,我們首先要樹立一個“結果心態”,凡事做得扎實有效,就顯得尤為重要了。要記住0.1永遠大于0,只要能夠有0.1的收獲,就要付出百分百的努力。

          對于自己所負責的工作,要通盤籌劃,進行分析,找出突破目標的必要條件和自身的有利條件,并要排查對目標實現可能有利或不利的因素,從而對實現奮斗目標有個清醒的認識。要擬出實施方案,方案要有可行性分析,要通過分析、綜合,能得出實施這一方案可確保目標實現的結論。要盡可能多擬幾個方案進行比較,選取最佳方案,從而更近的接近目標結果。

          列夫托爾斯泰曾經說過:幸運的不是始終去做你希望要做的事,而是始終希望達到你所做事情的目的,這才是最重要的。企業界終端市場和商業模式的許多重大變革,是我們親眼目睹的。在今天的商業環境中,要想取得一個成功的結果,企業必須擁有一種全新的領導理念。我們必須學會創造、激發和維系一個整合型的制藥企業。在這個過程中,企業建立一種文化并不是一門非常精深的科學,它其實非常直接。主要的前提條件就是我們,必須深入而充滿激情地參與到自己的企業當中去,并對企業中的所有人坦誠以待。特別我們制藥公司在面臨改革和新的和發展的時候,我們更不能因為小小的勝利而沾沾自喜,而要永遠秉承著一種信念——止步不前者必將被淘汰。不斷的去鎖定目標同時鎖定“結果”,

          最后我想說的是:作一個真正認真負責的人!認真做事,執著一生!讓我們共同奮斗,奮斗出個結果來吧!但愿我們以后的每一次回憶,對工作都不感到負疚。

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