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2016年上海市四級秘書資格考試考前練習(xí)題及答案
1[單選題]在文書處理程序中，根據(jù)定稿對文件校樣進(jìn)行核對校正的過程稱為()。
A.檢查B.復(fù)核C.校對D.審核
參考答案：C
參考解析：校對是根據(jù)定稿對文件校樣進(jìn)行核對校正。
2[單選題]“內(nèi)部客戶”的理念核心是()。
A.對任何客戶都熱情服務(wù)
B.對客戶的需求都要滿足
C.對待內(nèi)部職工應(yīng)與對待外部客戶、最終顧客的態(tài)度一樣
D.進(jìn)行后續(xù)工作的人都是最終客戶
參考答案：C
參考解析：內(nèi)部客戶指組織內(nèi)部的員工，也可以是一個單位或組織，它內(nèi)部的人員、過程和產(chǎn)品都是內(nèi)部的顧客。內(nèi)部客戶理念的核心內(nèi)容是倡導(dǎo)“內(nèi)部客戶”服務(wù)。
3[單選題]如果有一天，你所在的工作單位財政困難，所有員工的薪水要降20%，你會()。
A.對單位失去信心，馬上辭職，找薪水更高的工作
B.努力工作，相信單位的境況會一天天好起來
C.停薪留職，等單位境況好轉(zhuǎn)之后再回來
D.工作積極性會有所下降，但舍不得辭職離開
參考答案：B
4[單選題]在Word編輯狀態(tài)下，欲將插入點(diǎn)快速移動到所在行的行首，應(yīng)按()鍵。
A.HomeB.EndC.Ctrl+HomeD.Ctrl+End
參考答案：A
5[單選題]下列敘述中不正確的是()。
A.物質(zhì)層是企業(yè)文化的載體
B.精神層是企業(yè)文化的核心
C.制度層約束著精神層的建設(shè)
D.制度層是企業(yè)文化的靈魂
參考答案：D
參考解析：D項(xiàng)說法錯誤。精神層是企業(yè)文化的核心與靈魂。
6[單選題]下列關(guān)于PowerPoint幻燈片背景的敘述，錯誤的是()o
A.一張幻燈片上可以使用多種背景
B.更改背景時，用戶可以將這項(xiàng)改變應(yīng)用于所有的幻燈片
C.用戶可以使用一幅自己喜愛的圖片作為背景
D.同一個演示文稿中不同的幻燈片可以設(shè)置不同的背景
參考答案：A
7[多選題]世界貿(mào)易組織的職能包括()。
A.管理貿(mào)易爭端解決機(jī)制
B.為成員方提供談判場所
C.管理貿(mào)易政策審查機(jī)制
D.保障協(xié)議的實(shí)施與運(yùn)作
參考答案：A,B,C,D
參考解析：世界貿(mào)易組織的職能有：促進(jìn)世界貿(mào)易組織章程和各項(xiàng)多邊貿(mào)易協(xié)定的實(shí)施、管理和運(yùn)作，并推動其各項(xiàng)宗旨的實(shí)現(xiàn);為多邊貿(mào)易協(xié)定的實(shí)施、管理和運(yùn)作提供組織保障;為成員方提供談判場所;管理世貿(mào)組織的爭端解決機(jī)制;負(fù)責(zé)管理貿(mào)易政策審查機(jī)制;負(fù)責(zé)與國際貨幣基金組織、世界銀行及其附屬機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，以便更好地協(xié)調(diào)制訂全球的經(jīng)濟(jì)政策。故答案為ABCD。
8[多選題]推銷英雄比爾的故事告訴我們，一個人成功的關(guān)鍵是()。
A.堅(jiān)定不移、勇往直前
B.對自己、對他人、對社會的責(zé)任感
C.對工作的敬業(yè)精神
D.全身心投入到追求目標(biāo)的努力中
參考答案：A,B,C
9[多選題]下列不具有合同性質(zhì)的文書是()。
A.意向書B.訂貨單C.協(xié)議書D.產(chǎn)品說明書
參考答案：A,D
參考解析：意向書是臨時性的協(xié)商性的文書，不具備協(xié)議書、合同那樣的法律效力;產(chǎn)品說明書是向消費(fèi)者或用戶介紹其商品特點(diǎn)、成分、性質(zhì)、構(gòu)造及注意事項(xiàng)等有關(guān)知識的說明文，也不具備合同那樣的法律效力。
10[多選題]下列關(guān)于照相機(jī)光圈與快門的敘述，正確的是()。
A.光圈越大，曝光量越大
B.快門速度越慢，照射到膠卷上的光線越多
C.快門速度的高低用數(shù)字來表示，數(shù)字越大，曝光時間越長
D.光線強(qiáng)烈時，應(yīng)適當(dāng)?shù)厥湛s光圈
參考答案：A,B,D
參考解析：快門的速度用秒來表示。C項(xiàng)錯誤，其他項(xiàng)均正確。
1[單選題]信息傳遞的要素不包括()。
A.信源B.反饋C.信道D.信宿
參考答案：B
2[單選題]我國《公司法》規(guī)定的公司形態(tài)有()。
A.有限責(zé)任公司、無限責(zé)任公司和股份有限公司
B.有限責(zé)任公司和股份有限公司
C.有限責(zé)任公司、股份有限公司和上市公司
D.有限責(zé)任公司、國有獨(dú)資公司、股份有限公司和上市公司
參考答案：B
參考解析：我國《公司法》規(guī)定的公司形態(tài)有有限責(zé)任公司和股份有限公司兩種。
3[單選題]下列正確的承辦流程是()。
A.簽收→拆封→登記→擬辦→批辦→分發(fā)→承辦→催辦→辦復(fù)
B.簽收→登記→拆封→擬辦→分發(fā)→催辦→承辦→辦復(fù)
C.簽收→拆封→擬辦→登記→分發(fā)→承辦→催辦→辦復(fù)
D.簽收→拆封→擬辦→登記→分發(fā)→承辦→催辦→辦復(fù)→批辦
參考答案：A
參考解析：收文處理程序包括：簽收、拆封、登記、分文、擬辦、批辦、分發(fā)、傳閱、承辦、催辦、辦復(fù)歸卷。
4[單選題]公司決定邀請部分專家開會商定對策，這種溝通形式屬于()。
A.通知性會議B.決策性會議C.倡導(dǎo)性會議D.咨詢性會議
參考答案：D
5[單選題]企業(yè)要根據(jù)開放參觀活動的()來安排參觀的內(nèi)容。
A.規(guī)模B.規(guī)格C.形式D.主題
參考答案：D
6[單選題]行政部門承辦的責(zé)任是()。
A.監(jiān)督部門是否按程序辦文B.監(jiān)督部門是否傳達(dá)文件精神C.到一定的時間組織有關(guān)部門清退文件，按規(guī)定收回文件D.將文件按類歸檔
參考答案：C
參考解析：行政部門承辦的責(zé)任是到一定的時間組織有關(guān)部門清退文件，按規(guī)定收回文件。
7[單選題]在Word的編輯狀態(tài)，對當(dāng)前文檔中的文字進(jìn)行替換操作，應(yīng)當(dāng)使用的菜單是()。
A.“工具”菜單B.“文件”菜單C.“視圖”菜單D.“編輯”菜單
參考答案：D
參考解析：對Word文檔進(jìn)行替換工作，要打開編輯菜單下的替換任務(wù)。
8[多選題]從業(yè)人員加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑主要包括()。
A.學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各項(xiàng)崗位責(zé)任、規(guī)章制度B.對自己的思想和行為進(jìn)行反省和檢查C.自我剖析和自我批評D.培養(yǎng)職業(yè)道德習(xí)慣
參考答案：A,B,C,D
9[多選題]信息存儲的載體有()。
A.軟盤B.磁帶C.光盤D.紙張
參考答案：A,B,C,D
參考解析：信息存儲的載體有紙質(zhì)載體、磁性載體(軟盤、硬盤、磁帶和光盤、微縮品)。
10[多選題]下列哪些情形，用人單位不能解除勞動合同()。
A.患病或因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期限的B.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的C.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形D.在試用期間被證明不符合錄用條件
參考答案：A,B,C
參考解析：用人單位不得解除勞動合同的情況有：患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期限內(nèi)的;女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。故答案為ABC。
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