1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 愛崗敬業演講稿

        時間:2023-03-10 14:26:06 演講培訓 我要投稿

        愛崗敬業演講稿大全

          一份職業,一個工作崗位,是一個人賴以生存和發展的基本保障。只有愛崗敬業的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鉆研學習,一絲不茍,精益求精,才會為社會、為企業作出貢獻。以下是小編為大家分享的愛崗敬業演講稿,歡迎查閱!

        愛崗敬業演講稿大全

          篇一:

          尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好!

          做自己喜歡做的事,當然是很美好的事。然而,很多時候這只能是個美好的愿望。現實情況是,由于能力、經驗、經濟壓力等各方面因素的影響,許多人并不能一開始就找到自己喜歡的工作。他們把當下所做的工作只是視為權宜之計,很少有人是全身心投入其中。這其實是一種不負責任的、缺乏敬業精神的表現。

          無論是誰,只要自己身在職場,都應當以一顆真誠的心去對待這這份職業。哪怕心中所渴求的是一份更加美好的職業,但對于眼下所從事的職業,也應當用一種感恩的心去愉快接納它,并用認真負責的態度去完成它。既然不能實現“愛一行,干一行”,不能從事自己喜歡的工作,那就不妨調整心態,轉而“干一行,愛一行”。

          一旦決定要從事某種職業,或者正在從事某種職業,那就需要不斷地勉勵自己,訓練自己,控制自己,在工作中培養堅定的意志,不斷向前邁進,走向屬于自己的成功。干一行愛一行就是愛崗敬業精神的最好表現。

          人都具有可塑性,無論干什么,只要用心投入,就能發現其中的樂趣。也就是說,只要我們具備良好的態度和盡心

          盡力的責任感,即使不是很愛一行,也能干好一行。興趣是可以培養的,從不喜歡到喜歡、從不愛到愛,需要一個過程,重要的是先去了解它,接納它,發現它,時間長了就會慢慢喜歡上它。

          一旦有了興趣,產生了熱情,事情就會變得簡單許多。心理學家發現,每個人內心都有熱情,這種內心的強烈情感正是驅動人們奮發進取,獲取成功的關鍵因素之一。熱情可以激發出一個人的巨大能量,甚至是補充生理上的潛能,而且更容易培養出一個人的堅強毅力。只要有了熱情,再枯燥乏味的工作都可能變得生動有趣。有的人被稱為工作狂,別人無法忍受的事情,他們卻是樂此不疲,永不厭倦。之所以會這樣,就是因為他們對自己的工作充滿了熱情。

          有的人更厲害,把熱情轉為激情,甚至把不可能變為可能。

          被雨淋濕的柴點不燃,同樣,缺乏熱情的工作做不好。很多工作沒做好,問題不是出在工作本身,而是出在做工作的人身上。因為他們雖然干著這一行,卻不愛這行,沒有興趣,缺乏熱情,只是在為工作而工作,淪為工作的奴隸。沒人愿意和一個整天萎靡不振的“煙鬼”在一起,同理,也沒有一個單位愿意聘用一個情緒低落,整天抱怨不休的員工。

          其實,塞翁失馬,焉知非福,職場上同樣如此。也許一

          開始自己并不喜歡或者并不熟悉的領域,結果卻很有可能是激發出自己潛能,成就自己一番事業的領地。正如老話常說的,是金子就一定會發光。如果你真的是個人才,只要你用心,那么你從事任何一件工作,都能把它做得很出色。想辦法點燃心中的熱情,讓自己對工作產生興趣,意味著事業之火也就點燃了。

          何時何地,干一行愛一行都是員工職業道德中,一個最基本、最普通、最重要的要求。每一個具體崗位,不論平凡,高低,貴賤都應忠于職守,一絲不茍,這樣才是真正具有高度負責的職業精神和職業道德意識。每個人都有責任與義務去認真的完成自己的工作,做好每件事情,這其實是一種良好的人生態度。對工作負責,就是對自己負責。一個人,一旦愛上了自己的職業,他的身心就會融合在職業工作中,就能在平凡的崗位上,做出不平凡的事業。

          人不能在沉溺于一切實際的幻想中,如果找不到自己喜歡的工作,就應該理智一點,接收現實:改變不了環境,就改變自己。山不過來,我就過去。很多事情,不去認真做,就永遠不會了解它。不真正了解一行,又怎么知道自己就不會愛上這行呢?

          不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。不論是什么樣的崗位、什么樣的環境,身處

          其中就應該努力去適應,所謂適者生存!在生存中求發展,實現自己的人生價值才是最理智的選擇!

          有人曾說過,世間沒有什么偉大的人,只有偉大的挑戰。這意味我們對待工作,就要像對待愛人一樣,需要一份持久堅忍的情感!叭倭校行谐鰻钤, 只有干好手頭的工作,人生才會有一個完美的結果!干一行,通一行;干一行,愛一行,精益求精,不斷發展!

          全心全意地熱愛自己的工作,熱愛自己的崗位,即使有荊棘,有羈絆,即使苦些累些,只要“心跟事業一起走”,就一定能在追求與付出中體驗到奮斗的快樂。

          篇二:

          尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好!

          首先在此感謝公司給予我們這次展示自我的舞臺!

          今天,我演講的題目是“調出好色彩畫出好未來”。

          來到調色板公司已有兩年時間了,在這兩年時間里,我看到了公司的發展和創新。我們偉大的愛國者梁啟超同志曾說過一句話:“少年智則國智,少年強則國強,少年富則國富”,企業離不開有能力、有責任心的人,更離不開一流的團隊,只有一流的團隊才能打造出一個強大的企業,個人的進步決定團隊的實力,團隊的實力決定公司的發展。作為調色板的一名設計師,我所要做的就是設計好我們的產品,相信在我的不斷努力和大家的共同幫助下,一定會把產品設計得更合理、更人性化、更滿足客戶的要求,公司的發展要靠在坐各位朋友的共同努力。做為公司的一名員工,如何為公司的進一步發展做出貢獻,下面就我個人而言,談下自己的看法:

          首先,質量是產品的基礎,是公司賴以生存和發展的基石。

          一個有生命的企業是有厚重的質量基礎做保證的,我們只有不斷的提高公司產品的質量,才能為公司的發展做堅強的后盾。只有打造一流的質量,才能做出一流的產品,只有擁有一流的產品,才能立于不敗之地。

          質量在我手中,我想說質量不僅僅在我們的手中,還在我們的心中。只有心里有“質量意識”這個觀點,無論在什么崗位,我們都以提高工作質量為目標,嚴格要求自己,嚴把質量關,從現在做起,從每一個人做起。讓我們意識到質量代表著誠信,質量就是一個品牌!一個沒有誠信的企業,根本無法在激烈的市場競爭中立足。

          其次,在實際工作中,人們往往把服務理解為態度,即態度好=服務好。其實不然,服務有其更深刻的內涵。

          在日常生活中,我們都知道一句話“態度決定一切”,但是,在實際工作中,考驗我們的不僅僅是態度,還有我們的服務。對客戶的良好服務就是對公司工作負責的體現,也是關乎公司又一形象的體現,同時也是自身素質的體現。在實際工作中,我們要經常以換位思想去觀察、體驗客戶的具體需求,不斷充實和豐富服務工作的內涵,做到:以我真誠換客戶真情,就能真正實現企業“客戶至上”的服務承諾。

          再次,要做到熱愛自己的崗位、熱愛自己的企業。

          要樹立堅定的信心,具有面對任何困難和挑戰的勇氣,把握自己的人生方向,找準自己的人生坐標;通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質,掌握有用的本領;大膽開拓、勇于創新,讓我們的人生價值在創造中得到充分發揮和升華!真正做到愛崗敬業,把企業的發展做為我們的首要任務,讓我們真正的融入到企業這個大家庭里來。

          新世紀的發展離不開有志之士,調色板的發展離不開大家,更離不開大家的團結一致、上下齊心。作為調色板的一名員工我很榮幸!讓我們擁抱新希望,迎接新挑戰,肩并肩,行動起來,讓成績見證我們的成長,讓青春的旋律在調色板的舞臺上奏響!

          篇三:

          尊敬的領導,親愛的伙伴們:

          大家好,下午好!我是財務部的××,我今天演講的題目是:“愛司如家”。

          “家”這個字在我們的心中都不陌生,甚至是非常的熟悉,偉大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。”

          因為,有了家,生活才變得有趣;有了家,工作才能順心;有了家,才懂得什么叫關愛,什么叫珍惜。

          家是心靈的港灣,是每個人生長的搖籃;家是力量的源泉,她的溫暖無可替代!

          通常我們說到的是我們自己的小家,但是在浩瀚的社會里,在這繁雜的環境當中,我們還擁有另外一個屬于自己的家,那就是我們在一天的絕大部分時間里為之奮斗、為之努力的企業——××保險。在這個大家庭里面,我們愛崗敬業,我們成長收獲,我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟。

          “不拋棄,不放棄,好好活,做有意義的事”。相信很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧?劇中的主人公許三多曾給數萬觀眾留下了深刻的印象和深深的感動。劇中的這一句臺詞就是對人生最好的闡釋,也是對責任最好的理解。而員工對于公司最基本的責任就是“愛崗敬業”。

          其實,我們曾經談論到“愛崗敬業”的話題時,大多談笑而過。相信大家都很明白,公司不僅是工作和取得報酬的場所,更是我們安身立命之基。作為公司的一員,我們的滿足和希冀、得意和失望、都與公司息息相關,所以“以公司為家”不再是個別積極員工的美德,而是每位員工共同的價值取向,更是我們肩負的一種責任。每位員工應清醒地認識自己,樹立正確的工作觀,從小事做起,營造我們的“家”。

          雖然我的工作崗位很平凡,我也沒有轟轟烈烈的事跡,我是那么默默無聞,我也是那么容易滿足。每當我完成了領導交辦的一件任務時,聽到同事、領導那一聲聲“辛苦了”的親切問候,我的心頭總是溢滿巨大的幸福感,仿佛平日里所有煩惱和勞累都在那一刻煙消云散。同時,也為自己能為公司做出自己力能所及的貢獻而自豪。領導的關懷、同事的支持更常常激勵著我、規范著我,去認真對待每一天的工作,讓自己的每一天都能充滿激情,都能充實而非平凡地度過,在這個過程中,還有什么快樂能與之相比呢?忠誠于事業就是忠誠于自己,責任與榮譽并存,這是對我們企業文化最深刻的注解和闡述。

          古語有云:修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出,修身是根本也是起點,是為公司這個大家庭服務的基礎,修身是自身素質的不斷完善提高。個人的提高與成長都離不開公司這樣一個大家庭,而提高每個家庭成員的素質,又能增強“家”的競爭力。那么如何修身呢?接下來就以我自己的經歷來談談吧。

          20××年,帶著學生的稚氣和對工作的新奇,我走進了人壽湖南分公司**中支。

          回顧半年多的工作,可以用一句話來概括:困難與快樂同在,學習與工作相伴。對照德能勤績四項標準,我盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責。在工作中,我不斷成長,不斷收獲,與家人承受困難、享受快樂。這里,我就同大家一并分享我的成長收獲:

          1、重視理論學習,堅持工作原則,明確服務宗旨。

          我結合在學校學習到的一些對理論知識的理解,我努力的學習了公司財務基本的流程和操作實務,堅持執行公司各項財務管理制度。努力在收付、反映、監督三個方面盡到了應盡的職責,努力做到各項收付款無差錯,為內外部客戶提供最好的服務,維護公司的形象。

          在這最基本的業務處理及服務工作上,讓我體會最深的不是怎樣去準確無誤的系統操作和業務處理,最困難的就是怎樣去和聯系部門做好交接、流轉及解釋工作。

          2、加強業務學習,提高工作能力,做好本職工作。

          堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷提高。在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策,注重學習與工作有關的各經濟法律法規。兢兢業業做好本職工作,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守公司各項規章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

          3、端正工作心態,學習做人做事,積極面對困難。

          公司正值新系統上線,新的變革帶領了財務工作的進步同時也有著新事物特有的種種困難,不過這樣卻讓我學到了老師們的解決困難的方法與態度,培養著自己分析問題的能力,同時也分享著勝利的喜悅。從最基本的理論學習,然后到對基礎操作熟練。這整個過程給我的收獲不能一一在這里完整的表述。困難、犯錯、迷茫、沖動、收獲、喜悅,種種的心情讓我體會到了工作的樂趣。在我看來凡職業都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會發生。因此,做事切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁,需要有恒心、細心和毅力,那才會到達成功的彼岸!犯錯和困難的時候要學會吸取教訓,人之所以有一張嘴,而有兩只耳朵,原因是聽的要比說的多一倍。因此,我學會聆聽。

          總的來說,幾個月的工作讓我實實在在體會到了自己的成長,同時也讓我感受到了自身的不足,更明確了自身的發展方向,清晰的認識到做事的原則:不找借口失敗,只找理由成功,成功的法則極為簡單,但簡單并不代表容易。既然有緣與太保,我相信會在這個大家庭里,能找到更多成功的法則和做人的道理。認認真真做事,踏踏實實做人!

          “皮之不存,毛之焉附”,一個企業,如同一個民族,當它強大時,它的人民就會揚眉吐氣,神采飛揚;當它衰落時,人們可能只有暗自嗟嘆。因此,應該把企業當成一種力量的源泉,生命的支撐,視企業如生命,與企業共命運。

          家是避風的港灣,舒暢、溫暖、充滿愛,若我們都把公司當做“家”,用愛去經營,時時為家著想,事事為家著想,把公司的興衰榮辱同自己的前途命運聯系起來,將公司的利益與自己的利益融為一體,那,公司這樣的“家”必然會更加興旺!

          謝謝大家!

          篇四:

          我是地稅系統的一名普通公務員,也許只是一滴水、一粒塵埃。我的生命沒有耀眼的光環,我做不出什么“驚天地、泣鬼神”的壯舉,但是在稅務信息化工作的進程中,我愿意作一顆星、一個火種,與同事們肩并肩匯聚成燦爛星空,燃燒出美麗圖景,成為稅務系統信息化建設的生力軍! 做一名優秀的公務員一定要:“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”。因此,我只有全方位提高自身素質,愛崗敬業、求真務實、開拓創新、團結協作,才能成為讓人民滿意的公務員。

          公務員既是一種職業,一種選擇,更是一種責任,一種付出;是一種精神、一種姿態、一種膽略,更是一種憤激勃發的勇氣!皺酁槊袼茫闉槊袼,利為民所謀”,想納稅人之所想、急納稅人之所急、解納稅人之所需,全力為納稅人服務。把為納稅人服務變成一種自覺的行為,這是一名地稅干部的政治素養。

          愛崗敬業是我們的宗旨。愛崗,是我們的職責;敬業,是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻,是我們永恒不變的主題。

          人生價值取向決定人生的奮斗目標,也是人生進步的動力所在。實事求是,謙虛謹慎,是我們的工作態度;求真務實、廉潔高效是我們的工作作風。一心一意抓學習,全神貫注投入工作,用自己的勇氣和智慧,為民謀利,造福百姓,讓納稅人滿意是我們崇高的追求。

          歲月磨練人的意志,苦難砥礪人的品行。在稅務系統信息化過程中我得到了打磨和鍛煉,在磨練中成長,伴隨著汗水和淚水,同樣,光輝也將照耀我成長的道路。春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干,用我自己的實際行動譜寫奉獻之歌,在激揚的旋律中,全身心的投入稅務系統信息化建設中!

          不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河。把一點一滴的本職工作做好,把一分一秒的時間抓牢,積極主動、創造性地開展工作,在提高工作質量和效率上下功夫;在提高工作能力、提升工作檔次上作努力,在服務大局、服務納稅人中作貢獻。當前,是稅收信息化建設的高速發展時期,在工作中我要勇當先鋒,充分發揮自己的激情與才能。按照上級的要求,勤奮工作,把每一件事情、每一項任務落實好、完成好。

          “路漫漫其修遠兮”,工作中我們所做的事是瑣碎而平凡的,但我信奉一句話:“把每件簡單的事做好就是不簡單,把每件平凡的事做好,就是不平凡。”或許我們的工作崗位很平凡,但是我們都擁有一顆愛黨、積極、向上的心,在群眾中做好表率,在重點鎮建設工作中創先爭優,把自己的崗位堅守好,把自己的工作完成好,用燃燒的生命之火在平凡的崗位上書寫著火紅的誓言;履行著對黨、對人民無限忠誠的莊重承諾。

          篇五:

          記得看過一篇報道,大概內容是這樣的:一位記者采訪韓國圍棋選手李昌鎬:“為什么你在比賽中總是屢戰不怠?”李昌鎬回答說:“我只不過是注重下好自己的棋子罷了!

          的確,只要下好自己的“棋”就行,這個在圍棋中的術語是“本位棋”,而棋手就是“本手”。但是殊不知,簡單的道理做起來卻是有難度的,對于工作來說也是一樣。那要怎么樣才能做好自己的本職工作呢?關于這個問題,我自己思考了很多,同時從周圍人的口中也得到頗多經驗之談,現總結如下,以供各位參考之。

          第一,進行必要的工作分析。就是要深入了解自己的本職工作到底是干什么的,需要有什么樣的行為過程來完成。只有深入地了解這些,才能把大量的工作具體化、細節化,之后再反過來細細反省和審查自己的工作內容和工作行為是否有缺失。這也是我認為最重要的一點。

          第二,不因事小而不為。老子說過:合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于壘土;千里之行,始于足下。說的就是這個道理,如果因為事小而不屑一顧之,不愿去做,那我們又能拿什么來保證成功做大事呢?

          第三,不因事雜而亂為。做什么事都有一定的規律,不成規矩何以成方圓,只要我們堅決杜絕眉毛胡子一把抓,將紛繁復雜的工作具體化,大腦中時刻規劃好一副孰先孰后的樹狀圖,按部就班地逐項解決問題,工作才會做得更好。

          第四,不因事難而怕為。工作和生活中難免會出現一些難以立刻解決的突發事件,此時,我們不應恐慌,而是要“以不變應萬變”,統籌兼顧,考慮如何充分利用身邊的人力物力資源將其簡單化、一般化,直至解決問題。

          第五,勤于學習。知識每天都在更新,我們的眼光也不能停留在過去,“活到老學到老”,只有大家積極行動營造學習的氛圍,才能創造學習型的組織。也許你的能力不是最強的,但是只要勤于學習,終會“笨鳥先飛早入林”。

          第六,視工作如事業。把自己的工作當做一項事業來做,這樣我們才能在工作的時候腳踏實地,充滿激情,才能時刻以十二分的飽滿熱情投入其中,積極進取,努力創造。只要我們勤于努力,精于進取,塑造良好的職業素養和職業道德,懷著“沒有最好,只有更好”的勇進精神,立足本職,就能創造出自己應有的價值。

          篇六:

          尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好,我是公司財務科的郭振,很高興有這么一次機參加這樣的比賽,今天我的演講題目是《立足本職,愛崗敬業》。

          愛崗敬業,就是要求我們熱愛本職工作,安心本職崗位,忠于職守,盡心盡力,盡職盡責,這是做好一切工作的出發點,也是每個職工職業道德的首要前提。只有建立了這個出發點和前提,我們才能珍惜自己的工作崗位,以積極、健康、求實、高效的態度對待自己的工作,勤奮、努力的鉆研業務知識,使自己的知識和能力努力適應工作的需要,在實際工作中自覺主動的履行崗位職責,任勞任怨、一絲不茍的完成自己的工作。

          在當今社會,隨著計算機技術的迅速發展,使我們會計人員面臨的不再是簡單的數據,而是工作量的不斷增加,責任也越來越重大,遇到和處理的問題也越來越復雜,在這種狀況下,就要求我們會計人員具有良好的愛崗敬業精神,正確理解會計工作的多樣性、復雜性和服務性。我們要在思想和業務上不斷的充實和提高自己,以飽滿的熱情投入到工作中去,充分發揮財務作用,真正把愛崗敬業落到實處,當好領導的助手和參謀。

          我到財務科才1個多月,我深知對財務工作的認識和感受只是初步的膚淺的,這段時間里,有過迷茫,有過壓力,但更多的卻是感動,在老大哥老大姐的幫助下,讓我明白了財務工作的重要性,并讓我越發的熱愛這份工作。為了這份自己熱愛的工作,我會勇敢的擔當責任,直面自己的錯誤和失誤;我會在遇到困難的時候,依然飽含激情和熱情去克服它、征服它,我會將每一次的失敗都踩在腳下,努力追求成功帶給我的喜悅。

          在這里,我代表財務審計科的工作人員表一下態,我們將以誠實的職業道德、嚴謹的工作作風、認真負責的精神對待工作,通過我們勤勞的雙手,讓一張張支票,一摞摞單據,變成一冊冊憑證,一本本賬簙,一份份會計報表,讓簡單的數字變成跳動的音符,譜寫出悅耳動聽的財務工作交響曲。以我們的熱忱和主動,決不讓領導布置的工作在這里耽擱、決不讓需要處理的業務在這里延誤、決不讓各種差錯在這里發生,決不讓來辦業務的同志在這里受到冷落,這就是我們的工作宣言!

          立足本職、愛崗敬業。這不是口號,而是心靈深處的呼聲,是我們年輕人在公司領導,前輩們兢兢業業、無私奉獻的精神感染下自發的追求。

          立足本職、愛崗敬業。這不僅是工作態度,而是我們的創業精神,是把自己的工作當成自己的“事業”來干,而不

          是當作養家糊口的職業和賺錢的“副業”,我們要對自己負責、對崗位負責、對工作負責。

          立足本職、愛崗敬業。是當前時代大背景下賦予每一個人的基本要求。

          同志們,做一個愛崗敬業的人吧,讓我們因擁有這份工作而感到榮幸,讓我們在平凡的崗位上盡情展示你的才華和智慧, 讓我們公司的明天因為你的奉獻變的越來越美好,越來越輝煌!

          謝謝大家,我的演講完畢!

        【愛崗敬業演講稿】相關文章:

        愛崗敬業演講稿08-30

        精選愛崗敬業演講稿03-20

        稅務愛崗敬業演講稿06-19

        銀行愛崗敬業演講稿08-30

        幼師愛崗敬業演講稿08-30

        煙草愛崗敬業演講稿08-30

        高速愛崗敬業演講稿08-30

        法官愛崗敬業演講稿08-30

        酒店愛崗敬業演講稿08-30

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>