簡歷包含內容
簡歷內容包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、戶口所在地、婚姻狀況、教育背景（包括學歷程度和所學專業及畢業學校）、外語和電腦掌握的熟練程度等等，一定要詳細列出，給人以完整的印象；同時，也表明你工作態度認真、規范，懂得商業禮儀。個人照片如果在有條件的情況下請盡可能的上傳在網上，讓未曾謀面的招聘負責人對你留下深刻的印象。
簡歷包含內容1
基本信息
姓名：
年齡：
居住地區：
性別：男
出生年份：1980
教育經歷
19XX.09 — 20xx.05
所學專業：湖南省零陵師范專科學校 | 中文系漢語言文學
獲得學歷：大專
在校成就：
普通話二級甲等
初級教師資格證
心理咨詢師三級
工作/實習經歷
20xx——廣州市宇雷表業廠驗廠主管
工作內容：
1.精通歐美客戶驗廠事項。
2.接受過BSCIICTI培訓，對反恐有很深了解。
3.對COC社會責任評估有相當經驗。
4.對工廠現場管理及員工培訓有很好的方法。
20xx——南海市世禧表面處理廠培訓專員
工作內容：
1.負責生產部各級管理人員的培訓考核;
2.根據出貨日期合理安排生產和物料控制,能較好的控制生產過程品質;
3.對出現的生產異常情況及時有效的聯絡外部門進行處理;
4.6S的實施與督促檢查.
199——政府機關教師
工作內容：
1.在校做班主任工作,兼任語文老師;
2.做好上課前的備案工作;
3.對每個學生進行思想教育和心理溝通,教育學生熱愛祖國;
4.對個別差班生的學習成績進行跟蹤補習.
意向職位：高中語文教師
期望薪資：6000-7999元/月
工作地點：廈門
自我評價
本人性格良好，誠實穩重，能吃苦耐勞，并且能承受工作壓力，勇于不斷挑戰。愛好 讀書，運動、下棋等健康有益活動，誠實做人，認真做事，具有苦干和實干的精神。 我很自信，因為我可以在工作中不斷學習!本人有著港資企業的工作經歷，在現代化 的生產環境中積累了一定的生產現場管理，品質控制方面的經驗和能力，同時講究實 效
語言能力
普通話
讀寫：★★★★★ (精通)
聽說：★★★★★ (精通)
興趣愛好
古典音樂，運動，看書
相關技能
辦公軟件
★★★☆☆ (良好)
聯系方式
手機：
郵箱：
簡歷包含內容2
基本概況
姓名：龐淑華
性別：女
民族：漢族
出生年月：19XX年9月10日
婚姻情況：未婚
身高：160cm
體重：44kg
戶籍：安徽安慶
現所在地：廣東廣州
畢業學校：淮北煤炭師范學院
學歷：本科
專業名稱：漢語言文學
畢業年份：20xx年
工作年限：二年以上 求職意向
職位性質：全 職
欲從事崗位：中小學類-初中語文教師;中小學類-高中語文教師;
工作地區：廣東廣州 ;
求職福利
待遇要求：3000元/月 不需要提供住房
到職時間：三天內 教育經歷
一致好評.本人具有良好的思想品質，善于與人溝通，善于與人協作，能獨立完成工作，本人思想開放，工作熱情高，易于接受新事物，有吃苦耐勞的精神，期待著伯樂的出現，立志用平生所學為貴單位貢獻力量。
發展方向
本人系本科畢業生，已工作2年多，特別是在文字構造方面有較強的功底，在大學期間創辦《沁心苑》文學社并任社長一職。畢業后先后在小學和高中任教,受到學生和領導的一致好評.本人具有良好的思想品質，善于與人溝通，善于與人協作，能獨立完成工作，本人思想開放，工作熱情高，易于接受新事物，有吃苦耐勞的精神.希望與同事共同探討教學,力求自己更大的進步. 希望貴校能給予更多的機會展現自我.從而提升自我,完善自我。
時間所在學校學歷
20xx年9月 - 20xx年7月 淮北煤炭師范學院 本科
工作經歷
工作地點1：南京市景明佳園小學
時間范圍：20xx年9月 - 20xx年7月
擔任職位：中小學類-小學語文教師
工作描述：
剛走上工作崗位的生涯至今歷歷在目.走上講臺的老練,上課的行云流水讓我不禁感謝大學時艱辛地付出.一份耕耘一份收獲!!一年來班主任這個角色使我更堅信了教師這個職業的神圣,使我更堅信了此生我就愛上了你—-教師，我將為此付出畢生!
工作地點2：桐城市石河高中
時間范圍：20xx年9月 - 20xx年12月
擔任職位：中小學類-高中語文教師
簡短個人自我介紹：
本人系本科畢業生，已工作2年多，特別是在文字構造方面有較強的功底，在大學期間創辦《沁心苑》文學社并任社長一職。畢業后先后在小學和高中任教,受到學生和領導的一致好評.本人具有良好的思想品質，善于與人溝通，善于與人協作，能獨立完成工作，本人思想開放，工作熱情高，易于接受新事物，有吃苦耐勞的精神，期待著伯樂的出現，立志用平生所學為貴單位貢獻力量。
發展方向
本人系本科畢業生，已工作2年多，特別是在文字構造方面有較強的功底，在大學期間創辦《沁心苑》文學社并任社長一職。畢業后先后在小學和高中任教,受到學生和領導的一致好評.本人具有良好的思想品質，善于與人溝通，善于與人協作，能獨立完成工作，本人思想開放，工作熱情高，易于接受新事物，有吃苦耐勞的精神.希望與同事共同探討教學,力求自己更大的進步. 希望貴校能給予更多的機會展現自我.從而提升自我,完善自我。
簡歷包含內容3
首先簡歷是什么？就是簡單的介紹自己的學習、實踐經歷，簡歷的含義范圍其實很廣。但是對于我們求職的大學生來講，值得是個人求職簡歷，也就是你要去一家企業應聘一個職位，必須讓人家認識你，那么首先遞上一份簡歷。嚴格來說， 簡歷沒有規定的格式，但是簡歷卻又包含一些常見必須的要素。對于即將畢業的大學求職者，個人簡歷必須要包含：個人基本資料、學歷、學習經歷、社會實踐、技能特點、興趣愛好等，其主要內容介紹如下：
1、個人基本材料。一般簡歷的頭部是求職者的基本資料，主要包含姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、籍貫、身體狀況、身高、聯系方式、畢業院校、學歷等。聯系電話最好是手機，而且要保持通話狀態，否則可能漏接單位電話而導致你失去面試機會。
2、教育背景/學習經歷。大學期間的所學課程、教育情況等，招聘企業通過學習教育情況，掌握求職者的學歷、專業知識素質。慣例上是按照時間的先后，但實際上用人單位最重視的是最高學歷，所以，我們建議最好從最高學歷開始寫，比如研究生、本科、高中，只要寫到中學即可，你在那里讀小學人家不是很關心的。學習成績優秀，獲得獎學金或其他榮譽稱號是學習生活中的閃光點，可逐一詳細列出，在簡歷中講證書、榮譽復印做附件，增加你的競爭實力。
3、工作經歷、實踐經驗。近幾年來，越來越多的用人單位渴望招聘到具有一定應變能力、能夠從事各種不同性質 工作的大學畢業生。學生干部和具備一定實際工作能力、管理能力的畢業生頗受青睞。社會工作對于仍在求學的畢業生來說，主要包括社會實踐活動和課外活動，是應聘時相當重要的。
5、在校任職經歷。擔任學校職務證明具備一定的管理能力，具備一定的管理知識�；蛘邊⒓訁⒓忧诠ぶ鷮W的經歷，顯示良好的意志，給人留下能吃苦、勤奮、負責，積極的好印象。
6、特長、興趣愛好與性格。特指求職者擁有的技能，比如寫作、演講、外語及計算機能力、辦公操作等技能，有些企業很看重這些能力。興趣愛好與性格特點只是一般性的描述，必須要堅持真實，不能夸大，主要展示品德、修養、社交能力及團隊精神。
7、自我鑒定/自我介紹。這也是非常重要的一部分，要客觀、正確的認識自己，并且簡單清晰的向求職單位隆重介紹自己，在面試中簡短的3分鐘面試自我介紹往往決定求職的是否成功。
簡歷中工作經歷證明材料包含哪些內容
有時候求職者會選擇事業單位或者是大型的企業單位，這樣就需要自己詳細的工作經歷證明材料了，因為這些單位對你的個人經歷非常的重視，因此就需要你開出自己詳細的工作經歷的相關證明，這樣就可以對你的經歷做到心中有數。那么，基本的工作經歷證明材料都包括哪些呢？下面是小編精心整理的簡歷中工作經歷證明材料包含哪些內容，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工作證明材料主要是3種：合同，工作經歷證明，推薦信，后面2者的區別是經歷證明需要公司或者人事蓋章，推薦信需要推薦人簽字并附推薦人名片，其他格式要求是一樣的。
提供給官方的話，只需要提供其中一種即可，推薦提交推薦信（如果有條件可以加蓋公章），合同排在最后。
至于官方對工作證明材料的要求，是官方明確的說法（中國大陸和臺灣地區必須公證）。也就是說，如果你沒有公證，你提交的關于工作方面的材料是不符合官方要求的，官可以據此對你的工作表示懷疑（如果你這段工作經歷是你主要工作經歷的話肯定會被更加關注），而恰巧，如果你只提交了3個工作經歷證明材料的之一，同時又沒有公證，而你關于沒有公證的原因不能令官信服的話，我想會很麻煩。
如果本身條件不優（特別是主申請），盡量不要給官太多的理由或機會找你的麻煩。讓自己被動。
工作經歷證明的書寫要點
1、首先必須是用公司行頭紙，包括公司地址，電話，傳真，名稱。沒有的話，最簡便的是用你的彩色打印機打印一份。
隨附的推薦人名片也要有英文或法文。沒有的話，去街上重新做一份。
英文簡歷包含的主要內容
英文簡歷應包含哪些內容，商務面試的英文簡歷應該具體應該包括哪些方面?請看小編為您搜集的《英文簡歷包含的主要內容》，希望能夠對你有所幫助！
英文簡歷包含的主要內容
1.Contact information
聯系信息
在第一頁上面的中間位置留下你的姓名、地址、電話號碼和電子郵件地址。姓名要用大號的黑體突出表示。在第12頁的范例1中，姓出現在英語名字之后，比如：Steve Li。如果你沒有英語名字，但是想讓老外區分開你的姓和名，你該怎么做呢?這時，姓應該先出現，再給出名字，比如：Zhang Wen�？梢杂么髮懽帜竿怀瞿愕男�，比如：ZHANG Wen，或者在姓后面加一個逗號，比如：Zhang Wen。
2.Career objective
職業目標
簡歷是展現你未來職業目標的地方。如果你想當老師，你的目標可能是在中國或國外的名牌大學當教授。職業目標和工作目標不同，前者是你在職業生涯中想達到的高度，后者則關系到你應聘的特定領域的工作。
3.Personal details
個人信息
個人信息包括你的性別、出生日期、出生地和婚姻狀況。記住,要完整地寫出自己的出生日期，比如：November 12th 1987;而不是僅僅用數字，比如：11/12/87， 因為這樣容易令人產生誤解。
4.Education
敉育背彔
簡要列出學位資格、畢業院校和畢業日期等信息。先列出最近的信息，因為最近的學歷和資格對招聘者來說最為重要。不要列出幼兒園、小學和中學的詳細信息!大學畢業后初次應聘的求職者可以在簡歷中寫上工作之前的經歷。同時,可以在次級標題下列出曾獲得的獎項和獎學金。獲得獎學金能說明求職者的知識水平和學習精神,而這些正是招聘者所看重的。
求職簡歷寫作必須包含的六部分內容
制作簡歷是求職過程中的重要環節，需要每位求職者精心準備。 求職者在知曉了企業HR人員的抱怨后，就應該有針對性地提高求職簡歷的質量，從而順利地打開求職之門。 一份完整、規范的簡歷包括個人基本信息、求職目標、工作經歷、教育背景、獲獎及榮譽、技能及證書六大內容，如圖所示。
簡歷以“簡”為首要原則，所以在制作過程中應盡量刪除與所應聘的工作不相關的內容。同時，為了避免簡歷空洞無物，則要從各個方面挖掘與工作相關的信息，這一點對無工作經驗的求職者來 說尤其重要，所以簡歷內容又要盡量豐富。
個人基本信息，一般包含姓名、住址、電話、電子郵箱四項內容。簡歷提供過多的個人信息，一方面，會因大量的簡歷投遞而向無關人員透露自己的隱私，造成安全隱患;另一方面，太多的個人信息并不會引起HR人員過多的關注，有時反而會使其產生反感。
求職目標主要說明求職者想要從事什么樣的工作。雖然對于簡歷中是否要明確求職目標說法不一，但從HR人員的角度考慮，沒有人會愿意仔細閱讀一份未明確應聘職位的簡歷。求職者在制作簡歷時最好明確要應聘的.職位。
工作經歷是簡歷的重頭戲。廣義上講，不管求職者從事的是全職工作還是兼職工作，是有薪還是義務工作，是校園實習還是社會 實踐，是課題經驗還是項目經歷，都可以算作工作經歷。求職者需要做的是從眾多工作經歷中選擇與應聘職位的能力要求密切相關的經歷，使簡歷既能突出自己的亮點，又能保證內容的充實。
推薦信應包含哪些內容個人簡歷
1.為了便于校方查閱，必須提到被推薦者的全名。推薦者的身份不重要，當然你要是請院士來寫也不錯，但最關鍵是要說服招生委員會相信推薦人是真正了解被推薦人的。
2.必須交待與被推薦者的認識期間(何時開始認識或認識多久)，認識程度(偶爾見面或密切接觸)及關系(師生關系，上下級關系，同事等)。
3.對被推薦者的優點介紹及評價，這是推薦信的核心。主要包括被推薦者的天賦，學習成績，研究能力，工作經驗，學習精神，組織能力，品行及個性方面。注意說辭應與其他申請材料如成績單、獲獎證書等相呼應，不要出現矛盾而使人誤會。人無完人，所以同時也應提及其缺點，以做到公正客觀。最好通過實例說明。教授們要的不是完人，而只是學生，一個普通但足夠優秀的學生。
4.必須表明推薦人的態度，是極力推薦還是有保留地推薦。
5.最好要求推薦人在信封封口處簽名，以確保其真實性。最好在"是否保留日后審閱推薦信的權利"一欄填"NO"。
6.最后別圖省事，除非對方明文要求與申請一起寄。否則推薦信應分開寄出。
一些學校出于各種原因，設計了推薦表格，由推薦人填寫，但其主要內容也和推薦信涉及的相同。
推薦信應包含哪些內容
個人簡歷中必須包含的4項內容
簡歷是求職的第一個環節。用人單位發出公告 之后，首先就是收集簡歷，根據簡歷遴選面試人員。
那么在面試之前，你能否打動 HR 的心、進入他們
的視線，從而獲得面試機會，就看你的簡歷了。 大學生沒有復雜的經歷，簡歷就相對簡單一 些。但麻雀雖小五臟俱全，作為一份完整的簡歷，
我個人認為你要讓人明白以下四個方面的情況： 你是什么樣的人。主要說明你的姓名、年齡、
身高、體重等基本信息。如果對自己的相貌自信，
還可以附加一張照片(可以是一寸免冠照片也可以
是五寸生活照片)。這些情況要實話實說，不需要
也不可以加工。
你學過什么。這是對你大學期間學習的描述， 要能讓 HR 清楚地知道你讀的是什么學校，學的是
什么專業，取得什么學歷，有沒有第二專業，有沒
有參加過其他的培訓(比如職業資格考試培訓)等。
有的學生為了說明成績優秀，會把成績單也附上，
我個人認為這沒有太大的必要。
你做過什么。學以致用，對于學生來說，最大 的.不同就是在讀書期間有沒有走出校門尋找一些
社會機會，如果你有過這樣的經歷比如參加促銷、實習等一類的活動，要寫出來，這樣會幫你爭取到
勝出的機會。有的同學參加的活動比較多，有的哪怕只是參與了一點點，也會在簡歷上詳細地羅列出
來。我認為這也是沒有必要的，選擇一些和你所應 聘的職位相關的經歷就夠了。所謂言多必失，有時
候反而會讓處于尷尬的境地，這種情形在面試中是經常出現的。 你想做什么。也就是求職意向，這是很重要的。
個人簡歷制作包含的主要內容
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯系方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業有關內容：畢業學校、學院、學位、所學專業、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業時間，學過的專業課程（可把詳細成績單附后）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業設計等。
3、本人經歷：大學以來的簡單經歷，主要是學習和擔任社會工作的經歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的`工作毫不相干的經歷。
4、榮譽和成就：包括優秀學生、優秀學生干部、優秀團員及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經歷（比如自立讀完大學等）寫上去�；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優秀黨、團員，優秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發表論文或其他作品的復印件等。 簡歷表格模板
[7、個人技能：專業技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業的職業測評系統，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業性格、職業興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
出色簡歷必包含的五項內容，優秀簡歷
一份好的簡歷應該包含那些內容？那些部分讓招聘方最易感動？下面我們列舉一份動人簡歷的必須事項：
回顧過去
首先，列出之前你的工作經歷及教育背景。接著，寫上所有具體的信息，包括以前任職的公司信息，當時的頭銜和職責范圍，取得的成績如何，獲得的證書以及教育程度。
表明目標
目標也就是求職要求。你在求職的時候，一般雇主都想知道你的職業規劃。這有助于他們了解你是否是此職位的.最佳人選。在你簡歷的開頭你需要寫上Objective，然后簡短地寫下你的求職要求，例如To work in a dynamic marketing department.會讓人感覺你是個喜歡挑戰、充滿活力的人。
職責或是成就
職責就是分配的任務，而成就是你取得的成績--你努力后的成果。雇主們都想知道你過去的工作職責是什么，他們對你曾經取得的成績更感興趣。因此你在描述過去的工作時，那就稍作渲染一番吧！比如說：你過去的一項職責是人員安排，而你解決了一個很大的問題。你就可以寫：Solved scheduling conflict.(解決過人員配置沖突)
調整簡歷格式
因為要在有限的篇幅內表達盡可能多的內容，所以在書寫簡歷時，你可以使用縮寫或是省略語。你可以略去句子的主語(比如，I，my manager)，物主代詞(my/mine，his/hers)甚至有時候可以省略冠詞(the，a)。如果你想在一句話中列出一項以上的成績，你可以用分號來代替and。比如：I led an important project and my manager gave me an award就可以寫成Led key project; awarded by manager.
使用行為動詞
行為動詞表示某個特定動作，例如：solved，managed，initiated，accomplished，而am，was，have和had之類是被動動詞。在簡歷中使用行為動詞，會讓你看起來像一個目標明確、充滿活力的人，而這樣的人正是絕佳的招聘對象。比如：Managed a team of 20 employees聽起來就要比Was in charge of 20 employees.更為有力。
一份好簡歷包含哪些內容
招聘網站稱簡歷是打開職場大門的敲門磚，是展示求職者工作能力和個人優勢的地方，較全面的簡歷內容會為求職者爭取到更多的面試機會，大大提高求職的成功率。那么，如何制作一份出色的簡歷，以吸引HR們的眼球？總結出求職者在簡歷制作中需要注意和完善的地方，以為求職者指點迷津。
制作簡歷最基礎的工作就是先了解自己，知道自己的興趣愛好和職業特長是什么，明確自己以后發展的方向是什么，以此作為依據來制作簡歷 。一份搶眼的簡歷，大體分為以下6個模塊。
1、基礎信息
只需要介紹求職者的個人信息，如：姓名、性別、出生時間、學歷、畢業時間、聯系方式和個人郵箱。
HR伴侶 指出，簡歷是求職者應對求職的第一道門檻，一定要提煉有效信息，與求職無關的內容不要出現在簡歷上，特別是不要出現在“基礎信息”簡歷首個板塊上。
2、求職意向
這是比較關鍵的一個板塊，主要介紹你未來職業的目標定位，應聘單位會通過你的職業定位明確你的發展方向是否與公司招聘職位吻合。在語言組織上要提煉關鍵字，不要使用過多平淡語氣去描述。
3、自我介紹
主要是通過一些簡明扼要的概述，向招聘負責人展現自己的綜合素質和特點。其包括技能專長總結、興趣愛好描述、溝通協調能力總結等等，要用簡練的語言說明你對于所應聘職位最大的優勢是什么。
HR伴侶 表示，在“自我評價”這一欄，經�？梢钥吹健靶愿耖_朗、工作認真負責、具有團隊精神”等詞匯，千篇一律的詞匯無法突顯你的個性，這些詞匯沒有針對性。個人評價最忌空洞，建議求職者明確總結出自身特點，最好能結合職位要求及自己專業特點進行闡述。
簡歷中必須包含的四項內容
簡歷是求職的第一個環節。用人單位發出招聘公告之后，首先就是收集簡歷，根據簡歷遴選面試人員。那么在面試之前，你能否打動HR的心、進入他們的視線，從而獲得面試機會，就看你的簡歷了。
大學生沒有復雜的工作經歷，簡歷就相對簡單一些。但麻雀雖小五臟俱全，作為一份完整的簡歷，我個人認為你要讓人明白以下四個方面的情況：
一、你是什么樣的人。主要說明你的姓名、年齡、身高、體重等基本信息。如果對自己的相貌自信，還可以附加一張照片(可以是一寸免冠照片也可以是五寸生活照片)。這些情況要實話實說，不需要也不可以加工。
二、你學過什么。這是對你大學期間學習的描述，要能讓HR清楚地知道你讀的是什么學校，學的是什么專業，取得什么學歷，有沒有第二專業，有沒有參加過其他的培訓(比如職業資格考試培訓)等。有的學生為了說明成績優秀，會把成績單也附上，我個人認為這沒有太大的必要。
三、你做過什么。學以致用，對于學生來說，最大的不同就是在讀書期間有沒有走出校門尋找一些社會工作機會，如果你有過這樣的經歷比如參加促銷、實習等一類的活動，要寫出來，這樣會幫你爭取到勝出的機會。有的同學參加的活動比較多，有的哪怕只是參與了一點點，也會在簡歷上詳細地羅列出來。我認為這也是沒有必要的'，選擇一些和你所應聘的職位相關的工作經歷就夠了。所謂言多必失，有時候反而會讓處于尷尬的境地，這種情形在面試中是經常出現的。
四、你想做什么。也就是求職意向，這是很重要的。有的同學為了爭取更多的機會，往往在求職意向中填寫可以從事銷售類、管理類、計算機類等工作，這是一個低級錯誤。你要明確地告訴HR你想從事哪種工作，而不是哪些工作。因為投遞簡歷是有針對性的，在投遞之前，你應該很清楚這個單位提供哪些空缺職位。
出色簡歷必包含的五項內容
一份好的簡歷應該包含那些內容？那些部分讓招聘方最易感動？下面我們列舉一份動人簡歷的必須事項：
回顧過去
首先，列出之前你的工作經歷及教育背景。接著，寫上所有具體的信息，包括以前任職的公司信息，當時的頭銜和職責范圍，取得的成績如何，獲得的證書以及教育程度。
表明目標
目標也就是求職要求。你在求職的時候，一般雇主都想知道你的職業規劃。這有助于他們了解你是否是此職位的最佳人選。在你簡歷的開頭你需要寫上 “Objective”，然后簡短地寫下你的求職要求，例如“To work in a dynamic marketing department.”會讓人感覺你是個喜歡挑戰、充滿活力的人。
職責或是成就
職責就是分配的任務，而成就是你取得的成績--你努力后的成果。雇主們都想知道你過去的工作職責是什么，他們對你曾經取得的成績更感興趣。因此你在描述過去的工作時，那就稍作渲染一番吧！比如說：你過去的一項職責是人員安排，而你解決了一個很大的`問題。你就可以寫：“Solved scheduling conflict.”(解決過人員配置沖突)
調整簡歷格式
因為要在有限的篇幅內表達盡可能多的內容，所以在書寫簡歷時，你可以使用縮寫或是省略語。你可以略去句子的主語(比如，I，my manager)，物主代詞(my/mine，his/hers)甚至有時候可以省略冠詞(the，a)。如果你想在一句話中列出一項以上的成績，你可以用分號來代替“and”。比如：“I led an important project and my manager gave me an award”就可以寫成“Led key project; awarded by manager.”