簡歷寫作格式
簡歷也就是一個概括性介紹自己的經歷的東西，在這一章的開頭我們已經說過，簡歷并不是國外研究生院所要求的，只不過因為大家都寄，所以中國學生才需要準備這份材料。其實說到底，是因為你的PS受到了字數限制寫不長，所以你可以把你覺得需要補充的其他方面放在簡歷里去寫。
簡歷寫作格式1
簡歷是關于自己經歷的資料性文件。簡歷的主要特點是它的附屬性，它不單獨發文，而只是以附 件(enclosure)的形式出現。它可以幫助接收學�；蛘衅竼挝涣私馍暾埲说幕厩闆r，因 此寫好簡歷有利于自己很好地抓住到來的各種機會。
一 簡歷的寫作格式及主要內容標準的英文簡歷的寫法及內容一般包括以下各項。
(一)標題簡歷的標題即在正文正上方寫上“RESUME”字樣即可。簡歷標題的英文寫法還有Curriculum 、Vitae等。以“Resume”最為常用。
(二)寫簡歷的日期一般在標題下一行，靠右邊寫上寫作簡歷的具體日期。如“Dec.12,20xx”月份可以縮寫， 月日同年之間要用逗號。
(三)個人的姓名、住址和電話號碼個人的姓名、住址寫在信紙的左邊，從簡歷寫作日期的下一行開始，要分行寫出，上下排列 整齊。一般先寫姓名，姓名下寫自己的門牌號碼，所在的路或街道名，再下一行寫出所在的 區(州)或城市名。必要時還需寫上所在省或國別名。關于姓名的寫法，如果是寄到國外的簡 介，一般將姓放在名字后面，中間加逗號，如“Shaohua，Zhang.”或把姓放在前面，但姓 和名字之間也需加逗號，如“Zhang，Shaohua”；如果只是寄往國內的則直接寫出姓名即可 ，不必加逗號，如“Zhang Shaohua”。電話號碼可寫在地址下面，也可以寫在信紙的右邊，同姓名寫在一行，或同地址寫在一行。 這里需說明的是個人的姓名、住址和電話號碼也可全部寫在信紙的右邊，其位置相當于一般 書信的信頭的位置。
(四)申請的工作(Position)申請的工作是那些作為應聘的、求職的簡歷必須有的，一般要寫上自己希望做的工作。位置 在左邊，同上邊地址要排整齊。
(五)個人求學的經歷(Education)求學的經歷，即一般從中學開始，寫出自己曾就讀的學校名稱、地點、在校的年限，大學 的名稱、所在的科系、所學的專業，取得學位的情況，以及所學的主要課程內容、年限、成 績等。參加過在職訓練或培訓班的也可列出。
(六)個人工作的經歷(Experience)同求學經歷一樣，該項要求寫出曾經工作過的單位名稱、地址，工作的性質、職位、起訖日 期等。
(七)個人資料(Personal Data)個人資料包括出生的日期、年齡、出生地點、身高、體重、健康狀況、婚姻狀況、愛 好、有何特長等。
(八)推薦人或證明人的情況(Reference)應將推薦人或證明人的姓名、地址、電話、職位、頭銜等寫出來，有時也可省掉不寫。而寫 上“Available on request”(來信即附)字樣。以上各項內容要排列整齊，給人一種一目了然的感覺。
簡歷寫作格式2
節后求職高峰即將到來，人力資源專家提醒，準備簡歷，請注意七個“不要”：
不要像寫論文那樣準備厚厚的一本，企業看一份簡歷的時間一般不會超過5分鐘，要善于抓要點，長度不要多于2頁A4紙；
不要把跟職位和工作無關的興趣愛好都寫進去，如旅游、看小說、唱歌、鋼琴等，這些興趣愛好不會給你加分；
不要把在學校的各科成績單都附上，去企業應聘不是申請出國留學，如果成績特別優秀，寫上曾連續幾年拿過一等獎學金或全年級第幾等即可；
不要設計得過于華麗，這會讓用人單位覺得你太會包裝自己，甚至認為你的簡歷是請專門的美術人員“裝潢”出來的；
與應聘職位無關的工作經驗不要寫，根據用人單位性質、職位要求，提供證明能力的背景資料即可；
簡歷中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，這樣用人單位會抓不住重點；
不要在簡歷中寫明最低薪水要求及職位要求，否則可能失去面談機會。
不要給自己設定過高門檻。
名企看重哪些能力？
要想進入名企工作，面試是必須通過的一關。名企招人最看重哪些能力？專家稱，名企招人要求往往與其企業文化和重點關注的東西有密切關系，主要包括以下幾方面：
1、忠誠度：
面臨跳槽，企業往往會看重應聘學生對忠誠度的看法，尤其是一些國有大型企業，更重視員工的忠誠度；
2、實踐能力：
相當多的企業非常重視應聘者的實踐經歷，在校期間實習、兼職、家教經驗都是企業重視的經歷；
3、團隊協作精神：
經營規模宏大的名企往往非常重視員工的團隊協作精神；
4、創新精神：
對于大型企業來說應聘者是否具有創新精神也是重點要考查的；
5、對企業文化認可程度：
這將決定員工是否能夠很好地為企業服務；
6、人際交往和溝通能力：
企業在招聘過程中非常重視溝通技巧，應聘者一定要具有與客戶溝通、協調的能力；
7、對新知識新能力的求知態度和學習能力：
學習能力和求知欲也是重點考查的內容。
個人簡歷范本
1、首先就是封面的設計。封面不要太花哨，但是要體現出以下個特點：
自己的畢業院校。
自己的聯系方式。
自己大學的主修專業。
2、填寫自己的基本資料。
這些都是必須要有的。政治面貌是團員的要填共青團員，是黨員的要填共產黨員（如果是別的黨的就填別的黨的黨員。）
3、填寫自己的求職意向的時候要填寫好自己的目標職位，不要寫的很籠統。
不要說什么崗位都行，那樣boss會覺得你是在敷衍。
教育背景：大學期間主修課程以及自己學習了什么知識，跟自己這次求職相關的學科多寫一點。
職業技能：在大學期間有自己的成果�？嫉搅耸裁醇寄茏C書。有什么自己策劃的案例或者是計劃整理的案例愛好：這個一定要有。如果沒有什么特別明顯的愛好的話就不填。
4、個人經歷：
這是自己的經驗之談，這個對自己挺重要的，有什么實踐實習打工經歷都可以寫一下。
自我評價：這個可有可無，就是對自己的一些客觀認識、但是要實事求是。不能貪小便宜。
5、求職信
突出自己的優勢，多寫和自己想要應聘職位的相關信息。要簡潔切勿長篇大論。注意措辭。
簡歷寫作格式3
�。ㄒ唬﹤�人簡歷的概念、特點和種類
1.個人簡歷的概念
個人簡歷也稱個人履歷表，是指介紹個人職位經歷的文書。
2.個人簡歷的特點
簡明性是個人簡歷的主要特點，用人單位根據個人簡歷可以對求職者留下初步印象。個人簡歷的內容有很強的目的性。如果是求職，重點應放在學歷、專業特長、能力業績上；如果是晉升職稱，重點應放在任現職以來所取得的科研水平、工作實績能力上，突出個人貢獻、展示取得的成果，寫出特色。
3.個人簡歷的種類
個人簡歷按形式不同可分為表格式簡歷與條文式簡歷。
�。ǘ﹤�人簡歷的結構和寫作要求
1.個人簡歷的結構
個人簡歷通常以表格或條文的形式附在求職書后面進一步說明自身情況。
個人簡歷的結構由標題和正文兩部分組成。
�。�1）標題。標題居中寫個人簡歷或個人履歷表。
�。�2）無論是表格式簡歷還是條文式簡歷，大體要包括以下內容。
�、賯�人資料。包括姓名、性別、出生年月、籍貫、學歷、專業、婚姻、身體狀況及聯系方式等。
�、诠ぷ鹘逃尘啊Ｌ顚憰r，應該把最近的工作、獲得的學位或最高學歷寫在前面。一般方法是先寫工作求學時間段，再寫工作地點和學校名稱（可含城市和國名），然后相應工作、求學時間段所擔任的職稱、所獲得的學位或學歷。
�、廴温毲闆r。一般寫工作或學習期間所擔任的職務。
④工作或社會實踐經歷�，F在用人單位比較看重求職者的工作經驗和實踐能力。當然，頻繁跳槽者工作閱歷雖然豐富，卻未必受用人單位歡迎。大學畢業生可重點寫社會實踐及實習經歷。
⑤獎勵情況�？蓪�人工作學習期間所獲得的獎勵有選擇地寫上。
⑥專業技能。內容包括自己的專長、外語能力、電腦能力、組織協調能力或者其他實際工作能力等。
�、咔舐氁庀�。主要寫求職者的目標職業。
2.個人簡歷的寫作要求
�。�1）要有鮮明突出的重點。簡歷涉及的內容很多，寫作時應當做到重點突出，陳述對自己最為有利的信息。
�。�2）個人宗教信仰和政治信仰等不一定寫入簡歷，上述內容對成功求職有時會產生負面影響。
�。�3）工作教育背景、任職情況、工作或社會實踐經歷等欄目在填寫時通常要遵循時間的遞降原則，先寫近的、再寫遠的。獎勵情況，可把最重要獎項寫在前面，次要獎項寫在后面。
（三）個人簡歷范文
一、本人概況
姓名：xxx性別：女民族：漢
出生年月：1986年5月政治面貌：黨員籍貫：xx�。ㄊ�、自治區）xx市、縣
專業：實用英語學歷：大專
聯系電話：xxxxxxx手機：xxxxxxxxx
身高：1.65米體重：50公斤
聯系地址：xxxxx郵政編碼：xxxxxx E-mail: XXXXXX
二、教育背景
20xx-9-20xx-7義烏工商職業技術學院大專
20xx-9-20xx-7義烏市第二中學高中
1991-9-1999-7 義烏市江東鎮青口小學
三、任職情況
初中
小學
三、實踐經歷
20xx-7-20xx-8 義烏偉迭外貿公司任外貿業務員
四、獎勵情況
20xx-5獲“浙江省優秀畢業生”稱號
20xx-11獲“校園十佳歌手”稱號
20xx-2007學年被評為院級優秀學生干部稱號、獲優秀學生獎學金二等獎
20xx-2006學年被評為院級優秀學生干部稱號、獲優秀學生獎學金一等獎
五、專業技能
獲英語口語國家二級證書、計算機省二級證書、單證員證書、普通話二級甲等證書。
六、求職意向
目標職業：口語翻譯、公司文員、單證員
七、附加信息
職業目標：做一名優秀的公司白領
性格：開朗、熱情、誠信、善交際
英文簡歷寫作技巧之格式介紹
做英文簡歷格式一定要正確。
單詞拼寫一定要檢查再檢查。要多用小標題，和Bullet Points 來明確邏輯結構。標點符號一定不要用錯。要分清全角和半角，以及在小標題上用大寫字母。
具體要做到：
使用英文標點符號，也就是半角；
英文每個標點符號之后要打一個空格；
括號弧線外要留空格，弧線內不要；
英文沒有書名號和頓號，書名用斜體代替，頓號用逗號代替。
排版上的一些細節：
內容盡量控制在一張A4，最多不超過兩張；
字體推薦Times New Roman或Arial，一般用10~12號 ；
四周的頁邊距控制在0.8英寸左右；
通過加粗等不同方式使得層次分明
對齊是一個最簡單的排版方式了，對齊就是指左邊的.要和左邊的對齊，中間的要和中間的對齊，右邊的要和右邊的對齊。說到對齊有個非常不好的習慣就是大家在做英文簡歷的時候都會選擇一些bullet point，然后關于bullet point有幾點我想說：首先就是不要選用一些非常復雜的圖像，比如有的人會第一段用箭頭，第二段用圓點，第三段用方點等。其實我建議大家通篇都用同一個樣式的bullet point，而且選用最簡單的bullet point會更好。當然bullet point的第一行和第二行是一定要對齊的，
最后就是大小寫，一般來說專有名詞和句首是要大寫的。其實我覺得這種基礎的問題是不用我特意說的，但是真的有很多同學的簡歷都沒有注意這個問題，一會大寫一會小寫。還有連詞是不需要大寫的，大家要特別留意這些點。
英文簡歷常用寫作格式
英文簡歷 的格式結構包括頁眉部分、教育背景、工作經歷和個人資料四部分。如果已經有全職工作了，一定把工作經歷放在第二;如果您目前還是在校學生，應該把教育背景放在第二。舉個例子，一個美國商學院的學生，在一個很大的公司里工作了三年，不斷得到提升，從未換過工作。由于新換了老板，他想換個工作，獵頭讓他把 簡歷 傳過去，傳過去后幾天遲遲沒有消息，他問為什么，獵頭左找右找，終于在學生類的 簡歷 里找到了他的簡歷。原來，他用的是學生簡歷的格式，被當作了在校生。所以，作為在職人員，若把教育背景放在前面，人家會對你很不重視。
頁眉部分
1.名字。
有7種寫法，我們認為都有可接受的原因，或適合用的地方，比如說第四種--Yang Li (李陽)，很方便招聘人員，尤其是人事部經理為中國人，聲調弄錯了或者名和姓搞不清楚，會很尷尬;但標準的、外資公司流行的、大家約定俗成的簡歷中的名字寫法，則是第二種，YANG LI。我們在審閱了大量的中國人的簡歷之后，發現一個非常值得糾正的地方，就是有人用粵語拼寫自己的姓氏。比如，王寫成Wong，李寫成Lee。這里要告訴大家兩點：一個是這只是香港人的拼法，并不是國際的拼法;第二是將來您 辦護照 準備出國時，公安局是不會批準您用粵語拼音的。但是，我們也見到一些出過國的中國人，由于種種原因，他們的姓和漢語拼音并不一樣，那是各有各的原因，我們建議不用漢語拼音以外的寫法。另外，也發現有少量一部分人用外國人的姓，如Mary Smith，也是非常不可取的。因為如果你用外國人的姓，別人會認為你是外國人，或者你父親是外國人，或者你嫁給了外國人。名字用英文是很常見的，也是很方便的，尤其是名字拼音的第一個字母是q、x或z，老外們很難發出正確讀音的字母。有個叫王強的先生，名片上印著John Wang，這樣，中外人士叫起來都很方便。名和姓之間，如果有英文名，中文名可以加，也可以不加，或者用拼音的第一個字母簡稱。雙字名，也有四種寫法，我們建議用第三種，Xiaofeng，最簡單方便。大家一看就知是名而不是姓，要不然，大家有可能會誤認為你是姓肖的。
英文簡歷之寫作格式
英文簡歷之寫作格式
The self-resume is a very important file for employment. Some information should be included in resume:
A Personal information:
Position desired
Name
Sex
Date of Birth
Native place
Marital status
B Contact information:
Home phone
Bussiness phone
Mobile phone
Postal code
C Educational Background:
Degree
Graduate School
Specialty
Date
Courses Taken
Activities in University
Foreign Language Ability
D Work experience:
Specific experience
Achievements
Demonstration
E Personal quality:
Abilities
Hobbies
Personality
Temperament
寫作技巧：英文簡歷之頁眉格式
英文簡歷的格式結構包括頁眉部分、教育背景、工作經歷和個人資料四部分。
如果已經有全職工作了，一定把工作經歷放在第二；如果您目前還是在校學生，應該把教育背景放在第二。舉個例子，一個美國商學院的學生，在一個很大的公司里工作了三年，不斷得到提升，從未換過工作。由于新換了老板，他想換個工作，獵頭讓他把簡歷傳過去，傳過去后幾天遲遲沒有消息，他問為什么，獵頭左找右找，終于在學生類的簡歷里找到了他的簡歷。原來，他用的是學生簡歷的格式，被當作了在校生。所以，作為在職人員，若把教育背景放在前面，人家會對你很不重視。
頁眉部分
1．名字。有7種寫法，我們認為都有可接受的原因，或適合用的地方，比如說第四種--Yang Li (李陽)，很方便招聘人員，尤其是人事部經理為中國人，聲調弄錯了或者名和姓搞不清楚，會很尷尬；但標準的、外資公司流行的、大家約定俗成的簡歷中的名字寫法，則是第二種，YANG LI。
我們在審閱了大量的中國人的簡歷之后，發現一個非常值得糾正的地方，就是有人用粵語拼寫自己的姓氏。比如，王寫成Wong，李寫成Lee。這里要告訴大家兩點：一個是這只是香港人的拼法，并不是國際的拼法；第二是將來您辦護照準備出國時，公安局是不會批準您用粵語拼音的。但是，我們也見到一些出過國的中國人，由于種種原因，他們的姓和漢語拼音并不一樣，那是各有各的原因，我們建議不用漢語拼音以外的寫法。
另外，也發現有少量一部分人用外國人的姓，如Mary Smith，也是非常不可取的。因為如果你用外國人的姓，別人會認為你是外國人，或者你父親是外國人，或者你嫁給了外國人。名字用英文是很常見的，也是很方便的，尤其是名字拼音的第一個字母是q、x或z，老外們很難發出正確讀音的字母。有個叫王強的先生，名片上印著John Wang，這樣，中外人士叫起來都很方便。
名和姓之間，如果有英文名，中文名可以加，也可以不加，或者用拼音的第一個字母簡稱。
雙字名，也有四種寫法，我們建議用第三種，Xiaofeng，最簡單方便。大家一看就知是名而不是姓，要不然，大家有可能會誤認為你是姓肖的。
英文簡歷寫作格式事項
英語簡歷并無固定不變的單一形式，應聘者完全可以根據個人的具體情況來確定采用何種形式，靈活設計。一般來說，根據個人經歷的不同側重點，可以選用以下三種形式：
�。�1）以學歷為主的簡歷 basic resume 這種形式適應于應屆畢業生或中學畢業后仍在待業的求職人員，因為沒有工作經歷，所以把重點放在學業上，從最高學歷往下寫。
在basic resume中，一般包括下列元素：
a. personal date（個人資料）：name（姓名）、address（通訊地址）、postal code（郵政編碼）、phone number（電話號碼）、birthdate（出生日期）、birthplace（出生地點）、sex（性別）、height（身高）、weight（體重）、health（健康狀況）、date of availability（可到職日期）、number of identification card（身份證號碼）。因為是應屆畢業生或中學畢業不久，一般沒有結婚，因而可省略marital status（婚姻狀況）和children（兒女情況）兩項。當然，如果是研究生畢業已婚，則應寫明。
b. job/career objective（應聘職位）。
c. education（學歷）：就讀學校及系科的名稱、學位、始止時間和應聘職位相關的課程與成績、社會實踐、課外活動、獎勵等都應一一列出。
d. special skill（特別技能）。
e. hobbies/interests（業余愛好）。如果在學歷項目的課外活動中已經注明，此項則不必重復。
英文簡歷寫作格式要求
英文簡歷就是你的推銷廣告，而最成功的廣告通常都是簡短而富有感召力的。下面是英文簡歷寫作格式要求，和小編一起來看一下吧。
英文簡歷的格式結構一般包括頁眉部分、教育背景、工作經歷和個人資料四部分。如果已經有全職工作了，一定把工作經歷放在第二;如果您目前還是在校學生，應該把教育背景放在第二。
1、英文簡歷頁眉部分
1)、求職人名字 對于求職人名字有很多種寫法，不過采用國際通用的寫法比較妥當，即“名在前姓在后”。譬如求職人的名字為杜軍軍，用“Junjun DU”就比用“Du Junjun”要好，這樣也很方便招聘人員，尤其是人事部經理為中國人。另外，在平時中發現有少部分人國人采用外國人的姓，如Mary Smith，本人覺得非常不可取的。因為如果你用外國人的姓，別人會認為你是外國人，或者你父親是外國人，或者你嫁給了外國人。
2)、英文簡歷地址
很多人覺得寫地址時在“北京”再寫“中國”顯得多余，他們認為“誰不知道北京是中國的呀!”但一個完整的地址、全球暢通的郵址應該是加國名的，但“中國”英文最好別用“PRC”，因為用“China”簡單清楚。另外，郵編的標準寫法應該是放在省名與國名之間，即放在“China”之前。
英文簡歷寫作格式詳解
英文簡歷的作用之一就是讓招聘官對自己的感興趣，一份簡歷若不能讓對方產生興趣，被錄取的可能性就非常小。然而在現實中很多求職者所編寫的個人簡歷，卻總是存在華而不實的問題，單單是看兩行就讓人失去興趣。下面是英文簡歷寫作格式詳解，和小編一起來看一下吧。
1.語言。
有幾個層次。Native speaker of指母語;從嚴謹的角度講，Fluent in顯得更流利;English as working language顯得不非常流利，但可靠性更強;Some knowledge of會一些，沒有把握的千萬別寫。在面試中，語言是最輕松的，一旦被考倒，他會認為你在撒謊，甚至認為通篇簡歷都有很多撒謊的地方。
2.電腦。
中國人最愛用“熟悉”(familiar)，無論中文還是英文簡歷。“熟悉”是一個很弱的字眼，說明你不熟練，不常用。如果幾個軟件，有的熟練，有的熟悉，建議只寫軟件名。完全沒把握的，一點兒不熟悉的，千萬不要寫。不要以為沒有電腦，就不會考你，他也會考你一兩個關鍵用法。如果真的用的很多，不妨用 “Frequent user of”。
3.資格證書。
最需要注意的是，有些人將注冊會計師籠統地翻譯成CPA，但全世界各國都有自己的CPA，有些是互不承認的，所以一定要寫上國別，寫明考取年份。
有一些業余愛好，能顯示出一定素養的內容，也可以寫上，如鋼琴考級。
淺談簡歷寫作格式
關于簡歷的格式，沒有一定之規。唯一的問題是，如果你將自己的簡歷發到你心儀的單位，它是否能夠促使此單位中掌握人事大權的人讓你參加面試？如果答案是肯定的，那么簡歷的格式就不重要。
我過去有一個愛好，便是收集那些使人成功獲得面試機會并最終求職成功的簡歷。我會在吃飯時將這些簡歷給一些我認 識的公司負責人看，不加任何評論。然而，他們中有很多人一點兒也沒有看中這些簡歷的意思。“拿這份簡歷肯定找不到工作。”他們會說。然后我會說：“對不起，您說錯了，此人已經找到了工作。我想您的意思是此人憑這份簡歷不會在您那里找到工作吧。”
關于這些，我在前文中已有闡述。大家一定希望我能舉一個真實的例子吧。
曾在美國海軍服役20年的吉姆戴爾希望在離他目前居住地數千英里之遙的地方找一份重型施工和采礦設備銷售的工作。他撰寫了下面的簡歷，打印了15份。他說：“寄了7份的時候，我便找到了滿意的工作！”
與錄用他的單位的主考官一樣，我也很喜歡這份簡歷。然而，當我把這份簡歷給其他一些公司的負責人看時（在午飯時間），他們卻不覺得這份簡歷有多好，認為它篇幅過長或過短。換句話說，如果吉姆將簡歷寄給這些公司的負責人，他們甚至都不會給他面試的機會。
可問題在于，你不知道哪一位企業負責人會喜歡你的簡歷。因此，使用簡歷求職的人們在寄出簡歷時會祈禱：上帝保佑，讓他們喜歡我的簡歷吧，希望我最喜歡的公司能夠被我的簡歷吸引。
簡歷寫作格式很重要
絕對不要出現任何拼寫、語法、標點或者打印錯誤。 在創作簡歷之前，預先確定誰是閱讀者。然后根據界定的閱讀者創作簡歷。
簡歷必須能夠將您的技能和能力與未來雇主的需要相配合。
簡歷必須能夠描述出您的市場價值，并且在20秒鐘或更短的時間內，回答這個問題，"我為什么要雇傭您？" 要著重突出成就、資信和資質。 售賣特色和利益。您擁有什么技能，它們能為組織的目標做出什么貢獻？
簡歷創作要力求避免結構松散內容空洞。含混不清和泛泛而談只會產生一份無用的簡歷。 簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作。 以新穎別致令人激動的方式包裝簡歷。 確保簡歷內容組織得當。
簡歷的表達方式必須職業化，并且與您謀求進入的行業協調一致。 您的簡歷應當有鮮明的個性。小心地選擇您的用語，這會帶來天壤之別。 時序型的簡歷格式按時間倒序描述您的工作經歷，從您最近的職位開始，然后回溯，著重強調責任和突出的成就。這種格式適用于您有無可挑剔的工作經歷。 功能型的簡歷格式在簡歷的開始部分就強調您特殊的成就和非凡的資質，但是并不將它們與特定的雇主聯系在一起。當您正在改變職業，或者有就業記錄空白，或者其他不宜使用時序型格式的問題時，就使用這種格式。 綜合型格式同時借鑒和綜合了功能型格式和時序型格式的優點，是一種強有力的寫作格式。在簡歷的'開始部分介紹您的價值、資信和資質（功能部分），隨后的工作經歷部分提供了支持性的內容（時序部分）。
簡歷型格式的使用者絕大多數是專業技術人員或者是那些應聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現出求職者價值的資信。例如演員、歌手或音樂家、外科醫生、以及律師或注冊會計師或許也使用這種類型。
簡歷的五個主要部分是：抬頭、簡介、工作經歷、教育背景、其他雜項。 雜項部分包括軍隊服役、出版物、發表演講、社團成員資格、獎勵和獲得承認、計算機技能、專利權、語言技能、許可證書和資格證書以及個人興趣。 以第三人稱寫作簡歷，避免使用代詞“我”。
簡歷上不要出現待遇的歷史記錄和待遇要求。如果要求您提供這些信息，寫在附信上。
簡歷一定要附上附信。 如果您是一個剛剛畢業的學生或者是已經有一段時間沒有工作了，那么您必須要在展示您的情商、潛力、動力和精力方面付出特別的努力。強調可量化因素和您在社區、學�；蚱渌胤街械念I導角色。您向招聘人員傳達的信息表明，您將會成為一個機智聰明、勇于創新和能做出貢獻的團隊成員。 通過使用綜合型格式（或者功能型格式），您能有效地掩飾工作記錄空白、頻繁離職和教育背景缺陷等問題。
簡歷應當是正面性的材料。它應當告訴人們真相，但沒有必要告訴全部真相。您不能說謊，但您不需要全部都說出來。負面的內容要遠離簡歷。
簡歷要越短越好——在大多數情況下，一兩頁就足夠了。
簡歷寫作的五種基本格式
時序型格式
有許多職業指導和招聘專家認定時序型格式是簡歷格式的當然選擇，因為這種格式能夠演示出持續和向上的職業成長全過程。它是通過強調工作經歷實現這一點的。時序型格式以漸進的順序羅列你曾就職的職位，從最近的職位開始，然后再回溯。區分時序型格式與其他類型格式的一個特點是羅列出的每一項職位下，你要說明你的責任、該職位所需要的技能以及最關鍵的、突出的成就。關注的焦點在于時間、工作持續期、成長與進步以及成就。
功能型格式
功能型格式在簡歷的'一開始就強調技能、能力、資信、資質以及成就，但是并不把這些內容與某個特定雇主聯系在一起。職務、在職時間和工作經歷不作為重點以便突出強化你個人的資質。這種類型的格式關注的焦點完全在于你所做的事情，而不在于這些事情是在什么時候和什么地方做的。
功能型格式的問題在于一些招聘人員不喜歡它。人們似乎默認這種類型的格式是為那些存在問題的求職者所用的：頻繁跳槽者、大齡工人、改變職業者、有就業記錄空白或者存在學術性技能缺陷的人以及經驗不足者。一些招聘人員認為，如果你沒有以時序方式列出你的工作經歷，那么其中必有原因而且這種原因值得深究。
綜合型格式
這種格式提供了最佳選擇--首先扼要地介紹你的市場價值(功能型格式)，隨即列出你的工作經歷(時序型格式)。這種強有力的表達方式首先迎合了招聘的準則和要求--推銷你的資產、重要的資信和資質，并且通過專門凸現能夠滿足潛在行業和雇主需要的工作經歷來加以支持。而隨后的工作經歷部分則提供了曾就職的每項職位的準確信息，它直接支持了功能部分的內容。