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心內(nèi)科護士長崗位說明書
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心內(nèi)科護士長崗位說明書
一、崗位標識:
崗位名稱:心內(nèi)科護士長
崗位編號:847
所在部門:護理部
崗位定員:1
直接上級:護理部
所轄人員:14人
直接下級:心內(nèi)科護士
二、任職資格:
教育水平:大學(xué)本科
初任年齡:32周歲
專業(yè):護理
職稱:主管護師
經(jīng)驗:xx年心內(nèi)科病房工作經(jīng)歷
知識:具備心內(nèi)科護理專業(yè)知識、心電圖知識、管理知識
技能技巧:具有較強的危重癥搶救能力、人際溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
一定的教學(xué)能力、科研能力
素質(zhì)要求:品行端正、具有奉獻精神
三、崗位職責:
在護理部和科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下負責心內(nèi)科護理工作計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)督工作,負責
心內(nèi)科日常管理工作,確;颊甙踩。
職責與工作任務(wù):
職責一:
職責表述:組織制定心內(nèi)科年度工作計劃,經(jīng)科室討論同意后,負責組織實施。
工作任務(wù):
1,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展要求和護理部計劃,負責心內(nèi)科護理工作計劃和目標的確定。
2, 負責向心內(nèi)科護士公布計劃和目標,并開展工作,定期進行審核。
職責二:
職責表述:負責心內(nèi)科護理規(guī)章制度、護理常規(guī)、操作規(guī)程、預(yù)案和質(zhì)量標準的制定,并及時更新完善。
工作任務(wù):
1,根據(jù)衛(wèi)生部要求和?瓢l(fā)展,負責建立、健全各項工作制度,具有可操作性。
2,掌握心內(nèi)科專業(yè)發(fā)展的動態(tài),結(jié)合當前本科的實際情況,負責制定與之相適應(yīng)的心內(nèi)科
疾病護理常規(guī)、操作規(guī)程、預(yù)案和?瀑|(zhì)量標準,具有專業(yè)性和可操作性。
3,負責對心內(nèi)科護士培訓(xùn)護理規(guī)章制度、護理常規(guī)、操作規(guī)程、預(yù)案和質(zhì)量標準。
4,負責考核護士對心內(nèi)科護士規(guī)章制度、護理常規(guī)、操縱規(guī)程、預(yù)案和質(zhì)量標準的掌握和
落實情況。
職責三:
職責表述:負責心內(nèi)科護士的排班
1, 制定心內(nèi)科護士資質(zhì)情況一覽表。
2, 根據(jù)心內(nèi)科病人情況,按年資、能力、數(shù)量合理調(diào)配人力,彈性排班。
3, 在科室有突發(fā)事件,護士人力不足時,能替班。
4, 負責制定緊急情況下的人力調(diào)配方案,并能落實。
職責表述:負責心內(nèi)科基礎(chǔ)護理和?谱o理,并全面負責心內(nèi)科的護理工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。 工作任務(wù):
1, 負責檢查晨晚間護理質(zhì)量。
2, 負責落實每日重點檢查項目,重點環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控,有記錄。
3, 每月進行患者滿意度調(diào)查,召開公休座談會,有記錄。
4, 每月對護理工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量有總結(jié)、有分析、有反饋、有改進措施,有跟蹤評價,
有記錄。
職責五:
職責表述:負責心內(nèi)科危重癥患者的護理安全
工作任務(wù):
1, 每日參加交接班,檢查危重患者的護理情況。
2, 參加并指導(dǎo)危重及搶救患者的護理。
3, 負責各種監(jiān)護及搶救儀器設(shè)備功能完好。
4, 每周四參加主任查房,了解醫(yī)療護理工作的要求。
5, 參加科內(nèi)組織的疑難病例、死亡病例的討論。
6, 負責對心內(nèi)科護理疑難病例提出會診申請,邀請有關(guān)專家討論。
7, 每月組織一次科內(nèi)護理查房。
8, 對有壓瘡、跌倒/墜床、脫管等高風險的患者護理進行追蹤評價。
職責六:
職責表述:負責督促落實心內(nèi)科各級護理人員的培訓(xùn)、考核工作。
工作任務(wù):
1, 根據(jù)護理部分層次教學(xué)管理要求,推薦各層次教學(xué)老師。
2, 為護士、護生及進修人員創(chuàng)造良好的學(xué)習環(huán)境。
3, 督促、檢查帶教老師對各層次護理人員的培訓(xùn)、考核內(nèi)容。
職責七:
職責表述:負責心內(nèi)科新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的引進,組織開展護理科研工作。
工作任務(wù):
1, 負責配合醫(yī)生開展新技術(shù)。
2, 負責制定新技術(shù)的護理常規(guī)。
3, 負責對護士進行新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。
職責八:
職責表述:負責心內(nèi)科護士的績效考核工作。
工作任務(wù):
1, 負責對所分管護士的考勤。
2, 負責護士工作質(zhì)量的評價。
3, 根據(jù)護士工作崗位、工作量、工作質(zhì)量,進行績效分配,體現(xiàn)“公平公正”的原則。 職責九:
職責表述:負責心內(nèi)科儀器設(shè)備、物資、藥品管理。
工作任務(wù):
1, 負責各種儀器設(shè)備功能完好。
2, 負責向采購科提交物品請領(lǐng)計劃、及時補充物資。
3, 負責心內(nèi)科急救和夜間備用藥品基數(shù)的確定。
4, 定期檢查物資、藥品,防止積壓、過期。
職責表述:負責協(xié)調(diào)護士的各種關(guān)系。
工作任務(wù):
1, 負責協(xié)調(diào)護患關(guān)系,解決科內(nèi)護患矛盾。對于不能處理的及時上報上級。
2, 負責協(xié)調(diào)護士與護士之間的矛盾。
3, 負責協(xié)調(diào)護士與醫(yī)生及其他相關(guān)科室關(guān)系,使護理工作順利進行。
職責十一:
職責表述:定期總結(jié)科室工作,不斷改進。
工作任務(wù):
1, 每年至少召開一次護士會,聽取護士意見。
2, 每年對照科里護理工作目標、任務(wù)進行總結(jié),并對存在的問題提出整改意見,列入下一
年的計劃。
職責十二:
職責表述:完成護理部授權(quán)的工作及醫(yī)院交付的其他工作和指令性工作。
四、工作標準:
1, 根據(jù)護理部、科室工作目標及計劃,完成科室工作,計劃目標落實率≥90%。 2, 按時做好護理質(zhì)量督查工作,保證護理質(zhì)量達標。
3, 落實責任制整體護理,令患者滿意。
4, 合理安排護士班次,公平公正績效考核,營造和諧團隊氛圍,使護士滿意。
5, 無護理事故發(fā)生。
五、權(quán)力
1, 有調(diào)配本科室護士的權(quán)力。
2, 有決定科室護理工作計劃的權(quán)力。
3, 有科內(nèi)物資請領(lǐng)的權(quán)力。
4, 有對科室護士進行績效考核、分配的權(quán)力。
六、工作協(xié)作關(guān)系
1, 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:科內(nèi)護士、醫(yī)生、其他科室的醫(yī)務(wù)人員、院內(nèi)各職能部門。
2, 外部協(xié)調(diào)關(guān)系:患者、患者家屬、探視者、外包公司。
七、工作環(huán)境:心內(nèi)科病房
八、工作時間:每周40小時,正常工作時間,根據(jù)工作情況加班或上夜班。