后勤部經理崗位說明書

后勤部經理崗位說明書

　　后勤經理一般是由后勤主管發展而來，其職業發展方向是行政總監。下面是YJBYS小編為大家整理的后勤部經理崗位說明書范文，歡迎大家閱讀。

　　后勤部經理崗位說明書范文一：

　　1、負責制定企業后勤相關管理制度，上報行政總監審批;

　　2、根據企業發展出現的新情況，技術對后勤管理制度進行修訂、完善;

　　3、負責食堂、宿舍的日常管理，監督各項工作的具體實施情況;

　　4、及時妥善處理員工對食堂宿舍服務質量問題的投訴;

　　5、對辦公區域內的綠化工作進行指導、檢查，發現問題及時糾正;

　　6、定期或不定期對企業內安全情況、安全設施進行巡檢，發現問題及時解決;

　　7、負責企業公務車輛的調度與管理，協調各部門的車輛使用;

　　8、 組織人員做好車輛的日常保養及車輛年檢等工作，控制企業的交通費用支出;

　　9、嚴格執行后勤部各項費用審批制度，確保后勤費用支出控制在預算范圍之內;

　　10、配合人力資源部定期組織本部門員工進行技能培訓，提高后勤服務水平;

　　11、負責本部門人員工作的安排、調配及日常事務管理;

　　12、負責本部門人員的培訓、考核、激勵等管理工作。

　　后勤部經理崗位說明書范文二：

　　1、負責經過領導審批的物品采購工作，并按時、按質、按量、按合理價格完成采購工作

　　2、辦公用品的領取、使用、管理和維護。

　　3、向有關部門遞交文件、報告等外勤工作。

　　4、負責全公司設施的'管理，加強與有關部門的聯絡，保證物品正常使用

　　5、負責規定范圍內的電話、水、電費的交納工作，并認真核實費用明細，嚴格把關，發現問題報主管領導。

　　6、負責協助領導做好對外接待工作。

　　7、辦公室的財物管理，環境衛生管理及一般事物的管理。

　　8、負責書報、信件、刊物管理，并按規定范圍及時傳遞和分發，不準積壓。上級來電、來文、來函的管理，并及時報領導處理

　　9、負責做好有關會議的記錄及會務工作，并根據需要整理會議紀要。

　　10、完成領導交辦的其他臨時性工作。

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