科室工作計劃范文匯總六篇
時間過得可真快,從來都不等人,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!該為接下來的學習制定一個計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編為大家整理的科室工作計劃6篇,歡迎閱讀與收藏。
科室工作計劃 篇1
一、指導思想
本學期,教科室工作將按照市教育局、教師進修學校和街道教育辦教科研的工作規劃,秉承學!皠撔陆逃1净被纠砟詈汀靶酿B智慧團隊”教師隊伍建設基本目標,以研促訓,以研促教,將教師專業發展融入課題研究,將課題研究滲透進日常教學與管理,促進、助推教師專業發展,發掘、提煉、總結學校辦學成果,提高我校的教科研實效。
二、工作目標
1、以科研為載體,促進學生健全人格的養成;
2、以科研為平臺,催化教師專業化的成長;
3、以科研為抓手,推動學校教育教學質量的全面提升。
三、具體工作
(一)營造教科研氛圍,加強教師的學習意識,提高教師學習的質量。
本學期校教科室將在原有“教研活動”中增設“同讀一本書”專業閱讀讀書交流活動,“讀書內容”分三個“領域”:“教育新理念”、“課程改革”和“教育隨筆類”。在專業閱讀中,要制定好讀書計劃,撰寫讀書筆記,撰寫讀書心得。每學期老師各撰寫一篇“教育新理念”和“課程改革”的讀書筆記。學校統一為教師購買一本書籍,教師撰寫讀書筆記,開展交流活動。教師們積極參加本學期教育辦組織的讀書論壇活動和區教科室將組織的校長讀書論壇、班主任讀書論壇和教師讀書論壇活動。為了提高教師讀書的質量,將舉行學期讀書活動評比,教科室將推薦相關教育專著,讓教師有選擇性地開展閱讀,同時撰寫出有質量的研讀筆記,讓讀書這一活動成為教師內在的需要,并逐步養成讀書的習慣,提升專業素養。
。ǘ┘訌娬n題管理,務實有序地開展各層次、各方面課題研究,落實各課題的研究工作,提升課題研究的深度。
1、以教育教深入扎實地的開展好“草根式”小課題研究,避免應付和形式主義,力求實效,及時將小課題研究成果轉化為“教學生產力”,通過解決教育教學問題,有效的改進教學工作,使小課題研究形成為我校的教科研特色。
。1)做好泉州市教育科學“十三五“規劃(20xx年度)立項小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》的課題研究的結題工作。在上學期中,學校教科室順利開展了泉州市教育科學“十三五“規劃(20xx年度)立項小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》的課題研究中期匯報活動;本學期,將針對在課題中期活動中繼續做好課題研究的后續研究及課題的結題活動。
。2)做好街道級課題的結題工作。我,F有語文課題《運用柯甘式合作學習策略提高學生口語交際能力研究》《運用漢字科學,促進識字教學高效性》,數學課題《柯甘式合作學習中提高學生數學語言表達能力的研究》,英語課題《依托柯甘式合作學習策略,提高小學生英語聽說能力的研究》,督促各課題組做好課題研究情況記錄,學期結束前上交課題研究情況匯報,做好課題研究的階段性匯報工作。指導課題組長,收集好課題研究的過程資料,為結題做準備。
2、積極引導教師申報泉州市、晉江市小課題工作,做好各級課題的宣傳、申報和管理工作。根據近幾年教師課題研究的經驗和教訓,認真做好課題的篩選工作,積極參加市級以上課題的申報,重點抓好課題的過程研究,原始材料的搜集與整理,使我校課題研究規范化、科學化,上檔次、高質量。
3、充分發揮課題組的作用,對所承擔的課題在研究中我們要積極做到課題研究的“三個同步”:即課題實施與資料積累、整理、分析同步;課題實施與學生發展、教師發展、學校發展同步;課題實施與成果表達同步。讓每一個參與研究的成員能夠在研究中不斷提高科研能力。
4、規范課題網絡化管理。根據市區教科室工作會議的要求,做好課題研究與管理工作。認真做好課題網絡化建設,所有課題,研究的過程資料及時上傳到教科室課題研究網頁。
。ㄈ┘訌娍蒲信c教研的整合,科研的陣地始終是在課堂,所以要加強科研與教研的結合。結合課堂教學、常規教研開展研究實踐。我們堅持以課堂為主陣地、以常規教研為載體,把教育科研課題的研究融入教師的教學工作中,通過日常的.教學、教研和一系列有目的的活動推進教育科研的深入開展,使課題研究得到良性發展。教科室將與教導處配合,走好“新公民教育——-科研興校之路”等活動,將通過教研組內的磨課,試上,展示,研討等形式,促進教師的教研研究意識。對相關活動的過程性資料做好整理與積累,以便提取好的經驗,反思有待改進的地方。本學期將舉辦“泉州市教育科學“十三五“規劃(20xx年度)立項小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》結題活動”(初定4月),“兩地七校青年教師送教下鄉暨課堂展示”“心養片區公開周活動”(初定5月)等系列活動,以科研促教研,借助科研提升學科活動檔次,提高教育質量與實效,進一步實現優質教育。
(四)及時向教師傳遞各級論文評比信息,做好論文評比與發表的宣傳、推薦、統計工作。本學期中,教科室將以上級發文為主,對教師開展好各級各類教學隨筆,論文,教案的評比工作,并對教師的文章進行修改,擇優推薦發表。對于獲獎的消息,要通過學校網站進行宣傳表揚,促進獲獎老師科研的積極性,同時對其他青年教師起引領作用。
。ㄎ澹┨剿鳌⒄怼蹲咴诮炭蒲新飞稀返某隹ぷ,重視提升論文質量;加強教師博客的指導與統計工作,使之真正成為教師展示才華的舞臺!蹲咴诮炭蒲新飞稀穼⒁远鄠窗口、各種形式,向我校老師邀稿,邀請相關骨干教師進行編輯,提高文章的質量,讓《走在教科研路上》成為學校教師教科研質量的體現。
。┳龊脤W校教科研工作的宣傳,積極向報刊雜志投稿。
1、完善教科室資料建設。進一步增強全校教師的教科研意識,指導教師收集自己的教科研成果。對教師教育科研、繼續教育、師資培訓等方面的文檔,及時做好收集、整理工作。
2、做好教育科研成果的發布、交流與共享。結合有關要求,鼓勵教師參加各類論文評比活動,積極向報刊雜志投稿。結合課題研究工作,認真做好教師教育論文、教學案例、學習心得等的撰寫、收集工作。
3、教科室及時做好相關通訊的撰寫,發表于學校、教育辦、市教育局網站,為學校的教科研工作做了很好的宣傳,本學期將在上學期的基礎上,及時對學校的各項工作作宣傳,力爭再創好的效果。
(七)做好教師培訓工作,加強適崗期教師培養培訓
1、組織教師參加上級有關部門組織的各類培訓和學習等工作。
2、積極組織教師參加全方位的交流活動,包括開設示范課,公開課,同題異構課;舉行交流會,師徒結對,舉辦友誼賽等。
3、做好校本培訓工作。采用多種形式對教師進行培訓,推動教師成長。請專家到校講座,開闊教師的眼界,提升教師的素質。指導教師自我學習,學習現代教育理念,促進教師專業成長,優化知識結構,提高教師的業務能力。
4、按照市教育局、進修學校《關于加強適崗期教師培訓工作的意見(試行)》,對照晉江市中小學幼兒園適崗期教師培訓三年考核項目表,組織好各項活動,及時建立新教師檔案。20xx年9月以來入伍公辦和合同教師適崗期培訓對象,我校有22人。今年(第二年)的項目業務學習方面3項:研讀課表、閱讀專著、命題及課題研究,教學常規方面有6項:備課說課、上課、聽課評課、作業布置及批改、粉筆字硬筆字、班級管理,發展規劃方面有2項:學習計劃、成長規劃。本學期根據教育辦工作安排,擬組織適崗期教師粉筆字、硬筆字書寫比賽,不合格者每年均應參加片區比賽直至合格。按要求,第三年應開展教學新星比賽并參加市級比賽,現在要求新教師公開課需逐級開,一般應按校級-街道級-市級順序進行。
四、每月工作
三月份:
1、制定學校教科研工作計劃
2、參加街道教科研工作會議,并及時傳達會議精神
3、召開學校教科研例會
4、參加市小學新課程小學數學學科研訓暨第一學段30分鐘教學比賽活動。(數學老師聽評課)
5、申報市級主題研討活動(語文學科數學學科)
6、學校小片區管理活動
7、參加市小學各學科優課、微課比賽(思品學科)
8、各教研組“同讀一本書”讀書交流
9、市進修學校洪民族老師“智慧足球”專題講座
10、開展校內講堂
四月份:
1、參加全市小學藝術學科“科學處理教材重點”(美術)主題活動
2、參加全市小學科學課堂教學觀摩評優活動
3、參加市小學英語“小學英語踐行新課標系列之三——寫作教學的有效性”主題研討活動
4、參加市小學綜合實踐說課評選活動
5、組織參加省第十一屆小學數學課堂教學觀摩研討會
6、各教研組“同讀一本書”讀書交流
7、泉州市教育科學“十三五“規劃(20xx年度)立項小課題《一年級課堂“疲倦期”專注力提高的對策研究》結題活動”
8、邀請廈門人民小學張悅宏導師做足球專題講座
9、開展校內講堂
10、選派參加“協作!闭Z文學科“課外閱讀指導”研討活動(4月8日東石井林小學)
11、承辦“協作!睌祵W學科“小學生數學認知結構的構建與拓展”專場活動(4月9日)
五月份:
1、申請街道教育辦教研“開放周”活動
、佟皟傻仄咝!鼻嗄杲處熕徒滔锣l暨課堂展示
、谛酿B小片區教研活動(嶺山小學心養小學)
2、參加全市小學數學“數學思考”主題研討活動
3、參加市小學體育學科“足球進校園運用”運動教育模式進行課堂教學的探討主題研討活動
4、參加市小學科學課堂教學觀摩評選活動和研訓活動
5、參加市小學品德與生活(社會)學科研訓活動
6、參加池店東山小學省級綜實萬名骨干教師成果展示會
7、各教研組“同讀一本書”讀書交流
8、開展校內講堂
六月份:
1、參加市小學科學學科“做中學”主題研討活動
2、市教科培一體化研討活動
3、市小學學科評選活動有效性的實踐與研究調研工作
4、街道級課題結題檢查
5、各教研組“同讀一本書”讀書交流
6、整理《走在教科研路上》的出刊工作
7、做好學校教科研工作總結
科室工作計劃 篇2
一. 指導思想 根據學校的辦學定位,確立了本學期我部門工作的指導思想是“重視教科研工作對學校教育的工作實效性”。
二. 工作目標 1.圍繞這一學年的學校主干課體,繼續開展“一個備課組一個研究項目”教育展示活動,作為教育質量提高的一個重要抓手;
2.繼續結合學校的教研組工作和教育教學活動,開展好校本培訓工作;
3.大力打造校本精品,力爭在省里獲評“浙江省精品課程”或“精品網絡課程”;
4.做好新招聘的教師培養工作。
三. 重點工作
1. 擦亮思想
(1)凸顯教育科研實效,引導教師自覺參與課堂教學的研究與改進工作。教師需要擦亮自己的教育思想,在有效落實課堂教學目標、最大限度發揮學生學習主體性上主動研究與改進。
(2)形成學校教學研究的主干課題。
語文組《新高考下“深化探究式教學”模式構建的實踐研究》
化學組《核心素養視域下高中化學課堂教學策略》
(3)確定9-10月課題申報的教研組,在本學期確定研究方向,積極準備,酌情安排。
2. 精心打造學科精品課程群,做好省市精品課程的評選與推送
3、重視青年教師的培養工作
(1)召開青研團教科研能力提升研討會;
(2)組織新教師開展組內研討課;
(3)給青年教師平臺積極提升自己的業務素養。
4、落實“基于學生發展的核心素養培育”的校本化探索
(1)專家講座、全員培訓
(2)教研組組內開展核心素養的.研討活動,及早謀劃。
5.完善教師職業生涯規劃,開展各類能力提升培訓活動
(1)落實全員培訓任務,及時完成省、市、校的培訓工作;
(2)做好新招聘教師的培訓工作,開展新教師的規定性培訓。
(3)結合全市新教師來我校的培訓契機,推動骨干教師的發展成長,帶動全校師資隊伍建設。
科室工作計劃 篇3
指導思想
根據學校XX-XX學年第一學期工作計劃,本學期我校繼續貫徹執行教育科研為教育教學決策服務,為教育改革實踐服務,為學校教育科研事業服務,為促進教師專業成長服務的方針,以課堂教學為主陣地,充分發揮教科研在課程改革中的先導作用,“以教立研,以研究促教”,精心打造我校教育科研特色,全面提高教育質量,力爭使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。
工作目標做好現有課題的結題與成果推廣工作,進一步抓好教育科研課題的立項和研究工作,促進科研工作不斷創新、不斷發展。
2、強化教育科研的核心地位,提高科研群體意識,構成科研合力,達成“只有研究才有進步,只有創新才有發展”的共識。
3、加大科研的研究力度,加強業務理論學習的輔助作用,開展多種形式的教育科研活動,增強現有課題的實踐研究力度。
4、不斷吸收和借鑒成功的教學改革經驗,用心推廣已取得的研究成果,探索具有我校特色的科研新路。
具體工作
一、提高教師研究意識。
本學期各課題組將采取集中學習與獨立學習相結合的方式。堅持從教師的不同需求出發,選取科研方法、轉變課題研究觀念等方面的學習資料,提高理論學習的針對性,增強理論學習的實效性。因此,各課題組成員務必首先帶頭學習教育教學理論。各課題組成員務必在認真進行理論學習的基礎上,每學期完成有必須質量的與研究課題相關聯的研究論文。
二、優化課題研究質態。
以往的課題研究力戒兩頭熱中間冷,即開題結題熱熱鬧鬧,研究過程冷冷清清,加強課題研究的過程管理尤為重要。學校教育科研務必根植于實踐,始終不能脫離實踐經驗。因此,從本學期開始,將對學校目前已經開題的各項課題進行全程監控,教科室將就“課題研究過程”這一課題研究的主體部分制定相關的研究監控制度。細化對課題研究的各項指標要求。課題組要根據課題結題的相關要求,細化課題課題研究的過程,并且制定相關計劃。學年度研究計劃,計劃中對于具體研究工作的安排需要細化到每個星期。構成后的計劃上報教科室。教科室將根據各個計劃資料進行跟蹤檢查。并且各課題組在每個月的第一周上報相關過程性的.資料。教科室將為各課題組安排專門的檔案盒,以采集相關研究資料。從研究第一天開始,就要為課題結題工作做好充分的準備。以此情境化的研究活動,加強過程研究,提高研究效果。
三、細化成果申報制度。
以往,我校的教科研成果申報總是存在漏報與不及時報的現象。因此,經過認真研究,本學期開始,對于論文管理將實行“歸口組織,統一管理”的模式。具體說,學校各部門歸口負責上級相關部門組織的各項競賽。(教導處負責教研室、關工委和進修學校,大隊部負責局少工委,工會負責市教育工會,教科室負責初教科、中教科和局教科室。團支部負責局團委,如遇見部門聯合舉辦的活動。則由與發文部門中的第一部門對應的學校相關部門組織。)
四、強化科研獎勵機制。
從近一兩年來的教科研申報工作看,我校的教育科研成果申報工作已經呈現出了強使勢上升的特點
但是我們也就應清醒地認識到:盡管我校獲獎一發表的人次在每學期都在不斷攀升,但是獲獎與發表的面還不夠寬,還有不少的老師在發表與獲獎方面依舊存在空白。
因此,本學期將對教育科研獎勵機制進行必要的修訂。重新出臺相關細則。細則將會呈現四個特點:一是面向全體一線教師;二是與相關考核直接掛鉤;三是對每一位教師的參與有硬性要求;四是登記采取過程性登記方法,把教科研獎勵登記工作放在平時,爭取與各項活動結果的公布到達同步,真正做到激勵全體教師參與教育科研。
五、明確部門相關工作。
教科室目前除了負責學校教科研工作,還有學校的新聞宣傳、電教設備管理、數字化校園工作等工作。因此,本學期的教育宣傳工作將要構成、報紙、電視、廣播、網絡等形式相結合的立體宣傳模式,確保以最快的速度將學校涌現出的新人新事保送給相關媒體。校內宣傳方面,將對整個一學期的宣傳工作作出統籌安排。爭取做到一月一期,定時更換。同時做好相關的宣傳資料的收集與整理工作。在電教設備管理方面,學校對職責范圍的電教設備一學期檢測一到兩次,以保證所有設備安全運行。絕對不能讓電教設備帶病工作。對于,在使用過程中自然損壞的設備,及時上報,及時維修。確保高質量地為教育教學工作服務。在數字化校園建設方面,學校各部門要負責及時上傳相關教育教學資源。尤其是對部門內的新人新事進行宣傳,并確定專門人員負責。
科室工作計劃 篇4
根據學!笆濉币巹澋慕y一部署,本學年將繼續以高中新課程的實施為契機,著重加強課堂教學的研究和教師隊伍的建設,強化教科研的規范管理,促進我校教育教學質量的提高。教科室主要做好下列工作:
一、踐行導師制,推進新課改
1、根據導師制的基本精神,提高教學管理效益。
2、遵循新課改的指導思想,更新教育教學觀念,重點做好新課程的校本研究指導工作。
3、策劃、組織第十屆導師制研討會。
4、編輯《教科研在線》7、8期。
二、加強課堂教學研究
1、加強校內課堂教學研究,組織“分組分層分類”聽課和反饋。
2、組織教研員重點深入初三、高三各學科備課組,開展學習策略研究,注重中考、高考的`復習教學研究。
3、繼續開展高一、高二年級的研究性學習指導,落實相關的常規管理。
4、會同教務處組織學校第四屆展示課活動。
5、會同教務處組織開展年級綜合視導。
三、做好教師校本培訓
1、指導年青教師落實個人發展規劃,開展結對拜師活動的過程管理。
2、邀請教育專家進行有針對性的講座,做好青年教師校本培訓。
3、做好見習教師轉正考核工作。
4、改進教師培養方式,重視入門培訓,安排簽約新教師提前見習。
5、擬定新入校教師暑期培訓方案。
6、從文學社、話劇社指導教師入手,組織社團指導教師的培訓。
四、規范課題管理
1、加強教科研規范管理,召開課題管理會議,研究已立項的課題的實施、中期小結和結題工作。
2、研究“十一五”課題的組織、申報、評審工作。
3、改進課題的檔案管理工作。
五、服從大局,做好常規工作
1、明確教科室職責,強化服務意識,當好教學參謀。做到有計劃、有落實、有效益。
2、迎接市教育局教育督導,完成相關資料整理。
3、保證質量,提高效益,客觀公正地完成教師招聘工作。
4、評選、獎勵本校教師發表的論著、論文。
5、參與學校招生研究工作和宣傳工作。
6、審批教職工學習購書費用。
7、繼續加強資料建設,做到科學分類,合理使用,電子文本、紙質文本雙備份。
分月實施計劃
二、三月
1、完成本部及民辦求真的教師招聘工作。
2、組織完成江蘇省教育學會課件評審工作。
3、組織編輯《教科研在線》第7期(教師成長專集)。
4、組織教研員深入初三年級各學科聽課,提出教學建議。
5、開展青年教師培訓,加強教師結對、拜師工作的管理,進行檢查,完成統計結果。
6、會同教務處組織第四屆展示課活動。
7、開展高一、高二年級的研究性學習的指導。
8、策劃第十屆導師制研討會工作思路。
9、編輯《京南市教研年鑒》本校資料。
四月
10、結合京南市一?荚嚽闆r,對高三年級復習教學進行調研,探討提高教學效益的有效途徑和方法。
11、指導課題研究,落實相關常規,開展國家、省、市、校級課題的研究、結題工作。
12、青年教師培訓講座(教育敘事寫作)
13、完成見習教師轉正考核工作。
14、安排簽約新教師提前見習。
五月
15、評選在結對、拜師工作中責任心強、效果顯著的優秀指導教師。
16、會同教務處開展年級綜合視導。
17、參與學校招生研究和宣傳工作。
18、組織市級新課程培訓,完成語文、信息技術學科的培訓方案。
六月
19、編輯《教科研在線》8期(研討會論文選集)
20、由學術委員會評選獎勵優秀論著作者。
21、審批教職工理論學習購書費用。
22、組織新入校教師暑期培訓,擬定培訓方案。
23、總結本學期教科研工作。
七月
24、會同相關處室組織第十屆導師制研討會活動。
科室工作計劃 篇5
在區教體局的正確領導下,根據教研室20xx-2015學年工作要點,以多才教育發展為主題,以不斷深化學校改革為動力,繼續深入實施新課程改革,全面提高教育教學質量,提升學校辦學品位。新學期在教科研實踐中,要解放教師的思想,幫教師創設主動研究的時空和氛圍,才能讓每一個教師的個性和潛能得到發揮。要以積極的態度認真搞好教科研工作,并在實踐中積極探索,認真實踐,提高認識,不斷發現問題、解決問題,使學校教科研工作更加深入有效,使教師得到促進、學生得到發展、學校辦得更加讓人民滿意。特制定本計劃。
一、指導思想
教科室本學年度將以科學發展觀為指導,以教育為人民服務為宗旨,以 “質量、品牌、服務”為主題,以規范常規管理、創新教科研模式為工作的指導思想,以提高教育教學質量、促進學校特色發展和教師專業成長為目標,以服務推進學科建設為中心,以國家課程整合、校本教研、校本課程建設、學科教研組建設為立足點有效開展各級各類活動,做好相關服務管理工作。
二、本學期工作重點及措施
。ㄒ唬├^續有效地推進課新改的相關工作
在校委會的正確領導下,本學期各教研組要繼續帶領全組教師認真學習關于國家課程整合和《學科教學指導意見》,繼續加強組織相關學科的多級、多類型的學習和培訓工作,同時要對近年來的新課改教學實踐出現的問題進行認真研究,教科室將繼續配合教務處加強對各教研組活動、備課組活動、幫帶結對子等工作的督導和管理力度,做好教科研服務工作,各教研組長要繼續認真組織本組教師,特別是青年教師,認真學習新課標,研究新課標、改進教學方法,提高教學技能,帶領青年教師們共同努力,促進學校教學質量穩步提高。
(二)做好課題的立項申報和結題引領工作
近兩年,我校申報的省市級、區級和校級的課題研究工作開展力度不夠,完成結題工作的較少,因此本學期根據各教研組的實際情況,從國家課程整合以及國家課程校本化入手,力爭人人都有課題任務。做好小課題研究工作,“小課題”是老師們平常在教學中所遇到的問題,是立足教育教學實際,著眼于教師專業發展的,操作性強和解決實際問題的研究課題。小課題研究以提高認識、優化教育教學行為、獲得快樂為目的,是一項緊貼教育實際,解決問題快捷的科研方式,也是促進教師專業發展的有效途徑。要求每個教研組至少有一個小課題,把自己工作中遇到的、亟待解決的問題轉化成小課題,按照“問題——分析——計劃——行動——觀察——反思”的步驟,自覺地促進學習、思考、研究。樹立“問題即課題”的思想。鼓勵教師撰寫優秀論文、教學案例,積極開展校本課程的開發研究,幫助一些教研組創造好的校本課程,開創人人參與教科研活動的新局面。鼓勵青年教師撰寫論文、積極參加教育博客的撰寫工作,逐步提高教師的科研認識水平,使老師們在工作中學會課題研究的過程和方法,使教學與研究共同成長。
(三)加強教師隊伍建設,關心青年教師專業成長
根據學校對教師隊伍建設提出的總體要求,加強對青年教師的培養工作,不斷提高我校教師教學智慧和水平。健全學習制度,提供制度保障。目前,本學期要結合區教體局的文件精神要進一步規范化教科室的相關制度。使教師通過持續性的學習,自身的素養不斷提高,為我校向各項教學行為更加規范化、向更高教育的境界發展奠定基礎。結合教研組的研討學習,要求教師讀一些教學專著的讀書活動,做好讀書筆記及學習心得、期末將組織一次讀書心得的交流評比活動。要通過學習,強化課程意識,更新知識觀、教學觀和學生觀。
充分發揮教育報刊和教育網絡資源庫的作用,及時獲取教育改革和教育科研的最新信息,組織教師學習,采取走出去,請進來的辦法,為教師的學習創造有利條件和提供機會。讓骨干教師參加上級教研部門組織的各類培訓,并規定參加學習者或外出聽課者,回校后都要進行匯報,上匯報課,起到示范作用。這樣以點帶面,促進了教師的共同提高。本學期以校本培訓為突破口,重在同伴互助,相互提高。為使校本培訓工作既扎扎實實又生動活潑,我們要開展靈活多樣的培訓,做到“三個結合”:即“請進來與走出去相結合”;“自我鉆研與拜師學藝相結合”,在教師們自修業務的基礎上,我們積極倡導教師拜師學藝,結隊互學;“自學與講座相結合”。 本學期我們將校本培訓與國家課程整合有機結合,引導教師從教學實踐出發,準備進行一次 “自我展示,公開教研”匯報活動,面向教師展示備課、說課、上課、集體交流評課活動。引導教師能夠借鑒教育教學理論去思考問題,去認識、反思自己的教育教學行為,進而不斷改進教育教學方法,在反思中不斷提高教育教學水平。
鼓勵老教師和中青年教師結成對子,老教師用寶貴的教育經驗和多年來形成的高尚的師德去指導和影響青年教師;青年教師則可以憑借接受能力快的優勢,大膽嘗試,反過來促進老教師投身教育改革新的實踐活動,從而實現以老帶新、以新促老,共同提高素質教育的能力。在培訓中,將強化德育的教育,先要思想正,才能業務硬。我們還將多方面地組織各項青年教師的比賽,促進青年教師的快速成長。
(四)積極開展國家課程整合、校本課程的開發和研究工作
有計劃,有步驟地開展國家課程整合、校本課程的培訓、開發和研究工作,編寫的教材應以滿足學校教學需要為目的,重點放在學生個性發展和學校特色建設方面,體現國家課程整合以及校本課程的特點,符合我校學生發展的需要,密切聯系學校實際,著重培養學生的人文素養、創新精神和實踐能力等,學校要加強管理,引導教師自覺研發校本課程,讓開發校本課程成為教師能力展示的一個平臺。
。ㄎ澹┢渌ぷ
加強教研室自身建設,做好各項日常事務性工作。配合各處室組織開展好各種有益于學生身心健康和素質提高的課外活動和競賽活動。配合政教處搞好學生心理健康教育,加強對學生的心理疏導,解決學生成長過程中的困惑。積極完成學校領導和上級相關部門交辦的其它各項工作任務。
根據本學期學校的工作安排和我院工作具體情況,計算機教研室努力協調領導、輔導員和教師之間關系,完成本專業的教學、科研和日常教務工作,確保教學、考試、教學檢查等各項工作的順利進行。針本學期的工作實際,本教研室重點做好以下幾項工作:
1、 做好上學期試卷復查工作,對出現的問題認真總結,確保本學期期末考試中不再出現類似問題。
2、 協調學院安排好合作院校的評估活動,對需要檢查的教學資料及時整理好,撰寫好,對評估過程中可能提到的關鍵問題認真調查,充分準備,確保評估活動的順利進行。
3、 協助主管院長和教學秘書做好教學檢查和監督工作。加強學期開始、學期中和學期末的關鍵時刻教學工作的檢查,重點檢查本專業各門課程教學大綱計劃的落實情況、教學進度是否得當、期中期末考試安排等工作。
4、 堅持聽課制度。組織計算機專業組的聽課工作,要求做好聽課記錄,聽課后的意見建議進行整理,及時反饋給任課教師。
5、 針對課堂教學效果專題教研活動,探討如何提高教學技能,鼓勵教師參加下半年學校將要舉行的教師教學技能大獎賽,并對參賽教師試講。
6、 開展國際合作院校的計算機專業的教研交流活動,為專業教師爭取短途外出學習機會。
7、 對現有專業課程進行分析,選出重點建設課程,準備下半年申報學校優質課程。
8、 增加專業內科研活動,制定初步的科研活動方案和制度。。
9、 針對本院學生基礎弱、學習興趣差的問題,開展娛樂性、趣味性強的課外學習活動,初步制定好活動方案和細則。
教研室工作瑣碎,但都直接影響著我們的教學,我們力求解決常規教學中的問題。上學期,在全體教師的共同努力下,教研工較以前有所提高,集體備課、同課異構等初顯成效,但在工作中、摸索中,也發現了一些急需解決的問題。本學期,教研工作還是計劃穩扎穩打,從小處著手,不斷完善各項工作。真正使教師從中受益,對教學工作起到一定的幫助和推動作用,不穿新鞋走舊路。
工作重點:
1、完善各項考核制度,規范教研活動;
2、著眼教師專業成長,搞好同課異構;
3、依托學習匯報交流,提高教研成效;
4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。
同課異構:
為增強老師的合作意識,避免教師僅自我反思,從本學期起,同課異構活動,程序稍作調整。1、組織同科教師備課前先交流備課思路、基本框架、教學方法。交流后,集體研討,主講教師可根據教師們所提意見進行改進。2、修改后,寫出教學設計再上公開課。3、同科教師全上完公開課后,組織聽課教師進行評課,評課后,教師再寫教學反思,反思不僅指個人得失,要結合自身得失與同科教師利弊,寫一篇課后反思。使同課異構活動不僅體現在講課上,更要細化過程。在過程中受益。
集體備課:
在上學期的探索中求發展。本學期,在集體備課方面,真正做到重備輕寫。解放教師的.手,用更多的時間來思考。仍會排出一下午的時間來進行集體備課,還是以單元進行,要求教師們先自己疏通本單元教材,再進行交流,讓教師有充分的時間來交流、研討。
教育隨筆:
教育隨筆本是記錄發生在教學中的點點滴滴,可我們的教育隨筆完成的并不理想,基本上是教育、教學理論的摘抄。究其原因,老師們還是沒有深刻的體會來記錄,本學期,每月的教育隨筆,我們找一些老師們教學中實實在在存在的問題、急需解決的問題,大家共同關注,各獻良策,使教育隨筆“量”與“質”結合,不為完成任務而寫。
教學論壇:
本學期計劃將學習匯報交流作為一個引子,鋪開我們教學論壇的路。假期內東廬中學的教師來我縣進行“講學稿”的專題講座,學校組織了部分老師參加了此次活動,計劃讓這些老師把學習到的我們可取的教學理念、方法和學習后的一些心得和見解同大家做個匯報交流。共同借鑒他們的成功經驗,立足學校實際,提高我們的課堂效率。
課題研究:
這是貫穿本學期的一項長期活動。問題即課題,本學期力求解決一個教師們急需解決的問題。本學期先從小面積入手,部分人先搞一個小專題,實踐——反思——總結出一套可行方案后,下學期再大面積鋪開。
網絡教研:
我校于20xx年秋學段在網上開設了自己的博客:XX縣開元小學的博客,部分教師開設了自己的博客。將依托學校博客創建有效的互動平臺,促進網絡教研良性發展。
(1)跨時空的網絡議課。
將某一教學設計、教學案例通過博客發布,然后組織教師或由教師自發通過回復功能進行評價,就共同關心的問題展開討論,互相啟發,從中獲得對課程和教學的理解。
(2)跨學校的集體備課。
發起者提出課題,組織相關教師分別備課并發布在博客上,引領大家相互學習交流評價,并各自進行教學嘗試后再進行教學后反思與交流。
(3)網絡化課題研究。
我們以博客為載體建立課題研究的網絡平臺,引導教師將研究方案、研究敘事、研究案例、工作動態、學習資料、階段性成果等發布在網上。這樣既及時發布推廣了研究成果,實現成果共享,也能在研究過程中獲得更大范圍的指導引領,同時也是對課題研究過程的有效監督。
(4)資源共建共享。
利用博客我們讓更多的教師根據教學進度,將自己原創或收集相關課程資源、教學資源(如課件、教案、練習等)通過博客讓大家共享,有選擇地整合利用于自己的教學實際中。
(5)利用博客進行教師自我反思
老師們在工作中經常寫一些教育隨筆、教學案例、教科研論文,這些作品的讀者很少,即使在學校內部交流了,范圍也是很小的,而且也看不到別人對自己作品的評價和建議,因此對自身素質提高作用很小。博客是教師的個人資源庫,教師可以把論文、教學設計、教育隨筆、教學案例放上去進行整理。只要有網絡的地方,教師在博客上就可以隨時記錄教育教學工作中的點點滴滴,比如今天成功了,是怎么做的,有什么體會;今天失敗了,原因何在;具體到課堂教學,課的成功之處、課的精彩之處、課的不足之處、學生的進步等等,都原封不動的記錄下來。只要我們能夠一如既往堅持下去,我們必將能快速成長為優秀的教師。經過一段時間的累積,回頭看看寫過的教育日志,教師就會發現很多值得探討的問題和有用的經驗蘊藏在其中,發現自己進步了許多,這是一個寶貴的個人知識財富。我們在要求教師建立博客的時候規定了一些版塊是必須開設的,比如:教學隨筆、教學反思、精彩案例、共享資源。其他版塊則由教師根據自己的個性進行設置。既保證了統一性,又體現了個性化。
科室工作計劃 篇6
一、指導思想:
本學年度,教科室在“尊重每個人發展每個人”辦學理念的指導下,突出質量立校與科研強校的指導思想,以“用作為換地位、用成就換尊嚴、用奉獻換形象、用今天換明天”的信念,實行精細化管理,把我校教研組建設、教師隊伍培養和教學科研工作提高到一個新的層次。
二、工作思路:
以質量建設為中心,以教研組建設為依托,以教學科研為突破口,推行教師自我發展規劃,整體提升教師隊伍教育教學科研水平;改進教師評價方法,以教師的發展為本,充分調動教師的工作熱情,激發教師的潛能,努力打造一支師德高尚、觀念先進、業務精良的教師團隊,實現教學質量的恢復性增長,進而實現跨越式的增長。
三、具體內容:
(一)教研組建設方面
1、堅持業務學習,實施讀書行動計劃
加強教育教學理論學習,實施讀書行動計劃,建設學習型教研組。為達到新課程體系的要求,進一步提高廣大師生的人文素養和文化底蘊,教研組要引導教師養成“閱讀”的習慣,喚醒教師的讀書需求。在教師發展規劃中,每位教師制定每學年的讀書學習計劃,并上報教科室,存入教師個人檔案。對“多讀多思、以讀促教”卓有成效的教師給予適當獎勵并予以表彰。
2、普及“四有”生本課堂教學,開展教學交流活動。
課堂教學的質量是學校生存的根本,通過一年的努力,“四有”生本課堂的理念已經深入人心,在部分教師的課堂教學中得到了很好的體現。但是我們看到,現在的課堂教學離我們預設的目標還相差較遠,有的.老師僅僅在公開課中加強了研究和應用,在日常教學中應用很少,還有極少量的教師對其興致不高,知之甚少。今年我們將繼續堅定不移地推行“四有”生本課堂的理念,普及“四有”生本課堂教學,力爭把這項工作推向深入。以教研組為單位,在今年10月和11月舉辦“四有”生本課堂教學達標活動,以教研組長、備課組組長、組內骨干教師和學科帶頭人組成聽課評委組,進行量化打分,實現課堂教學人人過關、力爭80%達到優秀的目標。
在今年9月下旬,舉辦教研組長研究課活動,10月份舉辦高三第一輪復習探討課,在明年2月上旬舉辦新進教師匯報課,下旬舉辦高三第二輪復習探討課,3月舉辦青年教師優質課競賽,4月舉辦中年教師優質課競賽。
3、落實集體備課制度
認真執行《遠安一高備課組量化評估方案》,備課組長要增強備課組的凝聚力,要充分發揮引領作用,要進一步加強集體備課的實效性研究。提倡以備課組為單位備電子教案,嘗試學案導學的做法。高一備課組要加強初高中銜接教學的研究,在教學內容上進行銜接,在學法上進行指導,9月份完成初高中銜接教學校本教材的定稿;高二年級備課組在培優輔差上加強研究,制定計劃,在明年5月份完成遠安一高培優輔差校本教材的定稿;高三備課組要加強高考的研究,提升復習效率的方式方法研究,落實基礎和培養能力的研究,特別是培優的研究要加強,盡快出成績。
(二)教科研工作方面
4、加強課題研究,積極探索校本課程開發。
課題研究要為教學服務,用課題帶動教科研,以研促教、教研相長;課題研究要有利于教師的發展,以提高教學質量為終極目標;課題研究采取分階段進行,分級要求,并以制度做保證進行考核獎勵。
省市級課題研究要有組織有計劃,教研組要全員參與,分工合作,教研組長和備課組長積極協助課題組開展研究、整理資料和匯報結題,并在教研組內推廣實踐,力爭在二至三年內完成。學校對其大力宣傳,擴大影響,并按照《遠安一高教改課題立項及管理辦法》對課題組給予獎勵。
小課題研究(包括校級課題和個人課題)要立足解決教學中的實際問題,要求本著“低起點、小切口、短周期和大影響”的原則確立。學校平常的教學研究主要是日常教育教學的小問題,課題都是從實際問題中提煉出來的,教師的教研要強調問題解決,不搞花架子。一般在一年完成,并把研究的成果以論文形式寫出來,學校匯編成冊,在此基礎上進行評優獎勵。
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