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      1. 學期工作計劃

        時間:2022-09-24 17:12:10 工作計劃范文 我要投稿

        有關學期工作計劃模板錦集6篇

          時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的學期工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        有關學期工作計劃模板錦集6篇

        學期工作計劃 篇1

          本學期是這批孩子在大班的最后一學期,也是最關鍵的一學期.再過幾個月,他們即將進入學前班,在學前班的天空里自由飛翔,下學期工作計劃。將是本學期的工作重點,本班將針對班況及本學期的工作重點擬訂學期工作計劃。

          一、班級情況分析

          本學期本班幼兒48名,女生20名,男生28名。經過大班上學期的學習,分析學期末班級幼兒檢核情況,總的來看:幼兒在生活自理能力、學習習慣方面都有了較大進步,特別是在體能、語言表達、社會交往、邏輯思維能力方面表現較為突出。他們的身體狀況與3-4歲幼兒相比有了明顯不同,精力旺盛,爆發力強,對體育活動充滿興趣,他們喜愛游戲,游戲活動的水平更高了,他們好學多問。初步形成個性并表現出明顯的個體差異,他們大都為獨生子女,擁有充分的愛撫與關懷,較優裕的物質生活條件,缺乏兄弟之間的交往和親情,使有的幼兒缺乏社會互動意識、不合群,自顧自,有獨占習慣,同情心、責任感比較缺乏。

          二、工作重點

          1、因為本班幼兒男女比率不均勻,造成了幼兒間能力相差較大、班級常規有待繼續培養的局面。鑒于以上不足,本學期,我們把幼兒入學準備工作做為本學期的工作重點之一,加強幼兒前閱讀、前書寫的訓練,將學前的準備工作與主題探究活動、各學科教學有機結合起來,為幼兒進入小學打好基礎。

          2、以《學前教育綱要》為指導,深刻領會二期課改精神,以新教材為主要參考資料,根據本班幼兒的實際發展水平,確立相應的教育目標和要求,選擇既適合幼兒的現有水平,又有一定的挑戰性的教育內容和貼近幼兒生活的教育形式,精心加以組織,并嘗試生成性主題活動。

          3、善于發現幼兒感興趣的又有助于拓展幼兒視野的事物和問題,借鑒方案教學進行生成教育活動,引導幼兒用多種感官去感知事物,收集信息,鼓勵幼兒動手操作、嘗試,使幼兒通過活動得到滿足,得到愉快的體驗,并在活動中逐漸形成合作探究的師生互動。

          4、注重區域活動的開展,進一步思考與嘗試將區域活動與主題活動融合,發掘各個活動區活動的教學潛能,注意活動材料的多領域經驗的指向性。在游戲中有目的、有計劃地投放、變換和調整各類游戲材料,注意材料投放與幼兒發展水平的一致性與層次性,科學地評價與指導幼兒,使幼兒學會主動發現并注重在學習過程中培養幼兒良好的學習習慣和學習興趣。

          三、教育目標

          語言領域:

          1.傾聽理解

          (1).能聽懂多重指令,并能按順序行動。

         。2).對生活中的語言、聲調節奏敏感,能辨別不同的語言、聲調、節奏所表達的含義(情緒、態度等)

         。3).能用普通話與人交流,表達自己的意思。

          2.表達交流

         。1).愿意與不熟悉的人交談。

         。2).能清楚地講述事情的前后經過,語言清楚完整。

         。3).會用多種方式提出問題。

          3.欣賞閱讀

         。1).能專注地閱讀圖書,知道畫面與文字的對應關系,發展其對語言的敏感性,適當培養閱讀興趣和簡單的文字認讀規律。

         。2).喜歡制作圖書,發展連貫講述和完整表達的能力。

          數學領域:

          1.引導幼兒等分(二等分、四等分)或不等分一個整體,感知整體與部分的關系。

          2.用不同的方法分解(或組成)一組物體(6-10),發現總數與部分數之間的關系,部分數與部分數之間的互補關系和互換關系。

          3.學習6-10的加減,進一步理解加法、減法的含義,具有初步的估算意識。

          4.正確書寫阿拉伯數字6-10,培養其認真、正確、整潔的書寫習慣。

          5.在日常生活游戲中,認識正方體、長方體、球體等幾何形體。

          6.認識人民幣。

          7.運用標記等記錄周圍事物和現象,初步了解一些簡單的統計方法。

          8.能在老師的幫助下歸納、概括有關的數學經驗,學習從不同角度、不同方面觀察與思考問題,能通過觀察,比較、類推、遷移等方法解決簡單的數學問題。

          科學領域

          1.幫助兒童了解不同環境中的動物植物及其與環境的相互關系,工作計劃《下學期工作計劃》。參與保護生態環境的活動。(種植)。

          2.讓兒童獲取有關季節、人類、動植物與環境等關系的感性經驗,能用不同形成表現四季的特征。

          3.引導兒童學習使用常見科技產品(塔、交通、通訊工具等)的方法,運用簡單工具和多種材料進行制作活動,能夠發現物品和材料的多種特性和功能,并能表現出一定的創造性。

          4.使兒童喜歡并較長時間參與科學活動,能主動探索周圍自然界,并能用繪畫或符號的形式記錄發現、提出問題、尋求答案;能關心、愛護自然環境。

          社會領域:

        學期工作計劃 篇2

          一、指導思想:

          教導處工作將以“新課程標準”為指導,以“課堂教學改革的研究”為重點,以學校教育教學工作計劃為依據,在上級的正確領導和廣大教師的支持下,明確工作目標,落實工作責任,創新工作方式,提高工作實效,努力推進課程改革,促進校本教研活動的順利開展,加強中青年教師的培養力度,全面提高教育教學質量。

          二、工作要點:

          (一)抓好教學常規管理,確保素質教育的質量。

          全面落實課程計劃,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內容上課,做到先備課,后上課,剛走上工作崗位的新老師要提前一周備好課,備好后交教導處審批后方能按備課內容上課。提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生的作業,不體罰和變相體罰學生。促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師為學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。

          (1)抓實備課。中、青年教師認真書寫導學案。,按照“導、學、教、練、評”模式進行,力求做到確保備課的質量,規范備課的環節,體現教案的實用性。依據課程標準搞清知識體系和能力訓練,深入鉆研教材,確定教學重點,難點和教學目標,保證傳授的知識正確無誤。各教研組還要利用教研組活動時間學習規范備課的要求,做到整齊統一。

          (2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果!盎睢辈粌H在于教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高四十分鐘的質量,最終讓每個學生都有收獲。

         。3)抓勤輔導。要求學生有明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,預習功課,使疑問及時得到解決。

         。4)抓精作業。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調布置作業有針對性、有梯度性。作業批改要認真及時,要指出錯誤或不當之處,有批改日期。特別作文批改要提高批改的質量。作業批發之后,要讓學生自己訂正、修改,養成自我檢查和訂正的習慣。教導處將在每月月底進行一次教學常規檢查。

         。5)抓教學質量檢測。強化質量意識,充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,扎扎實實完成學科教學任務。結合上年度考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環節要跟蹤調查指導。要向課堂四十五分鐘要質量,每位教師要把好課堂教學關,正確把握課堂教學目標,多探索課堂教學的新方法、新思路、新形式,要多研究學生課堂的表現,提高教師在課堂教學中的適應能力與隨機應變能力,讓課堂真正成為學生發展的主陣地。課堂教學中還提倡三個還給:即把時間還給學生、把健康還給學生、把話語權還給學生。

          各班對檢測的情況進行全面的總結,各學科切實做好這項工作,及時分析教學中存在的優缺,提出今后改進的措施,學期結束前兩周,學校組織班子成員對各年級各班的音體美等學科進行評估,相應的學科也要做好質量分析,同時做好學生的操行評語。

         。6)注重后進生轉化工作。教師要制定幫扶計劃,定期或不定期對后進生進行幫扶。

         。ǘ└愫脦熧Y培訓,提高教師隊伍素質。

          “以研促教,以研興!笔敲恳凰鶎W校富有生命力的關鍵所在。教師參加教育科研,能提高理論修養,更好地指導教學實踐,提升教育教學的品位。本學期繼續利用集中學習時間,系統組織學習綜合性的教學理論文章;深化校本教研活動,各教研組要利用分組研討時間,分散組織學習與學科相關的理論性文章;繼續要求各教師充分利用網絡、圖書資料等平臺加強學習。

          1、進一步加強青年教師培養工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,為了使剛走上教育崗位的年輕教師盡快熟悉業務,提高教學藝術,學校指派有豐富教學經驗的老老師與剛走上崗位的老師結對子。充分發揮骨干教師的作用,使青年教師盡快成為學校教學第一線的骨干。

          2、組織教師積極參加業務學習。以自學與集體學習相結合、學習與觀看錄像相結合、學習與交流心得相結合。同時要注重自我學習,爭創學習型教師和學習型學校。

          3、組織教師積極參加學校及上級部門組織的各種教研活動,鼓勵教師積極撰寫教學法論文、教學反思、課例,并積極投搞。

          4、學校將繼續組織教學骨干在各級各類教學研究活動中發揮教改嘗試、帶頭示范的作用。

         。ㄈ﹫猿謱W生發展為本,提高素質教育質量。

          1、加強文化建設,凸顯班級特色。建設“和美校園”、“溫馨教室”,增強集體感,為學生身心健康營造一個和諧環境,充分發揮紅領巾小廣播、校園宣傳欄,讓學生在耳濡目染中拓展知識,開闊眼界,啟迪智慧,陶冶情操。培養優秀隊干和班干,參與學校和班級管理,實現學生自我管理、自主管理、自求進步的生動局面。

          2、構建書香校園,組建、管理好少年宮,有計劃地開展書法、美術、電子琴、音樂、剪紙活動,使有各種不同特長的學生都能得到更好的發展。

          3、繼續開展好興趣小組活動,興趣小組負責人要制訂切實可行的計劃,充分挖掘學生個性潛能,促進學生全面發展。開展豐富多彩的活動、活躍校園文化。

          4、組織好學生系列比賽,如開展體育體操技能比賽,學練太極拳比賽,開展書法比賽,開展作文競賽、數學競賽、朗誦比賽等等;顒拥拈_展不僅展示學生的風采,也豐富學生的校園生活。

          5、關心學生健康,做好健康、衛生管理工作,構建“綠色校園”。定時定期進行衛生健康教育和體能檢測,加強傳染病和流行性疾病的宣傳與預防。校園凈化美化,堅持衛生檢查、反饋與評比制度,做到“早擦亮,午保持,晚掃凈”,構建“綠色校園”。健全學生健康檔案。

          三、具體工作行事歷:

          3月份:

          1、招生、報名。

          2、各學科老師依據新標準、新教材、以及學生情況制訂切實可行的教學計劃、排好教學進度表。

          4、組織新轉入學工作。建立學籍。

          5、開展新老師座談會。

          6、召開教代會。

          7、聽老老師上匯報課。

          8、教學常規檢查。

          4月份:

          1、教研活動。

          2、語文、英語示范課,聽評課指導。

          3、英語知識競賽。

          4、教學常規檢查。

          5月份:

          1、數學、物理、化學公開課,聽評課指導。

          2、新老師課堂教學評比。

          3、七、八年級寫作競賽。

          4、期中質量檢測。

          5。教學常規檢查。

          6月份:

          1、新老師上立標課。

          3、七、八年級數學競賽。

          4、太極拳評比賽。

          5、綜合科目示范課。

          6、教學常規檢查。

          7月份:

          1、音樂、體育、美術科目檢測。

          2、制定期末復習計劃。

          3、組織期末考試。

          4、教學常規檢查。

        學期工作計劃 篇3

          20xx年是xx深化推進xx教育發展規劃的中期之年,xx教研室將秉持研究、指導、服務的功能,重點推進中小學課程建設,創新中小學作業管理,并在以生為本的課堂教學研究中爭取有新的突破。

          一、推進課程建設。

          1.制訂《xx區中小學校本課程開發與實施意見》(3月),指導每所學校形成和完善包含課程要素的校本課程一門以上,指導至少10所小學建立相對成熟的學校課程體系,指導8所初中為區開發校本課程樣本校;搜集并匯編在職教師參加社區教育“千百萬”工程的優秀教案,指導社區教育開發10們以上特色課程或特色項目;繼續推廣首批中小學課程建設示范學校作用和各級優秀校本課程開發學校的作用,召開xx區校本課程多樣式展示活動。

          2.指導省二星級以上幼兒園形成園本課程匯編,召開園本特色課程現場會(10月),推進幼兒園特色課程體系建設;

          3.重點指導各普通高中開發實施選修課程,建立校本課程資源庫,提供課程建設水平,開展課程建設主題調研和專題考察(5月),舉辦以學科為單位的普通高中學科選修課程研討會。

          4.積極聯系中國教育科學研究院專家對普通高中的課程體系建設進行案例評析與指導(3-4月),指導形成明港中學和泰河中學的特色創建方案(4-8月);

          5.指導我區優秀校本課程參選省義務教育第二屆精品課程(5月)和省第三(3月)、四屆(9月)普通高中精品選修課程。

          二、加強教研指導。

          1.成立區學科教學視導組(3月),加強對義務段學校隨機教育視導,對學校的教學科研等方面進行深入解剖與指導,形成整體視導意見,建立區級視導反饋、整改與考評機制,完善視導檔案,全年完成區級教育視導6次以上;

          2.開展區級先進教研組評比(3月),評比推薦一批優秀的教研團隊參與xx市星級教研組評比(5月);開展新一輪區級校本教研訓示范學校評比(12月),提升學校教研內涵;在20xx學年啟動新一輪區級教壇新秀評比(10-12月);

          3.調研了解陽光學校教學工作(2-4月),提供關于特殊教育可能的信息和業務支持,關注特色教育的集中就讀、隨班就讀和送教上門三項工作質量,指導陽光學校教師參與省市級評比活動;每月調研指導外來工子女學校和公辦托管校(班)的教學管理和教科研究等工作(3-6月);

          4.繼續在義務段學校推進教研協作區工作,[第一范文 ]規范協作教研工作,原則上協作教研活動要邀請教研員參加,教師參加列入師訓項目的協作區活動可依照師訓項目的有關規定獲取學分,但不涉及其中師訓項目經費的收取與開支;

          5.各學科要建立系統的教材研讀實施方案,形成具有我區特色的教學資源包,引導全體教師深化對教材的研讀與教學設計,要加強對校級教研工作的指導,指導各教研組展開系統的教材分析集體研訓;

          6.繼續推廣教研策劃、課例評析、課堂觀察、教學小課題研究等教訓工作,《xx教育科學》將積極征集并發表優秀的教研策劃案例;提高教研活動的主題性、實效性,提倡長準備、短研討、重資源共享,持續性發揮教研指導效果,反對未策劃、無目標、少參與、低效果、乏引領的教研訓活動;進一步改進教研工作方式,重視網絡教研和其它非集中性教研活動方式,重視網絡教研資源的共享。

          三、深化教學研究。

          1.結合市級教學行動項目課題深化作業改革實驗,以長江中學、蘆瀆中學、柴橋小學、郭巨學校和淮河小學為區域作業改革實驗點,在作業形式、管理常規、作業設計能力培養、優秀作業積累等方面積極探索。開展一次作業管理常規調研,組織一次專題考察(3-5月),征集一批優秀作業設計案例和作業管理論文,舉行兩次作業改革專題研討會(5月,10月),倡導與探索“教練評”相一致的教學管理形式,形成區域推進作業改革的基本策略。

          2.各學科開展生本課堂的研究,以有效課堂教學要素提煉為抓手,嘗試核心問題導學的輕負高質課堂研究。要組織一次專題考察,確定8所初中學校作為課堂教學改革樣本校,召開生本課堂專題現場會和系列研討會,積極參加xx省課堂教學聯盟相關研討活動。各學科建立課堂教學改革的實踐點,研究一批有效教學的典型教師,發揮名師骨干的教育反哺和經驗推廣,形成區域教師發展的科學梯隊與優秀團隊。

          3.形成并提煉區域經驗,積極參加xx省輕負高質聯席區有關會議;

          4.加強對教研課題的過程管理,對重點立項課題進行深入指導(4月);加強區域教研信息的搜集與上報。

        學期工作計劃 篇4

          一、繼續堅持和完善以教代會為基本形式 的民主管理和民主監督制度,大力推進校務公開 的深入開展。

          1、貫徹五屆二次教代會各項決議。

          2、繼續推動并協助黨支部開展校務公開、文明組室 的建設評比工作。

          3、按照教代會《關于加強校務公開工作 的實施意見》 的要求,實施多渠道、多形式 的校務公開。

          二 、在全面履行工會職能 的基礎上,突出履行維護職工合法權益 的基本職責,真心誠意地為教職工說話辦事,維護好教職工 的根本利益,保護好、發揮好教職工 的積極性、創造性。

          1、實施送溫暖工程,堅持“五必訪”制度,關心困難生病住院教職工,幫助他們解決實際困難。積極組織開展豐富多彩、健康向上 的宣傳教育和文化體育活動,活躍廣大教職工的業余文化生活。

          2、堅持開展慰問教職工 的活動,年底要對生活嚴重困難和大病、重病教職工進行摸底工作,并對他們進行走訪慰問。

          3、“教師節”和元旦、春節期間組織好聯歡慶祝活動。

          4、協助校行政組織好女教職工定期體檢活動。

          5、利用學!敖坦ぶ摇遍_展各種健康有益 的活動。繼續開展每月一次 的教職工文體活動,推廣組室中 的健身活動。

          6、繼續在推進教職工隊伍建設、提高教職工整體素質上下功夫。積極協助有關職能部門在青年教師中開展教學基本功比賽等活動,提高青年教師 的業務水平。

          7、認真組織教職工合唱隊,積極 參加教育工會組織 的“十月歌會”活動。

        學期工作計劃 篇5

          一、本學期工作指導思想:

          在校長室、教導處領導下,以學校總體教學工作為指導,貫徹落實教導處工作計劃。以教學管理常規落實為基礎,以新課程改革、培養學生自主探究學習、提高學生學習成效為目標。按照學校的要求,扎實做好課題研究工作。發揮教研組自身的創造性,組織教研活動、開展各年級學生活動,加強校本教研、積極推進集體備課,不斷提升教師理論與教學水平。

          二、具體措施與活動:

          1、以備課組為中心開展教學研究活動,加強教師間的交流與合作,共同努力,共同提高。充分發揮各年級備課組的作用,做到每周定時、定地點集體備課一次,執行簽到制度。備課有計劃,有內容,有中心發言人。備課組討論教材,切磋教法,研究學法,探討教學重、難點,及時解決教學中遇到的的問題等,做好記錄,使備課組活動真正落到實處。

          2、認真執行《合師附校教學管理常規實施方案》要求,各年級備課組在教學中做到教學進度、基本練習、測試試題三統一。每位教師都要做好認真備課、上課、批改作業、課外輔導等工作,克服教學中的隨意性。各年級備課組教師要重視做好每次數學測試質量分析,要做橫向和縱向的比較,及時總結經驗, 善于反思,尋找差距,拿出有效的`措施。學校公布每次階段考試(期中、期末)平行班測試成績,開展競爭。進一步做好數學“提優補差”工作,尤其畢業班的“補缺”做到“三確定”(學生確定、內容確定、時間確定),以促進教學質量的穩步提高。

          3、落實組內教學領講課的活動。期初要求各組上報老師領講課的課題、上課時間(周次)到教導處,正式開課前一周在校內公布。堅持組內教師聽評課制度,完成學校要求聽課的節數,互相學習,取長補短。

          4、積極做好“十一五”課題數學子課題階段總結、匯報工作。

          5、積極配合學校完成“十一五”課題階段成果資料匯總、中期評估檢查工作。

          6、搞好教研組活動。充分利用教研組活動時間,組織全組教師開展一系列專題研討、學習,聽課后的評課等。學習先進的教學方法,接受新的教學信息,發揮”他山之石,可以攻玉”的精神,把先進的教學理念用到教學之中。帶領全組教師在活動中加強理論學習和業務學習,力爭每次活動有實效。

          7、認真抓好教研組的其他各項常規工作。每月定期檢查教師備課筆記,提出好的建議,參與集體備課、期中教學檢查等。

        學期工作計劃 篇6

          一、指導思想

          本學期,我校的教學教研工作繼續以提高教育教學質量為宗旨, 組織全體教教師深入學習國家、省市縣教育工作會議精神, 堅持以課程改革為突破口,以提升教師群體專業化水平為目標

          以提高教育教學質量為核心,突出一個中心:提高教育教學質量;抓住兩個關鍵:學校管理水平提升和教師隊伍素質提高;狠抓三個重點:教學常規的落實、質量監測及評價、課題研究的開展。

          進一步增強“質量意識、服務意識和效率意識”,創新教研方式,努力構建“教學視導經;⑿1窘萄兄贫然、教研手段現代化”的教研體系,實現我校教學質量的穩步提升。

          二、工作目標

          1、建立優質課堂教學,實施精致教學管理,提高教育教學質量。

          2、開展多元的教學研究活動,以教科研工作羽翼,努力推進課程改革。

          3、加強師資隊伍建設,力爭提高學校名師隊伍的數量及級別。

          4、加大各年級數學教學的監督力度,全面提高數學成績。

          5、加大學校英語學科的品牌效應,促進全縣英語教學水平的提高。

          6、以豐富多彩的活動為抓手,組織校級各類學科競賽,進一步豐富學生的學習生活,陶冶學生的情操,全面提升學生綜合素質。

          三、工作重點與措施 (一)抓好“課程方案”的落實,促進學生全面發展。

          1、落實國家課程方案,開齊課程,上足課時。落實課程標準,完成課程標準規定的教學任務。

          2、落實好地方課程的開設與管理,加強校本課程的開發。

          3、面向全體學生,關注個體差異。落實“培優轉差”配套措施。不斷壯大優秀生群體,力爭不讓每一名學生掉隊。

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          4、著眼學生素質,抓好養成教育。著重培養學生學習的濃厚興趣、有效方法和良好習慣。

          (二)抓好教學管理,提高管理效益。

          1、抓好制度建立和完善,優化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學民主、措施有力,制度落實到位、執行嚴格,教學管理務實高效。

          2、以“點、錄、評課”為入口,強化質量意識。做到活動開展規范化、制度化、扎實有效。

          3、認真組織教師教學基本功訓練達標考核,全面提升教師的業務素質。通過開展課堂教學技能過關活動,使我校教師更新課堂教學理念,增強課堂教學技能,全面適應推進素質教育和實施課程改革的需要,在課堂教學中落實素質教育,開展有效的課堂教學,進一步提高基礎教育質量。

          4、突出教學的中心地位,狠抓以質量為本、質量立校意識的提升。一切工作務必服從和服務于教學,把教學工作做精、做細、做實、做優。學校校長每學期聽評課不少于80節,分管校長不少于60節、教導主任不少于50節,教師聽評課不少于30節。

          5、加大對教學檢查評估力度。根據學校教師教育教學考核細則對教師進行綜合評價。

          (三)抓好教學常規,規范教學行為。

          1、計劃重落實。要認真制定教學工作計劃,杜絕假、大、空。突出抓好計劃的落實,力戒流于形式。

          2、課標重解讀。加強對課程標準的學習與解讀,把“目標要求”熟記領悟,落實到教學實踐中。

          3、教材重研讀。引導教師認真研讀教材,明確課程標準的要求在教材中如何體現,準確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發教學資源。

          4、備課重實效。備課要準確定位學生、定位教學目標、定位教學方法、定位學法指導。教學設計的撰寫要著重在“教什么”“怎么教”“怎么學”上下功夫,做到“書寫整潔、眉目清晰、環節詳實、進度超前、著眼反思”。

          建立“集體備課、資源共享、取長補短、課后反思”的備課制度,充分發揮教師的集體智慧,提高教學設計的整體水平;結合教師自身特長和本班學生實際,倡導教學設計個性化,促進教師教學特色的形成。

          5、課堂重效益。以推進課堂教學改革為重點,著力構建高效課堂,深入開展課堂教學模式的探索與研究,切實提高教學的有效性。適時舉辦高效課堂教學模式研討活動。

          6、作業重規范。作業設置既要體現基礎性,又要注重探究性、實踐性。周六、周日、節假日要布置適量的作業。作業要精選精編,認真批改,講評到位,做到精選、精練、精批、精評。

          7、書寫重質量。嚴格要求學生做到各科作業格式規范、書寫工整。各年級要開好寫字課,固定人員、固定時間指導學生習字。做到寫字練字與豐富多彩的活動結合。

          8、常規檢查重指導。繼續落實常規資料抽查制、月量化制。各校要主動開展有關教學常規落實方面的自查自糾、整改提高。

          9、監測評價重公平。將加大對各學科教學質量的過程監測力度,對違規作弊、弄虛作假懲處力度。實施質量跟蹤調查制、教學質量問責制,確保對學科教師及對學校的評價公平公正。

          (四)抓好教學研究、教育科研,提高研究實效。

          1、建立學校、教師交流機制和平臺,繼續召開教研交流暨教導主任學期例會制度。

          2、繼續落實好學校校本教研工作。通過教師個人反思、同伴互助、教研人員的專業引領等形式,開展好教研活動、理論學習活動,扎實推進校本教研。

          3、利用好教育網資源,實現教育資源共享,組織骨干教師積極參加教研沙龍活動,不斷創新教研模式。

          4、不斷加強對課題研究的過程性指導,提高課題研究質量和實效。

          5、組織好教師參加市縣教研活動,加強對教研組織網絡的管理,及時補充和調整,確保發揮作用。

          (五)抓教師專業成長,壯大優秀教師群體。

          1、抓學習,推動教師專業化發展。積極組織中小學教師參加“上好課”集體培訓、校本培訓,加強教師對現代教育教學理論的學習,促進教師業務水平的快速提升。

          2、抓機制,搭建教師成長平臺。

         、俳M織公開課、觀摩課、優質課評選等活動,促進教師在活動中成長,培養優師、名師。

         、诶^續落實“名師工程”,促進青年教師的快速成長。

         、劢⑼晟乒歉山處煓n案,發揮他們的示范帶動作用。

         、芗訌娗嗄杲處熞晫ЯΧ,促進青年教師快速成長。

         、荽罱ㄖ欣夏杲處煱l展平臺,激發他們的工作熱情。

         、藿⒔∪處熃Y合考核方案,要堅持內容全面、科學易行原則,從教師工作態度、專業發展、工作量、工作實效、特殊貢獻等多方面全面科學評價教師。

          具體工作安排

          九月份

          1.做好安排課務,編排課表,分發課本簿冊等開學準備工作。

          2.對各年級暑假作業批閱和檢測情況進行檢查。

          3.各教研組、備課組制定活動計劃,并從第一周開始活動。

          4.正常開展點錄評課活動。

          5.迎接縣教師基本功訓練與考核活動專項督查。

          6.評選百佳教學標兵。

          7.迎接縣教學隨機視導。

          十月份

          1.進行一次校內教學常規視導檢查。

          2.正常開展校內課改課達標活動。

          3.組織英語書寫比賽。

          4..迎接縣教學常規隨機檢查。

          十一月份

          1.迎接縣教師教學基本功考核驗收。

          2.迎接縣教學常規隨機檢查。

          3.參加縣組織的教務主任培訓班。

          4.期中測試、質量分析。

          5.迎接縣小學全面教學視導。

          十二月份

          1.迎接縣教學隨機視導與教學常規抽查。

          2.參加縣組織的教學教研論文、教學設計評比。

          3.進行一次教學常規檢查。

          4.進行雙語閱讀教學專題研究。

          一元月份

          1.組織期末學情調研。

          2.教學教研工作總結。

          3.迎接縣教學教研工作考核。

          4.組織期末考試及質量分析。

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