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      1. 年度管理工作計劃

        時間:2023-04-26 16:25:48 工作計劃范文 我要投稿

        年度管理工作計劃模板匯編5篇

          時光在流逝,從不停歇,我們的工作又將迎來新的進步,該為接下來的學習制定一個計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的年度管理工作計劃5篇,歡迎大家分享。

        年度管理工作計劃模板匯編5篇

        年度管理工作計劃 篇1

          20xx年是全面完成“十二五”規劃的收官之年,也是全面深化改革的關鍵之年。市財政局將繼續堅持穩中求進的工作總基調,堅持向深化改革要紅利,向市場機制要活力,向規范管理要效益,完善體制機制,支持轉方式調結構,促進民生持續改善,健全厲行節約機制,不斷開創財政改革和跨越發展的新局面。

          一、圍繞建立全面科學的預算體系,規范政府收支行為

          一是完善預算制度體系。繼續編制全口徑預算,推行“零基預算”,真正以零為基點編制部門預算。足額保障人員工資和機構正常運轉支出,重點項目和剛性支出一律編入預算,不留硬缺口。適當提高公用支出定額和生均財政撥款標準,縮小預算與執行的偏差。建立項目支出定額標準體系,統一預算編審政策,實現項目預算滾動管理。列入“三重一大”和為民辦實事項目,編制三年滾動預算,注重滾動預算與年度預算、事業發展規劃與年度預算的銜接,提高預算管理前瞻性。清理規范掛鉤事項,對預算支出中涉及人均費用達標或與財政支出比例掛鉤的項目予以取消。不再采用先確定支出總額再安排具體項目的辦法安排預算。

          二是硬化預算收支約束。加強稅收征管,強化稽查評估,堅持依法組織收入,切實提高財政收入質量。抓好以大項目、大企業、大稅種為核心的重點稅源精細化管理;繼續加大建筑安裝、飲食娛樂、房屋租賃等零散稅源的征管力度,扎實推進“個轉企”工作進程。所有非稅收入和財政專戶收入全部納入預算管理,引入市場機制,加強市區道路停車泊位占用收費、戶外廣告有償使用收入等城市公共資源管理。做好市級養老保險金依法征繳、清理欠費、監督檢查等工作。統籌非稅收入使用,實現收支完全脫鉤。打造預算編審、執行、評價、監督信息“一體化”智慧財政,規范預算執行。

          三是健全透明預算制度。細化預算信息公開內容,擴大公開范圍,規范部門預決算公開的時間、方式。政府預算及部門預算全部公開到支出功能分類項級科目,轉移支付預算細化到具體項目。部門預算公開到基本支出和項目支出!叭苯涃M詳細公開,細化說明因公出國(境)團組數及人數,公務用車購置數及保有量,國內公務接待的批次、人數、經費總額,以及“三公經費”增減變化原因等信息。

          二、圍繞支持民生和社會事業發展,優化財政投入機制

          一是持續推進民生改善。更加注重維護社會公平正義,著力;尽⒍档拙、促公平,促進社會和諧穩定。完善社會保障制度,加快建立富民惠民的民生保障體系。健全社會保障財政投入制度,完善社會保障預算管理。對城鄉居民醫療保險、基本公共衛生服務等普惠性支出提標、提檔、提補。建立醫療衛生長效補償、服務定價和考評機制。教育生均撥款實行動態調整,政府主導資助體系實現全覆蓋。支持就業、住房、環境治理和生態保護等工作實施,促進生態文明建設。統籌安排財政資金,支持為民辦實事項目建設,改善民生民計。繼續加大“三農”投入,加強農業基礎設施建設,加快農業科技進步。探索建立財政支持文化與金融結合的.財政政策體系。加快推進生產經營類事業單位轉企改制。

          二是實施積極財政政策。統籌運用財稅政策、財政體制等政策工具,支持經濟發展,加快形成新的經濟增長點,提高財政服務經濟發展的前瞻性和針對性。實施好“營改增”擴圍、資源稅從價計征等各項稅制改革政策,落實好出口退稅、一般增值稅退稅等稅收減免政策,清理取消不合理、不合法的行政事業性收費。加大對“三重一大”、產業轉型、創新型經濟、新型城鎮化等扶持力度。

          三是大力壓縮一般性支出。堅持厲行節約,統一公務支出標準,建立健全公務支出管理制度體系。落實中央和省、市規定,繼續嚴格控制新車購置和樓堂館所建設,對基本建設、維修項目實行“以編代審”。按照公務接待、因公出國(境)和公務用車配備使用管理規定,大力壓縮“三公”經費、會議費、培訓費等支出,剛性約束“三公”消費。貫徹落實中央有關規定,規范津貼補貼和各類獎金發放。

          三、圍繞建立現代財政制度,深入推進財政改革創新

          一是建立事權和支出責任相適應的財政體制。圍繞“保工資、保運轉、保民生”要求和目標,完善縣級基本公共服務保障體系,完善獎補辦法,不斷提XX縣域經濟社會發展水平;完善縣鄉財政體制,加大財政調節力度,提高鄉鎮財政保障運行和服務發展的能力。根據市、區政府職能職責劃分,實現事權和支出責任統一,在教育、衛生、城市管理、社會公共服務等基本公共服務領域開展先行先試,規范市、區政府在土地收益、拆遷補償、社會保障等方面的收入支出關系。通過完善體制,引導區級政府轉變經濟發展方式,增強政府提供公共服務和社會經濟統籌發展的能力。

          二是打造市場機制有效運行的良好環境。優化整合市本級科技創新專項資金,推動主導產業升級轉型。運用財政政策支持加快投融資體制改革,探索采用風險擔保、補償方式吸引金融機構加大對戰略性新興產業的支持。完善科研項目資金管理辦法,用好用足國家鼓勵科技創新的財稅優惠政策,助推創新型經濟發展。按“就高”原則落實國家結構性減稅政策,清理規范行政審批前置服務及收費,鼓勵中小企業開展股權融資,扶持中小企業發展。完善促進文化、金融、旅游、養老、健康等服務消費發展的財稅政策,探索以多種方式促進現代服務業提速發展。落實國務院文件精神,全面規范稅收等優惠政策,維護公平的市場競爭環境。

          三是創新資源配置高效的財政管理機制。清理目標、用途相同或相近的專項資金,建立政府部門專項資金清單。凡不在清單范圍內的專項資金一律取消,打破部門分割、支出結構固化的現狀,保證財政支出的公共性和公益性。制訂和完善專項資金管理辦法,明確設立、調整、撤銷、執行、績效管理和監督辦法,規范申報程序、分配方式,剝離專項資金中工作經費和會議經費等不合理支出。編制績效預算滾動項目庫,實行“資金跟著績效走”,健全全過程預算績效管理體系。積極推動政府向社會購買服務,優化資源配置,提高資金使用效益。細化政府采購預算編制,創新政府采購模式,提高采購效率。完善行政事業單位資產配置管理制度和配置標準體系,加強財政保障能力標準化建設。

        年度管理工作計劃 篇2

          一、傳播精益思想方面

          1、每月組織各單位5S辦負責人、各部門5S管理員、內訓師參加,內容主要是精益思想以及改善的專題講座(或邀請老師講授)。

          2、在科務會、月度總結會上,總結分析工作中不精益的做法和行為,制定改進措施。

          3、每季度,組織精益管理專題講座,公司領導和中層管理人員參加,邀請外面老師授課。

          4、每次參加各單位培訓時,把精益思想作為必講內容。

          二、培訓精益文化方面

          1、按照標準流程辦事,沒有標準流程的,及時建立;標準流程不合理的,及時修改。

          2、制定詳細的工作計劃,落實到每件具體的事情,落實到每一天,落實每一個人。

          3、對沒有執行計劃的.,每周進行考核。

          4、堅持每周四下午,全科室進行學習改善活動。

          三、構建精益體系方面

          1、建立精益思想傳播、精益工具方法推行等管理流程。5月底前完成。

          2、每周對工作進行總結,梳理出沒有建立標準的工作和標準不合理的工作,制定建立完善計劃。

          3、結合問題管理,將有效對策固化到標準流程中,每周跟進。

          4、建立5S精益管理推行手冊。12月底前完成。

        年度管理工作計劃 篇3

          一、20xx年工作目標

          為貫徹“科學管理、誠信守法、追求高質量、持續改進”的質量方針,加強施工質量管理,提高質量目標的質量水平。

          二、建立和完善質量管理規章制度

          為保證施工質量控制在20xx

          (1)質量保證體系

          (2)質量管理體系

          (3)質量管理措施

          (4)質量管理獎懲

          (5)質量管理過程規劃

          (6)質量管理實施細則

          三、質量管理組織

          1、項目經理職責

          (1)領導項目部的各項工作,對項目部承擔的施工質量活動負全部責任,是質量管理的第一責任人,負責質量保證體系的建立及其在本單位的有效運行。

          (2)負責實施質量方針,確保質量目標的實現。

          (3)負責質量計劃和施工組織設計的審批,并組織實施。

          (4)負責配置資源,確保合同順利實施。

          2.工程技術部的質量職責

          (1)協助內部質量審核和質量體系的正常運行,使質量方針得以順利實施。

          (2)對合同實施中的技術工作負領導責任。

          (3)負責施工組織設計的審核和施工技術措施的編制。

          (4)負責選擇適用于本工程的標準和規范,組織設計圖紙的審查和技術交底,對工程質量負領導責任。

          (5)對施工過程中的產品質量、檢驗和試驗、來料和設備、不合格品控制、竣工交付、內部驗收和質量記錄負領導責任。

          (6)負責項目中新技術、統計技術的開發和應用。

          (7)協助項目經理做好質量保證體系運行和人員培訓工作。

          3.質量安全環保部的質量職責

          (1)貫徹項目部的質量方針和目標,負責項目的總體進度控制和技術工作,就工程技術問題與業主、設計和監理工程師聯系。

          (2)負責編制施工組織設計、施工技術措施、工藝操作規程、作業指導書等技術文件,確保工程順利進行。

          (3)負責設計文件和圖紙的審查和技術交底,及時與業主、設計和監理聯系,控制、監督和整理并保存技術記錄。

          (4)是實施質量控制的關鍵部門,是獨立的質量監督機構。負責生產過程的質量監督,按規定進行檢驗、測量和試驗,確保不合格的工序在未得到糾正前不能進行下道工序。

          (5)參與進場設備和材料的檢驗和試驗。直接負責檢驗、測量和試驗報告結果和數據的.處理。負責控制、監督并做好質量記錄。

          (6)負責施工、勘察、設計過程中工序和單位工程的監督、檢查和驗收

          (9)ISO9000族質量管理模式,制定相應的施工質量責任制、獎懲等規章制度,并帶動質量體系的有效運行。負責質量體系的內部審核和外部審核。

          (10)根據“三包”原則,在項目經理和總工程師的領導下,對質量事故進行取證和分析,明確責任,進行處理。

          4.材料設備部質量責任

          (1)貫徹項目部的質量方針和目標,負責項目主要材料的采購和材料管理,并就客戶(業主)提供的產品和合格材料與客戶(業主)和監理聯系。

          (2)負責編制項目采購計劃和設備備件計劃,從我公司合格分包商名單中選擇合格分包商,并整理和保存采購記錄。

          (3)負責控制顧客(業主)提供的產品和管理項目使用的材料,監督搬運、儲存、包裝保護和交付的實施,確保合格材料在項目中的使用;

          (4)協助設備采購、產品標識和可追溯性、設備管理、檢驗和試驗、檢驗、測量和試驗設備控制、檢驗和試驗狀態、不合格品控制、糾正和預防措施、工程服務、統計技術應用等。

          5、施工質量責任

          (1)貫徹工程局的質量方針和目標,對建設工程質量負具體責任。

          (2)按照質量保證體系文件程序和設計文件、施工程序、規范和作業指導書進行施工作業,確保工程質量符合合同要求。

          (3)管理文件和資料,使用有效版本。

          (4)對產品進行標識,使其具有可追溯性,不使用不合格的材料

        年度管理工作計劃 篇4

          為做好20xx年的工作,特制定20xx年物業管理辦公室工作要點:

         。ㄒ唬┐罅μ岢珮I主委員會的成立,積極推進老舊小區實行專業化物業管理。

         。ǘ┘訌娦麄髁Χ,喚起業主及物業企業的法律意識,減少矛盾糾紛的發生。

         。ㄈ┻M一步清理整頓全區的物業管理市場,嚴格控制好新建住宅區物業管理的介入。

         。ㄋ模┒酱傥飿I公司進一步加強對員工的培訓,教育和管理,制定和完善行規,建立企業誠信檔案,提高物業管理服務水平。

         。ㄎ澹┙M織轄區物業企業開展各項考評考核、業務交流、優化組合等工作,保證我區物業服務質量。

         。┗鶎庸ぷ骶W絡與社區建設是構建和諧社會的基石,是維護社會穩定的基礎,《物業管理條例》規定業主委員會應當積極支持配合居民委員會開展工作,并接受其指導和監督。但我區各社區均沒有物管專干,物管辦也不管社區干部,有許多協調方面的工作,顯得心有余而力不足。下一步將加強對業主委員會、社區主任和城管專干的'物業知識培訓和指導力度。加強對《物業管理條例》、《物權法》的宣傳力度,以提高知曉率、消費意識、業務水平。

         。ㄆ撸┬^居民隨意飼養家禽、家畜、門面亂堆亂放、出店經營、飯店、夜宵油煙、噪聲擾民等,物業公司只能上門做好勸導、說服工作、下達整頓通知書、限期改正。但沒有執法權,顯得力度不大,而城管執法又不進小區,所以這方面的投訴很難及時協調解決,這樣就出現了多次重復投訴。

          下一步盡量協調城管執法進居民小區,對小區內門面亂擺、亂堆、出店經營、流動攤販、車輛亂停亂放、亂貼亂畫、加大整治力度,讓小區秩序進一步井然有序。

          回顧20xx年的工作歷程,在區委、區政府的正確領導和支持下,在相關部門的全力配合下,取得了一點成績,但離領導的要求,群眾的要求還有較大的差距。在來年的工作中,我們將繼續努力工作,讓領導放心,讓群眾滿意,為建設宜居新荷塘做出應有的貢獻。

        年度管理工作計劃 篇5

          2型糖尿病是一種慢性疾病,現已成為發達國家繼心血管病和腫瘤之后的第三大傳染性疾病,對社會和經濟帶來沉重負擔,是嚴重威脅人類健康的世界性公共衛生問題。在我國現有糖尿病患者超過4千萬,居世界第2。衛生部、財政部、人口計生委聯合印發了《關于促進基本公共衛生服務逐步均等化的意見》,為貫徹落實,切實加強分類指導,搞好我院基本公共衛生服務,現提出如下工作計劃。

          一、總體要求

          在全院內開展學習由衛生部、財政部、人口計生委聯合印發的《關于促進基本公共衛生服務逐步均等化的意見》,并針對本轄區內35歲及以上2型糖尿病患者開展學習“2型糖尿病注意事項”并登記隨訪服務登記表。

          二、措施

         。ㄒ唬2型糖尿病篩查。對工作中發現的.2型糖尿病高危人群進行有針對性的健康教育,建議其每年至少測量1次空腹血糖和1次餐后2小時血糖,并接受醫務人員的生活方式指導。

         。ǘ⿲Υ_診的2型糖尿病患者,鄉鎮衛生院、村衛生室、每年要提供至少4次面對面的隨訪。

          隨訪內容包括:

          1、測量空腹血糖和血壓,并評估是否存在危機癥狀。

          2、若不需緊急轉診,詢問上次隨訪到此次隨訪期間的癥狀。

          3、測量體重。

          4、詢問患者疾病史、生活方式,包括心腦血管疾病、吸煙、飲酒、運動、主食攝入情況等。

          5、了解患者服藥情況。

          三、2型糖尿病患者每年應至少進行1次較全面的健康檢查,可與隨訪相結合。

          內容包括血壓,體重,空腹血糖,一般體格檢查和視力,聽力,活動能力,足背動脈搏動檢查。

          四、服務要求

          1、通過門診服務途徑篩查和發現2型糖尿病患者,掌握本轄區內居民2型糖尿病的患病情況。

          2、加強宣傳,告知服務內容,使更多的患者愿意接受服務。

          3、每次提供服務后及時將相關信息記入患者的健康檔案。

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