辦公室月工作總結
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,快快來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編整理的辦公室月工作總結,希望對大家有所幫助。
辦公室月工作總結1
時光匆匆,光陰似箭,xx月轉瞬即逝。在xx月的工作中,我部積極完成日常值班工作,認真監督各部門會議活動情況,熱情配合各部門活動,經部門每部討論分析,現作出以下總結。
一、值班工作
值班是我部的日常工作,因時間問題,調用了其它部門干事輔助我部開展值班工作,經過這個月的觀察,現總結優缺點如下:
優點:
、俑髦蛋嗳藛T態度良好,積極主動為老師處理相關事務;
、诟髦蛋嗳藛T利用課余時間值班,其責任意識與奉獻精神值得贊揚與鼓勵;
缺點:
①對值班人員工作細節的規范力度不夠,缺少相應的標準;
、谟袝r會出現遲到現象,缺少相應的管理制度;
③值班人員經常會出現班內臨時調課的情況,后備人員不足。
二、內部會議總結
本月我部共開展兩次正式會議,經總結發現問題如下:
會議討論不夠活躍,探討問題不夠深入,還須加強;會議請假制度任須完善;在會議過程中,各干事應作好相關記錄,在以后的工作中應加以規范。
三、部長考核
部長作為各部門的主要負責人,同時也是學生會的骨干力量,對部長的'考核應更為嚴格,具體總結如下:
、俑鞑块T日常工作都由部長管理,在本月工作中,各部長認真負責,值得贊揚;
、诟鞑块T部長責任意識應加強,不僅僅是對自己的工作負責,也應對自己的部門干事的工作負責,在以后的工作中,應加強也干事的交流,以促進部門的發展;
③在本月的幾次學生會集體活動和會議中,各部門積極參與,應提出表揚,但仍出現遲到、不到等現象,在以后的工作中,必須端正態度,重視時間觀念,嚴抓嚴辦。
本月工作已接近尾聲,總體說來,學生會以穩定的速度逐漸成長,各部門的管理也逐漸步入軌道,作為學生會的一員,我感到十分開心,但新的挑戰,新的困難仍將出現,相信我們能攜起手來,共同面對。
辦公室月工作總結2
時間就像一支離弦的箭,嗖的一聲,就毫無痕跡的飛了出去。就像我在公司第3個月工作的時間,嗖的一下就過去了。但是為了后續的工作進行的更加順利。我要在月末的時候,好好的沉下心來,好好的整理一下自己在3月份所完成的工作內容。
3月份的工作不是很多,但是卻很雜。作為辦公室里面的一名文員,對于這些雜亂的'工作,我也已經習以為常了。
3月份的日常工作有接聽和轉接電話工作。有辦公室里的文秘,信息保密工作。還有辦公室的宣傳欄工作以及文檔的收集和整理工作。另外在3月份我還接待了三個重要來訪客戶,做了三次重要會議的記錄。雖然這些事情聽起來毫無技術性可言,但是實際做起來卻要十分的耐心和細心。所以我們文員的工作也是需要認真對待和用心負責的。
首先我們來說一下,接聽和轉接電話工作。這個工作看似簡單,實則學問很深。因為打來我們辦公室的電話有很多,我們要學會篩選出有用的電話和無用的電話。并在接聽有用的電話過程里,把關鍵的信息點記下來。并做好總結,
反饋給領導。所以這個看似簡單的工作,不僅要求我們理解能力好,還要求我們表達能力也好。 再來說我們辦公室的文秘信息保密工作,這要求我們要有非常高的責任心和嚴謹心才能做好辦公室的文件信息保密工作。因為這些文件,有很多是涉及到公司的財產問題和隱秘信息,一旦泄露,后果不堪設想。所以我們文員的保密工作一定要做好。
接下來我們說一下文檔的收集和整理工作。收集和整理的工作也是十分的復雜,它涉及到我們辦公軟件的操作。所以我們文員對各種辦公軟件都要做到十分的熟練。這才能夠保證我們工作的效率。
最后我們再來說一下,接待來訪客戶的工作。接待工作也是十分的講究,因為到我們辦公室來訪的客人,大多都是各級單位的領導。所以我們的文員們一定要做好各方面的接待禮儀,既不能虧待了領導,也要給領導們展現我們辦公室最好的一面。
所以總的說來,3月份的工作,不算多和復雜,但是我都有用心的對待。在之后的工作里,我會面臨更多更難的挑戰,我只有加倍的努力才能不被我們辦公室所淘汰,才能不被這個社會所淘汰。
辦公室月工作總結3
這個月我們辦公室在開學初重新明確了每個人的工作任務,即落實任務到人。對上學期工作認真、積極的干事進行了表揚,同時對工作不認真態度悲看的干事分手進行了私下的交流與溝通。充分的調動了人人對這學期工作的積極性。我們人人開會都各自頒發了對上學期工作上的觀法,并互相交流了在工作上的一些工作技術,分享了經驗。最后各自表達了本身對這學期工作的態度與決心。
首先新學期開始由于各學院指點員的更改,我們重新宣布核查寢室的任務,寢室散布圖上有很大的更改,我們顛末改動并調劑把我們九個舍的散布圖上班級指點員更改都一一用赤色的'字體現了出來。這樣使得各部門工作反省變得簡單起來,核查起來一目了然。其次我們部門對霉畚積極工作的部門的人員工作都進行了記錄,這樣到月底我們工作起來變得精確且有效率。由于我們大學生宿舍治理辦事委員會的換屆更改,我們把老干部的聘書電子版都分手做好了。而且我們對第十一屆干部人員做了一個表格分手把他們的工作落實到個人。
我們依照主席的要求評選了上學期的優秀學生干部人員,我們對他們分手一一進行了檢察。每周各部門由于工作都要請晚自習假,我們分手對各學院學習補垓出了假條,方便我們各部門的工作。其次由于我們工作上的每周早上反省宿舍,分手給我們各學院的學生干部進行了這一學期早操假的請示。我們霉畚的干部例會都對干部的出勤進行了反省,對每周各部門上交電子通報環境都邑列入部門稽核評比。
對先生下達的工作都實時的宣布和落實下去。積極與各學院學生會進行實時的溝通。我們把我們的辦公室的情況每周都進行打掃和垃圾的清理。清潔的工作情況對付我們也是十分需要的。由于我們各學院指點員的更改,我們重新制作了新的電子版的衛生反省表,并讓我們各樓管部分手與他們學院指點員溝通和生活部女生部確認。最后我們辦公室對表進行最后的反省與確認以及對款式翰墨的改動發給通報編輯部。通報編輯部以及各樓管部在工作中呈現的環境我們部積極共同并進行確認。在值班方面我們實時做了支配,對每天晚上209的值班工作實時的進行看護和反省。辦公室實時宣布并支配清明節干部的值班的支配。并實時對值班工作進行反省記錄最后對值班環境匯總例如部門及個人稽核中來。
我們辦公室會在下個月的工作中工作態度加倍積極熱情。實時積極的與先生進行溝通,對部門的干事進行進一步的培訓讓他們工作才能獲得進一步的進步,在包管精確的環境下把工作效率進一步晉升。
辦公室月工作總結4
5月份辦公室緊緊圍繞我局的各項工作目標和任務,較好的完成了各項工作,簡要總結如下:
一、全力以赴,配合做好汛期各項水文服務工作
一是按照全局統一部署安排,積極參與水文應急監測行動,參與開展張家界至吉首至懷化鐵路的測量工作。二是協調安排應急監測演練,對接聯系懷化日報、懷化電視臺等數家媒體對演練進行采訪報道。三是加強汛期宣傳服務工作,時刻關注雨水情信息,聯合水情科組織了《懷化市水文局發布今年首個洪水黃色預警》、《懷化本輪降雨水情總體平穩 應警惕局部暴雨山洪》等稿件的采寫,在湖南在線、紅網、《邊城晚報》等媒體上刊發。
二、完成了幾項要點工作
一是對《水文測站外業操作視頻教程》進行修改完善,征求匯總專家意見,組織籌備專家審查會議,做好視頻審核意見整理和審查會議的后勤接待工作。二是對懷化局解讀省局“十三五”文章進行修改完善并上報。三是完成了老院子職工住宅區電表線路改造工作。四是規范檔案管理,按照檔案歸檔整理規范化標準要求,完成20xx年文書檔案文件材料的收集、分類、整理、裝訂及編目等工作。
三、各類工作井然有序
一是繼續規范公文管理,5月份我局共收文67份,發文2份。起草完善各類工作總結、工作匯報等。二是加強公務用車管理,對單位用車實行統一調度。三是加強新聞宣傳。
5月份我局在各類媒體上發表稿件73篇,較4月份增加6篇。其中懷化水文網41篇,湖南水文網16篇,中國水利報等外部媒體發表稿件16篇。四是做好會務、接待、衛生管理、食堂等后勤工作。
辦公室6月份工作計劃
1、按照全局統一部署安排,完成各類工作任務;
2、視頻教程按照專家審查會議要求,對部分鏡頭安排補拍,對視頻內容進行修改完善。
3、宣傳工作要時刻關注雨水情信息,加強與外部的'溝通聯系,加強汛期工作的采寫和宣傳;
4、6月23日前完成20xx年文書檔案立卷歸檔工作,對20xx年文書檔案進行數字化掃描,迎接市檔案局的檔案檢查。
5、繼續做好會務、接待、衛生管理、食堂等各類后勤工作;
6、做好領導布置的臨時性工作。
辦公室月工作總結5
北國的秋天,豪放不羈,干澀的空氣,凜冽的秋風中,沒有絲毫的暖意。此刻的哈爾濱,藍色的天空里唯有淡淡的纖云,以一種測量不到的高度,載著太多無法預知的夢想和希望。但秋的蕭瑟絲毫沒有影響到文法學院學生會辦公室飽滿的熱情,辦公室仍以高效率高質量高標準完成著學院以及老師所下達的各項任務。在剛剛過去的10月份里 ,我們辦公室繼續秉承“為同學服務、對老師負責”的原則,增強團隊的凝聚力,做好辦公室本職工作,認真評估上個月所完成的'工作內容,積極配合各部門工作的開展,完成好了上傳下達的任務。以下為我部九月份的工作總結,具體如下:
一、常規工作
1、本部門的例會與簽到工作
根據院學生會的工作要求,繼續完善例會制度,做好簽到工作,提高例會質量,增強學生會工作效率。
2、對其他部門的例會進行簽到,按照學院安排,對各部的例會工作進行監督
二、具體工作
1、針對于辦公室招新后的計劃
十月初,學生會辦公室的招新工作已經全面完成,我們吸納了一批優秀的同學為我們學生會辦公室的工作增添了新生力量。與此同時,為了進一步提高學生會辦公室成員的綜合素質,完成和執行學生會內部的各項規章制度。我們針對新生的具體情況分配其任務,并對他們進行逐一的培訓以適應辦公室的運行機制以及日;顒印T诖蠖笕龑W長學姐的輔導與指揮下,通過一個多月的努力,剛剛進入辦公室的大一部員們逐步適應辦公室的各項工作,在自己的崗位上盡其所能發光發亮,辦公室的各項工作也步入正軌。
2、學生會內部改進工作
作為學生會中的樞紐部門,辦公室要配合老師對各項工作的統籌、協調和智能部門的工作,協調各職能部門的工作,保證學生會工作的高效性。基于學生會辦公室工作性質的特殊性,要求辦公室每個工作成員都要具備較高的工作熱忱、認真的工作態度、以及敏銳的工作頭腦。為此,我們通過定期開展例會,集體學習等方法,提高了部門成員的整體素質,增強了部門成員的工作積極性。同時,為提高工作效率,辦公室在貫徹落實責任分工制,量化工作中,充分調動每位成員的工作積極性,培養成員的責任意識,服務意識,使部門成員真正得到鍛煉。
3、舉辦“寢室文化藝術節”活動
為積極響應學校為宿舍創建一個體現團結、先進、和諧、文明的平臺的號召,為了營造良好的寢室文化氛圍,增強寢室的凝聚力,發揮各個寢室特長,發揮團結友愛互幫互助的精神,我院舉辦了“寢室文化藝術節”活動。同學們積極踴躍的參加,通過此活動給同學們提供更多發揮和創造自己空間的機會,充分展示我院大學生的風采,參賽寢室在寢室長的帶領下,詮釋同學們理想的生活和飛揚的夢想。
作為學生會樞紐機構的辦公室,其在學生會中占有十分重要的地位,同時也肩負著十分重大的責任。在剛剛過去的十月里,辦公室接過歷史的重任,培養每位成員的責任感,營造出一種高效的、積極的、親切的工作環境,讓大家在這里產生一種歸屬感而使得工作的進行更加順利,增強自身的團隊協作能力。在接下來的十一月份里,全體辦公室成員一定會齊心協力做好本職工作,盡己所能,努力進取,銳意創新,為文法學院學生會工作做出自己的貢獻!
文法學院學生會辦公室
辦公室月工作總結6
隨著期末考試的臨近,學生會工作的激情似乎也慢慢冷卻下來,個人的工作也逐漸向學習轉移,但是不可否認的是,不管在何時,我們都應該有著這樣一份認真,勤懇工作的責任,不可推卸。
在學生會這樣一個團體里,我可以不但發現自己的優缺點,并做到努力完善,平衡。同時,在工作與學習的融合中,我也可以學到很多。
一,合理安排時間
轉入這個專業我才發現,學好一個專業其實并不簡單。尤其是這類電信專業,它所涉及的知識都需要有超強的理解及應用能力,在這種起步的階段,我已感覺有些困難。盡管如此,我仍選擇加入學生會,因為我相信,在任何時候,學習都不是全部,在大學里,各個方面能力的培養也尤為重要。合理安排時間可以將工作與學習建立起一個密不可分的聯系。學長,學姐們也曾一再強調,學生會的工作不需要任何人投入大量的時間去完成,以至于耽誤學習。工作的任務應該盡可能在學習生活以外的時間完成,于我們而言,工作是學習的輔助。
二,注重團隊協作
外聯部的.工作很單一,除了一年一度的電子制作協會“義務維修”以外,就只是為院內活動拉去贊助。本月,各個部門都有針對性的創建屬于自己的活動,再加上“我主場,我主唱”活動的開展,各種任務都紛至沓來。這樣的時刻也正是考驗我們的時刻。一件事一個人做也許需要六天時間,但是如果六個人合力,一天就可以完成。任何工作都是如此,團隊的力量不可小覷。學會分工合作將會帶來更大的效益。由于部門內部每個人的課程安排都不盡相同,所以同統一的工作時間很難制定,這個時候,大家也應該相互體諒,并合力彌補空缺。
三,增強表達能力
在現在的學生會工作以及以后的社會做中,語言表達能力都會是一個重要的籌碼。一個會說話的人往往更具魅力,更具信服力。而我在這方面就表現得相對遜色。有時候,我想到了要表達的內容,但自己卻放棄了眼前說話的機會。我為人比較慢熱,在與人的交流中很難主動提出一個引導性的話題去活躍氣氛。更多的時候,我是在聽,但這樣并不能提高我的口語能力。所以,我正在努力克服這方面的缺點,嘗試著更多的交流。
四,保持友誼
大學里的朋友是一種資源。對于現在的學生會工作,保持友誼有利于做的開展。在以后的社會工作中,朋友則決定著生活的質量以及工作的靈活度。此次,為了加強個學生會成員之間的熟稔程度,我們學生會內部舉行了一次聚餐活動。當大家在一起談笑,在一起吃飯時,那種和諧親厚的氣氛讓人深受感觸。
五,善于吸取教訓
經過幾次拉贊助的工作磨練,我們開始發現自己的不足:策劃不周全,商談不精細,善后不完全。這使得我們的工作偶有阻滯,以至于耽誤整體進程。相信在以后的工作中,我們會逐漸完善整個工作體系,爭取在服務同學的同時,不斷發掘自己的能力。
今后的路還很漫長,無論是學生會的發展還是我們自身的學習生活,都需要一個循序漸進的過程。既然我們有責任,我們就應該承擔,有機會,我們就應該抓取,我們有能力做得更好更出色!
辦公室月工作總結7
這個月我院舉辦了管理技術學院第四屆“誰是技能王”活動,作為眾多承辦方之一的我們——金融與貿易系團總支學生會在這個特殊的節日里,也策劃和舉辦了兩個項目:“誰是炒股王”和“商業實戰大賽”。毫無疑問,這成為了我們辦公室和整個學生會的工作重點。
活動前期,辦公室全體成員在主席團的安排下,連同其他部門的成員輪流在九華廳和七品居門前對“誰是炒股王”和“商業實戰大賽”活動做了四天的宣傳。在正式比賽階段,從初賽到復賽或決賽,大家的工作熱情非常高,都在盡最大的努力做好自己份內的事。不得不承認,在技能節活動期間,辦公室的工作任務還是比較重的,在做好本部門工作的同時,還要配合其他部門的工作,再加上要同時對兩個技能節活動進行信息采集。因為學生會內部人手不夠,我們部門的一名干事和兩位部長都被安排了本部門之外的工作,另外我們部門有名干事參加了商業實戰比賽,最后就只剩下一名干事進行拍照、信息采集和編寫新聞稿。這樣一來,導致辦公室的工作分配起來有點棘手。然而,讓我們感到欣慰的是,辦公室的日常工作并沒有因為人員不夠而被耽誤,基本上都順利的.按時完成了。尤其是在新聞稿方面,值得我們肯定的是:干事寫的新聞稿,無論是質量還是及時性都有了很大的改善。希望干事們在今后的工作中能繼續保持甚至超越現在的這種良好的狀態。
其次,整理學生檔案。為保證大三的學姐學長們能順利畢業,辦公室在完成本部門工作的同時,在小龍老師的要求下,對原金融系大三各班學生的檔案進行了初步的整理。整理學生檔案并不是一件困難的事,但是卻比較繁瑣,需要一份耐心和謹慎?紤]到干事們的課程比較多,時間緊,所以我們基本上沒有讓干事參與到這次的工作中。這次的檔案整理工作是由我們部門的李鳳釵和我以及其他非學生會成員的同學共同完成的。
然而,這個月的工作,我們部門存在著一個很大的失誤:對于“誰是技能王”活動的信息采集做得不到位,尤其是在初期和中期表現得特別明顯;顒又衅陔m然有過一篇新聞稿,但也是在院學生會的催促下才匆忙寫出來的。之所以不能及時地完成“炒股王”的宣傳報道工作,在一定程度上與人員分配不過來、活動舉辦的形式造成新聞稿編寫難度大有關,但更為重要的原因是自我能力有限,不能很好的處理這種突發的情況。對此,作為辦公室負責新聞稿的我感到非常抱歉,在此做下自我批評。
下個月,我們的工作重點主要是做好“商業實戰大賽”決賽的信息采集工作。
辦公室月工作總結8
作為一個在職場上生存多年的人來說,一定要對自己的工作有個清楚的認識,自己上個月做了些什么,有哪些不足之處,又有哪些非常值得自己繼承下去的地方,自己都是需要有一個清楚的見解。并且對自己即將要開展的工作,有詳細且具有可實施性的計劃,這樣才能讓自己的工作順利的開展。
一、三月份的工作總結
三月份還正處于公司工作開展的階段,我在這個月中工作內容也是非常的`繁忙,其主要的工作就是:
1、把公司所有職員的個人信息再更新一遍,比如家庭住址,電話號碼,是否已婚等等,這有助于我們公司優秀員工的評選。
2、各部門可調用資金的統計,在這個月我必須把這個部門需要用到的資金有個簡單的認識,這樣有助于領導清楚知道我們公司的流動資金的安排。
3、對新晉員工的針對性培訓,除了要進行培訓,我還需要花時間出一份試卷給這些經過培訓的人做,只有通過考試了,才可以正式的上崗,否則就拜拜。
4、合理的重新修改了一遍公司辦公室的規章制度,這一點我也是結合了去年的辦公室工作情況以及老板的意見,然后再做出整改了,修改過的制度更合乎情理。
在三月份的工作中我也是因為工作的繁忙,出現了較多的工作失誤,我個人而言是覺得不允許自己犯錯的。
1、公司辦公室的辦公用品很多至今還沒到位,雖然早已購買,但是不知道為什么有一部分遲遲未到,我因為工作繁忙,這檔子事我也沒注意了,導致公司很多部門工作沒辦法提高工作效率。
2、去年公司還是有很多不合理的資金撥款,按理說我是要在這個月進行收集,了解具體的情況,然后進行分析,把分析報告上交給領導的,但是我卻沒做到。
二、四月份的工作計劃
1、對有一定工作經驗的職員進行進一步的培訓,比如說技術部門的員工,在經過一段時間的工作,肯定已經熟悉了公司的工作流程,這個時候也就可以讓他們接觸公司比較機密也比較重要的工作了。
2、把公司的三月份的資金流動做一份送到領導那去,我這一份是比如要保證跟財務部門送過來的是完全沒有出入的,這就需要非常細致的收集資料,保證辦公室每個部門的資金來往數目都是正確的。
3、對員工上個月的考勤情況以及工作情況予以評價,這有助于年底的優秀員工競選和升職加薪,要讓他們都知道,大家每一天的個人工作情況都有被記錄下來,成為自己的升職加薪的資本,有助于調動員工們的工作積極性。
辦公室月工作總結9
我的職務是辦公司文員,非常有幸能夠擔任這個職務,讓我可以在這個崗位上大展拳腳,我現將七月份的工作,做一下簡單的思考總結。
一、工作不忘學習
我在工作的時候不忘學習,因為在完美的人總是會存在缺陷的,有可能只是自己沒有發現而已,所以我在工作的時候不光會完成工作還會花時間學習,沒有努力是不會有結果的,想要一個好結果,就必須要努力。我在工作只有會經常觀察老員工們工作的方式,學習其他員工的工作態度,有的員工的態度是非常積極的在工作得到時候充滿了干勁,不怕困難,不畏艱險,這不正是我所需要的嗎,向他們學習,那種永不屈服的信念,向他們學習不怕失敗的勇氣,自古就有人說三人行必有我師,公司里面人還是非常多的其他部門的人一樣也有非常優秀的人,雖然不如本部可以直接運用,但是其他部的精神工作態度還是非常值得學習借鑒的。
但讓向自己部門那些經驗老到,工作年齡長的優秀人員學習,是進步最快,所以向他們學習是必學的,他們的經驗是非常豐富的見識也是非常多的,向他們學習他們的工作經驗會讓我少走很多的彎路,讓未來的路更加舒暢更加的簡單更加易行,在學習的時候我始終保持著謙遜的態度,對于老前輩們的批評指導都會認真色下去傾聽。
二、落實工作
工作時落實工作,領導安排的工作及時的去完成,不在工作的時候,做小動作,不去違背公司的規則,遵守公司的相關規定,把工作做好做細,不在工作的時候偷奸耍滑,不在工作的時候粗心大意。始終保持著穩重的態度,通過努力通過堅持去完成工作任務,不因外物的影響而影響到自己的工作,在工作的時候做好準備工作,不盲目的去沖去闖,只有把工作落實到點上才能夠把工作做好做細,才能股在自己的工作崗位上做出成績,取得結果。
三、不足之處
當然在七月份內我也存在著很多的問題,其一及時自己的經驗技巧都不夠扎實,我來到公司的時間短,文員工作的經驗不夠很多的地方做的不到位,需要其他同事的'幫助,才能一點點完善,工作不足讓我經常犯下低級的錯誤雖然都是些小問題但也是我的不足造成的。
自制力不夠好,其二在工作的時候很容易受到外在的影響,在工作時只要看到其他人完成了工作,就會變得心浮氣躁,沒有足夠的那行來工作了,經常會草草了事,這讓工作出現了很大的紕漏。沒有足夠的創造了,在工作的時候只會一味的照搬,套用,根本就不會根據情況靈活運用,靈活的把自己的技巧方法創造出來。其三就是與公司的同事們相處并不很好,我的性格非常的內向,不善交流很瘦去和其他人溝通這也給我的工作帶來了很大的問題。
在今后的工作中我會把不足之處做好改正讓自己在接下來的工作中取得自己想要的結果不辜負自己的付出和領導的信任。
辦公室月工作總結10
在5月份的工作中,辦公室人員繼續發揚成績,總結經驗,吸取上月的不足,理清思路,正確理解公司的總體部署和要求,確保各項工作的認真落實。
一、 按照市縣兩局要求,編制廢水治理、廢氣治理方案。 根據南陽市環保局20xx(36)號環境綜合整治深度治理通知書要求5月30日前將廢水治理方案提交縣局。針對我公司廢水無外排、循環使用原則,在污水治理方面需要投入建造冷卻水池、原料防雨棚、原料倉庫,安裝冷卻塔、一體化水處理設施等。況且具體內容已經實施運行,近期無改造計劃;另外,純粹為了編制方案不僅要向方案編制機構支出服務費用,還沒有實際意義。在編制方案時我們查找之前的節能改造項目以及具有資質的方案,無相關依據及檢測數據。最終決定只能套取20xx年由機械設計六院編制的清潔生產方案,將涉及廢水治理的.部分進行修改后編制上報市環保局。估計下月將進行評審。
對于縣局【20xx】28號文件 “關于對鐵合金、電石企業環境管理的通知”的要求,玉典化冶和兆鴻電冶在5月份完成限期治理方案編制及上報,同時配合審查及驗收。對于高鈦渣爐的除塵效果在開爐期間未曾進行驗收,相關數據無從查起,而目前生產的合金產品由于產品類別不同,監測數據則不同。最后經與環保局相關部門將情況說明,高鈦渣爐由于產品原因,除塵治理良好,兆鴻公司及荊冶二公司鈦渣爐將不再進行治理,只將合金產品除塵效果不明顯的設備進行改造作為方案編制主體內容。月初報告已提交縣環保局。
二、 再次詳細統計生產車間工齡工資核造工作。
按照主管領導安排在今年年初已對20xx年工齡工資進行統計和核實,但由于種種原因未能兌現。后來反復經歷開爐和停爐,人員變動較大且頻繁。考慮到人員不穩定,僅對總公司及生產公司后勤系統進行統計補造。生產車間主任及生產車間工人意見較大。通過匯總上報公司領導,經研究決定,凡20xx年全年上班者根據年限一律補造工資。經過幾周的統計、復查,目前已澄清193人,將按照規定予以補造。
三、 繼續篩選應聘人員資料
招聘高管及高技術人才工作仍在繼續。本月收到簡歷及電話30余人,經過電話交流與網上聯絡,專業符合且有意向、愿意到公司工作的人員篩選出21人,已遞交總經理審批。
四、 配合相關人員聯系鈦精礦采購事宜。
由于國內鈦精礦價格和資源的障礙,公司派人專程到國外聯系采購事宜。在向對方提供關于公司規模及高鈦渣生產狀況的文字資料和圖片時,出現矛盾,目前手頭存放的資料只有合金產品影像資料及宣傳冊,高鈦渣作為新產品僅備案而已,沒有可研及批復文件,且在爐型上與合金爐外觀沒有差別,沒有更具說服力的資料。在與潘冰商量后,組織文字資料,處理圖片。同時因國內外有時差,在對工作匯報及相互聯系方面有差異,作為總公司辦公室,便擔當起匯報聯絡和溝通的作用。
五、 想辦法保障郵票紀念冊按需訂購。
按照董事長安排,在5.19荊紫關郵票發行日購買一批作為紀念品。當初考慮比較樂觀,按照所需的數量訂購應該不困難。誰曾想當地購買人太多,且都是付現。當日正好周日,公司員工休息,沒法提現。當初已聯系好的銷售人員此時已無保障供貨。經與縣郵政局聯系,個別人員手中尚有貨,能滿足供貨量。在遲后幾天分別已到位,目前已移交相關部門管理。
六、做好特殊工種證件年檢工作。
截止今年5月,有一批電工、焊工證件到期。為了確保證件的有效用請示領導批準,由辦公室辦理年審。我們聯系安監局,咨詢年檢程序及資料準備,通知相關單位,收集參加年檢人員的身份證件及照片等資料,已在規定期限內呈報縣安監局。
七、按需所求,提前做好防暑降溫品的計劃采購。
今年入夏以來,氣溫較高。我們提前與生產公司溝通下火降溫品的采購計劃要提前上報,不能因為采購不及時耽誤使用。經供應部詢價和市場調查,確定了采購品種,已經按需所求,一一采購到位,發放到位。且跟蹤發放、使用情況,確保員工身體健康。
公司辦公室
20xx/06/06
辦公室月工作總結11
四月工作總結
1、積極完成各種媒體和網站投稿任務。
2、組織廉政月活動及學習,完成知識競賽。
3、完成對子洲局的基建審計任務。
4、完善事業單位崗位設置實施方案,完善任職條件,制作各類報表。
5、組織完成全市項目建設、財務管理、黨風廉政建設培訓班。
五月工作計劃
1、做好各項宣傳報道工作
2、完成各單位20xx年目標任務分解下達工作。
3、組強職工政治學習,開展領導干部講黨課活動。
4、完成XX市XX區、XX區交叉審計工作。
5、重點做好事業單位崗位設置工作。
6、完成全市檔案整理工作。
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