四群教育個人工作總結（通用5篇）
充實的工作生活一不留神就過去了，經過過去這段時間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，將過去的成績匯集成一份工作總結吧。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢？下面是小編整理的四群教育個人工作總結（通用5篇），歡迎大家分享。
四群教育個人工作總結1
一、高度重視，精心組織，及時召開動員大會
局班子對“四群”教育工作高度重視，統一思想，及時召開了班子會議，成立“四群”教育領導小組及辦公室，明確工作職責，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局;結合部門實際，制定了實施意見，明確了“四群”教育的重大意義、目標措施和工作要求;安排專項工作經費，為開展“四群”教育創造必要條件。
xx年x月x日及時召開動員大會，局領導班子成員、局機關各股(室)、局屬事業單位全體干部職工共60余人參加會議。會上，局黨委書記傳達了“四群”教育辦公室《關于及時啟動“四群”教育實行干部直接聯系群眾工作的通知》、《中共xx縣委關于印發<開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯系群眾制度實施方案>的通知》文件精神，明確了“四群”教育“干部受教育、作風有改進、發展上水平、群眾得實惠”和干部直接聯系群眾制度“群眾觀念有新增強、機關作風有新轉變、維護群眾權益有新舉措、解決信訪問題有新突破、改善民生有新成效”的目標要求。
二、強化措施，確保工作正常啟動
動員大會明確了xx局“四群”教育的措施和步驟，即嚴格按照實施方案規定，擬分四個步驟開展工作：一是召開學習動員會，及時傳達“四群”教育精神實質，安排部署全局工作;二是成立領導機構，切實加強對“四群”工作的組織領導;三是開展具體工作部署，x月x日前，深入掛鉤點xx鄉xx村委會進行摸底調查并落實掛鉤聯系戶人員名單;四是工作實施階段，局黨政主要領導帶頭深入聯系點，認真落實好“五項”制度。春節前，組織局機關住村干部集體開展一次落實“五項制度”走訪慰問活動，開展一次發放民情聯系卡活動，開展一次民情懇談活動。春節后，各住村干部根據局機關“四群”領導小組安排的住村時間表，分別住村開展工作。
四群教育個人工作總結2
根據縣委"四群"教育工作的文件精神和統一安排布署，我局認真貫徹落實《關于進一步加強"四群"教育工作的通知》2號）文件要求，發揚黨密切聯系群眾的優良作風，進一步做好新形勢下群眾工作。
一、主要工作
�。ㄒ唬┱匍_動員會，明確工作任務
我局組織召開了開展"四群"教育活動動員會，認真學習傳達了省、州、縣會議精神。局長作了動員講話，要求全局干部職工把認識和行動統一到省委、州委和縣委的決策部署上，深刻認識開展"四群"教育、切實做好新形勢下群眾工作的重要性和緊迫性，認真學習貫徹好省委書記秦光榮的講話精神；嚴格按照省委、州委、縣委縣政府的決策部署和要求，加強機關黨組織建設，繼續堅持領導干部聯系群眾機關服務基層工作制度，加強領導，精心組織，周密安排，及時制定活動細化方案，確保做到責任到位、措施到位、組織到位、工作到位；大力宣傳"四群"教育，實行干部直接聯系群眾制度的重要意義，努力提高"四群"教育活動的社會感染力和影響力，著力營造"比學趕幫超"的濃厚氛圍；嚴格按照相關要求，扎實開展好"四群"和"三深入"活動，帶著真情去傾聽群眾呼聲、體察群眾疾苦，與群眾面對面地溝通交流，進一步融洽黨群、干群關系，更好地落實科學發展觀，更加積極主動地解決民生問題，促進社會和諧穩定，順應時代發展的需要；切實將"四群"教育活動與安全監管工作結合起來，從群眾中來，到群眾中去，理論聯系實際，切實抓好安全生產各項工作，保障公共安全和人民人身、財產安全，用"四群"教育指導2013年的安全生產工作，推進安監工作再上新臺階。為全縣努力跨入全省中強縣作出應有的貢獻。
（二）制定方案，落實任務
今年以來，由于局領導班子變動，我局在"四群"教育工作的基礎上，認真研究，制訂了切實可行的工作方案，成立了"四群"教育工作領導小組。確定了每一位干部職工的掛鉤聯系戶，我局共計掛鉤聯系群眾21戶，下派"四群"工作人員2名，其中一名脫崗在扶貧掛鉤聯系點發窩鄉啊過咪村委會，另一名被安排到西門社區。干部職工逐一詳細地建立了民情登記卡、民情統計表，并向聯系戶發放了民情聯系卡，加強與聯系戶的了解與聯系，認真聽取群眾心聲，增進與群眾感情、更深一步地了解基層實際。為幫助聯系戶理清發展思路，化解社會矛盾和盡快脫貧致富打下了扎實地基礎。
�。ㄈ╅_展慰問，解決困難
春節之前，為認真貫徹落實省、州、縣"四群"教育工作精神，促進干部直接聯系群眾活動扎實開展，為把黨和政府的溫暖和關懷送到困難群眾手中，安監局把開展春節走訪慰問活動作為創先爭優和"四群"教育活動的具體行動來抓。1月20日，我局張建明局長率領全局干部職工來到扶貧掛鉤聯系點-發窩鄉啊過咪村委會，看望慰問特困戶和特困黨員，并向他們致以春節的`問候和良好祝愿。確保每一個貧困戶都有一名掛鉤聯系干部，并將干部的姓名、聯系電話等告知村民，叮囑農戶有事情可以撥打聯系人的聯系電話，咨詢問題和尋求幫助。在走訪慰問中，黨員干部與村民親切交談，了解家庭生活、生產情況，詢問存在的問題和困難。局領導分別與該村特困戶和特困黨員親切交談，詢問了他們的生活情況，并將3000元慰問金逐一送到了他們手中。
4月10日，按照縣委政府加強抗旱減災的工作要求，我局黨員干部在局長的帶領下，再次到掛鉤聯系點了解群眾的生產生活情況，9名黨員干部共捐出1200元幫助困難戶購買蓄水桶，為掛鉤點做好抗旱工作出謀劃策。
二、存在問題
由于我局人少事多，安全監管任務繁重，導致我們的群眾工作中還存在一些不適應新形勢新任務要求的突出問題，不能經常性深入基層，對基層情況了解不深，不能虛心向群眾學習，脫離實際；加之單位資金不足，解決實際問題有困難，心有余卻力不足。
三、改進方向
（一）提高認識。認真落實掛村聯戶責任，采取調研座談、專題學習、自學等方式，繼續學習和深刻領會縣委政府關于"四群"的基本要求、主要任務和重大措施，使黨員干部充分認識開展群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作"四群"教育，實行干部直接聯系群眾制度的重要性和緊迫性，切實提高干部職工做好新形勢下群眾工作的能力和本領。
�。ǘ┥钊雽嶋H。按照縣委"四群"教育領導小組要求，調查研究要直接聯系群眾，聽取群眾意見，圍繞察民情、解民憂、幫民富、保民安等任務，做好聯系村矛盾糾紛排查，避免群體性上訪事件發生，促進社會和諧穩定；推動聯系村經濟社會發展。并撰寫有情況、()有分析、有建議、能解決問題的調研報告。
�。ㄈ┥钊肴罕姟@察民情、解民憂、幫民富、保民安等任務要求，幫助基層黨組織落實好黨建工作責任制，脫崗駐村"四群"教育工作人員要及時收集整理掛鉤聯系點群眾存在的困難和問題，局領導班子要召集黨員同志定期不定期研究"四群"工作，切實為掛鉤聯系點增收想辦法、找出路。
�。ㄋ模﹪烂C紀律。下村入戶要嚴格遵守群眾工作紀律和黨風廉政建設規定，要輕車簡從，直接到村，不打招呼，不擾民，不搞層層陪同，堅決防止和克服形式主義，切實轉變工作作風，樹立良好形象；嚴格自律，不奢侈浪費，不收受禮品，住村自付伙食費，不增加基層和群眾負擔。
下一步我們將加大幫扶工作力度，繼續幫扶村民拓展增產增收渠道，使貧困群眾盡快脫貧致富。進一步營造農村社會的和諧氛圍，融洽城鄉干群關系，增強黨和政府在農民心中的凝聚力和向心力。
四群教育個人工作總結3
一、基本情況
我鄉黨委緊緊圍繞縣委提出的“群眾工作能力明顯提升、作風進一步好轉、熱點問題有效解決、群眾滿意度顯著提高、經濟建設和社會管理創新工作基礎進一步夯實”的五大目標任務，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以加快建立黨員干部直接聯系群眾制度為突破口，以開展“四群”教育為抓手，組織各級干部深入實際、深入基層、深入群眾開展干部聯系群眾工作。
(一)強化措施，精心組織。縣動員培訓會后，我鄉于20xx年X月X日召開了“四群”教育工作會，認真傳達了省、州、縣“四群”教育工作會議精神，會上鄉黨委副書記對開展“四群”教育，實行干部直接聯系群眾制度作了全面的安排部署，提出了明確的要求，確保責任到位，措施到位，組織到位、工作到位。派出X支由黨政領導為組長，各行政機關、事業單位干部為成員的掛鉤包村工作隊駐村協助村級開展好中心工作和“四群”教育工作。為“四群”教育工作的扎實開展提供了組織保證。
(二)強化學習培訓，重視警示教育。認真組織領導班子集中學習活動，組織觀看孟連經驗專題片《巨變》，組織召開鄉黨政領導班子“四群”教育專題學習生活會。到目前為止，我鄉召開鄉村兩級干部、村民代表、部分黨員參加的學習培訓會X場次，培訓人數XX人;領導班子共開展“四群”教育集中學習會X次，參會人員X人次;召開領導班子“四群”教育專題學習民主生活會X場次，參會人數X人次;鄉級各單位召開“四群”教育專題學習生活會X次，參會人數達X人次;鄉黨委組織觀看孟連經驗專題片《巨變》X場次，觀看人次XX場次。通過在在全鄉干部職工中廣泛深入地開展“四群”教育的理論學習活動，使全鄉干部職工深該領會到“四群”教育的精髓，將“四群”教育的目的意義牢記在心，為全鄉干部職工深入實際、深入基層、深入群眾開展調研、加強基層工作、直接聯系群眾，不斷密切黨群干群關系打下了堅實的理論基礎。
(三)深入實際、深入群眾認真開展好群眾走訪和摸底調研
為進一步摸清各村基本情況，為下一步開展工作掌握第一手資料，各村下派工作隊在村兩委的協助下，緊緊圍繞“五訪五問”和“四百活動”深入到各村組走親串戶、訪民情、聽民意，向群眾宣傳“四群”教育的方針政策，實際了解群眾生產生活上最近切、最需要解決的困難和問題，充分聽取群眾的意見和建議，截止目前，走訪農戶XX戶，聽取群眾對“四群”教育工作的意見XX條，梳理了群眾生產生活困難XX條，重點反映在危房改造、生活生產用水、道路硬化、合作醫療、養老社保、學生上學、產業發展等方面的問題和困難。針對存在的問題和困難，各駐村工作組結合各村實際情況，進行了民情分析，為村民解決實際困難XX件。
(四)全鄉領導干部職工重心下移，抓實干部直接群眾群眾制度
1、深入群眾直接聯系。我鄉認真組織干部職工深入掛鉤村，按照領導蹲點聯戶、部門掛鉤聯戶、干部結對聯戶、建卡經常聯戶四項直接聯系群眾制度，要求鄉黨政機關、事業單位原則上按照黨組織隸屬關系和就地就近原則，在本單位掛鉤村內結對直接聯系群眾。沒有安排掛鉤村的單位按照黨組織隸屬關系和就地就近原則，聯系工作服務對象和所屬單位基層群眾。按照鄉鎮副科以上領導干部和一般干部職工每年住村時間不少于XX天，結對聯系群眾不少于X戶的要求，我鄉已將全鄉XX名干部職工全部結對聯系到全鄉XX個行政村XX個村民小組的XX戶農戶，并將干部職工結對聯戶安排表上報縣“四群”辦。截止X月XX日，全鄉干部職工已深入到各掛鉤聯系點開展民情懇談會議展X場次。
2、建卡經常聯系。建立《民情登記卡》注明干部姓名、工作單位、住址、聯系電話、郵箱及承諾事項，送達所聯系群眾，方便經常聯系。建立《民情登記卡》，記錄群眾家庭基本信息、生產生活狀況、反映的事項、需要解決的問題、落實情況以及基層組織和群眾評價，并以單位和村為單位整理保存，為便于掌握各農戶的情況，避免干部直接聯系群眾制度走過場、流于形勢，要求每名干部職工每個季度至少與聯系農戶進行一次面對面、心連心、手拉手的交流。堅持與群眾同吃、同住、同勞動，開展民情懇談，接待群眾來訪，記錄民情日記，撰寫民情報告，收集和反映重要民情事項。每名領導干部每年要提出1至2條有價值的工作建議，幫助所聯系的基層單位和群眾解決1至2個實際困難。截止X月X日，全鄉干部職工建立民情登記卡XX套，接待群眾來訪XX件，收到意見建議XX條。
3、求真務實，積極幫扶一批困難群眾。干部職工積極為聯系困難群眾排解難、出實招、辦實事，切實幫助困難群眾解決當前存在的問題和困難。一是全鄉干部職工為貧困群眾捐款XXX元，捐棉被X張，慰問困難XX戶，切實為貧困群眾解決一顆籽種購買問題。二是借上級部門掛鉤包村這股力量，多方協調，爭取資金XX萬元，建成道路硬化、小型農田水利、香菇、甜柿種植等一批項目的實施，促進民生問題有效解決。三是各級掛鉤包村單位為村爭取工作經費XXX元。
(四)協助各村黨支部做好“兩澄清”工作。
澄清全鄉癡聾憨啞、孤寡病殘、喪失勞動能力等社會弱勢群體的農戶數XX戶，人均純收入達3000元以上的農戶數XXX戶。
(五)抓好示范點建設
緊緊圍繞“六個走在前”切實抓好XX、XX村級示范點建設。我鄉XX、XX兩個村被列為“四群”教育示范點，鄉黨委領導高度重視，將“四群”教育工作列入村黨支部的重大政治任務來抓緊抓實，堅持“六個走在前”(即：集中學習走在前、進村入戶走在前、專題學習生活會走在前、分析檢查報告撰寫走在前、整改落實走在前、落實收入倍增走在前)，在扎實開展“四群”教育常規工作的基礎上，確保示范點樹得起、立得住、叫得響、出亮點。
(六)統籌兼顧，做好當前的中心工作
結合當前實際，鄉黨委切實抓實當前的春耕生產和抗旱防火工作。我鄉是烤煙生產大鄉，鄉黨政領導高度重視，將掛鉤包村工作人員全部下派到各村，幫助各村抓好烤煙預整地建設，做好烤煙抗旱移栽工作，確保5月15日前栽完最后一棵。切實抓好一事一議財政獎補項目、XX、XX、XX村三個省級重點村項目的實施。
二、主要做法
“四群”教育工作促進干部密切聯系群眾的重要基礎，也是新形勢下做好群眾工作的'重要途徑，我鄉切實加強領導，采取有效措施，確�！八娜骸苯逃ぷ鞯捻樌_展。
(一)強化領導，落實責任
我鄉黨委對“四群”教育工作高度重視，在縣召開培訓會后，及時召開了班子會議，成立了由鄉黨委書記任組長，鄉長、人大主席、鄉黨委副書記為副組長，其他黨政領導班子成員和各村黨支部書記、鄉級機關黨支部書記、鄉級各中心、站所負責人為成員的“四群”工作領導小組和辦公室，明確工作職責，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。結合我鄉實際，制定下發了《XX鄉關于開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯系群眾制度的實施方案》，明確了“四群”教育的重大意義、目標措施和工作要求，鄉黨政領導班子成員率先垂范，結合中心工作，及時將工作重心下移，聽民心、知民情、解民憂、化民怨，增進群眾感情，增強以人為本、執政為民的理念。安排工作經費XXX元，為開展四群教育工作提供了保障。
(二)強化宣傳，營造氛圍
通過會議、簡報、標語、宣傳欄等方式大力宣傳“四群”教育活動的重要意義，努力提高“四群”教育的社會感染力和影響力，為“四群”教育工作的開展營造了良好的氛圍。在縣委召開 “四群”教育動員培訓會后，我鄉領導高度重視，認真組織鄉村兩級干部學習《論黨的群眾工作主要論述摘編》和《云南省“四群”教育學習讀本》，學習省第九次黨代會、州第七次黨代會和縣第十一次黨代會、縣委十屆三次全委會和省、州、縣主要領導關于深入開展“四群”教育的重要講話精神，學習省委開展的“群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作”四個專題培訓內容，上級下發相關“四群”教育文件，組織觀看孟連經驗專題片《巨變》。為鄉村干部征訂了“四群”教育干部讀本XX本。粘貼宣傳標語XX條，出宣傳欄X期，舉辦“四群”教育專題簡報XX期。各村黨支部也召開了動員培訓會，成立了工作機構、制定了實施方案。
(三)圍繞中心，統籌推進
開展“四群”教育，實行干部直接聯系群眾制度，處理好與當前中心工作的關系。認真貫徹落實省州縣黨代會精神，確實抓好全鄉當前的抗旱、防火，春耕備耕工作，處理好與解決實際問題的關系，堅持立足實際，量力而行，量力而為，扎扎實實辦好幾件實事，處理好與開展創先爭優，向楊善州同志學習的關系，做到兩不誤兩促進，科學謀劃、統籌兼顧，做好服務基層、服務群眾的工作。
(四)嚴格要求，強化考核
鄉黨委把開展“四群”教育，實行干部直接聯系群眾制度，作為考核領導干部的內容，嚴格工作要求，注重求正務實，堅決防止和克服形勢主義，切實轉變工作作風，樹立良好形象。
(五)健全民情督查制度
健全民情督查制度，定期不定期開展民情督查工作，檢查民情責任落實情況。
三、取得的成效
“四群”教育啟動以來，全鄉黨員干部自覺踐行群眾路線、樹牢群眾觀點、推動工作落實，取得了一定的成效：一是干部的群眾觀點有了新轉變，作風進一步好轉。干部依靠群眾、尊重群眾、學習群眾的自覺性不斷增強。群眾對干部的滿意度提高了，干群關系進一步融洽。二是機關作風有新的轉變。干部紀律作風明顯好轉，工作效能明顯提高。三是基層黨組織進一步加強。黨組織的戰斗堡壘作用充分發揮，廣大黨員聯系群眾、服務群眾的能力進一步增強，黨員隊伍素質進一步提高，黨組織的吸力和感召力進一步增強。
四、存在的問題和不足
我鄉開展“四群”教育工作雖然取得了一定的成效，但也存在許多不足之處，主要表現在：一是部分干部思想認識有差距。部分鄉村干部對開展“四群”教育工作的思想認識不到位，重視程度不夠。二是缺乏開展“四群”教育必要的工作經費。三是對“四群”教育的宣傳力度不夠。四是為群眾解決的問題辦法不多，為村組協調爭取的項目有限。五是鄉村干部服務意識有待提高，工作責任心有待加強。針對以上存在的問題，我鄉將進一步加大宣傳、培訓、督查工作力度，實行領導帶頭，鄉村兩級聯動，推動干部百份之百下基層聯系農戶，切實把群眾的事情協調好、解決好，確�！八娜骸苯逃〉脤嵭А�
四群教育個人工作總結4
今年，根據局里安排，我到倘甸“兩區”管委會聯合鄉聯合村委會擔任“四群”教育工作駐村隊員。一年來，在局領導的關心和局里相關處室的支持下，在倘甸“兩區”管委會和聯合鄉兩級黨群工作部的領導下，在聯合鄉聯合村委會的幫助下，我加強學習、扎根農村、圍繞目標，立足實際，注重實效，積極開展“四群” 教育工作，得到了領導和當地老百姓的肯定和好評。現將今年學習、工作情況簡要總結如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質
加強業務學習，了解政策。一是認真學習《中共昆明市委關于認真貫徹落實省第九次黨代會精神迅速開展“四群”教育和“三深入”活動的通知》、《中共昆明市委關于組織開展群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作教育實行干部直接聯系群眾制度的實施意見》、倘甸“兩區”管委會編印的“四群”教育工作手冊和倘甸“兩區”管委會四群教育工作領導小組辦公室編印的“四群”教育宣傳手冊等有關“四群”教育工作文件和手冊；二是積極參加市局、倘甸“兩區”管委會和聯合鄉有關“四群” 教育工作會議；三是虛心向20年駐村隊員學習和取經。
二、嚴于律已，保持良好的工作作風
堅持弘揚云南和昆明的干部精神，始終嚴格要求自已，嚴格遵守各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作作風。在“四群”教育日常工作中，嚴格執行廉政紀律，堅決做到“五個不”，即不在鄉村報銷應有個人負擔的各種費用；不用鄉村的公款吃喝；不收受鄉村發放的各種補貼；不私自使用機關和企業的車輛，不參與有損黨員干部形象的活動。
三、圍繞目標，扎實開展“四群”教育工作
深入調研，摸清情況
按照市“四群教育”工作領導小組的統一要求和部署，于2013年2月27日到聯合鄉聯合村委會報到，隨后參加了多次村委會“兩委”班子會議，并經過走訪，詳細了解了村委會的實際情況、發展過程中存在的困難和急需幫忙解決的問題，為接下來開展“四群”教育工作打下了良好的基礎。
加強協調、爭取援助
通過側面了解到深圳愛維艾夫醫療管理集團有在我市做慈善的意向后，積極主動與深圳愛維艾夫醫療管理集團相關人員聯系，并于3月15日邀請深圳愛維艾夫醫療管理集團市場部王俊芳總監、昆明愛維艾夫醫院辦公室主任段江濤、陳慧、王斌等一行到聯合村實地考察了海撥3000多米麻塘自然村和石灰窯自然村。王俊芳總監在詳細了解了麻塘自然村人畜飲水困難和石灰窯自然村出行難后，當即表示將盡快向集團總部匯報，積極爭取集團援建麻塘自然村人畜飲水工程和石灰窯自然村同路工程，幫助解決麻塘自然村人畜飲水困難和石灰窯自然村出現難。
加強溝通，做好項目上報和實施監督工作
1.在前期調研的工作基礎上，按照輕重緩急的工作思路，篩選出今年村委會急需幫忙解決的項目即去年建蓋的村衛生室配套廁所、麻塘自然村人畜飲水建設工程和大山自然村至石灰窯自然村通路工程等，并及時將項目形成書面報告上報局里。在局領導的關心和支持下，局里今年共安排專項資金約10萬元用于建設村衛生室配套廁所和麻塘自然村人畜飲水建設工程。目前麻塘自然村人畜飲水建設工程已順利完工，村衛生室配套廁所的建設也即將完工。
2.積極利用各種機會向前來調研的領導反映村委會所在地李資溝到鄉上8公里道路還沒有硬化，嚴重影響了村民的出行、生產和生活。在各級領導的關心下，倘甸“兩區“管委會建設局已將《關于安排專項資金解決聯合村委會所在地李資溝到鄉上8公里路道路硬化的請示》送至市交通運輸局，并經局領導多方協調，目前市交通運輸局已初步同意將于2014年安排專項資金解決聯合村委會所在地李資溝到鄉上8公里道路硬化問題。
深入實際、開展民情訪談工作
按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村建設要求，圍繞“訪民情、抓落實、辦實事、強組織、謀發展、促和諧”六項任務，積極開展走村入戶、民情訪談和宣傳市委、市政府“四群教育工作”政策。在走訪活動中，深入各掛鉤聯系戶家中和群眾交心談心，了解他們的想法、困難和問題，并把各戶存在的困難和問題細化記錄，以戶為單位形成了詳細的民情聯系卡，真正做到“想群眾之想、記群眾之難、解群眾之憂”。
協助做好村“兩委”換屆工作
今年是村“兩委”換屆年，為使今年的村“兩委”換屆工作順利圓滿完成，按照要求，作為村“兩委”換屆工作領導小組成員，積極參與村“兩委”換屆工作，先后參與村“兩委”的海選和正式選舉，截止2013年6月9日，在聯合鄉黨委、政府的正確領導和指導下，在全村黨員、選民代表的積極參與、支持和配合下，經過村“兩委”換屆工作領導小組和工作人員的努力，選舉產生了新的村“兩委”領導班子。
發揮優勢，開展義診
為使當地老百姓在家門口就能享受到三級醫院專家服務，積極與市衛生局團委和鄉衛生院聯系，分別于2013年6月5日和11月20日組織了市級醫院內科、婦科、骨科、疼痛科、眼科、兒科等專家到聯合鄉衛生院進行義診，受到了當地黨委、政府和老百姓的好評。
四群教育個人工作總結5
全縣“四群”教育工作啟動后，我局嚴格按照縣委“四群”工作領導組的安排部署，迅速組織開展此項工作。通過多項活動的開展，使我局干部職工對開展“四群”教育工作的重要性、緊迫性有了更深的認識，對新時期新形勢下的黨群干群關系有了更進一步的認識和了解。在總結經驗的同時，我們也對前期工作進行了反思，現將我局“四群”教育工作開展情況匯報如下：
一、 “四群”教育工作開展情況
全縣“四群”教育工作會議召開后，我局迅速組織召開了局動員會，全面開展此項工作。到聯系掛鉤村分別開展了春節慰問活動、“三深入、四聯戶”活動、“五訪五問”活動、民情懇談民情體驗活動，局領導班子組織召開了集中學習、專題學習生活會等。通過系列活動的開展，加強了全局干部職工的思想意識，認識到群眾工作是黨的全部工作的根基，密切聯系群眾是黨的最大政治優勢，認真做好新形勢下的群眾工作是堅持以人為本、執政為民的需要，是維護民族團結、社會發展的需要，是適應當前群眾工作新特點新變化的需要。通過開展“四群”教育工作，深入實際、深入基層、深入群眾，感知、感受、感覺和感想群眾所思所盼，切實維護人民群眾的切身利益，達到干部受教育、作風有改進、發展上水平、群眾得實惠、社會更和諧的目標。
二、“四群”工作中存在的問題
“四群”教育工作的開展是進一步樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益、做實群眾工作的新起點、新要求。總結前期工作，經對照檢查，我局“四群’教育工作存在以下幾個方面問題：
(一)、思想認識不深刻、學習不夠深入。面對新形勢新任務新要求，數干部特別是領導干部，對接聯系群眾制度的重要意義，認識還不夠到位，缺乏做好新形勢下群眾工作的責任感和緊迫感;
(二)、工作作風還不夠扎實。少數干部職工特別是我們黨員領導干部深入實際、深入基層、深入群眾不夠，工作作風漂浮，還沒有真正做到思想上重視群眾、尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾;工作重視程度不夠，工作積極性和主動性不強;普遍干部職工群眾觀念淡漠，群眾立場不穩。認為自身工作跟群眾沒有多大聯系，群眾工作方法簡單，忽視群眾關系，特別是直接聯系群眾弱化，不想深入實際，不愿深入基層，不會深入群眾。精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險、甚至損害群眾利益的危險依然在不同程度上存在;
(三)服務群眾的能力還不夠高。少數干部職工特別是少數黨員領導干部工作缺乏開拓創新精神，工作按部就班，主動性、開拓性不夠，切實解決好群眾利益的能力不夠高;
(四)工作成效還不夠明顯。在深入開展“四群”工作中，還缺乏與各類主題活動、做好本職工作有機結合起來的長效機制，與縣委“四群”教育工作的目標要求還有一定差距。
三、密切聯系群眾，努力做好新形勢下群眾工作，推動商務工作上新臺階
在下一步工作中，我們領導班子要帶頭深入基層、深入群眾，深入到建設項目多、矛盾比較集中、問題比較復雜、歷史遺留問題較多的地方開展調查研究，認真分析研究新時期、新形勢下群眾工作的特點和規律，了解掌握基層黨員和群眾對促進農村經濟發展的愿望、改善民生的期盼和解決問題的訴求，努力為群眾辦實事、解難題、謀福祉;要帶頭認真落實和執行干部直接聯系群眾制度，通過“三深入”、“四聯戶”等方式，切實改善黨群干群關系，真心誠意服務群眾。
領導班子成員一是要把思想統一到“四群”教育上來，積極投身到活動中;二是要身體力行，做好“三深入”、“四聯戶”、工作。帶頭蹲點聯戶，經常深入企業、服務對象和扶貧聯系點，體察民情、聽取民意，積極為群眾辦好事，辦實事，同時加強對下派工作隊員的協調指導工作;三是努力提高領導班子的整體實力，帶領全局干部職工把“四群教育”貫穿在業務工作中，體現在工作業績上，結合年度商務工作目標任務，抓好各項工作措施的落實，做好每一項業務工作，做到“四群”教育和商務工作兩不誤兩促進。
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