苗圃個人工作總結

苗圃個人工作總結范文（精選13篇）

　　總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，是時候寫一份總結了。但是卻發現不知道該寫些什么，下面是小編精心整理的苗圃個人工作總結范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　苗圃個人工作總結 1

　　又是新一年的開始，又到了辭舊迎新的日子。時光依舊是匆匆忙忙，生活依舊是反反復復，也許正是因為不變的生活這樣的日復一日，我們可能偶爾疲憊了，偶爾疏忽了，偶爾懶惰了，偶爾僥幸了。辭去了又一年的酸甜苦辣，喜怒哀愁，我們有必要在以往的經驗中總結自己，把認識到的錯誤改正，把優良的作風繼承。

　　五種心理，“是工作馬虎，滿不在乎的麻痹心理;是害怕麻煩，圖省事的懶惰心理;是相信經驗，忽視規程的僥幸心理。是意氣行事，逞強好勝的自負心理;是把情緒帶到工作中，對工作心不在焉的心理。”像是一道出現在不同的時間，不同的地點，不同的心情，與不同的人飛行時的一道選擇題。在我看來這五種心理像是人們工作中時常會出現的五種潛在習慣，五種潛在的劣根性，任何人都有可能偶爾麻痹偶爾懶惰，偶爾經驗主義，偶爾存在僥幸心理，或是偶爾自負，但是衡量一個人工作的好與壞可能更多程度上也是在衡量一個人自制能力的強與弱。

　　規章時時會有，都為確保工作，但有人會遵守有人會滿不在乎，這是心理上的問題，是表面看不出的隱形差距，但是當不同的人帶著不同的心情走向工作崗位的時候又會發揮出不同的狀態，表現出不同的能力。

　　要想把工作做好，規章并不一定是絕對的，但敬業卻一定要是絕對的，完美不一定是絕對，但是完善卻一定要是絕對的，聰明并不一定是絕對的，但是進步卻一定要是絕對的，經驗不一定是絕對的，但是學習卻一定要是絕對的，靈活不一定是絕對的，但是親切卻一定要是絕對的，微笑不一定是絕對的，但是真誠卻一定要是絕對的。

　　很多道理不能言語，很多智慧只可意會，要想把工作做好最重要的是有一顆想要做好的心，也許開始并不完美但是想要進步的人總是在歲月中不斷完善。我們的工作，一年365天，有1200個小時在天空中飛行，這時間還不包括我們在家化妝準備的，往返于路上的和航前準備的，要是把所有與工作有關的時間都加以累計，時間還不止這1200個小時，那么這么長的工作時間，又承擔著一份既要安全又要優雅的服務工作，身為乘務員的我們應該怎樣去做呢?這是一個非常值得大家值得每一個乘務員去思考的問題，因為我們身在其中.但是究竟什么才是最確切的答案呢?說實話，沒有人能給出一個限定的答案，大家都是獨立的個體在用自己的思維方式去生活，走自己認為最正確的道路，基于這種人與人之間的差異性，我們走在同一個崗位上，為了公司也為了大家能把一個需要集體才能完成的工作做得更好，我們只能用規章來規范企業的管理，最后達到相對理想或可行的工作狀態。

　　但是只要是人他都有逆反心理，壓力太大會逆反，事情太多會逆反，依據人性格的不同他看問題的角度也會有所不同，所以每個人逆反的事情起因也是會有偏差的，那么究竟要怎么消除那種逆反呢?我想這是每一個管理者都在思考的問題，我們乘務員本身也在思考。面對工作面對生活，不要問別人或公司為你做了多少，要先問自己有能力得到多少，不要過多的去要求別人怎樣對待自己，先去看一看自己怎樣對待別人，在漫長的時間里提高自己的.能力水平，做一個不需刻意表現刻意討好也能被社會被企業需要的人，不過多的去尋找所謂的捷徑，在一條令自己坦然的道路上踏踏實實的向前走，把一切榮辱得失都看做是一種過程，那時的我們就會比以往更坦然些。但人非圣賢，孰能無過，孰能無私，在恰當的時候該改正的改正，該節制的節制。

　　最后我只想說一句，希望大家都有心把工作做好，只要你真的用心了，即便真的錯過也不過是你進步的另一種方式，失敗是成功之母，不怕任何人犯錯，但最怕的是人有錯不改，或因為一時的錯誤耿耿于懷一蹶不振，工作和人生一樣都不會是永遠平坦順利的，當失敗或無奈偶爾填滿生活或情緒的時候不要忘記向前看，那里有我們的未來在和大家招手。

　　苗圃個人工作總結 2

　　今年年初，我被調至XX公交干線上做售票員，至今已近一年。在這短短的一年時間里，讓我對售票員這個職業有了新的認識。

　　首先，售票員不是單純的收錢和出票。以前我覺得售票員不過就是在對方告訴你目的地后，機械的重復著收錢和出票兩個動作而已，如今我明白，單純的那兩個動作根本談不上真正的售票。

　　在公交車上，我們會遇到一些老年人，因為他們不識字，所以在公交車進站后，我們售票員必須先站在門口問是否能夠到達他的目的.地，認真的答復他是或者否，如果不是，還要告知正確的公交線路。乘客上車了，如果人多，或者老弱病殘孕的乘客，在沒有人讓座的情況下，售票員必須提醒年輕的乘客，給他們讓出座位，保證他們的一路安全。

　　其次，是對自身的要求：

　　1、按時上班;堅守崗位、履行崗位職責，積極完成售票任務。

　　2、售票工作中說話文明、禮貌侍人、熱心為就顧客服務。

　　3、售票過程中要認真負責、動作迅速、準確無誤、錢票無差錯。熟悉本崗位業務知識及操作流程， 為客戶提供專業、熱情、周到、 貼切的優質服務，保證客戶享受服務的及時、準確性;

　　4、售票回籠的現金(大面額錢要檢驗是否有偽鈔)清點后要及時上交。

　　5、遵守國家現金、票證管理規定。提高警惕，注意安全保衛工作。

　　6、認真鉆研業務技術，提高工作效益。

　　7、 完成上級交辦的其他工作。

　　苗圃個人工作總結 3

　　在XX景點這一年的工作中，作為售票員中的一員，我積極的完成可各項任務和指標，微笑服務，對客人主動熱情，也非常熱愛本職的.工作。以下對本年度的工作做一個大概的總結。

　　每天按售票處領班的指示工作;嚴格按交接班制度進行交接班，做好班前交接、準備工作;正確預計當日的游客量，準備好門票及散鈔;按規定程序進行電腦售票及收銀設備的操作;售票工作中說話文明，禮貌待人，熱情友好的對待游客的各類相關詢問;參加每日晨會，了解當日客情，做好相關票務準備。

　　一、嚴格執行運價政策和票據管理及營收報解制度，負責票據的領取、登記、發售、保管工作。遵守售票紀律，嚴禁無關人員進入售票室。

　　二、根據不同旅客的特點，采用多種方式按時保質保量地完成售票任務。

　　三、注意觀察客流動態，當客流發生變化時，及時向有關人員提供信息，以便加(減)班。

　　四、熟練掌握售票工具和設備性能及操作技術、愛護設備、用具、定期保修，保持售票室、設備、工作臺和工具的清潔衛生。

　　五、遇到緊急情況，能及時應對和解決。

　　另外，在工作中也有一些不足，需要改進，比如對景區的景點等專業知識了解不夠，需要加強自身的學習，以便更好的服務于游客。新的一年，我將更加努力，成為一位合格的XX人。

　　苗圃個人工作總結 4

　　20xx年8月份工作總結從7月起先在總部實習，到8月份作為園林新入職員工的一員來到哈爾濱，我已經在公司工作兩個月了，這一段時間讓我學到了許多的東西，使我從一個剛剛畢業的大學生向著一名工作者的方向轉變。

　　這次來到哈爾濱一起先是作為選購員，負責為工程上面供應優質的苗木，由于以前從來沒有接觸過這些工作，剛起先還時常擔憂自己無法勝任這項工作，對工程進度造成影響，但是經過一段時間的學習，不明白的地方就虛心向前輩詢問，加上公司領導的關懷和指導，慢慢能夠適應這項工作，進入工作狀態，和另外的同事一起努力開展工作。在這次的近20天選購工作中我收獲了許多，學到了如何與苗商交談，選樹時要留意的地方等一些選購方面的學問，還有學習到公司的選購流程，從一批苗木的定標到最終進場之后的驗收等一些流程的操作。這段時間里，在我和同事的相互努力之下，前后有3批苗木進場還有一筆預備進場的選購訂單，讓人心中有一絲成就感，感覺日子過得充溢而又有意義。

　　在這段時間的工作中，我收獲到了許多學問和工作經歷，同時也發覺了自己的一些缺乏之處。

　　1、虛心求教，努力學習

　　以前我從來沒有接觸過選購這項工作，因此對于這項工作的了解不夠，也不知道如何才能夠很好的`開展工作，因此我懂得了要向有經歷的前輩、同事請教，在平常看苗的過程中發覺的問題剛好向別人請教，要確保自己能夠將問題弄的清晰明白。在平常與同事出去看苗的時候，踴躍發覺別人身上的特長，謹慎學習，學習他們如何選擇苗木，如何與苗商溝通談價，這里面都有許多地方須要我們去學習。在這次的選購工作之中，我學習到許多自己以前所沒想到過得東西，在看苗木的時候，如何去辨別苗木的品質，病蟲害等等問題從以前書本上的理論到此時此刻的親身實踐，這里面往往有許多東西與我們之前所學到的有出入，這就要向其他人請教，確保自己能夠清楚的了解到問題的所在。

　　2、與人溝通

　　在選購的過程中少不了要與苗商打交道，我們須要以最低的價格買到最好的苗木，在平常與苗商的溝通當中要收放自如，要駕馭住主動性，為我們之后的談價打下鋪墊。要努力變更自己的性格缺乏，多學學其他同事與苗商的溝通方式，漸漸駕馭到里面的技巧。

　　3、充分的打算和周全的打算

　　出去選購、看苗不確定的因素太多，我們所須要的苗木也不是一種兩種，我們要提前了解到我們所須要的苗木種類、規格以及價格，要心里有數，能夠清晰明白的知道哪個價格廉價、哪個價格貴，這在我們與苗商的交談當中占據主動性特別重要。時時會有一些突發狀況會導致我們的打算的打亂，因此周全的打算對我們工作效率的提高非常重要，我們往往會因為天氣等緣由而無法去提前約好的苗商那里看苗，從而打亂一天的工作流程，因此周全的打算對工作的開展非常重要。

　　在選購工作之中收獲的同時也發覺了自己的一些缺乏之處：

　　1、在選購苗木的過程中過于遲疑，時時一時下不了決心，沒有魄力，對自己的不自信，在今后的苗木選購之中要努力造就自己這方面的實力。

　　2、與工程方面的溝通、信息交互不剛好。時時只想著選購而無視了工程方面，沒有提前與工程方面溝通，未能了解到工程方面更細小的要求，在今后的工作當中，溝通是第一位，對后期的工作成果有很大的影響。

　　3、在工作之中有些死板，不夠敏捷變通，在看苗的過程中往往只顧著自己手中的苗木總單，而無視了總單之外的植物，在看苗的時候，多留意四周還有那些苗木，遇到適宜的、優質的苗木自己可以拍下來發給工程那邊，看看那邊有沒有須要，這樣的做法往往能夠起到事半功倍的效果。

　　在以后的工作之中，我還須要努力學習，改良自己缺乏的地方，努力使思想和工作效率進入一個新的層面，我知道光憑此時此刻的樣子還遠遠不夠，趁著自己的大好年華，一邊工作一邊學習，努力充溢自己，為自己能夠干好這份工作努力下去。

　　苗圃個人工作總結 5

　　一年來，xxx車站售票房在段、站各級領導的關心支持下，依靠班組的團結協作、聰明才智、齊心協力，在取得我段雙文明班組榮譽后，將繼續加強客運優質服務建設，逐步完善各項措施。

　　一、加強政治和業務學習，不斷提高售票員綜合素質。

　　班組始終把政治理論學習放在工作的首要位置上，對車間下達的學習計劃，能嚴格執行，并做到了學前有準備、學習有記錄、學后有總結。通過經常的政治學習，班組成員的政治思想覺悟普遍有了很大的提高。我們還在班組內開展了豐富多彩的讀書活動，根據班組中的學習任務和培訓情況，向大家推薦學習了《如何高效、自動、快速的完成任務》的書籍，大家輪流傳閱后使得售票員了解了怎樣能更快、更有效的完成工作。鼓勵每位售票員寫出了讀后感，大家相互交流、探討了好的售票經驗，互相取長補短，使理論與實際相融合，促進了工作質量的有效性。今年車站開展了《別把工作當兒戲》一書的演講比賽，售票班組人員踴躍參加，為車間榮獲了第二名的好成績。在業務學習方面，我們時刻不放松，針對客運服務特點，班組內部也開展了多次崗位儀容儀表、禮節禮貌、窗口迎賓的培訓，并進行了考評活動。班組內有4人正在參加各類大專、本科的自考學習，還有馮曉娟、劉紅梅、寧喜榮、周曉曼、蔡雙紅5人代表車站參加了段業務技術比武活動，活動中有4人被段選拔參加路局技術大比武活動。崗位成員的文化素質和技能在不斷提高，班組內學習氣氛濃厚。

　　二、 任務評比，增運增收。

　　票房工作是車間生產任務標志性的體現，同時也是經濟效益的體現，因此我們班組把營銷進度列入了日常工作計劃，在售票房內墻壁上將每日發送人數、虧欠人數及時記載公布，起到了很明顯的督促作用。在班組內我們將售票員個人完成發送人數與講評考核及獎金分配掛鉤，實現了良性的任務評比制度，增強了售票員的危機感、責任感、，增強了售票員的營銷意識。在全局生產任務緊張情況下，班組人員積極加強了返程票、聯程票的銷售力度，大打增運增收攻堅戰，取得了較大成效。為保證完成車間生產任務，班組人員在計劃室的`帶領下深入各大院校、廠礦、部隊提供上門服務，受到了一致好評。在現場值班員的指引下，班組人員積極配合站臺乘降組織，將乘降難度大的車次分流于臨客車次，降低了工作難度、提高了工作效率。

　　三、打擊違法犯罪，確保旅客利益，維護鐵路形象。

　　從XX年6月售票班組實施崗位人員優化調整后，我們以嶄新的面貌、全面的業務技能、良好的思想作風，堅持“以人為本”以最大能力打擊“票販子”、“票托”等違法分子的生存空間，我們做到了堅決不以票謀私，堅決不與票販子勾結，權利維護鐵路正常售票秩序和廣大旅客的合法權益。

　　四、 建文明崗，樹服務明星，減少路風投訴。

　　繼全路開展“樹標塑形”活動后，我們售票人員都注重儀表、著標準裝、干標準活、持之以恒的使用文明用語，做到了“請”字當頭。在班組中，我們每月開展以比出勤、比服務、比文明、比安全生產的崗位勞動競賽，從中涌現出一批先進個人、崗位能手，形成了一股你追我趕的競賽熱潮。在車間開展的“做文明職工、評服務明星”活動中，有寧喜榮、王芳麗2名售票員先后被評為服務明星。班組成員牢固樹立了“建、創、做”活動意識，“你的滿意、我的追求”的理念深入人心。對評選出的先進人員形象照片在醒目處張貼，促進大家的工作熱情，給旅客也留下了深刻的印象，同時促使本人不斷的進步，保持優秀的工作狀態。在這一年中，班組人員為旅客做出好人好事12件，收到表揚信件9封，錦旗3面。班組人員在服務態度上有很大的提高，違章違紀大幅度下降，路風投訴與路風不良反映明顯減少。

　　五、開展豐富多彩的活動。

　　為了營造售票班組朝氣蓬勃的氛圍，我們在繁忙的工作之余開展了多姿多彩的活動，在車間拔河比賽中我們發揮了團結協作精神，在不敵對手的情況下大家不氣不餒，充分體現了班組中團結、緊張、嚴肅、活潑、不驕不躁的作風。

　　苗圃個人工作總結 6

　　擔任乘務員的這一年里，本人認真學習乘務員職責，在思想上嚴格要求自己，在工作上勤勤懇墾、任勞任怨，以較好的水平完成了自己一年來的工作，現做幾點總結：

　　1、乘客服務是乘務員的.責任�！耙匀藶楸�、乘客至上”是我一直以來銘記的。服務好每位乘客，讓他們感受到乘務員的熱情，感受到來自親人的愛護和關心。

　　2、在車廂內不定時巡查。隨時留意老人、小孩以及孕婦，對他們做到特殊照顧，有問題及時解決。

　　3、搞好車廂環境衛生。保證車廂隨時整潔、干凈，讓我們的乘客在旅途中舒心，下次還坐我們的客車。

　　4、和同事搞好關系。能在一起工作是我們的緣分，所以我很希望大家在一起能相互幫助，共同學習，積極溝通交流，這樣才能補長取短，有利于我們的工作更進一步，更完美一步。

　　以上就是我學習工作的一點初淺體會，在工作上還有不足之處，誠請前輩們不吝指教。

　　今天我能成為一名長途乘務員，我感到很榮幸，我一定會更加努力工作、學習，與時俱進，提升自己的素質，做一名真正合格的乘務員。謝謝大家!

　　苗圃個人工作總結 7

　　時間一晃而過，隨著緊湊但不緊張的工作節奏，我已在公司工作一年了，在這段時間我領悟到收獲到很多知識，這些對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要意義，工作的過程讓我在心態上不斷的調整不斷的成熟。

　　來西北部客運站一年了，現在對這里的工作和生活也算熟悉了，剛開始還很擔心，不知如何與同事共處如何做好工作，每天上班都要和各種各樣的人打交道，有時也遇到不理智的人對收費標準或者保險問題感不滿，出言不遜，滿腹牢騷時我的心情狠不好，在來站上以前從來沒有被人這么罵過，特別是富民，祿勸，東村這些短途乘客，有很多都不講理，但依然要保持平和心態，心情特不好，可過后想想也沒必要難過，好多時候只要忍過了就沒事了，當然也有素質好的客人會很好的配合我們的'工作，這也是對我工作的肯定和鼓勵。

　　很多人認為售票是狠枯燥乏味的工作，但我既然來參加這項工作，就要干好這一行，無論什么崗位我們只要認真，細心，負責任就可以做好，我一定要做到特能吃苦，特能忍受，將自己的工作做好。

　　在今后的工作中，我會遵守各項規章制度，認真工作，我將努力提高自身素質，克服不足，兢兢業業做好本職工作，熱情，積極，認真的完成崗位職責，學無止境，時代發展瞬息萬變，各種知識日新月異，我將堅持不懈努力學習，提高自己解決問題和突發問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極，熱情的對待每一個客人。

　　苗圃個人工作總結 8

　　時間一晃而過，隨著緊湊但不緊張的工作節奏，我已在公司工作快一個月了，在這段時間我領悟到收獲到很多知識，這些對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要好處，工作的過程讓我在心態上不斷的調整不斷的成熟。

　　來xx一個月了，此刻對這里的工作和生活也算熟悉了，剛開始還很擔心，不知如何與同事共處如何做好工作，每一天上班都要和各種各樣的人打交道，有時也遇到不理智的人對收費標準或者保險問題感不滿，出言不遜，滿腹牢騷時我的情緒狠不好，在來站上以前從來沒有被人這么罵過，特別是富民，祿勸，東村這些短途乘客，有很多都不講理，但依然要持續平和心態，情緒特不好，可過后想想也沒必要難過，好多時候只要忍過了就沒事了，當然也有素質好的客人會很好的.配合我們的工作，這也是對我工作的肯定和鼓勵。

　　很多人認為售票是狠枯燥乏味的工作，但我既然來參加這項工作，就要干好這一行，無論什么崗位我們只要認真，細心，負職責就能夠做好，我必須要做到特能吃苦，特能忍受，將自己的工作做好。

　　在今后的工作中，我會遵守各項規章制度，認真工作，我將努力提高自身素質，克服不足，兢兢業業做好本職工作，熱情，用心，認真的完成崗位職責，學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種知識日新月異，我將堅持不懈努力學習，提高自己解決問題和突發問題的潛力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，用心，熱情的對待每一個客人。

　　苗圃個人工作總結 9

　　在領導的正確領導下，在各位同事和群眾的熱情幫助和大力支持下，立足本職工作，努力學習，勤奮工作，誠懇待人，團結協作，遵守各項規章制度和工作紀律，不斷提高服務質量和工作效率，較好的完成了全年的各項工作任務。

　　首先在工作期間，我時刻都以嚴謹認真的態度面對工作，因為我的工作是與錢打交道的，在平時工作中更加細心謹慎，仔細核對每張車票確保無誤，在我們嚴謹認真的態度下我們成功的做到了票錢一致，避免了較大錯誤的發生。得到了我們領導的認可和好評。

　　其次嚴格自律，努力搞好服務我嚴格按照各項規章制度，堅守工作崗位，不遲到，不早退，不誤事，不無故缺勤，做到隨叫隨到，服務調度，聽從指揮，自覺維護單位和個人形象。 特別是春運期間在我站在客流大、人員少的.情況下，能和車站其它員工團結一心、頑強拼搏，發揚能吃苦、能攻關的精神，克服各種困難，努力完成我站春節前后售票高潮中的各項任務。

　　在春運的這段時期里，得到了領導非常多的關心，關心我們的身體狀況并叮囑我們工作時要仔細，讓我非常感動。經過這次春運任務，我更加深刻的認識到這份工作的艱巨性，同時也帶來了新的挑戰，使我自己更加喜愛這份工作了，我相信我一定能做的更加出色。

　　總之，一年來，通過認真學習，我業務水平取得了一定提高。但是與領導與同志們的要求相比，還存在一定的差距，因此我要在今后的工作中加以改進，揚長避短，爭取在新的一年里更上一個新的臺階。

　　苗圃個人工作總結 10

　　我校為突出重點，辦出特色，動員組織廣大學生開展社會實踐活動，引導學生培養和提升實踐能力和創新精神，以及弘揚和培育民族精神，促進和諧社會建設，樹立學生良好形象，進而為農業的建設和發展做出貢獻，有著重要的意義。本次參觀苗圃基地，教育了學生進行學農，愛農，充分利用苗圃基地這個大課堂，進行實地實踐，學生也對不同的植物有著多方面的了解。

　　首先，社會實踐活動可以提高學生對于苗圃的認識能力。中學生視野開闊，愛好廣泛，求知欲旺，接受新事物快，社會實踐活動可以從根本上提高中學生的政治思想道德素質。單純的課堂講授，往往難以達到這個目的。這是因為學生缺乏感性知識，總感到課堂上講的是空話，難以接受，使課堂講授缺乏說服力和感召力。社會實踐活動，使中學生直接向工農學習，轉變感情和立場。他們在社會實踐活動中獲得大量感性材料，理解了社會政治思想道德規范的合理性和重要性，從而自覺地把它作為自己的`行為準則。社會實踐活動把課堂教育與現實教育緊密地結合起來，可以收到事半功倍的效果。事實證明，學生在社會實踐活動中，很容易理解科技農業的含義，明白現代農業的迅速發展，促使中學生很快的找準自己在社會生活中的位置，明確自己的歷史使命和奮斗方向，使自己成為適應社會主義現代化建設需要的合格人才。

　　其次，社會實踐活動可以檢驗中學生所學的理論知識，鍛煉他們的社交能力。中學生所學的理論知識是前人實踐經驗的總結，在沒有應用之前，對他們來說還是不完全的知識。社會實踐能夠把學生所學的理論同客觀實際聯系起來，加以比較對照，直接檢驗出這些理論的正確性。學生運用過的知識，才能真正成為他們自己的知識。

　　總之，中學生參加社會實踐，是教育與生產勞動相結合的體現，是提高中學生教育質量的有效途徑。以后應為同學們創造更過的社會實踐的機會。

　　苗圃個人工作總結 11

　　除四害工作是一項全民共同參與的群眾性工作。在除四害工作中，我們堅持以環境治理為主的綜合防治方針，各項環境治理措施完善，四害孳生地得到有效控制，為發揚成績，鞏固除四害工作成果，現對本年度除四害情況總結如下：

　　一、 加大培訓力度，保證全年工作安全有效

　　安全措施、除四害技術是尤為重要的。因此，我們加大對除四害專兼職人員的崗前工作培訓，聘請專業人員現場培訓指導，使其掌握除四害工作的'基礎知識和基本方法，使本年度我單位除四害工作扎實有效安全地開展。

　　二、 加強了防治措施，確保除四害工作取得實效

　　滅蚊方面，我們因地制宜、集中人力。物力對相關區域進行徹底消殺，采用噴霧機藥物消殺方法，藥物統一采購，專人管理，統一時間對暖氣溝、通風管道、防空洞、地下室、污水管道及溫度超過18度溫暖潮濕地工作室進行消殺；滅鼠工作本年度統一組織、統一時間、統一投藥、統一清理掩埋火焚燒死鼠。同時，在全單位范圍內清除內外環境雜物、堆放物，封堵了房前、屋后、垃圾道周圍、上下水井周圍的鼠洞，生活垃圾，日產日清，杜絕老鼠的食源、水源。對食堂、倉庫等重點場所，加大投藥和預防力度，專人、定時、定量進行藥物投放，加強防護措施，防治污染環境及藥物中毒事件的發生。滅蠅工作本年度我們加大宣傳力度，通過櫥窗、黑板報等多渠道，發動職工共同參與，真抓實干，將任務落實到人頭，重點抓好環境清理，控制好坑塘、積水容器；滅蟑螂工作今年重點對食堂、倉庫等地方進行整治，采取了自行投藥和專業消殺相結合的方法，使陽性房間不超過2％。

　　三、 加強領導，保障措施

　　1、 提高認識，加強領導。單位領導把這項工作納入工作日程，親自掛帥，精心組織，安排扎實有效的措施，做好各項工作，真正把除四害防疫工作提高到職工全體健康，提高到生產力的高度來抓。

　　2、 落實任務、明確責任，層層把關，確保了今年除四害工作高標準、嚴要求、高質量完成。

　　3、 強化監督，嚴格檢查。單位除四害領導組定期對各部門除四害工作的落實情況、工作情況及工作效果等進行檢查、督促，對工作進行督察，確保除四害工作取得階段性勝利。

　　苗圃個人工作總結 12

　　20xx年的苗圃工作還是有我們繼續堅持，做好苗圃的工作就是為城市的發展打好了基礎，城市的綠化都是靠我們苗圃的樹苗、花苗供給，所以我們一定不能出現任何的工作失誤，特別是在苗圃的害蟲防治工作上。

　　今年以來,為響應全縣除四害的工作方針,從源頭進行治理,我們堅持以環境治理為主的綜合防治方針，各項環境治理措施完善，四害孳生地得到有效控制，為發揚成績，鞏固除四害工作成果，現對本年度除四害情況總結如下：

　　一、 加強領導，保障措施

　　1、提高認識，加強領導。單位領導把這項工作納入工作日程，親自掛帥，精心組織，安排扎實有效的措施，做好各項工作，真正把除四害防疫工作提高到職工全體健康，提高到生產力的高度來抓。

　　2、落實任務、明確責任，層層把關，確保了今年除四害工作高標準、嚴要求、高質量完成。

　　3、強化監督，嚴格檢查。單位除四害領導組定期對各部門除四害工作的落實情況、工作情況及工作效果進行檢查、督促，對工作進行督察，確保除四害工作取得階段性勝利。

　　二、 加大培訓力度，保證全年工作安全有效

　　安全措施、除四害技術是尤為重要的。因此，我們加大對除四害專兼職人員的崗前工作培訓，聘請專業人員現場培訓指導，使其掌握除四害工作的基礎知識和基本方法，使本年度我單位除四害工作扎實有效安全地開展。

　　三、 加強了防治措施，確保除四害工作取得實效

　　滅蚊方面，我們因地制宜、集中人力。物力對相關區域進行徹底消殺，采用噴霧機藥物消殺方法，藥物統一采購，專人管理，統一時間對暖氣溝、通風管道、防空洞、地下室、污水管道及溫度超過18度溫暖潮濕地工作室進行消殺；滅鼠工作本年度統一組織、統一時間、統一投藥、統一清理掩埋火焚燒死鼠。同時，在全單位范圍內清除內外環境雜物、堆放物，封堵了房前、屋后、垃圾道周圍、上下水井周圍的鼠洞，生活垃圾，日產日清，杜絕老鼠的食源、水源。對食堂、倉庫等重點場所，加大投藥和預防力度，專人、定時、定量進行藥物投放，加強防護措施，防治污染環境及藥物中毒事件的發生。滅蠅工作本年度我們加大宣傳力度，通過櫥窗、黑板報等多渠道，發動職工共同參與，真抓實干，將任務落實到人頭，重點抓好環境清理，控制好坑塘、積水容器；滅蟑螂工作今年重點對食堂、倉庫等地方進行整治，采取了自行投藥和專業消殺相結合的方法，使陽性房間不超過2％。

　　苗圃其實很好管理，只要有專人及時的給花圃澆水，施肥，再有人及時的將花圃的除四害工作做好，那么花圃樹苗的'成長沒有任何的問題。關鍵就是人的問題了，只要人的工作做好了，那么花圃的成長問題就沒有任何的問題了，所以我們就就需要做人的問題上下足功夫，做好我們的工作！

　　苗圃個人工作總結 13

　　20xx年是開沙苑公司將武威綠洲站苗圃、原中心苗圃、治沙站樟子松地整合為公司苗圃的第一年。所以苗圃不僅人員進行了重新組合，苗圃面積和苗木數量也成倍的增加了�，F公司苗圃共有面積約233畝，苗木約25萬株，其中常青樹8約萬株，落葉喬木約2萬株，花灌木和爬地柏約15萬株。（治沙站苗圃206畝，苗木約23萬株，其中常青樹約7萬株，落葉喬木約1.5萬株，花灌木和爬地柏約15萬株；綠洲站苗圃約27畝，苗木約1萬株，基本屬于常青樹，其他苗木忽略不計）。有職工3人和長期民工5人（綠洲站2人，治沙站3人）進行苗圃管理和管護工作�，F就20xx年上半年苗圃工作從以下幾個方面匯報如下：

　　一、給外部工程供應苗木及銷售苗木

　　本年度苗圃共計出苗17568株，收入1154295元。其中向工程供苗2811株，折合資金488585元；銷售苗木14757株，收入570910元，購銷梭梭苗158萬株，收入94800元。

　　二、苗圃整理及苗木間移

　　今年因為是苗圃整合的第一年，多年遺留下的苗圃內雜物（非栽植的.雜樹，死樹等）叢生，苗木稀疏，幾株樹占用了大片土地，地塊高低不平等問題特別嚴重，所以經公司領導指示進行了苗圃整理，具體整理情況如下：

　　1、將治沙站上的苗木過于稀疏的地塊大約33畝左右地進行了移栽，所騰出來的土地5畝育了新苗，所育苗木10萬株左右，有20畝空閑出來今年主要是除草整理，待明年再栽植苗木，8畝移栽了苗木，移栽苗木6077株。

　　2、將所有苗圃苗木生長過于擁擠的區域苗木進行了間移，間移面積20畝左右，間移苗木達約3500株，其中武威綠洲站上10畝，間移苗木約1000株；治沙站上大約10畝，間移苗木2525株。

　　3、將所有苗圃內的雜物進行了清理，以利于苗木生長。

　　4、為了節約用水，將所有苗圃地塊進行了平整。

　　三、苗圃的管理及正常管護

　　今年公司苗圃面積大，區域分散，多年遺留的問題有特別多，這給苗圃管理和管護帶來諸多不便。所以即利于苗木生長，由立于少花錢、多辦事的原則，苗圃內實行了一系列的制度改革，其內容涉及到育苗、苗木出圃、苗圃整理、澆水、施肥、除草、雜物清理、苗木抹芽、整形修剪、考勤、用工登記和苗木統計、各項作業檢查結果統計、財產管理等工作，并將其任務分配到不同崗位的各個員工的頭上，明確了任務和作業時間，防止了工作上相互扯皮的現象發生，也使他們清楚了自己工作的好壞程度。尤其是治沙站苗圃的人員每人都簽了百分制管理崗位責任制或勞務協議，所投管護經費都實行了包干制，所作工作也實行了定量標準和按期檢查制度，同時也讓公司領導審核后批準以便執行。以上制度改革為將來苗圃管理也打下了一定的基礎。詳情見各人崗位責任制或勞務協議。

【苗圃個人工作總結】相關文章：

苗圃崗位職責05-20

苗圃管理崗位職責03-09

園林苗圃崗位職責03-18

苗圃采購合同04-09

苗圃轉讓合同11-29

苗圃采購合同03-17

苗圃崗位職責21篇05-31

苗圃崗位職責11篇05-20

苗圃采購合同3篇03-28