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      1. 學校教學工作總結

        時間:2020-09-09 11:29:50 教學工作總結 我要投稿

        精選學校教學工作總結4篇

          總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,為此要我們寫一份總結。但是總結有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的學校教學工作總結4篇,希望能夠幫助到大家。

        精選學校教學工作總結4篇

        學校教學工作總結 篇1

          在學期末,回顧這一學期的工作,我能夠努力工作,認真學習,從多方面進行通用技術教學工作,這學期有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,現總結如下:

          一、教學方面

          1、備課

          開學初,根據學校要求,認真寫好教學計劃,提前備好課,寫好教案,在課余時間,了解學生原有知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。備課時認真鉆研教材,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好每一節課,我積極制作課件,讓學生能更直觀地感受所學的知識內容,課前都搜集大量的素材進行教學輔助,適當地用圖片,視頻,案例分析去豐富知識內容,讓每節課的內容都生動有趣。我上網查資料,集中別人的優點確定自己的教學思路。解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

          2、上課

          上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。通用技術課是一門新開設的課,在上課形式上應力求多變,調動學生的積極性和造性思維,多讓學生參與討論,活躍課堂氣氛。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。課后及時做課后記,找出不足,準備下節課上課前的簡單總結。

         。、筆記

          根據每節課的特點,為學生設計最合理的筆記,將課本上的知識要點進行簡要的概括,精簡課本上的知識點,既便于學生理解和掌握當堂課的知識。

          4、抓好會考準備工作及模塊評價工作

          下學期,學生要參加通用技術會考,為了讓學生能適應考試題型,平時就進行相應題型的訓練,模塊考試就是以會考的形式來進行,分為筆試和作品制作兩部分。筆試考試題型分為單選題,填空題,判斷題,邊線題,作圖題,簡答題,分析題,作品制作是以制作“小小收納盒”為主題,進行創作性地設計,最后將作品評價結果與筆試成績,平時表現進行綜合評價,給出最終模塊成績。

          二、多媒體及機房維護

          學校的機房一般一個學期下來,都會或多或少的存在一些硬件了和軟件上的問題,這學期我配合我們組進行多次的機房維護,保證學生能正常上機。在組內的工作分配上,我主要負責高三年段十三個班教室的多媒體維護。在高三的高考報名上,輔助各班進行網絡連接,保證學生的報名工作能正常進行。

          三、個人學習:

          積極學習各種理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。我還利用業余時間認真鞏固一些常見軟件的應用,為自己充電

          四、努力方向:

          1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

         。、對學生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們對通用技術這科,有更深一點的認識。

          3、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

          4、加強自己的業務水平,多熟練一些軟件的操作,提高動手能力。

          教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

        學校教學工作總結 篇2

          日月如梭,一學期的教學工作在繁忙、緊張的氣氛中結束了,下面認真的總結所做工作的經驗和不足,以便新的學期更好的開展工作。總結如下:

          一、結合“師慧杯”初賽,談談提高我校教師隊伍建設的情況。

          我校以“師慧杯”競賽為本學期提高廣大教師業務能力的主渠道,認真落實區教委關于競賽的各項要求,通過一系列活動,達到提高整體教師 ,尤其是青年教師教育教學能力和水平的目的,做法如下:

          1、領導重視:成立以校長為組長的領導小組,組織教研組長、備課組長領會“競賽”精神、要求并做出具體安排,認真完成以下各項工作。

          2、具體安排:9月份――10月份,我們以教研組為單位,學習研究新的課程標準和課堂評價方案,領會精神,做到能自覺運用新的理念進行教學。

          10――11月份,為適應現代化教學的需要,提高教師利用信息技術獲取信息的能力,本學期進行組織了一期中青年教師信息技術培訓班,使教師能熟練地使用瀏覽器查詢網頁,使用搜素引擎查找資料,使用EXCEL進行簡單計算,并能自如地收發Email,使教師的信息技術水平不僅停留在制作課件上,更能獲取有用的信息,更好地做好教學的各項工作。

          10月10日――12月下旬,以“競賽”領導小組為龍頭,以教研組為單位,開始聽課評課。我們以“師慧杯”為契機,再一次開展全校老師教學大練兵的活動,結合學校教學工作計劃, 50歲以下教師(除了兩位教師) 每人上一節研討課。老師們思想上高度重視,準備充分上課教師結合新課標的落實,按照“師慧杯”的要求,以校本教研過程中的課題為引領,根據自己已確立的課題上一節研討課,課前重視 “說課”;課上注重通過小組合作學習,培養學生的實踐探究能力,在完成知識學習和技能形成的同時,更加關注由教學過程和方法目標的落實而帶來的學生思維能力的培養;備課組和教研組根據上課教師的課題進行聽評課,課后重視 “研討” ,及時總結課的成績與不足,教學處參與聽評課,并進行階段性小結,反饋存在的普遍性問題。在這項活動中,我們尤其要表揚王素華、周美榮、谷立雅、張虹、李京梅、冉丹、張維梗等已講完課的幾位老教師,他們在嚴謹的教學態度以及駕馭課堂的能力等許多方面都值得大家學習。也期待著未來的課有更新的突破。

          我校在組織“競賽”的過程中,本著開展教師崗位練兵,提高教師教學素質的目的,認真落實每一項競賽過程,不走過場,真抓實練,認真鉆研新課標及教材教法,積極組織中青年教師學習現代信息技術,并積極將現代信息技術運用于自己的教學中,在不斷的學習、實踐中提高我校教師隊伍的教育教學素質。

          二.校本課程建設情況

          學校成立了以校長為組長的副校長負責推進的新課程領導小組,首先是統一了認識,明確了校本課程在朗誦欣賞、繪畫、計算機、學法指導、研究性學習、心理健康教育等方面進行開發;采取了專題講座、公開課、課外興趣小組、學科與課外活動相結合的方式,采取EPD在學科中的滲透及各學科的實踐活動等研究性學習,開設了心理課,研發適合我校學生的教材。尤其是在落實校本課程開發上分工明確。教務處主要在校本課程的研究和指導,課程培訓、教師管理等方面落實;政教處主要在實施過程中對學生的組織和管理,教科研室進行專題指導和評價,并注重經驗的總結和推廣。

          三.校本教研開展情況

          1.自我評價反思與組內評價交流相結合,提高教師課堂教學水平,促進教師教學能力的發展。 古人云:“它山之石,可以攻玉”。憑借自身的努力,教師能夠有較大的進步,但是在相互的交流與學習中,我們更能得到寶貴的經驗,取得更大進步。為此,學校根據實際情況,以“師慧杯”初賽全員練兵為契機,每一位教師上一節公開課,所展示的公開課盡量體現新課程理念和師慧杯的要求,有創意。同時課后教研組全體教師進行評析。由開課教師陳述課堂安排及構思依據,組內教師積極評價,分析優缺點并提出建設性的有實用價值的建議,使評課真正取得效果,使參評雙方都有所得。

          2.充分利用校內資源,結合校本培訓內容,開展了用圖表軟件做教學質量 分析的培訓活動。

          3.我校探索申報并被批準立項了區級課題《差異性教學》。結合學校課題,我校開展了形式多樣的教研活動。聽、評了部分老師的研討課,由這些老師提供課的案例,組織教師進行學習、交流,明確了新理念下課堂教學必須“尊重學生的差異”、以學生的發展為根本,教師的課堂教學必須使不同層次的學生有不同的收獲,一起探討了如何更有效地提高課堂效率,培養學生的創新意識與探究能力;同時也學習、交流了案例的撰寫與點評。

          四.圍繞新課程改革,我校開展了系列專題教學活動。針對我校教學現狀,開展了適應新課程改革的培訓活動,進行了如何備課、如何上好課及教師的專業發展的培訓;組織交流了“怎樣撰寫教學論文”,共同交流、學習優秀論文的選題,構思及撰寫;組織探討了“新課堂評價下一堂好課的'標準”

        學校教學工作總結 篇3

          本學期即將結束,回顧自己在本學期里所做的工作,雖說能做到熱愛本職工作,認真學習新的教育教學理論,教學中能充分發揚體育精神,但為了能進一步總結經驗,以謀求更大的進步,有必要對自己本學期的工作進行反思,因此總結如下:

          一、努力學習理論知識,積極參加業務學習。

          緊跟時代步伐在飛速發展的當今社會,注重學習是使自己不被社會所淘汰的最有效的手段。平時,我能積極利用課余時間,認真學習自費訂閱的《小學體育教師》等教育類刊物,從刊物中汲取營養,領略教育改革的趨勢和方向,學習他人的成功經驗,移植到自己的教學中去,達到事半功倍的效果。同時,認真學習了《基礎教育課程改革綱要》,對課改要求有了一個全面的了解,促使自己徹底改變陳舊和落后的教育觀念。另外,在教學和工作中,我能按《學生體質健康標準(試行方案)》及《學生體質健康標準(試行方案)實施辦法》來教學和測試。

          二、盡心盡職,干好本職工作。

          本學期里,我擔任東校區1、4、5、6年級體育教學工作,深感肩負責任之重大,雖工作繁雜,但不敢懈怠,唯恐有負家長和學生。為此,我從以下幾個方面努力提高教學質量。

          1、我在教學中特別重視學生的思想教育,利用體育教材的特點結合具體內容,向學生進行思想教育。培養學生的自覺性、組織性、紀律性、集體榮譽感、不怕苦、不怕累、勇敢頑強的精神等。力爭做有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

          2、教學中能面向全體學生,注意發現學生的閃光點,多表揚鼓勵,讓學生在輕松、愉快的氣氛中獲取知識。在做好教學工作的同時,我還積極做好分管工作。

          3、有計劃、有目的、有層次上好每一節課。做到課前備好課;課間定量課后有掘意,循環漸進、由淺入深,在游戲中鍛煉、在鍛煉中嬉戲。使學生在生動、活潑中有效的完成一節課的內容訓練,時常與學生為主體,教師為客體的新課改新方式,選擇學生不同年齡斷的適合學生的教學方法。

          三、教學工作中成功的方面:

          1、知道了一些關于《國家體育鍛煉標準》的知識,基本明確了鍛煉標準的有關規定、項目及標準所規定的考核事項。有了一定的體育考核專業知識。對于跳遠、50米往返跑、一分鐘跳繩等體育考核項目已經掌握,并取取得了較好的成績。學生復習了向右轉、向左轉向后轉這三種轉法,在此基礎上學會了向右轉走,向左轉走和高抬腿跑。

          2、在一個學期的教學中,我努力鍛煉學生各方面的能力,能按照口令迅速做出相應的動作。其次強化了學生的應變能力,這方面的能力的鍛煉我是通過讓學生在體育課上多做游戲,讓學生在不知不覺中得到鍛煉,并且提高了學生對體育課的濃厚興趣。

          3、在一學期的教學中對安全問題常抓不懈,每次上課前先讓學生把身上的尖銳物件及堅硬物品放到一邊,并及時做好保護。因此,在教學工作中,沒有發生過不安全事故。

        學校教學工作總結 篇4

          20xx年時間已經過半。半年來,在市委市府、市教育局的正確領導下,學校以興教育人為己任,堅持以德治校,繼續深化和完善人本思想建設,各項管理規范有序,依法治校步入軌道。情感管理激發出空前活力,全校師生解放思想,團結協作,開拓進取,取得了令人矚目的成績。今年的高考,本科一榜上線102人,創造了歷史上最好的成績,受到了學生家長和社會各界的廣泛贊譽。下面把半年來的教學工作總結如下:

          一、辦學思想的進一步探索和深化

          思想是行為的先導。一所成功的學校,首先要有好的辦學思想。我們的辦學思想是:細化每一個教育環節,做好每一件小事,抓好一切容易被忽視的工作;重視人本思想的建設,讓愛心充滿校園,讓每一個教師都愉快的工作,讓每一個學生都愉快的學習;落實教學常規,規范辦學;培養"思想高尚,人格健全,身心健康,學習優秀"的合格人才。

          半年來,我們繼續在實踐中探索和深化人本思想的建設,進一步確立了我們的管理理念:把"促進學生自身發展"作為教學出發點,把"親其師信其道"作為教師管理理念,把"親情博愛,決不讓一個學生掉隊"作為教師教學信條,把"開發學生潛能,樹立學生信心"作為教育目的,使每一個求學的學生得到了長足的長進。

          經過全體教職工的共同努力,人本思想的建設取得了巨大的效益:老師們心情舒暢了,學生的精神面貌煥然一新,學校管理上更細、更科學了,評價機制更合理了,師生員工的凝聚力更強了。

          二、具體工作回顧

          1、學校管理

          學校辦學目標明確:在人本思想的指導下,細化教育教學的各個環節;落實常規,督促教師的教學,規范學生的學習,使各項工作規范化,完成或超額完成市教育局高考任務指標,創農村中學一流的成績;在市規范化學校的基礎上加快建設,擴大辦學效益,全面啟動名牌戰略,培養名師,爭創名校。

          今年2月,學校組織教育干部和全體班主任到xx中學學習管理經驗,并結合自身實際,制定了一系列管理措施。學校把對學生的信心教育、吃苦教育作為教育教學工作的首要任務,把對教師學生的合理評價作為學校管理的重要工作,做到了學校管理有思路,具體工作抓落實。

          2、教學管理

          上學年我校教學工作的指導思想是:堅持以教學為中心,以教學質量論英雄的理念,嚴抓細管,深入挖潛,調動一切有利因素,在落實中改進,在改進中發展。制定了三個具體工作重點:⑴狠抓課堂教學效益,制定課堂教學評價標準,落實"精講精練,當堂落實"的課堂教學理念。 ⑵嚴格學校教學管理的各環節,進一步完善教學管理細則,加大對教師的評價力度。⑶細化對學生的各項管理,開展"感恩教育、信心教育和吃苦教育",使學生養成良好的學習習慣。為保證工作順利開展,制定了如下具體措施:

         、倜總教研組內,實行"導師制",以提高教研組的集體教學水平。每名導師帶一到兩名青年教師,對青年教師的備課、講課、習題、講義,進行交流指導。

         、趯嵭"公開課循環制" 。每周每人執教一節公開課,并介紹講課體會。全組教師參加聽課、評課,學校組織專人進行檢查。

          ③學校制定出了"課堂教學評價標準",落實每一節課的教學效果;調整自習輔導辦法。每位教師一節自習只能輔導一個班。班主任第四節晚自習到教室辦公,并將其作為班主任津貼發放的一個依據。

         、芨母锛w備課方式,由包組領導主持各備課組的集體備課;重視英語補弱,通過采取英語組教師座談會、加強英語組青年教師培養的力度、強化英語聽力等各種措施提高學生英語成績。

          ⑤轉變教師課堂教學思想,主要是指對重點生的理解上。我校提出:高一要將入學成績在480分以上的100多名同學作為級部重點培養生,將各班前四十名的學生都作為課堂教學重點;高二、高三要將過線、線下40分的重點學生和曾經進入過重點生范圍的學生都做為教學的重點。

         、奚钊敕治鼋y考成績,通過成績分析促教師干勁。成績分析具體到每個班級每位教師,并按每位教師的貢獻率進行了排隊。我校擬制了"促邊上線、重點生補弱"的"教師班級教學貢獻率",來解決班級目標離散率問題。

          ⑦充分發揮績效工資的激勵作用。我校將績效工資分成兩部分,一部分依據教師的教學成績發放,一部分依據教師的平日量化、教學常規、學情反饋等情況發放,以此激勵教師工作的積極性。

         、鄰娀繕艘庾R。各級部制定了各個班級各位教師的教學目標,并制定出了切合我校實際的獎勵辦法。獎勵辦法具體到班級完成任務率、教師完成任務率、教師補弱成績等各個方面,真正調動起了教師的積極性。

         、嵴匍_弱班分析會和弱科教師座談會,并委派各包組領導與弱科教師談話。組織考試成績優秀的教師進行經驗交流會。通過班教導會,增強教師教學的信心。

         、庾ズ盟膫關鍵人物。級部主任、班主任、教研組長和備課組長是是事關學校發展的重要人物。學校專門召開了這部分骨干教師會,明確了各人的職責,制定了具體的獎懲措施。

          3、學生管理。

         、賵猿謱W習常規檢查。開學后,各級部首先檢查了學生的期末試卷和寒假作業,并進行了情況通報。學校采取抽查的辦法進行檢查,并進行了優秀試卷展評和問題試卷展評。檢查的材料包括課堂筆記本、糾錯本、基礎訓練與導學訓練、作業。通過檢查,使學生充分認識到學習常規的重要性,更好的提高了學習的效益。本辦法還將在本學期內繼續實施。

         、陂_展信心教育和吃苦教育。學校組織教師學習安丘四中的優秀經驗材料,明確樹立學生自信心的重要性。全體教師深感樹立學生自信心的重要性,掀起了"學習安丘四中,樹立學生信心"的熱潮。學校在努力在各個方面營造氛圍,使學生樹立求學的自信心。各班級利用宣傳版面和后黑板,表揚先進,營造競爭氛圍,增強學生自信心。制定學生誓詞和跑操誓詞來激勵學生。學校還要求學生每人在自己的課桌上寫一句激勵自己的名言,以起到時時刻刻督促的作用。要求教師在教學過程中,充分肯定學生的潛力,不能有打擊學生的話。要說"你能行"、"你一定行"、"第一是你的"等話語。

          ③感恩教育。學生的學習不僅是為自己的將來打基礎,還應該不辜負父母、老師、親朋好友的期望。學校教育學生在假期要為父母獻一份愛心。如給家長寫一封信,為父母洗一次腳等。同樣對自己的老師也是。`

         、車栏駥W習紀律。學校加大了對學生學習紀律的檢查力度,制定了清除陋習、嚴格作息等一系列的措施。

         、葜攸c生的補弱和促邊上線。各班都將重點生承包給了每個教師,下發了補弱談話記錄本。各教師對重點生和邊緣生的補弱要叢生活到學習,從思想到方法。不僅給學生學習方法上的補弱,還給他們生活上的關心。與這些學生的談話,首先要站在樹立學生信心,激發學生潛能的角度。讓學生感受到老師的關懷,認識到自己的潛力無窮。

         、薅ㄆ谡匍_學生鼓勁會。學校定期召開曾經上線和線下40分的學生的鼓勁會,與他們談理想、給他們講方法,幫他們出點子。級部以虛擬班的形式,每兩周一次,利用晚自習,找每個學科的優秀教師,輔導這部分學生。

          4、藝體教育

          近年來,學校重視藝體教育,辦出了特色,辦出了名氣。學校不斷為藝術活動添置器材,完善了藝術教學設施;投資5萬多元,對操場進行了改造。高一年級在開好藝術欣賞課的同時,注重選苗子。高二及時組班,高三分類指導,學校藝術教學成績顯著,專業高考合格率達90%多。

          三、下段教學工作打算

          20xx年高考,我校圓滿完成了市教育局分配的任務指標,高考目標任務完成率達255%,高一文理過線78人,高二文理過線26人。高考剛剛結束,局里就在7月初召開了20xx年高考備考會,提出了新的要求。為將下學年工作做得更圓滿,現將下段工作作如下打算:

          要想出成績,就必須靠落實。市教育局長曾說過這樣四句話:"要抓教學成績,第一要落實,第二要抓落實,第三要狠抓落實,第四,要抓就抓出血來。"因此我校下學年的工作重點仍舊是落實和評價。

          1、依據月考成績對教師進行評價。我們決定繼續借月考東風,狠抓教學成績,依據月考成績對教師進行合理評價。月考成績附教師姓名張榜公布,年終績效工資和獎金的發放,月考成績占50%的比例。對級部、對備課組、對班主任、對教師都要制定出具體合理的評價方案,充分調動他們的積極性。

          2、依據常規檢查成績進行落實和評價。學校每月的教學常規檢查,要對教師的教學計劃、集體備課、個人備課、作業、測試與講評、聽課等內容進行詳細檢查,并將此作為績效工資發放的依據之一。

          3、建立教師教學記錄卡。對教師的評價要全面合理,為此下學年學校決定建立教師教學記錄卡。記錄卡的內容要全面準確,對教師的基本情況、任教班級的具體情況、歷次考試的成績和常規檢查成績、對學校安排事情的完成情況都要有詳細的記錄。

          4、抓好對學生的評價。對學生的學習成績要進行全面評價,成績優秀的學生要及時在全班全校進行表揚,并進行適當的物質獎勵,在全校營造一種"人人為學習,人人在競爭"的良好的學習氛圍;對學生學習的精神狀態進行檢查,要求學校領導聽課時提前兩分鐘走進教室,看學生學習的精神狀態是否精神飽滿,是否激情昂揚的等待上課;對學生的課堂筆記本和學習用書進行檢查,看學生是怎樣對今天所學內容進行預習的,同時看教師是怎樣檢查學生預習效果的;對學生在課堂上的參與作出評價,看學生是否在動腦、動手、動口中緊張有序的進行了一節課的學習,是否專心致志,全力以赴。對學生的作業練習以及《精品薈萃》本進行詳細規定,看學生做的認真程度和完成情況,看學生是否真正將所學知識鞏固落實了?磳W生自學的學習效果。

          5、實施好新課程教學。對今年的新課程改革給與重點關注,嚴格按照教育局制定的新課程實施標準,將課程開齊、開好。

          總之,上學年我們圓滿完成了任務,但下學年任務更艱巨,要想取得最后的勝利,必須在落實和評價上下功夫,絕不能讓落實成為一句空話。只有落實好了,評價好了,我們的工作才會扎實有效,才會穩步前進。

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