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      2. 聘用合同

        時間:2024-12-11 17:29:25 曉麗 合同范本 我要投稿

        聘用合同范本(通用16篇)

          在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家整理的聘用合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        聘用合同范本(通用16篇)

          聘用合同 1

          甲方(聘方):______________

          乙方(受聘方):______________

          甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下會計聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

          一、聘用合同期限

          本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

          二、聘用崗位

          甲方聘用乙方在財務(wù)部門從事會計崗位的工作。

          三、工資福利

          甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)___元/月。

          四、聘用合同的變更

          甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

          五、聘用合同的解除

         �。ㄒ唬┘追�、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

         �。ǘ┯邢铝星樾沃坏�,乙方可以隨時單方面解除本合同:

          1、在試用期內(nèi)的。

          2、考入普通高等院校的.。

          六、聘用合同的續(xù)簽

          本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

          七、本合同一式兩(2)份,聘方、受聘方各持一份。

          甲方(蓋章):_______________ 乙方(簽字蓋章):_______________

          地址:______________________ 地址:______________________________

          電話:_______________ 電話:_______________

          ______年______月______日_______年_______月_______日

          聘用合同 2

          聘用單位(甲方):

          受聘人(乙方):

          為確定雙方聘用關(guān)系明確雙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方本著自愿平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同。

          1.本合同自 _______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

          2.甲方聘用乙方在技術(shù)員崗位,從事技術(shù)工作,擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),負責(zé)現(xiàn)場施工技術(shù)與質(zhì)量安全管理。

          3.乙方遵守國家法律、法規(guī),服從甲方管理。

          4.甲方根據(jù)需要,可以調(diào)整乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作調(diào)整。

          5.如用人單位根據(jù)施工情況,需要退場或解聘技術(shù)人員,應(yīng)提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,需提前一個月向領(lǐng)導(dǎo)提交書面申請,待批準(zhǔn)后方可離職。

          6.受聘人員工資待遇工資發(fā)放從乙方進場第一天開始算起。工資發(fā)放以月為單位,工資為_____元。

          7.合同條款雙方共同遵守履行,如有未盡事宜雙方協(xié)商解決。

          8.本合同一式兩份,甲乙雙方各留存一份。

          甲方(簽字及蓋章): 乙方(簽字):

          _______年_______月_______日_______年_______月_______日

          聘用合同 3

          甲方(用人單位)名稱:___________________

          法定代表人:_____________________________

          乙方(受聘人員)姓名:___________________

          性別:___________________________________

          出生________年____月____日:_____________

          民族:___________________________________

          文化程度:_______________

          居民身份證號碼:_________________________

          家庭住址:_______________________________

          電話:___________________

          根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂聘用書:

          一、聘用合同期限。 本合同為有________年期限的聘用合同。聘用期從____20________年___1____月 ______1____日至________年____月____日止。

          二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo) 乙方同意按甲方工作需要,在________部門工作,完成該崗位承擔(dān)的本職工作任務(wù)。

          三、勞動保護和勞動條件

          1、 甲方根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康;

          2、 甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定工時制度,因生產(chǎn)經(jīng)營需要加班的,甲方應(yīng)當(dāng)依法安排乙方補休或支付加班工資;

          3、 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間以及未成年工,甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。

          四、勞動報酬 乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

          五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          (一) 甲方的權(quán)利

          1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

          2、聘用期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

          3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除聘用合同,

         �。�1)在聘用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

         �。�2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;(甲方規(guī)定乙方在________年內(nèi)執(zhí)行12分考勤制度,遲到一次扣2分,礦工一次扣6分,________年超出12分者自動離職。

          (3)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

          (二) 甲方的義務(wù)

          1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的'主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

          2、負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

          3、乙方具有下列情形之一,甲方不得解除聘用合同:

         �。�1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

         �。�2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

         �。�3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

          (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          (一) 乙方的權(quán)利

          1、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

          2、因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

         �。ǘ� 乙方的義務(wù)

          1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

          2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

          3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。 本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,

          甲方(蓋X):________________ 代表:________________________ ________年____月____日

          乙方(簽名):________________ ________年____月____日

          聘用合同 4

          甲方:

          身份證號碼:

          乙方:

          身份證號碼:

          本合同期限為_______年。自 年 月 日至 年 月 日

          在遵守國家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下,為保護各自的合法權(quán)益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:

          一、服務(wù)內(nèi)容

          請在下面各項中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容,或其它新的服務(wù)項目一并填在括號內(nèi)( )。

          1、家務(wù);2、看護嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);

          二、甲方的權(quán)利和責(zé)任

          1、及時按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整(具體工資數(shù)額在簽定本合同時,由雙方協(xié)商而定)。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

          2、向家庭服務(wù)員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進行指導(dǎo)。

          3、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務(wù)員承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。

          4、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長途電話。

          5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。

          6、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,甲方有權(quán)解除合同。

          四、乙方的.權(quán)利和責(zé)任

          1、尊重和維護甲方合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項目,熱誠服務(wù)。

          2、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

          3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

          4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。

          5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實屬實,送有關(guān)部門依法處理。

          6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象。

          7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,損害甲方的合法權(quán)益。

          五、其它

          1.、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,愿意繼續(xù)聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。

          2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前15天通知對方,無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,解決不了可尋求法律幫助。

          本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份簽字生效,均具有同等法律效力。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

          聘用合同 5

          甲方(用人單位)名稱:

          地址:

          法定代表人:

          聯(lián)系電話:

          乙方(姓名):性別:

          出生年月:

          文化程度:

          戶籍所在地:

          身份證號碼:

          現(xiàn)居住地址:

          聯(lián)系電話:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:

          第一條:合同期限

          1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿聘用關(guān)系終止。

          2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月以書面形式通知對方。

          第二條:工作崗位

          1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

          2、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為根據(jù)業(yè)務(wù)需要適當(dāng)調(diào)整,乙方應(yīng)服從甲方的安排,按時、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。

          第三條:工作時間和休假調(diào)整

          由于廣告公司工作的特殊性和不特定性,甲方實行每月考勤28天,具體按公司作息制度執(zhí)行。

          第四條:勞動報酬及福利

          1、根據(jù)國家、政府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方支付工資方式為28日左右。

          2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績效獎金及加班補助等。具體按公司獎懲制度為準(zhǔn)。

          第五條:工作紀(jì)律及獎勵

          1、乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

          2、依照乙方的工作實績、貢獻大小,甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。

          3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀(jì)律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

          4、乙方如觸犯國家法律,本合同自行解除。

          第六條:商業(yè)秘密

          1、乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(不論這些秘密、技術(shù)、情報與乙方本人有否直接關(guān)系);

          2、乙方在甲方工作期間,不得到競爭企業(yè)兼職或任職;

          3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此造成的直接和間接的經(jīng)濟損失,直到依法追究責(zé)任。

          第七條:違約責(zé)任

          1、甲乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任,違約方應(yīng)支付未違約方一月工資作為違約金。

          第八條:聘用合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方在協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見時,原合同繼續(xù)有效。

          2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、甲方單位被撤銷,聘用合同自行終止。

          4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

          1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的; ○

          2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的; ○

          3、故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重損失的; ○

          4、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給公司利益造成重大損害的; ○

          5、被依法追究刑事責(zé)任的。 ○

          5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

          1、乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后,○不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的;

          2、乙方不能勝任工作,○經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

          3、聘用合同訂立時就依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,○致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的.;

          4、乙方不履行聘用合同的。 ○

          6、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

          1、乙方患病或受傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 ○

          2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 ○

          3、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。 ○

          7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辭職)。

          1、在試用期內(nèi)的; ○

          2、甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 ○

          8、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

          9、聘用合同期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按未履行合同約定,支付當(dāng)月工資作為違約金給甲方。

          10、違約賠償金的支付

          1乙方應(yīng)當(dāng)按照對方約定辦理工作交接; ○

          2違約金按合同約定在工作交接之后支付。 ○

          第九條:其它事項

          1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭議的,先申請仲裁,對裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

          2、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

          3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

          甲方:(公章)乙方:(簽字)

          法定代表人(簽字)

          _______年_______月_______日

          聘用合同 6

          合作單位(甲方):

          電話號碼:

          合作人(乙方):

          身份證號碼:

          甲方因工作需要,按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,聘用(以下稱乙方)為公司合作人員。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,確立勞動服務(wù)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

          一、合作期限

          本合同自___年__月__日起生效。本協(xié)議有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,協(xié)議有效期限為___年至__年__月__日止。

          二、工作任務(wù)

          (一)乙方工作范疇劃定:_____________________。

          (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

          三、勞動報酬

          1.乙方職稱或部門:______。

          2.甲方按照政府有不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,制定本公司薪資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。

          (一)乙方工資根據(jù)崗位定為

          (二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。

          (三)在保質(zhì)保量完成服務(wù)工作的前提下,乙方工作時間自由安排。

          四、保險福利待遇

          (一)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

          (二)甲方將___________股份的3%給予乙方做為合作期權(quán),并寫入公司章程。

          五、退出機制

          (一)在約定時間內(nèi)公司市值大幅度提成,協(xié)議到期后乙方可選擇是否繼續(xù)合作,如果繼續(xù)合作續(xù)簽合作協(xié)議。

          (二)如合作協(xié)議到期公司市值未有提升,乙方可選擇退出,3%的股份按照公司市值評估后由甲方按照1:1購買的方式回購。

          六、勞動保護和勞動條件

          (一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的`勞動保護規(guī)定和國家勞動安全條例,切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

          (二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動保護用品。

          七、勞動紀(jì)律及獎懲

          乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

          八、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

          (一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

          (二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,甲方可以解除合作協(xié)議。

          (三)有下列情形之一的,勞動合同即告終止:乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

          (四)本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

          (五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同;

          乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;

          乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的; 乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的; 乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;

          乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

          (六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除合作協(xié)議: 甲方不能按合作協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬;

          甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

          甲方故意不履行合作協(xié)議,嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他

          合法權(quán)益的。

          (七)乙方非依據(jù)本合作協(xié)議解除勞動合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

          (八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。

          甲方: 乙方:

          簽字蓋章: 簽字蓋章:

          日期: 日期:

          聘用合同 7

          甲方:

          乙方:

          身份證號碼:

          甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)中華人民共和國合同法及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議。

          一、 保安人員的工作職責(zé)。

          1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。 保安人員應(yīng)樹立高度的責(zé)任感,對學(xué)校的安全保衛(wèi)負責(zé)。堅持預(yù)防為主的方針,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

          2、保安人員要認真守護學(xué)校的防火、防盜,負責(zé)校內(nèi)師生的人身財產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110,保護好現(xiàn)場,維護好現(xiàn)場秩序。

          3、保安人員實行全年全天24小時值班制度,做好值班記錄。 保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查,做好防盜工作。 保安人員要本著對學(xué)校安全負責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,值班時間定時開關(guān)大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進出校門。若學(xué)生請假提前離校的`,必須持有教師批準(zhǔn)的請假條,否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)在校外而發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離校的應(yīng)及時勸阻、教育,并立即報告。

          4、保安人員對非本校學(xué)生有權(quán)不讓其進入學(xué)校。上課時間包含自習(xí)因遲到要進入學(xué)校的學(xué)生,必須在確認身份后才能進入,并做好登記。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、奇裝異服進入的應(yīng)及時制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生及時糾正。

          5、非本校師生原則上不得進入學(xué)校。外來人員確需進入者,按要求填寫好登記表,經(jīng)被訪者確認后方可由被訪者帶入校內(nèi)。

          6、保安人員在學(xué)生上、放學(xué)時應(yīng)按時在校門口巡查,看護學(xué)生進出校門。

          7、在上學(xué)、放學(xué)時段。保安人員要維護好校門口環(huán)境秩序,嚴(yán)禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象,予以勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的,應(yīng)立即報告學(xué)校和110,并協(xié)助處理有關(guān)事情。禁止在學(xué)校門口擺攤設(shè)點,禁止任何車輛無故亂停亂放,保證大門口暢通無阻。校門口交通堵塞時,應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象及時制止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

          8、保安人員禁止外來車輛進入校園。確實因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗證許可做好車牌登記后方可進校。

          9、保安人員應(yīng)認真學(xué)校交辦的臨時任務(wù)。

          10、保安人員若本人生病,工作期間發(fā)生的責(zé)任事故由本人承擔(dān)。

          二、 保安人員的工作報酬

          乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。學(xué)生在校期間每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人

          民幣1500元。(寒暑假期除外)

          三、 出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘協(xié)議,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。

          1、 侮辱毆打教師和學(xué)生造成惡劣影響。

          2、 工作失職造成守護目標(biāo)損失。

          3、 工作散漫、不負責(zé)屢教不改。

          4、 當(dāng)班期間擅自離崗。

          5、 邀約他人在保安室酗酒打牌。

          四、本協(xié)議有效期一年。在協(xié)議到期前15日,雙方如愿意,可重新簽訂協(xié)議。

          五、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

          六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日生效。

          甲方(公章) 乙方(簽字)

          法定代表人(簽字)

          _______年_______月_______日_______年_______月_______日

          聘用合同 8

          甲 方:

          法人代表:

          地 址:

          乙 方:

          居民身份證號碼:

          住 址 :

          聯(lián)系方式:

          畢業(yè)學(xué)校:

          甲方為麻城市教育局直屬的公辦的'普通高級中學(xué),經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

          1、受聘教師應(yīng)自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,認真履行職責(zé),接受學(xué)校管理。

          2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實行月薪制,工資隔月發(fā)放,基本工資: 本科學(xué)歷670元/月,專科學(xué)歷600元 /月,另外,健康保險,勞動保險,衛(wèi)生津貼等所有相 關(guān)社會保險(無論本科還是專科)共計370元/月,與工資一同發(fā)放。班主任津貼每月200元左右,課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據(jù)管理效果和工作總量等數(shù)據(jù)發(fā)放。

          3、學(xué)校實行月假制度,寒暑假學(xué)校只給予300元/月的生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

          4、若工作嚴(yán)重失職或不能勝任,學(xué)�?捎杼崆稗o退。

          5、受聘教師簽訂協(xié)議時,必須預(yù)交800—1000元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據(jù)退還。同時,查驗身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復(fù)印件;若提出辭職,必須提前3個月交出書面申請,否則扣發(fā)兩個月工資。

          6.此合同一式兩份,受聘教師與學(xué)校雙方各執(zhí)一份。

          學(xué)校負責(zé)人簽字:

          簽約日期:

          受聘教師簽字:

          _______年_______月_______日

          聘用合同 9

          甲方:__________________________

          乙方:__________________________

          一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及看護病人服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

          1、由于病人的病情為_________________________________________________,生活不能自理,需要護工看護,乙方要全天候_____小時看護病人。

          2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進行日常起居生活,包括洗漱,進食,更衣,大小便等。

          3、乙方要酌情對病人進行擦身并及時更換病人衣物和被褥,對病人換下的衣物和被褥及時清洗和晾曬,并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時要做好個人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。

          二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

          1、在醫(yī)院護理的`情況下乙方提供每天_____小時的服務(wù),護理勞動薪金為每天_____元。

          2、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。

          3、 如果乙方和病人發(fā)生糾紛,所有結(jié)果由乙方自行承擔(dān),并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。

          三、其他約定:

          1、乙方如果因突發(fā)狀況未能達到協(xié)議陪護天數(shù),需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開,不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。

          2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時,應(yīng)自行承擔(dān)后果,甲方概不負責(zé)。

          3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時生效。初步預(yù)計護理時間為_____天結(jié)束。護理期限時間一到,本協(xié)議自行終止。

          4、協(xié)議期限:_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。

          甲方(簽章)乙方(簽字)

          時間:_____年_____月_____日 時間:_____年_____月_____日

          聘用合同 10

          甲方:__________________

          乙方:__________________

          甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。

          一、合同期限

          本合同期限為______年(含試用期______月),自______年______月______日(首次合同從報到之日起,續(xù)簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。

          二、工作內(nèi)容

          甲方聘用乙方在______(科室、部門),擔(dān)任______(崗位、職位)。

          三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

         �。ㄒ唬┘追降臋�(quán)利與義務(wù)

          1、負責(zé)乙方的日常人事管理。

          2、為乙方提供工作條件,明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。

          3、根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要,按有關(guān)規(guī)定和程序負責(zé)對乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。

          4、根據(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。

         �。ǘ┮曳降臋�(quán)利與義務(wù)

          1、接受甲方的管理,按合同要求認真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),服從工作安排或調(diào)整,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受教育和考核、考察,遵紀(jì)守法。

          2、享受國家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改,按上級部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          3、乙方在聘用合同期內(nèi),公派出國、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

          4、乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,其服務(wù)期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

          四、聘用合同的變更、解除、終止

          1、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

          2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。

          3、乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式通知乙方。

         �。�1)履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

         �。�2)損害單位權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。

         �。�3)無理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會秩序的.。

          (4)年累計曠工時間超過15天的。

          (5)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

         �。�6)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。

         �。�7)偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

          4、有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求:

          (1)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。

          (2)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

         �。�3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。

          5、有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

         �。�1)患病或非因公負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

         �。�2)實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

         �。�3)符合國家規(guī)定的其他條件的。

          5、有下列情況之一,本合同自行終止:

         �。�1)合同期限屆滿。

          (2)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

         �。�3)合同期內(nèi)乙方死亡。

          五、違約責(zé)任

          合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額:

          六、其他

          1、本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

          2、本合同終止或解除之日起_____市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項關(guān)系,30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到____市人才服務(wù)中心報到,逾期其責(zé)任自負。

          本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

          甲方(簽章)__________________

          乙方(簽章)__________________

          日期:______年______月______日

          聘用合同 11

          招聘方(甲方):___________________

          受聘方(乙方):___________________

          甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守,同時,甲方向已方提交本企業(yè)的員工勞動手冊及入職須知。

          第一條 合同期限

          合同生效期限為___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

          第二條 職務(wù)(或工種)

          甲方聘請乙方擔(dān)任_________職務(wù)

          第三條 工作時間

          每周工作七天,每天工作時間為八小時.上下班時間按甲方部門規(guī)定執(zhí)行.

          甲方給予乙方每月2天例休,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方部門合理安排,在工作繁忙時,乙方不準(zhǔn)休假。

          第四條 勞動報酬及待遇

          1.勞動報酬發(fā)放時間為每月10號發(fā)放上月薪金,基本薪金為人民幣_________元。

          2.甲方負責(zé)工作時間內(nèi)食宿,住宿地點為員工宿舍。

          3.薪金待遇實行質(zhì)量績效考核制。

          第五條 雙方的權(quán)利與職責(zé)

          1.甲方的權(quán)利與職責(zé)

          (1)甲方有權(quán)監(jiān)督廚房的生產(chǎn),菜點的質(zhì)量,廚師人員的工作態(tài)度。

          (2)甲方有權(quán)根據(jù)乙方人員的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。

          (3)甲方如發(fā)現(xiàn)或經(jīng)人舉報乙方人員有浪費原料,將原料拿出店外私用,或者其它有損本企業(yè)利益的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)厲處罰,處罰當(dāng)事人全額賠償,廚師長處罰全額的30%。

          (4)由于乙方造成的失誤(如菜肴出現(xiàn)質(zhì)量問題,造成顧客的傷害)甲方有權(quán)要求乙方做出合理的賠償。出現(xiàn)重大過失,除甲方有權(quán)要求乙方做出合理的`賠償以外,甲方有權(quán)單方面解除本合同。

          2,乙方的權(quán)利與職責(zé)

          (1)乙方應(yīng)在確保菜品質(zhì)量的同時,不斷推陳出新,推出禾順品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

          (2)乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及市場變化和禾順實際特殊情況,適時推出時令菜、節(jié)日菜,不定時舉辦如美食節(jié)等活動。

          (3)因乙方出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方自行承擔(dān)。

          (4)乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān),并追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責(zé)任。

          (5)乙方人員需遵守甲方管理制度及員工手冊,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營私舞弊,對企業(yè)利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給企業(yè)造成損失時,甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

          (6)乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

          (7)乙方人員需遵守禾順作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。

          (8)乙方需交納制服及工作保證金人民幣300元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

          (9)乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。

          (10)若雙方中止本協(xié)議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負。

          第六條 合同的變更、解除和終止

          1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

          2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

          (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

          (2)甲方撤消或解散。

          為了更好的開展業(yè)務(wù)方便公司工作,甲方要求受聘人的各種專業(yè)職稱有效證件,在受聘期內(nèi)要存放在聘約單位,解聘時歸還。甲乙雙方要認真履行聘約,如無正當(dāng)理由,中途不得無故解聘、辭聘,否則,要承擔(dān)由此造成的一切經(jīng)濟損失;如遇特殊情況要解聘、辭聘時,應(yīng)提前通知對方,以便安排工作;受聘人中途到外單位應(yīng)聘,須經(jīng)本公司批準(zhǔn)。

          本聘約一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,雙方簽字生效。

          甲方代表簽字: 乙方簽字:

          聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

          _______年_______月_______日_______年_______月_______日

          聘用合同 12

          甲方:

          乙方: (身份證號:_______ 聯(lián)系電話:_______ )

          甲方聘用乙方從事衛(wèi)生保潔工作,經(jīng)雙方協(xié)商,同意以下條款:

          一、甲方為乙方配備必備的工具、器械,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

          二、甲方按照物業(yè)管理有關(guān)規(guī)定對乙方的工作進行布置、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

          三、甲方定期考核乙方工作情況,根據(jù)考核情況對乙方予以獎懲。

          四、乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)服從甲方管理,遵守相關(guān)的各項管理規(guī)定及工作制度,按時到崗,認真工作,遵紀(jì)守法,愛護公物,圓滿完成甲方布置的工作。

          五、雙方簽署合同后,甲方將按每月 元工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給乙方,發(fā)放時間為下月_______日。

          六、乙方每月病事假累計兩天及兩天以上的,按當(dāng)月平均日工資扣發(fā)工資。

          七、乙方出現(xiàn)下列情況之一時,甲方可視情扣發(fā)工資并隨時解除用工合同:

          1、經(jīng)常遲到早退,無故曠工的;

          2、工作效率低下,服務(wù)不及時的;

          3、不服從安排,推三阻四,對工作挑三揀四的;

          4、儀容不整,態(tài)度惡劣,影響公司形象的;

          5、拉幫結(jié)伙,吵鬧打架,造成不良影響的;

          6、向主管謊報考勤或出工不出力的';

          7、工作期間打牌、喝酒等影響公司形象的;

          8、其他違反勞動紀(jì)律、物業(yè)管理有關(guān)規(guī)定的行為。

          八、乙方工作服費用由甲乙雙方共同承擔(dān),乙方領(lǐng)用工作服后工作不滿一年的,該工作服費用由乙方全部承擔(dān)。

          九、乙方違章發(fā)生的任何事故,甲方概不承擔(dān)責(zé)任;乙方違章給甲方造成損失的,給予甲方賠償。

          十、乙方如需解除合同,應(yīng)提前半月向甲方作出書面請示,乙方單方面解除本合同、擅離職守的,應(yīng)向甲方支付違約金500元—1000元。乙方給甲方造成的損失超出違約金部分,乙方另外給予甲方賠償。

          十一、經(jīng)甲方同意解除本合同,乙方應(yīng)與甲方辦理交接手續(xù),向甲方移交工具材料、辦公用品及其他不屬于乙方所有的物品后,自覺離開。不辦理交接手續(xù)的或丟失、損壞、挪用以上物品的,甲方可按其市場價扣發(fā)乙方工資,不足部分由乙方另外給予賠償。

          十二、本合同一式兩份,簽字蓋章有效,有效期自 年 月 日至 年 月 日止。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

          聘用合同 13

          甲方(聘用單位):

          法定代表人: 乙方(受聘人員):

          居民身份證號碼:

          甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。

          一、保安人員的工作職責(zé)

          1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

          2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感,對學(xué)校安全保衛(wèi)負責(zé)。堅持預(yù)防為主的方針,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

          3、保安人員要認真做好守護目標(biāo)的防火、防盜,負責(zé)校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110,保護好現(xiàn)場,維護好現(xiàn)場秩序。

          4、保安人員實行24小時值班制度,作好值班記錄。地點在校保安值班室。

          5、保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查,做好防盜工作。

          6、保安人員要本著對學(xué)校安全負責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,定時開關(guān)校大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進出校門。若學(xué)生請假提前離校的,必須持有學(xué)校專用的請假單。否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的.安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育,并立即報告。

          7、保安人員對未佩戴�?▽W(xué)生有權(quán)不讓其進入校園。上課時間(包含晚自習(xí))因遲到要進入校園的學(xué)生,必須在確認學(xué)生身份后才可進入,并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐進入校園學(xué)生應(yīng)及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時糾正。

          8、非學(xué)校師生原則上不得進入學(xué)校。外來人員來訪確需進入者,按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。

          9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時應(yīng)按時開啟校門,30分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護學(xué)生進出學(xué)校。

          10、在上學(xué)、放學(xué)時段(特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)),保安人員有責(zé)任維護好校門口環(huán)境秩序,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象,應(yīng)予勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的,有責(zé)任報告110,并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點,禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時,應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

          11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進入校內(nèi)。確實因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗證許可做好車牌登記后,方可進校。

          12、保安人員應(yīng)認真完成學(xué)校交辦的臨時任務(wù)。

          二、保安人員的工作報酬

          乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣20xx 元整。

          三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

          1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

          2、工作失職造成守護目標(biāo)損失。

          3、工作散漫、不負責(zé)且屢教不改。

          4、當(dāng)班期間擅自離崗。

          5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

          四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應(yīng)重新簽訂合同

          五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

          六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

          甲方(公章) :

          乙方(簽字):

          法人代表人(簽字):

          _______年_______月_______日

          聘用合同 14

          甲方(委托方):____________________

          乙方(受托方):____________________

          甲方委托乙方獵聘人才,就相關(guān)事宜訂立本合同,目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),共同遵守如下條款:

          一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人,并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費(分二次付款)。

          2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,公司簡介并填寫《招聘委托書》,所填寫的內(nèi)容為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

          3、甲方在簽訂獵聘合同后,即支付乙方人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費總額的30%作為尋訪金。

          4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內(nèi)未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試,甲方有權(quán)終止合同,乙方必須退回所有的尋訪金,或者經(jīng)雙方協(xié)商同意也可以適當(dāng)延長尋訪時間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人,乙方將不再退還尋訪金。

          5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才,可要求乙方重新推薦人才面試,直至合約期滿。

          6、為保證乙方的工作順利進行,甲方不能單獨約見應(yīng)聘者,面試由乙方安排,如有特殊情況約見,也必須通知乙方。

          7、甲方通過面試選定人才到崗后,一周內(nèi)必須付清其余70%的人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費。

          8、乙方應(yīng)在合同簽訂之日起的二十個工作日內(nèi)完成獵聘任務(wù)。如甲方選中人才上崗三個月內(nèi)對人才不滿意,或由于人選自身原因而離開公司,甲方都有權(quán)要求乙方再次舉薦人選,乙方都應(yīng)在二十個工作日內(nèi)完成。如甲方還不滿意,則乙方不再免費舉薦人才,合同自行結(jié)束。

          9、在合同有效期內(nèi),如因甲方原因中止合同,甲方需支付給乙方一定的'經(jīng)濟補償。

          10、甲方在半年以內(nèi),不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人,否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費。

          二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內(nèi),乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報告。

          2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標(biāo)準(zhǔn)的候選人。

          3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試,確定預(yù)備候選人,對預(yù)備候選人進行復(fù)試測評,選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關(guān)資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況,對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法的推薦報告)。

          4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點,如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試,將由甲方負責(zé)旅途及住宿等相關(guān)費用。

          5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后,做詳細地跟蹤,提供給甲方《服務(wù)反饋表》,由甲方填寫,并將回執(zhí)反饋給乙方。

          6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密,不得泄露。

          7、協(xié)調(diào)甲方與擬聘人才之間的關(guān)系,并最終完成獵聘合同。

          三、合同有效期自_____年_____月_____日至______年_____月_____日,

          共______天。

          四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,對未盡事宜,雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議,雙方簽字蓋章后生效。

          甲方:(簽章)____乙方:(簽章)____

          ____年____月____日____年____月____日

          聘用合同 15

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

          第一條本合同期限為__年,自__年__月__日起至__年__月__日止。

          第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

          1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認,如有調(diào)整或調(diào)動,乙方應(yīng)予以積極配合。

          2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

          第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:乙方到__擔(dān)任__工作。

          第四條乙方認為,根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

          第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:

          第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間:

          1、乙方享受的勞務(wù)費用:元/月;支付時間每月____日;

          2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。

          第七條乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅,甲方有權(quán)依法代為扣繳。

          第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

          1、本合同期限屆滿的;

          2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

          3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

          4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

          5、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的;

          6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的.。

          第九條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的,本協(xié)議可以解除。

          第十條乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系,社會保險費已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納,且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證),并保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權(quán)在任何時候單方面解除合同。

          第十一條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理,甲方不予負擔(dān),停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報酬。

          第十二條雙方協(xié)商約定的其他事項:

          1、甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。

          2、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

          3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行

          本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負責(zé)。

          第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):____________________乙方:_________________________

          代表人(簽字):__________________身份證號碼:____________________

          _________年________月_______日___________年________月_______日

          聘用合同 16

          甲方:

          身份證號碼:

          住址:

          乙方:

          身份證號碼:

          住址:

          為搞好甲方酒店的經(jīng)營管理,甲方聘任乙方為甲方酒店的總經(jīng)理,負責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理。

          經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

          第一條:酒店 本合同的酒店指位于 。

          第二條:聘用內(nèi)容 甲方聘請乙方擔(dān)任甲方酒店的總經(jīng)理。

          第三條:聘用期限 自________年____月____日起至________年____月____日止。

          第四條:營業(yè)額 在本合同中,營業(yè)額是指經(jīng)營酒店及其設(shè)備所有的服務(wù)獲得的全部收入的總和。

          第五條:本合同的金額都以人民幣計價。

          第六條: 乙方須于________年____月____日前向甲方交付20萬元,甲方每月給與乙方15%的凈利潤。該20萬元在雙方終止合同后由甲方不計息歸還給乙方。

          第七條:管理權(quán) 甲方授權(quán)乙方在接受聘任期間,對酒店經(jīng)營管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),乙方及其授權(quán)代表可代表酒店對外簽署與日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、合同,本合同另有約定的除外。 乙方因管理酒店而產(chǎn)生的一切權(quán)利與業(yè)務(wù)均歸屬于甲方。

          第八條:乙方的工作

          1.主持酒店的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向甲方報告工作;

          2.制定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

          3.制定酒店的基本管理制度;

          4.制訂酒店的具體規(guī)章;

          5.制訂酒店職工的工資、福利、獎懲制度,決定酒店職工的聘用和解聘;

          6.做好酒店工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

          7.協(xié)調(diào)酒店的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,并對因此而產(chǎn)生的各種費用作必要的記錄與說明。

          第九條:乙方禁止性行為

          1.不得利用職位謀取私利;

          2.不得將酒店資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

          3. 未經(jīng)甲方授權(quán),不得以酒店的名義對外簽署財產(chǎn)擔(dān)保合同及財產(chǎn)擔(dān)保文件;

          4.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

          第十條:乙方的報酬 乙方的'報酬分為工資報酬和利潤分紅兩部分:

          1.工資報酬 乙方工資報酬由崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵三部分組成,計算方法為:工資報酬崗位工資通訊費經(jīng)營獎勵。 崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵具體如下: 崗位工資每月10000元;通訊費每月1000元;如果當(dāng)月的營業(yè)額大于100萬元,則以當(dāng)月的凈利潤的5%作為經(jīng)營獎勵給乙方,該經(jīng)營獎勵當(dāng)月考核兌現(xiàn)。

          2.利潤分紅 甲方承諾在乙方管理酒店期間,第六條提及的15%的凈利潤按月發(fā)放,并保證依第六條所述乙方第________年的利潤分紅不少于20萬元。

          第十一條:在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,乙方不得以任何方式出售或抵押酒店的財產(chǎn)。

          第十二條:日常經(jīng)營支出由乙方或者乙方指定的人簽字。單筆費用超過3萬元的,須征得甲方的批準(zhǔn)。3萬元以上的固定資產(chǎn)添置或重大合同需經(jīng)甲方批準(zhǔn)方可添置或簽署。

          第十三條:甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實施的管理工作,并提出意見和建議,使經(jīng)營和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展。

          第十四條:在合同有效期內(nèi),任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟損失。但乙方已盡一個善良管理人應(yīng)盡的義務(wù)仍不能達到本合同相關(guān)條款對乙方的要求的39;,不視為違約。

          第十五條:若甲方無正當(dāng)理由終止合同,應(yīng)一次性支付 元給乙方作為對乙方的賠償。

          第十六條:本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進行補充或修改。合同的補充或修改文件與本合同具有同等法律效力。

          第十七條:本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起立即生效,共二份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。

          甲方 (簽章): 乙方 (簽章):

          ________年____月____日 ________年____月____日

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            聘用合同范本(通用16篇)

              在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家整理的聘用合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            聘用合同范本(通用16篇)

              聘用合同 1

              甲方(聘方):______________

              乙方(受聘方):______________

              甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下會計聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

              一、聘用合同期限

              本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

              二、聘用崗位

              甲方聘用乙方在財務(wù)部門從事會計崗位的工作。

              三、工資福利

              甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)___元/月。

              四、聘用合同的變更

              甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

              五、聘用合同的解除

             �。ㄒ唬┘追�、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

             �。ǘ┯邢铝星樾沃坏�,乙方可以隨時單方面解除本合同:

              1、在試用期內(nèi)的。

              2、考入普通高等院校的.。

              六、聘用合同的續(xù)簽

              本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。

              七、本合同一式兩(2)份,聘方、受聘方各持一份。

              甲方(蓋章):_______________ 乙方(簽字蓋章):_______________

              地址:______________________ 地址:______________________________

              電話:_______________ 電話:_______________

              ______年______月______日_______年_______月_______日

              聘用合同 2

              聘用單位(甲方):

              受聘人(乙方):

              為確定雙方聘用關(guān)系明確雙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方本著自愿平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同。

              1.本合同自 _______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

              2.甲方聘用乙方在技術(shù)員崗位,從事技術(shù)工作,擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),負責(zé)現(xiàn)場施工技術(shù)與質(zhì)量安全管理。

              3.乙方遵守國家法律、法規(guī),服從甲方管理。

              4.甲方根據(jù)需要,可以調(diào)整乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作調(diào)整。

              5.如用人單位根據(jù)施工情況,需要退場或解聘技術(shù)人員,應(yīng)提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職,甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職,需提前一個月向領(lǐng)導(dǎo)提交書面申請,待批準(zhǔn)后方可離職。

              6.受聘人員工資待遇工資發(fā)放從乙方進場第一天開始算起。工資發(fā)放以月為單位,工資為_____元。

              7.合同條款雙方共同遵守履行,如有未盡事宜雙方協(xié)商解決。

              8.本合同一式兩份,甲乙雙方各留存一份。

              甲方(簽字及蓋章): 乙方(簽字):

              _______年_______月_______日_______年_______月_______日

              聘用合同 3

              甲方(用人單位)名稱:___________________

              法定代表人:_____________________________

              乙方(受聘人員)姓名:___________________

              性別:___________________________________

              出生________年____月____日:_____________

              民族:___________________________________

              文化程度:_______________

              居民身份證號碼:_________________________

              家庭住址:_______________________________

              電話:___________________

              根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂聘用書:

              一、聘用合同期限。 本合同為有________年期限的聘用合同。聘用期從____20________年___1____月 ______1____日至________年____月____日止。

              二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo) 乙方同意按甲方工作需要,在________部門工作,完成該崗位承擔(dān)的本職工作任務(wù)。

              三、勞動保護和勞動條件

              1、 甲方根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康;

              2、 甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定工時制度,因生產(chǎn)經(jīng)營需要加班的,甲方應(yīng)當(dāng)依法安排乙方補休或支付加班工資;

              3、 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間以及未成年工,甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。

              四、勞動報酬 乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

              五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

              (一) 甲方的權(quán)利

              1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

              2、聘用期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

              3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除聘用合同,

             �。�1)在聘用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

             �。�2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;(甲方規(guī)定乙方在________年內(nèi)執(zhí)行12分考勤制度,遲到一次扣2分,礦工一次扣6分,________年超出12分者自動離職。

              (3)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

              (二) 甲方的義務(wù)

              1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的'主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

              2、負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

              3、乙方具有下列情形之一,甲方不得解除聘用合同:

             �。�1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

             �。�2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

             �。�3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

              (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

              六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

              (一) 乙方的權(quán)利

              1、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

              2、因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

             �。ǘ� 乙方的義務(wù)

              1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

              2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

              3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。 本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,

              甲方(蓋X):________________ 代表:________________________ ________年____月____日

              乙方(簽名):________________ ________年____月____日

              聘用合同 4

              甲方:

              身份證號碼:

              乙方:

              身份證號碼:

              本合同期限為_______年。自 年 月 日至 年 月 日

              在遵守國家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下,為保護各自的合法權(quán)益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:

              一、服務(wù)內(nèi)容

              請在下面各項中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容,或其它新的服務(wù)項目一并填在括號內(nèi)( )。

              1、家務(wù);2、看護嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);

              二、甲方的權(quán)利和責(zé)任

              1、及時按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整(具體工資數(shù)額在簽定本合同時,由雙方協(xié)商而定)。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

              2、向家庭服務(wù)員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進行指導(dǎo)。

              3、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務(wù)員承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。

              4、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長途電話。

              5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。

              6、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,甲方有權(quán)解除合同。

              四、乙方的.權(quán)利和責(zé)任

              1、尊重和維護甲方合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項目,熱誠服務(wù)。

              2、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

              3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

              4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。

              5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實屬實,送有關(guān)部門依法處理。

              6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象。

              7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,損害甲方的合法權(quán)益。

              五、其它

              1.、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,愿意繼續(xù)聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。

              2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前15天通知對方,無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,解決不了可尋求法律幫助。

              本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份簽字生效,均具有同等法律效力。

              甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日 _________年____月____日

              聘用合同 5

              甲方(用人單位)名稱:

              地址:

              法定代表人:

              聯(lián)系電話:

              乙方(姓名):性別:

              出生年月:

              文化程度:

              戶籍所在地:

              身份證號碼:

              現(xiàn)居住地址:

              聯(lián)系電話:

              根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:

              第一條:合同期限

              1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿聘用關(guān)系終止。

              2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

              3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月以書面形式通知對方。

              第二條:工作崗位

              1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

              2、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為根據(jù)業(yè)務(wù)需要適當(dāng)調(diào)整,乙方應(yīng)服從甲方的安排,按時、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。

              第三條:工作時間和休假調(diào)整

              由于廣告公司工作的特殊性和不特定性,甲方實行每月考勤28天,具體按公司作息制度執(zhí)行。

              第四條:勞動報酬及福利

              1、根據(jù)國家、政府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方支付工資方式為28日左右。

              2、乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇、績效獎金及加班補助等。具體按公司獎懲制度為準(zhǔn)。

              第五條:工作紀(jì)律及獎勵

              1、乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

              2、依照乙方的工作實績、貢獻大小,甲方將按公司的獎懲制度給予獎勵。

              3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀(jì)律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。

              4、乙方如觸犯國家法律,本合同自行解除。

              第六條:商業(yè)秘密

              1、乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(不論這些秘密、技術(shù)、情報與乙方本人有否直接關(guān)系);

              2、乙方在甲方工作期間,不得到競爭企業(yè)兼職或任職;

              3、乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此造成的直接和間接的經(jīng)濟損失,直到依法追究責(zé)任。

              第七條:違約責(zé)任

              1、甲乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任,違約方應(yīng)支付未違約方一月工資作為違約金。

              第八條:聘用合同的變更、終止和解除

              1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方在協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見時,原合同繼續(xù)有效。

              2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

              3、甲方單位被撤銷,聘用合同自行終止。

              4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

              1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的; ○

              2、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的; ○

              3、故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重損失的; ○

              4、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給公司利益造成重大損害的; ○

              5、被依法追究刑事責(zé)任的。 ○

              5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

              1、乙方患病或非因工受傷醫(yī)療期滿后,○不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的;

              2、乙方不能勝任工作,○經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

              3、聘用合同訂立時就依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,○致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的.;

              4、乙方不履行聘用合同的。 ○

              6、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

              1、乙方患病或受傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 ○

              2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 ○

              3、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。 ○

              7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辭職)。

              1、在試用期內(nèi)的; ○

              2、甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 ○

              8、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

              9、聘用合同期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按未履行合同約定,支付當(dāng)月工資作為違約金給甲方。

              10、違約賠償金的支付

              1乙方應(yīng)當(dāng)按照對方約定辦理工作交接; ○

              2違約金按合同約定在工作交接之后支付。 ○

              第九條:其它事項

              1、甲乙雙方就聘用合同發(fā)生爭議的,先申請仲裁,對裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

              2、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

              3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

              甲方:(公章)乙方:(簽字)

              法定代表人(簽字)

              _______年_______月_______日

              聘用合同 6

              合作單位(甲方):

              電話號碼:

              合作人(乙方):

              身份證號碼:

              甲方因工作需要,按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,聘用(以下稱乙方)為公司合作人員。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,確立勞動服務(wù)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

              一、合作期限

              本合同自___年__月__日起生效。本協(xié)議有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,協(xié)議有效期限為___年至__年__月__日止。

              二、工作任務(wù)

              (一)乙方工作范疇劃定:_____________________。

              (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

              三、勞動報酬

              1.乙方職稱或部門:______。

              2.甲方按照政府有不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,制定本公司薪資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。

              (一)乙方工資根據(jù)崗位定為

              (二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。

              (三)在保質(zhì)保量完成服務(wù)工作的前提下,乙方工作時間自由安排。

              四、保險福利待遇

              (一)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

              (二)甲方將___________股份的3%給予乙方做為合作期權(quán),并寫入公司章程。

              五、退出機制

              (一)在約定時間內(nèi)公司市值大幅度提成,協(xié)議到期后乙方可選擇是否繼續(xù)合作,如果繼續(xù)合作續(xù)簽合作協(xié)議。

              (二)如合作協(xié)議到期公司市值未有提升,乙方可選擇退出,3%的股份按照公司市值評估后由甲方按照1:1購買的方式回購。

              六、勞動保護和勞動條件

              (一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的`勞動保護規(guī)定和國家勞動安全條例,切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

              (二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動保護用品。

              七、勞動紀(jì)律及獎懲

              乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

              八、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

              (一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

              (二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,甲方可以解除合作協(xié)議。

              (三)有下列情形之一的,勞動合同即告終止:乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

              (四)本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

              (五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同;

              乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;

              乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的; 乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的; 乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;

              乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

              (六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除合作協(xié)議: 甲方不能按合作協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬;

              甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              甲方故意不履行合作協(xié)議,嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他

              合法權(quán)益的。

              (七)乙方非依據(jù)本合作協(xié)議解除勞動合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

              (八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。

              甲方: 乙方:

              簽字蓋章: 簽字蓋章:

              日期: 日期:

              聘用合同 7

              甲方:

              乙方:

              身份證號碼:

              甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)中華人民共和國合同法及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議。

              一、 保安人員的工作職責(zé)。

              1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。 保安人員應(yīng)樹立高度的責(zé)任感,對學(xué)校的安全保衛(wèi)負責(zé)。堅持預(yù)防為主的方針,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

              2、保安人員要認真守護學(xué)校的防火、防盜,負責(zé)校內(nèi)師生的人身財產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110,保護好現(xiàn)場,維護好現(xiàn)場秩序。

              3、保安人員實行全年全天24小時值班制度,做好值班記錄。 保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查,做好防盜工作。 保安人員要本著對學(xué)校安全負責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,值班時間定時開關(guān)大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進出校門。若學(xué)生請假提前離校的`,必須持有教師批準(zhǔn)的請假條,否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)在校外而發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離校的應(yīng)及時勸阻、教育,并立即報告。

              4、保安人員對非本校學(xué)生有權(quán)不讓其進入學(xué)校。上課時間包含自習(xí)因遲到要進入學(xué)校的學(xué)生,必須在確認身份后才能進入,并做好登記。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、奇裝異服進入的應(yīng)及時制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生及時糾正。

              5、非本校師生原則上不得進入學(xué)校。外來人員確需進入者,按要求填寫好登記表,經(jīng)被訪者確認后方可由被訪者帶入校內(nèi)。

              6、保安人員在學(xué)生上、放學(xué)時應(yīng)按時在校門口巡查,看護學(xué)生進出校門。

              7、在上學(xué)、放學(xué)時段。保安人員要維護好校門口環(huán)境秩序,嚴(yán)禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象,予以勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的,應(yīng)立即報告學(xué)校和110,并協(xié)助處理有關(guān)事情。禁止在學(xué)校門口擺攤設(shè)點,禁止任何車輛無故亂停亂放,保證大門口暢通無阻。校門口交通堵塞時,應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象及時制止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

              8、保安人員禁止外來車輛進入校園。確實因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗證許可做好車牌登記后方可進校。

              9、保安人員應(yīng)認真學(xué)校交辦的臨時任務(wù)。

              10、保安人員若本人生病,工作期間發(fā)生的責(zé)任事故由本人承擔(dān)。

              二、 保安人員的工作報酬

              乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。學(xué)生在校期間每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人

              民幣1500元。(寒暑假期除外)

              三、 出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘協(xié)議,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。

              1、 侮辱毆打教師和學(xué)生造成惡劣影響。

              2、 工作失職造成守護目標(biāo)損失。

              3、 工作散漫、不負責(zé)屢教不改。

              4、 當(dāng)班期間擅自離崗。

              5、 邀約他人在保安室酗酒打牌。

              四、本協(xié)議有效期一年。在協(xié)議到期前15日,雙方如愿意,可重新簽訂協(xié)議。

              五、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

              六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日生效。

              甲方(公章) 乙方(簽字)

              法定代表人(簽字)

              _______年_______月_______日_______年_______月_______日

              聘用合同 8

              甲 方:

              法人代表:

              地 址:

              乙 方:

              居民身份證號碼:

              住 址 :

              聯(lián)系方式:

              畢業(yè)學(xué)校:

              甲方為麻城市教育局直屬的公辦的'普通高級中學(xué),經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

              1、受聘教師應(yīng)自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,認真履行職責(zé),接受學(xué)校管理。

              2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實行月薪制,工資隔月發(fā)放,基本工資: 本科學(xué)歷670元/月,專科學(xué)歷600元 /月,另外,健康保險,勞動保險,衛(wèi)生津貼等所有相 關(guān)社會保險(無論本科還是專科)共計370元/月,與工資一同發(fā)放。班主任津貼每月200元左右,課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據(jù)管理效果和工作總量等數(shù)據(jù)發(fā)放。

              3、學(xué)校實行月假制度,寒暑假學(xué)校只給予300元/月的生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

              4、若工作嚴(yán)重失職或不能勝任,學(xué)�?捎杼崆稗o退。

              5、受聘教師簽訂協(xié)議時,必須預(yù)交800—1000元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據(jù)退還。同時,查驗身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復(fù)印件;若提出辭職,必須提前3個月交出書面申請,否則扣發(fā)兩個月工資。

              6.此合同一式兩份,受聘教師與學(xué)校雙方各執(zhí)一份。

              學(xué)校負責(zé)人簽字:

              簽約日期:

              受聘教師簽字:

              _______年_______月_______日

              聘用合同 9

              甲方:__________________________

              乙方:__________________________

              一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及看護病人服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

              1、由于病人的病情為_________________________________________________,生活不能自理,需要護工看護,乙方要全天候_____小時看護病人。

              2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進行日常起居生活,包括洗漱,進食,更衣,大小便等。

              3、乙方要酌情對病人進行擦身并及時更換病人衣物和被褥,對病人換下的衣物和被褥及時清洗和晾曬,并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時要做好個人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。

              二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

              1、在醫(yī)院護理的`情況下乙方提供每天_____小時的服務(wù),護理勞動薪金為每天_____元。

              2、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。

              3、 如果乙方和病人發(fā)生糾紛,所有結(jié)果由乙方自行承擔(dān),并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。

              三、其他約定:

              1、乙方如果因突發(fā)狀況未能達到協(xié)議陪護天數(shù),需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開,不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。

              2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時,應(yīng)自行承擔(dān)后果,甲方概不負責(zé)。

              3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時生效。初步預(yù)計護理時間為_____天結(jié)束。護理期限時間一到,本協(xié)議自行終止。

              4、協(xié)議期限:_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。

              甲方(簽章)乙方(簽字)

              時間:_____年_____月_____日 時間:_____年_____月_____日

              聘用合同 10

              甲方:__________________

              乙方:__________________

              甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。

              一、合同期限

              本合同期限為______年(含試用期______月),自______年______月______日(首次合同從報到之日起,續(xù)簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。

              二、工作內(nèi)容

              甲方聘用乙方在______(科室、部門),擔(dān)任______(崗位、職位)。

              三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

             �。ㄒ唬┘追降臋�(quán)利與義務(wù)

              1、負責(zé)乙方的日常人事管理。

              2、為乙方提供工作條件,明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。

              3、根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要,按有關(guān)規(guī)定和程序負責(zé)對乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。

              4、根據(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。

             �。ǘ┮曳降臋�(quán)利與義務(wù)

              1、接受甲方的管理,按合同要求認真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),服從工作安排或調(diào)整,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受教育和考核、考察,遵紀(jì)守法。

              2、享受國家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改,按上級部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              3、乙方在聘用合同期內(nèi),公派出國、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

              4、乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,其服務(wù)期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

              四、聘用合同的變更、解除、終止

              1、如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

              2、如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。

              3、乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式通知乙方。

             �。�1)履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

             �。�2)損害單位權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。

             �。�3)無理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會秩序的.。

              (4)年累計曠工時間超過15天的。

              (5)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

             �。�6)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。

             �。�7)偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

              4、有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求:

              (1)甲方未按規(guī)定支付勞動報酬。

              (2)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

             �。�3)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。

              5、有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

             �。�1)患病或非因公負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

             �。�2)實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

             �。�3)符合國家規(guī)定的其他條件的。

              5、有下列情況之一,本合同自行終止:

             �。�1)合同期限屆滿。

              (2)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

             �。�3)合同期內(nèi)乙方死亡。

              五、違約責(zé)任

              合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額:

              六、其他

              1、本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

              2、本合同終止或解除之日起_____市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項關(guān)系,30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到____市人才服務(wù)中心報到,逾期其責(zé)任自負。

              本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

              甲方(簽章)__________________

              乙方(簽章)__________________

              日期:______年______月______日

              聘用合同 11

              招聘方(甲方):___________________

              受聘方(乙方):___________________

              甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守,同時,甲方向已方提交本企業(yè)的員工勞動手冊及入職須知。

              第一條 合同期限

              合同生效期限為___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

              第二條 職務(wù)(或工種)

              甲方聘請乙方擔(dān)任_________職務(wù)

              第三條 工作時間

              每周工作七天,每天工作時間為八小時.上下班時間按甲方部門規(guī)定執(zhí)行.

              甲方給予乙方每月2天例休,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方部門合理安排,在工作繁忙時,乙方不準(zhǔn)休假。

              第四條 勞動報酬及待遇

              1.勞動報酬發(fā)放時間為每月10號發(fā)放上月薪金,基本薪金為人民幣_________元。

              2.甲方負責(zé)工作時間內(nèi)食宿,住宿地點為員工宿舍。

              3.薪金待遇實行質(zhì)量績效考核制。

              第五條 雙方的權(quán)利與職責(zé)

              1.甲方的權(quán)利與職責(zé)

              (1)甲方有權(quán)監(jiān)督廚房的生產(chǎn),菜點的質(zhì)量,廚師人員的工作態(tài)度。

              (2)甲方有權(quán)根據(jù)乙方人員的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。

              (3)甲方如發(fā)現(xiàn)或經(jīng)人舉報乙方人員有浪費原料,將原料拿出店外私用,或者其它有損本企業(yè)利益的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)厲處罰,處罰當(dāng)事人全額賠償,廚師長處罰全額的30%。

              (4)由于乙方造成的失誤(如菜肴出現(xiàn)質(zhì)量問題,造成顧客的傷害)甲方有權(quán)要求乙方做出合理的賠償。出現(xiàn)重大過失,除甲方有權(quán)要求乙方做出合理的`賠償以外,甲方有權(quán)單方面解除本合同。

              2,乙方的權(quán)利與職責(zé)

              (1)乙方應(yīng)在確保菜品質(zhì)量的同時,不斷推陳出新,推出禾順品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

              (2)乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及市場變化和禾順實際特殊情況,適時推出時令菜、節(jié)日菜,不定時舉辦如美食節(jié)等活動。

              (3)因乙方出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方自行承擔(dān)。

              (4)乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān),并追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責(zé)任。

              (5)乙方人員需遵守甲方管理制度及員工手冊,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營私舞弊,對企業(yè)利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給企業(yè)造成損失時,甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

              (6)乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

              (7)乙方人員需遵守禾順作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。

              (8)乙方需交納制服及工作保證金人民幣300元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

              (9)乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定。

              (10)若雙方中止本協(xié)議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負。

              第六條 合同的變更、解除和終止

              1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

              2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

              (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

              (2)甲方撤消或解散。

              為了更好的開展業(yè)務(wù)方便公司工作,甲方要求受聘人的各種專業(yè)職稱有效證件,在受聘期內(nèi)要存放在聘約單位,解聘時歸還。甲乙雙方要認真履行聘約,如無正當(dāng)理由,中途不得無故解聘、辭聘,否則,要承擔(dān)由此造成的一切經(jīng)濟損失;如遇特殊情況要解聘、辭聘時,應(yīng)提前通知對方,以便安排工作;受聘人中途到外單位應(yīng)聘,須經(jīng)本公司批準(zhǔn)。

              本聘約一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,雙方簽字生效。

              甲方代表簽字: 乙方簽字:

              聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

              _______年_______月_______日_______年_______月_______日

              聘用合同 12

              甲方:

              乙方: (身份證號:_______ 聯(lián)系電話:_______ )

              甲方聘用乙方從事衛(wèi)生保潔工作,經(jīng)雙方協(xié)商,同意以下條款:

              一、甲方為乙方配備必備的工具、器械,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

              二、甲方按照物業(yè)管理有關(guān)規(guī)定對乙方的工作進行布置、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

              三、甲方定期考核乙方工作情況,根據(jù)考核情況對乙方予以獎懲。

              四、乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)服從甲方管理,遵守相關(guān)的各項管理規(guī)定及工作制度,按時到崗,認真工作,遵紀(jì)守法,愛護公物,圓滿完成甲方布置的工作。

              五、雙方簽署合同后,甲方將按每月 元工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給乙方,發(fā)放時間為下月_______日。

              六、乙方每月病事假累計兩天及兩天以上的,按當(dāng)月平均日工資扣發(fā)工資。

              七、乙方出現(xiàn)下列情況之一時,甲方可視情扣發(fā)工資并隨時解除用工合同:

              1、經(jīng)常遲到早退,無故曠工的;

              2、工作效率低下,服務(wù)不及時的;

              3、不服從安排,推三阻四,對工作挑三揀四的;

              4、儀容不整,態(tài)度惡劣,影響公司形象的;

              5、拉幫結(jié)伙,吵鬧打架,造成不良影響的;

              6、向主管謊報考勤或出工不出力的';

              7、工作期間打牌、喝酒等影響公司形象的;

              8、其他違反勞動紀(jì)律、物業(yè)管理有關(guān)規(guī)定的行為。

              八、乙方工作服費用由甲乙雙方共同承擔(dān),乙方領(lǐng)用工作服后工作不滿一年的,該工作服費用由乙方全部承擔(dān)。

              九、乙方違章發(fā)生的任何事故,甲方概不承擔(dān)責(zé)任;乙方違章給甲方造成損失的,給予甲方賠償。

              十、乙方如需解除合同,應(yīng)提前半月向甲方作出書面請示,乙方單方面解除本合同、擅離職守的,應(yīng)向甲方支付違約金500元—1000元。乙方給甲方造成的損失超出違約金部分,乙方另外給予甲方賠償。

              十一、經(jīng)甲方同意解除本合同,乙方應(yīng)與甲方辦理交接手續(xù),向甲方移交工具材料、辦公用品及其他不屬于乙方所有的物品后,自覺離開。不辦理交接手續(xù)的或丟失、損壞、挪用以上物品的,甲方可按其市場價扣發(fā)乙方工資,不足部分由乙方另外給予賠償。

              十二、本合同一式兩份,簽字蓋章有效,有效期自 年 月 日至 年 月 日止。

              甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

              _________年____月____日 _________年____月____日

              聘用合同 13

              甲方(聘用單位):

              法定代表人: 乙方(受聘人員):

              居民身份證號碼:

              甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。

              一、保安人員的工作職責(zé)

              1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

              2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感,對學(xué)校安全保衛(wèi)負責(zé)。堅持預(yù)防為主的方針,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

              3、保安人員要認真做好守護目標(biāo)的防火、防盜,負責(zé)校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110,保護好現(xiàn)場,維護好現(xiàn)場秩序。

              4、保安人員實行24小時值班制度,作好值班記錄。地點在校保安值班室。

              5、保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查,做好防盜工作。

              6、保安人員要本著對學(xué)校安全負責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,定時開關(guān)校大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進出校門。若學(xué)生請假提前離校的,必須持有學(xué)校專用的請假單。否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的.安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育,并立即報告。

              7、保安人員對未佩戴�?▽W(xué)生有權(quán)不讓其進入校園。上課時間(包含晚自習(xí))因遲到要進入校園的學(xué)生,必須在確認學(xué)生身份后才可進入,并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐進入校園學(xué)生應(yīng)及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時糾正。

              8、非學(xué)校師生原則上不得進入學(xué)校。外來人員來訪確需進入者,按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。

              9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時應(yīng)按時開啟校門,30分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護學(xué)生進出學(xué)校。

              10、在上學(xué)、放學(xué)時段(特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)),保安人員有責(zé)任維護好校門口環(huán)境秩序,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象,應(yīng)予勸阻,對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的,有責(zé)任報告110,并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點,禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時,應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

              11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進入校內(nèi)。確實因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗證許可做好車牌登記后,方可進校。

              12、保安人員應(yīng)認真完成學(xué)校交辦的臨時任務(wù)。

              二、保安人員的工作報酬

              乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬,不得克扣、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣20xx 元整。

              三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

              1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

              2、工作失職造成守護目標(biāo)損失。

              3、工作散漫、不負責(zé)且屢教不改。

              4、當(dāng)班期間擅自離崗。

              5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

              四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應(yīng)重新簽訂合同

              五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

              六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

              甲方(公章) :

              乙方(簽字):

              法人代表人(簽字):

              _______年_______月_______日

              聘用合同 14

              甲方(委托方):____________________

              乙方(受托方):____________________

              甲方委托乙方獵聘人才,就相關(guān)事宜訂立本合同,目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),共同遵守如下條款:

              一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

              1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人,并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費(分二次付款)。

              2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,公司簡介并填寫《招聘委托書》,所填寫的內(nèi)容為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

              3、甲方在簽訂獵聘合同后,即支付乙方人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費總額的30%作為尋訪金。

              4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內(nèi)未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候選人提供甲方面試,甲方有權(quán)終止合同,乙方必須退回所有的尋訪金,或者經(jīng)雙方協(xié)商同意也可以適當(dāng)延長尋訪時間;如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人,乙方將不再退還尋訪金。

              5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才,可要求乙方重新推薦人才面試,直至合約期滿。

              6、為保證乙方的工作順利進行,甲方不能單獨約見應(yīng)聘者,面試由乙方安排,如有特殊情況約見,也必須通知乙方。

              7、甲方通過面試選定人才到崗后,一周內(nèi)必須付清其余70%的人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費。

              8、乙方應(yīng)在合同簽訂之日起的二十個工作日內(nèi)完成獵聘任務(wù)。如甲方選中人才上崗三個月內(nèi)對人才不滿意,或由于人選自身原因而離開公司,甲方都有權(quán)要求乙方再次舉薦人選,乙方都應(yīng)在二十個工作日內(nèi)完成。如甲方還不滿意,則乙方不再免費舉薦人才,合同自行結(jié)束。

              9、在合同有效期內(nèi),如因甲方原因中止合同,甲方需支付給乙方一定的'經(jīng)濟補償。

              10、甲方在半年以內(nèi),不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人,否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(wù)(咨詢服務(wù))費。

              二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

              1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內(nèi),乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位報告。

              2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標(biāo)準(zhǔn)的候選人。

              3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試,確定預(yù)備候選人,對預(yù)備候選人進行復(fù)試測評,選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關(guān)資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況,對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法的推薦報告)。

              4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點,如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試,將由甲方負責(zé)旅途及住宿等相關(guān)費用。

              5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后,做詳細地跟蹤,提供給甲方《服務(wù)反饋表》,由甲方填寫,并將回執(zhí)反饋給乙方。

              6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密,不得泄露。

              7、協(xié)調(diào)甲方與擬聘人才之間的關(guān)系,并最終完成獵聘合同。

              三、合同有效期自_____年_____月_____日至______年_____月_____日,

              共______天。

              四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,對未盡事宜,雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議,雙方簽字蓋章后生效。

              甲方:(簽章)____乙方:(簽章)____

              ____年____月____日____年____月____日

              聘用合同 15

              甲方:

              乙方:

              根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

              第一條本合同期限為__年,自__年__月__日起至__年__月__日止。

              第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

              1、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認,如有調(diào)整或調(diào)動,乙方應(yīng)予以積極配合。

              2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)、按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

              第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:乙方到__擔(dān)任__工作。

              第四條乙方認為,根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

              第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:

              第六條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間:

              1、乙方享受的勞務(wù)費用:元/月;支付時間每月____日;

              2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。

              第七條乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅,甲方有權(quán)依法代為扣繳。

              第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

              1、本合同期限屆滿的;

              2、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

              3、甲方調(diào)整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

              4、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

              5、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的;

              6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的.。

              第九條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的,本協(xié)議可以解除。

              第十條乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系,社會保險費已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納,且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證),并保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權(quán)在任何時候單方面解除合同。

              第十一條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理,甲方不予負擔(dān),停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報酬。

              第十二條雙方協(xié)商約定的其他事項:

              1、甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失。

              2、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

              3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行

              本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負責(zé)。

              第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

              甲方(蓋章):____________________乙方:_________________________

              代表人(簽字):__________________身份證號碼:____________________

              _________年________月_______日___________年________月_______日

              聘用合同 16

              甲方:

              身份證號碼:

              住址:

              乙方:

              身份證號碼:

              住址:

              為搞好甲方酒店的經(jīng)營管理,甲方聘任乙方為甲方酒店的總經(jīng)理,負責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理。

              經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

              第一條:酒店 本合同的酒店指位于 。

              第二條:聘用內(nèi)容 甲方聘請乙方擔(dān)任甲方酒店的總經(jīng)理。

              第三條:聘用期限 自________年____月____日起至________年____月____日止。

              第四條:營業(yè)額 在本合同中,營業(yè)額是指經(jīng)營酒店及其設(shè)備所有的服務(wù)獲得的全部收入的總和。

              第五條:本合同的金額都以人民幣計價。

              第六條: 乙方須于________年____月____日前向甲方交付20萬元,甲方每月給與乙方15%的凈利潤。該20萬元在雙方終止合同后由甲方不計息歸還給乙方。

              第七條:管理權(quán) 甲方授權(quán)乙方在接受聘任期間,對酒店經(jīng)營管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),乙方及其授權(quán)代表可代表酒店對外簽署與日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、合同,本合同另有約定的除外。 乙方因管理酒店而產(chǎn)生的一切權(quán)利與業(yè)務(wù)均歸屬于甲方。

              第八條:乙方的工作

              1.主持酒店的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向甲方報告工作;

              2.制定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

              3.制定酒店的基本管理制度;

              4.制訂酒店的具體規(guī)章;

              5.制訂酒店職工的工資、福利、獎懲制度,決定酒店職工的聘用和解聘;

              6.做好酒店工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

              7.協(xié)調(diào)酒店的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,并對因此而產(chǎn)生的各種費用作必要的記錄與說明。

              第九條:乙方禁止性行為

              1.不得利用職位謀取私利;

              2.不得將酒店資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

              3. 未經(jīng)甲方授權(quán),不得以酒店的名義對外簽署財產(chǎn)擔(dān)保合同及財產(chǎn)擔(dān)保文件;

              4.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

              第十條:乙方的報酬 乙方的'報酬分為工資報酬和利潤分紅兩部分:

              1.工資報酬 乙方工資報酬由崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵三部分組成,計算方法為:工資報酬崗位工資通訊費經(jīng)營獎勵。 崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵具體如下: 崗位工資每月10000元;通訊費每月1000元;如果當(dāng)月的營業(yè)額大于100萬元,則以當(dāng)月的凈利潤的5%作為經(jīng)營獎勵給乙方,該經(jīng)營獎勵當(dāng)月考核兌現(xiàn)。

              2.利潤分紅 甲方承諾在乙方管理酒店期間,第六條提及的15%的凈利潤按月發(fā)放,并保證依第六條所述乙方第________年的利潤分紅不少于20萬元。

              第十一條:在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,乙方不得以任何方式出售或抵押酒店的財產(chǎn)。

              第十二條:日常經(jīng)營支出由乙方或者乙方指定的人簽字。單筆費用超過3萬元的,須征得甲方的批準(zhǔn)。3萬元以上的固定資產(chǎn)添置或重大合同需經(jīng)甲方批準(zhǔn)方可添置或簽署。

              第十三條:甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實施的管理工作,并提出意見和建議,使經(jīng)營和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展。

              第十四條:在合同有效期內(nèi),任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟損失。但乙方已盡一個善良管理人應(yīng)盡的義務(wù)仍不能達到本合同相關(guān)條款對乙方的要求的39;,不視為違約。

              第十五條:若甲方無正當(dāng)理由終止合同,應(yīng)一次性支付 元給乙方作為對乙方的賠償。

              第十六條:本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進行補充或修改。合同的補充或修改文件與本合同具有同等法律效力。

              第十七條:本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起立即生效,共二份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。

              甲方 (簽章): 乙方 (簽章):

              ________年____月____日 ________年____月____日