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      1. 單位合同

        時間:2024-09-26 18:38:37 合同范本 我要投稿

        【推薦】單位合同匯總10篇

          隨著時間的推移,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家收集的單位合同10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        【推薦】單位合同匯總10篇

        單位合同 篇1

          根據《中華人民共和國合同法》等法律規定的有關規定,雙方在平等自愿的基礎上,經充分協商就汽車租賃事宜達成如下協議,供雙方共同恪守:

          一、車輛及駕駛員

          甲方租用乙方的車型為ⅹⅹⅹⅹⅹⅹ:,車牌號:ⅹⅹⅹⅹⅹⅹ,乙方為該車輛駕駛人。

          二、租賃期限及租金

          租期為ⅹⅹ個月,到期后如甲方需續租,該協議條款可繼續有效。租金每天ⅹⅹⅹ元(含駕駛員報酬),憑正規票據按季度支付,先租用后支付。若租期滿一年甲方仍需租用,租期、租金雙方另行商定。

          三、甲方的權利和義務

          1、甲方承擔車輛租賃期內的油費、過路費和停車費。保險和維修等費用由乙方承擔。

          2、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發生交通事故或其他事故造成的一切責任,包括有關部門的罰款等。

          3、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引發的損失。

          3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好的'狀態,保持車容整潔。需保養維修或臨時他用時,應通知甲方并征得同意后方可。

          4、乙方在租賃期內服從甲方管理,車輛每天使用時間由甲方確定。

          5、車輛在租賃期內不得將車輛交給其他人員駕駛,發現一次,扣除一個月的租金

          6、車輛在租賃期內需有乘座人員保險,如沒有保險,乘座人員發生傷亡,乙方承擔全部賠償責任。

          五、其它

          1、因車輛狀況原因或不服從甲方管理,甲方有權解除合同。

          2、有關合同的爭議,雙方經協商解決未能達到一致的,任何一方可向法院提出起訴。

          3、本協議從甲乙雙方簽字之日起生效。

          4、本協議甲乙雙方各執一份。

          甲方: 乙方:

          聯系電話: 聯系電話:

          xx年xx月xx日

        單位合同 篇2

        同志:

          您于20xx年1月起就職于本公司,F因下列第一項與第九(大寫)項情形,你與我公司 20xx 年 1月 1 日簽訂的為期 5 年(勞動合同期限)的勞動合同書于 20xx 年 3 月 31 日解除,勞動關系同時解除。

          1.經當事人協商一致;

          2.勞動者在試用期內被證明不符合錄用條件的;

          3.勞動者嚴重違反單位規章制度的;

          4.勞動者嚴重失職、營私舞弊,給公司造成重大損害的;

          5.勞動者同時與其它用人單位建立勞動關系,對完成本單位工作造成嚴重影響,或者經公司提出拒不改正的

          ;6.勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的,或者以脅迫、乘人之危,使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續訂勞動合同的'。7.勞動者被依法追究刑事責任的;8.醫療期滿后,勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;

          9.勞動者不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作;10.勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經當事人協商,雙方不能就變更達成協議的;

          11.法律、行政法規規定的其它情形 。

          請您于__20xx______年__4__月___5__日前到您所在的單位辦理離職交接手續。

          特此通知

          公司名稱(蓋章)

          2月26 日

        單位合同 篇3

          甲方(以下簡稱甲方):

          地址:

          電話:

          傳真:

          乙方(以下簡稱乙方):

          地址:

          電話:

          傳真:

          一、 甲乙雙方本著互惠互利的原則達成以下協議:

          1、乙方就甲方提供的視頻短片制作 電視宣傳片。制作完成時間: 。

          2、由甲方提供文字、畫面、視頻短片等材料,乙方負責修改,策劃,編輯、制作電視宣傳片;

          3、甲方必須密切配合提供支持。

          4、制作費用:¥ 元(人民幣:整);乙方制作完成待甲方驗收后,甲方將全部費用叁日內一次性付清。

          銀行資料:

          開戶名:

          開戶行:

          帳號:

          5、以上事項完成之日即是驗收之日,如甲方叁天內未及時驗收或無異議,則視為自然合格。

          二、違約責任:

          A、甲方如不能及時提供相關資料,審定樣稿,由此耽誤完工時間,由甲方負責;

          B、甲方如不能按時付款,必須每日按總費用的3‰支付滯納金給乙方。C、乙方如不能按時完工,必須每日按總費用的`3‰支付違約金給甲方。

          三、如遇政府行為或不可抗拒等自然因素造成以上事項不能實施的,甲方只需承擔通知乙方前的直接損失,除此之外,甲方不需再承擔其它損失費用。

          四、本合同書一式兩份雙方各持一份,且具同等法律效力。

          本合同未盡事項可在合作過程中由雙方本著友好公平的原則協商解決或對合同進行補充。

          甲方:

          簽約代表人:

          乙方:

          簽約代表人:

        單位合同 篇4

          出租方(甲方)

          承租方(乙方)

          根據《中華人民共和國合同法》、《湖北省行政事業單位國有資產管理實施辦法》、《隨縣人民政府辦公室關于印發隨縣行政事業單位國有資產收益征收與使用管理暫行辦法的通知》等有關規定,甲乙雙方經平等協商,就宿舍租賃事宜簽訂本合同。

          一、租賃宿舍地址及設施、設備情況:

          1、租賃宿舍地址:________________________ .面積 ________________ 平方米。

          2、現有裝修及設施、設備情況:

         、匍T窗情況:

         、诘匕寮皦Ρ谘b修情況:

          ③水電設施情況及其他:

          上述宿舍屬甲方所有(或甲方依法使用,有權出租),甲方將其出租給乙方使用,用途為 .

          二、租賃期限:從 年 月 日至 年 月 日止。(原則上為1年,最長期限不超過3年,承租方享有續簽合同的優先權。)

          三、租金及保證金:

          年月租金為人民幣 元。租金支付方式為:一次性交清按年支付按季支付,先交租金后使用,租金支付時間為 .

          乙方于本合同簽定之日開始,每年向甲方交付設施設備等使用保證金 元。保證金不計利息,合同期滿,甲方經驗收確認宿舍無毀損等情形且乙方付清全部租賃費用后,將保證金退還乙方。

          四、交付宿舍期限:乙方交付保證金及首期租金后,于 日內甲方將宿舍交付給乙方,宿舍租賃期限從甲方向乙方交付宿舍之日起計算。

          五、甲方責任:

          1、實行本合同約定的租賃期限、租金標準、租賃形式。

          2、負責對宿舍進行定期檢查。租賃期內屋面漏水、宿舍裂縫由甲方負責維修并承擔相關費用,以保障租賃人安全和正常使用。對乙方的裝修、裝飾部分甲方不負有修繕的義務。

          3、宿舍租賃期內,因市政建設需要拆遷,乙方應無條件服從,甲方不另行給乙方安排宿舍,合同自行終止。

          六、乙方責任:

          1、乙方在租賃期間應依約及時交付租金、水電費、物業管理費。

          2、租賃期間,防火、防盜、門前三包、綜合治理及安全、保衛等工作,乙方應執行有關部門規定并承擔相關責任。

          3、乙方應合理使用所承租的宿舍及其附屬設施(如水電設施、卷閘門、門窗等),因乙方原因造成損壞的,乙方應立即負責修復或承擔賠償責任。

          4、乙方不得擅自改動宿舍結構、毀損宿舍設施。如裝修宿舍需改造、改變宿舍結構,需提交申請報告及改造方案,在征得甲方書面同意后,方可施工。合同期滿,乙方應保持宿舍完好。甲方不承擔乙方改造、裝修部分的任何補償。

          5、乙方不得擅自將承租的宿舍轉借或轉租他人。

          6、租賃期間宿舍的管理由乙方負責,對宿舍結構出現的不安全因素,乙方應及時向甲方報告。

          七、合同的變更、解除與終止:

          1、雙方可以協商變更或終止合同。

          2、甲方未盡宿舍修繕義務,嚴重影響乙方使用的,乙方有權解除合同。

          3、宿舍租賃期間,乙方有下列行為之一的,甲方有權解除合同。

          (1)擅自轉租、轉借承租宿舍或未經甲方書面同意拆改變動宿舍結構以及改變租賃用途的;

          (2)損壞承租宿舍,在甲方提出的合理期限內仍未修復的;

          (3)利用承租宿舍存放危險品或進行違法活動的;

          (4)逾期未交納按約定應當由乙方交納的各項費用,給甲方造成損害的;

          (5)拖欠租金累計兩個月以上的。

          4、租賃期滿后,乙方要繼續租賃的,應當在租賃期滿前40日內書面通知甲方。甲方在租賃期滿前20日內向乙方正式書面答復。如同意繼續租賃,則續簽租賃合同。乙方在租賃期滿前40日內不通知甲方的,視為放棄優先承租權。

          5、租賃期間,任何一方提出解除合同,需提前3個月書面通知對方,雙方協商一致后,可以解除合同。

          八、宿舍交付及收回的驗收:

          1、宿舍交付時雙方共同參與,如對裝修、器物等硬件設施、附屬設施有異議應當場提出。

          2、乙方應于宿舍租賃期滿后2日內,將承租宿舍及設施設備等完好地交還甲方。乙方的裝飾裝修部分亦不得損壞。對未經同意留存的物品,甲方有權處置。

          九、甲方違約責任:

          l、甲方不按時交付宿舍給乙方的,每逾期1日應向乙方支付約定日租金5倍的違約金。

          2、甲方怠于履行維修義務,乙方組織維修的',甲方應支付乙方維修費用,但乙方應提供有效憑證。

          3、違反本合同約定提前收回宿舍的,應按本合同年度租金總額的20%,向乙方支付違約金。

          十、乙方違約責任:

          l、乙方不按時交付租金及水電費用、物業管理費用的,應如數補交外,每逾期1日,應按所欠費用總額的0.5%向甲方支付違約金。如因乙方未按時交納前述費用造成停水停電等后果的,由乙方承擔責任。

          2、租賃期間,乙方有本合同第七條第3項行為之一的,甲方有權終止合同,收回該宿舍,已收取的租金不予退還。乙方應按照本合同年度租金總額的20%向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失的,乙方還應賠償相應損失。

          3、在租賃期間,乙方中途擅自退租的,甲方已收取的租金不予退還。乙方應該按本合同年度租金總額20%向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失的,還應賠償相應損失。

          4、租賃期滿,乙方逾期歸還宿舍的,則每逾期1日應向甲方支付約定日租金5倍的違約金。

          十一、免責條件:

          1、因不可抗力原因致使本合同不能繼續履行或造成的損失,甲、乙雙方互不承擔責任。

          2、因國家政策、國家建沒需要拆除或改造已租賃的宿舍,使甲、乙雙方造成損失的,互不承擔責任。

          3、因上述第1、2項原因而終止合同的,租金按照實際使用的天數計算,多退少補。

          十二、本合同未盡事宜,雙方另行協商解決。

          十三、爭議解決:由甲、乙方雙方協商或依法向人民法院起訴。

          十四、其他約定的事項:

          十五、本合同自雙方簽字蓋章并報縣財政資產管理部門核準或備案后生效。

          本合同一式四份,甲方、乙方、甲方主管部門、財政資產管理部門(鑒證方)各執一份,未經財政資產管理部門核準或備案的合同一律視為無效合同。

          甲方(簽章) 乙方(簽章)

          法定代表人: 法定代表人:

          鑒證方(財政資產管理部門)意見:

          年 月 日

        單位合同 篇5

          解除勞動合同,涉及合同當事人雙方的利益,因此,國家勞動法規對單方面提出解除勞動合同規定了必須具備的條件。

          (1)用人單位可以單方面解除勞動合同的條件用人單位遇有下列情況之一的,可以提出與職工解除勞動合同:

          ①勞動合同制工人在試用期內,經發現不符合錄用條件的;

          ②勞動合同制工人患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;

         、郯凑铡秶鵂I企業辭退違紀職工暫行規定》,屬于應予辭退的;

         、芷髽I宣告破產,或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

         、輨趧雍贤乒と吮婚_除,除名、勞動教養以及被判刑的。

          (2)職工可以單方面解除勞動合同的條件

          職工遇有下列情況之一時,可以提出與所在單位解除勞動合同:

         、俳泧矣嘘P部門確認,勞動條件、衛生條件惡劣,嚴重危害工人身體健康的';

         、谄髽I不能按照勞動合同規定支付勞動報酬的;

         、劢浧髽I同意,自費考入中等專業以上學校學習的;

         、芷髽I不履行勞動合同或者違反國家政策。法規、侵害工人合法權益的;

         、菀蛏a、工作需要,按照國家有關規定,需要垮地區轉移工作單位的。

        單位合同 篇6

          甲方:上!痢劣邢薰

          乙方:李三(要有基本情況)

          甲、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同,現由方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

          一、解除勞動合同的日期為:年月日;

          二、方支付方經濟補償金(違約金)元;

          三、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

          四、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

          甲方:上海××有限公司乙方(簽字):

          法定代表人或委托代理人:

          身份證號:

          年月日年月日

        單位合同 篇7

          甲方(用人單位)名稱:__________________________

          法 定 代 表 人:____________________

          地 址:________________________________________

          乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________

          性別:_________________民族:_________________

          戶 籍 所 在 地:__________省__________市__________縣(區)

          ______________鄉(鎮)______________村(街)

          居民身份證號碼:_______________________________________

          現 住 址:_______________________________________

          根據《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規定》等規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

          第一條 合同期限

          本合同期限執行下列______款

          一、有固定期限。本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

          二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

          終止勞動合同條件約定如下:

          (一):_________________________________________________

          (二):_________________________________________________

          (三):_________________________________________________

          三、以完成一定的工作為期限,甲乙雙方具體約定如下:

          _____________________________________________________________________

          第二條 工作內容

          甲方根據生產工作需要,安排乙方在_____________________崗位工作,乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

          第三條 勞動報酬

          一、甲方按照國家和本市有關規定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。

          二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償。

          一、工資具體支付辦法、標準及相關內容約定如下:

          (一):_________________________________________________

          (二):_________________________________________________

          (三):_________________________________________________

          第四條 社會保險和福利待遇

          甲方按規定為乙方參加工傷、醫療社會保險并履行繳費義務.按規定應由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。

          其他保險和福利待遇約定如下:

          _________________________________________________。

          第五條 勞動保護和勞動條件

          一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

          二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

          三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

          第六條 勞動紀律

          一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

          二、甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

          第七條 本合同的解除、變更、終止

          一、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

          二、以完成一定的工作為期限的.勞動合同,工作完成勞動合同終止。

          三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的,勞動合同終止。

          第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其他事項:

          __________________________________________________.

          第九條 勞動爭議處理

          甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

          第十條 其他事項

          一、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關規定執行。

          二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

          甲方(蓋章) 乙方(簽字)

          法定代表人或委托代理人:

          (簽字或蓋章)

          年 月 日 年 月 日

          經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

          鑒證機關(蓋章) 鑒證人(蓋章)

          鑒證日期: 年 月 日

          續訂勞動合同

          經雙方協商同意,續訂本合同。

          (一) 續訂期限執行下列第_____款:

          1、有固定期限勞動合同。本合同期限為____年(月),自___年___月___日起,至___年___月___日止。

          2、無固定期限,自___年___月___日始,終止合同條件約定如下:

          (二) 補充約定事項:

          _________________________________________________.

          甲方(蓋章): 乙方(簽字):

          法定代表人或委托代理人:

          (簽字或蓋章)

          年 月 日 年 月 日

          經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

          鑒證機關(蓋章) 鑒證人員(蓋章)

          鑒證日期: 年 月 日

          變更勞動合同

          經甲乙雙方協商同意,對本合同作出如下變更:

          (一)______________________________________________________

          (二)______________________________________________________

          (三)______________________________________________________

          (四)______________________________________________________

          甲方(蓋章): 乙方(簽字):

          法定代表人或委托代理人:

          (簽字或蓋章)

          年 月 日 年 月 日

          經審查,本合同符合國家和本市有關法律、法規、規章規定,予以鑒證。

          鑒證機關(蓋章) 鑒證人員(蓋章)

          鑒證日期: 年 月

        單位合同 篇8

          甲方(聘用單位)名稱:

          法定代表人:

          所有制性質: 主管部門:

          地址:

          乙方(受聘人員)姓名: 性別: 民族:

          出生年月: 參加工作年月: 學歷:

          何時畢業于何校何專業:

          何時獲何專業技術職務任職資格:

          何時獲何技工等級任職資格:

          居民身份證號碼:

          住址:

          根據《中華人民共和國勞動法》和《溫州市人事局關于規范市級事業單位臨時工管理工作的通知》以及有關法律、法規、規章和政策的`規定,經雙方平等協商,乙方為甲方聘用制臨時職工,并訂立本勞動合同。

          一、聘用合同期限。

          本合同為有期限的聘用合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日起至 月 日止

          二、工作內容。

          乙方同意接甲方工作需要,在 崗位工作(具體事項另行約定)履行職責,完成任務。

          乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

          甲方依據有關規定對乙方實施獎勵和處分。

          三、勞動保護和工作條件。

          甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

        單位合同 篇9

          一、過錯性解除勞動合同(依據:《勞動合同法》第39條)

          1、適用范圍:

          (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          (二)嚴重違反用人單位的規章制度的;

          (三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

          (四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

          (五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;

          (六)被依法追究刑事責任的。

          2、適用于用人單位的全體員工

          3、適用程序:

          (一)經過工會程序。

          (二)向勞動者說明理由,并送達解除決定。

          二、非過錯性解除勞動合同(依據:《勞動合同法》第4條)

          1、適用范圍:

          (一)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

          (二)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

          (三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。

          2、并非適用于所有員工,即排除以下人員:(依據《勞動合同法》第42條)

          (一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;

          (二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

          (三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

          (四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;

          (五)在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

          (六)法律、行政法規規定的其他情形。

          3、適用程序:

          (一)經過工會程序。

          (二)向勞動者說明理由,并送達解除決定。

          三、經濟性裁員解除勞動合同(依據:《勞動合同法》第41條)

          1、適用范圍:

          (一)依照企業破產法規定進行重整的;

          (二)生產經營發生嚴重困難的;

          (三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

          (四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

          2、并非適用于所有員工,a、即排除以下人員:(依據《勞動合同法》第42條)

          (一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;

          (二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

          (三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

          (四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;

          (五)在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

          (六)法律、行政法規規定的其他情形。

          b、即優先留用以下人員:(依據《勞動合同法》第41條)

          (一)與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的;

          (二)與本單位訂立無固定期限勞動合同的;

          (三)家庭無其他就業人員,有需要扶養的老人或者未成年人的'。

          c、必須符合的人數要求(依據《勞動合同法》第41條)

          需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業職工總數百分之十以上的

          3、適用程序:

          (一)提前3天向工會或者全體職工說明情況;

          (二)認真聽取工會或者職工的意見;

          (三)向勞動行政部門報告裁員方案,裁員方案包括被裁減人員名單、裁減時間、實施步驟、依據的法律法規規定、經濟補償辦法等;

          (四)由用人單位正式公布裁減人員方案,與被裁減人員辦理解除勞動合同手續,按照有關規定向裁減人員本人支付經濟補償金。

          律師建議:用人單位基于以上情況解除勞動合同時,需要對相關的諸如“在試用期間被證明不符合錄用條件的”、“員工不能勝任工作”等事實承擔相應的舉證責任;在對上述概念的解釋存在爭議時,用人單位切忌任意解釋,應當根據用人單位的規章制度和公平合同的原則,作出合法解釋和適用。

        單位合同 篇10

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方本著平等互利、優勢互補的原則,就結成長期、全面的internet戰略伙伴關系,實現資源共享、共同發展,并為以后在其他項目上的合作建立一個堅實的基礎,經友好協商達成以下共識:

          (一) 權利與義務

          1. 甲乙雙方皆承認對方為自己的戰略合作伙伴,并在彼此工作室的顯著位置標識合作方的旗幟徽標鏈接或掛牌《區分地域》。

          2. 甲乙雙方授權合作方在其地域使用私有物品,將由雙方協商同意后方可使用(具體使用項目另簽協議)。 3. 甲乙雙方在彼此工作室中轉載引用合作方的信息時須注明該信息由×××(合作方網站)提供字樣,并建立鏈接。4. 甲乙雙方必須尊重合作方網站和公司信息的版權及所有權,未經合作方同意,另一方不得采編其站點和公司上的任何信息,且不得在其網站以外媒 體發布來自合作對方站點的`信息,否則構成侵權。被侵害方有權向當地人民法院提起訴訟或雙方共同協商視情節選擇要求對方承擔損害賠償的方式。

          (二) 相互宣傳

          1. 甲乙雙方應在彼此站點追蹤報道合作方的市場推廣計劃及相關營銷活動。

          2. 甲乙雙方都認可的適當時間內,雙方在彼此站點上開設專欄,撰寫并宣傳與合作對方商業行為有關的話題(具體合作項目另簽協議)

          3. 甲乙雙方在有關internet專題的研討會和金融、金融等行業的各種展覽會上,互相幫助、共同宣傳,共同推進雙方的品牌。

          4. 雙方還可就其它深度合作方式進行進一步探討。

          (三)其他

          1. 甲乙雙方的合作方式沒有排他性,雙方在合作的同時,需要甲乙雙方共同商討并同意通過。合作伙伴進行的合作項目。

          2. 本協議有效期為 年,自 年 月 日起到 年 月 日為本協議商定合作方案的執行期限。

          3. 甲乙任何一方如提前終止協議,另一方將保留對違約方追究違約責任的權利。

          4. 本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

          5. 本協議為合作框架協議,合作項目中具體事宜需在正式合同中進一步予以明確?蚣軈f議與正式合作合同構成不可分割的整體,作為 甲乙雙方合作的法律文件。

          6. 本協議期滿時,雙方應優先考慮與對方續約合作。

          7. 雙方的合作關系是互利互惠的,所有內容與服務提供均為免費。

          甲方: 乙方:

          代表簽字: 代表簽字:

          日期: 年 月 日

          日期: 年 月 日

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