家庭保姆雇傭合同范本（通用18篇）
在人們越來越相信法律的社會中，很多場合都離不了合同，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么問題來了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編幫大家整理的家庭保姆雇傭合同范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
家庭保姆雇傭合同 篇1
甲方(雇傭方)：_________
乙方(雇員)：_________
甲乙雙方根據國家有關法律法規，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月____日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂雇傭合同。
二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內容及職責為。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
三、乙方的工作時間為。甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。
四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月10號前發放。
五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。
六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發_________天工資，情節嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的`違約責任。
七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規定給予處罰。
八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。
(1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;
(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的;
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雇傭合同訂立時所依據的.客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的;
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
甲方：（簽字）
乙方：（簽字）
20xx年XX月XX日
家庭保姆雇傭合同 篇2
甲方：______________
乙方：________________
特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協商，為了明確雙方權利義務，達成如下協議，供雙方共同遵守：
一、甲方的權利和義務
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。
4、按月付給乙方工資_____________元，不得拖欠。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。
二、乙方的權利和義務
1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。
2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、甲方的.所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
5、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。
6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同
7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。
8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題乙方自負責任。
9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。
三違約條款
1，甲方違反國家的法律法規及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。
2，乙方違反國家的法律法規及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。
3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。
4、合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。
5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決問題。
四、其他
1、乙方尊重甲方家的生活習慣。
3、乙方的感冒發燒等疾病需上醫院就醫，費用應由乙方負責。
4、本協議一式兩份，甲、乙方各執一份，簽字后生效。
5、本協議為____________年_________月______日起到________年________月______日止，有效期為一年，如有必要可以續約。
附加條款：__________
甲方簽名：
乙方簽名：
簽訂日期：___年___月___日
家庭保姆雇傭合同 篇3
甲方（雇主）：
身份證號：
乙方（雇員）：
身份證號：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐，具體協商確定；
2.清洗的衣物；
3.家務（室內保潔）；
4.接送小孩子上、下學。
二、服務時間
1.原則上每天上午8時00分至下午7 時00分。
2.乙方每月可休息四天。
三、服務費用
服務費用為 元/月，甲方于每月15日支付給乙方。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同；
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；
2.乙方須自覺履行上述服務項目；
3.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關處理；
4.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；
5.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任；
6.乙方如欲解除合同，則需提前3天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
7.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的`事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
20xx年x月x日
20xx年x月x日
家庭保姆雇傭合同 篇4
甲方：_________
乙方：_________
身份證號碼：_________
身份證號碼：_________
家庭住址：_________
家庭住址：_________
聯系電話：_________
聯系電話：_________
根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方帶給保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務時間
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人。
二、服務費用
服務費用為____________元月。
三、服務資料
(一)照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等狀況全方面負責。
1、對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。
(二)XX家居清潔
主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際狀況自行安排，不強求。
四、甲方權利和義務。
1、甲方有權要求乙方按照上述服務資料帶給服務。
2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的`情形，有權隨時解除合同。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
4、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現任何問題或意外，甲方不負任何職責，乙方自負。
6、乙方帶給身份證、戶口本原件以證實身份。帶給身份證復印件供留存，終止協議時取回。
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約職責。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方：_________
乙方：_________
________年____月____日
家庭保姆雇傭合同 篇5
甲方(雇主):________________
乙方(雇員):________________
一、合同內容
乙方的服務內容:主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內衛生、清洗衣物(內衣除外)等日常家務;疾病護理及照顧老人做戶外運動。
乙方工作時間:________________
合同期限:________________
工作地點:________________
二、協議內容
1、甲方在行動 能夠自理的.情況下，每月固定發放乙方工資1200元。
2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下，每月固定發放乙方工資1500元。
3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發放乙方工資2100元。
4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。
5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。
6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出發生問題責任自負。
7、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，需經雙方同意方可。
本協議一式二份每方各執一份簽字生效
甲方簽字:________________
乙方簽字:________________
家庭保姆雇傭合同 篇6
甲方：__________________
乙方：__________________
根據公平、公正、平等、自愿的原則，就甲方聘用乙方（保姆）工作達成如下協議：
一、甲方責任
1、試用期第一個月工資按人民幣______元/月結算給乙方。試用期間雙方都有權提出不做或不要，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。
2、試用期過后，第二個月工資按人民幣______元/月結算給乙方。第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職，甲方要在30天之內同意乙方離職及結清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內乙方不能自動離職，否則甲方有權扣除乙方工資。
3、乙方在甲方處工作滿一年，甲方給付乙方獎金（人民幣______元）
4、甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的'活動。
5、甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。
6、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利，不得歧視虐待乙方。
7、甲方應對初次上崗的乙方具體說明家政服務要求和指導工作，妥善保管好家中的現金和貴重物品，以免發生糾紛。
8、甲方每月安排乙方二天休息時間（必須在星期六或日）。節假日雙方協商友好確定。
9、甲方每月按時結算工資給乙方（7—10天內）不得克扣乙方的工資。
二、乙方責任
1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份。個人聯系電話及家庭聯系方式給甲方。
2、乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方的指導工作，認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失，乙方應作出相應賠償。
3、乙方在工作期間須外出，應通知甲方。要休假，應提前通知甲方。雙方協商友好確定。
4、勤儉持家，節約用水用電，注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間。不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計（市內）不能超過80分鐘。
5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。
三、本協議一式二份，并具法律效力。
四、本協議自簽約之日起生效。
甲方：__________________
乙方：__________________
家庭地址：_____________
家庭地址：______________
聯系電話：_____________
聯系電話：______________
______年______月______日
______年______月______日
家庭保姆雇傭合同 篇7
甲方(雇主)：___________________
乙方(雇員)：___________________
身份證號碼：___________________
身份證號碼：___________________
家庭住址：___________________
家庭住址：___________________
聯系電話：___________________
聯系電話：___________________
根據我國《民法典》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容與要求
(一)服務內容
1.看護小孩
2.清洗小孩衣物
3.家務
(二)要求
1.早、中兩餐，根據甲方要求喂牛奶、水果、水等輔食;
2.每天帶小孩下樓一到兩次(遇到惡劣天氣的除外);
3.處理小孩個人衛生;
4.細心照顧小孩;不能在無人看護下讓孩子獨自玩耍睡覺;
5.對孩子有耐心，多和孩子溝通、商量，交流時語氣輕柔緩和，多鼓勵孩子;
6.對孩子安全負責，孩子哭鬧時不能打罵孩子;7.教孩子識物，陪孩子玩玩具，帶孩子做游戲;
8.清洗小孩衣物等;
9.室內衛生清潔，在有甲方家人陪伴小孩的時候進行;
10.其他家務。
二、服務地點
三、服務時間
1.每日上午時分到下午時分，為服務時間，如遇特殊情況雙方可商議調整(主體時間不變，特殊情況除外)。
2.乙方每月可休息四天，但必須安排在周六或周日，具體休息時間雙方臨時商定;遇法定節假日的休息雙方協商確定。
四、服務費用
甲方按月付給乙方服務費用，定于每月10日前結算上月服務費用。
五、甲方權利義務
1.甲方有權要求乙方提供真實的身份信息，如實填寫家庭住址、聯系電話、聯系人、并不得隱瞞是否患有傳染疾病、精神疾病等其他嚴重疾病。
2.甲方發現乙方有下列情形之一的，甲方有權隨時解除雇傭：
發現乙方有違法行為的;
乙方患有傳染病或精神疾病等其他嚴重疾病的`;
乙方由其他不適合在甲方繼續服務情形的。
3.甲方有權要求乙方按照上述服務內容與要求提供服務，并按時支付服務費用。
4.甲方尊重乙方的人格和勞動，做到平等待人、不岐視、不虐待，乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。
5.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全，未經過甲方允許，乙方不能帶外人及家屬到家中參觀或鬧事。
六、乙方權利義務
1.乙方在服務期間，應注意安全，規范操作，增強防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等安全意識。
2.乙方不得向他人泄露甲方的家庭成員情況、經濟狀況、工作或學習的地址、電話號碼、住址、身份及隱私等家庭信息。
3.乙方未經甲方同意，不得帶任何人進入合同約定的服務場所。
4.服務時間，乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意后方可離開。
5.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
6.乙方須自覺履行上述服務內容與要求，乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。
7.乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。
8.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
9.乙方如欲解除合同，則需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權拒絕支付未結算的服務費用。
10.乙方在服務期間以及來回途中應高度注意安全，規范操作，在此期間乙方所發生的任何事故傷害，視為甲方已盡到了危險告知義務，其責任由乙方自己承擔，甲方不承擔任何責任。
11.乙方必須保證無不良嗜好，身體健康，無病情隱瞞，服務期間發生一切因身體健康原因引起事故，由其自己承擔，甲方不承擔任何責任。
七、其他
1.如本合同履行過程中遇到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決。
2.乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯系電話及家庭聯系方式給甲方。
3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字后生效。
甲方(簽字)：___________________
乙方(簽字)：___________________
日期：___________________
日期：___________________
家庭保姆雇傭合同 篇8
甲方（雇主）：
身份證號碼：
乙方（雇員）：
身份證號碼：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供家庭保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1）乙方為甲方提供每日三餐
2）乙方為甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家務工作，包括室內保潔、清洗衣物等。
甲方的權利和責任
1）甲方為乙方提供免費的正常食宿，其他開支乙方自理；
2）甲方做到平等待人、不歧視、不虐待、保證乙方服務期間人身、財產的安全；
3）乙方由于個人原因突發急病或其他傷害時，甲方應積極配合乙方采取不要措施，但產生的治療費用由乙方自行承擔，甲方不予承擔；
4）甲方有權要求乙方對傳染病系列進行檢查，如果體檢不合格，費用由乙方承擔；反之，由甲方承擔。體檢如不合格，甲方有權要求解聘，期間的勞務工資按日結算；
5）甲方有權拒絕乙方將同鄉、朋友、親友等帶入家中；
6）甲方如發現乙方有不良習慣不適合甲方要求時（不良習慣包括嗜酒、吸煙、個人不衛生或其他疾病等），甲方有權及時解除協議，工資結算至解除協議當日，不再支付其他費用；
7）甲方如發現乙方有損甲方權益的行為或不能勝任本服務工作，甲方有權解除合同；
8）乙方如離職須提前15天通知，如擅自離去，甲方有權不支付服務費家庭雇傭保姆協議書家庭雇傭保姆協議書。
二、乙方的.權利和責任
1）乙方享有按月、按時得到勞務工資的權利；
2）乙方如有特殊情況，需回家處理時，應先征得甲方的同意、履行請假。不得擅自離崗；
3）乙方有權拒絕甲方提出的一切不合理的需求，有權維護自己的人身財產權利不受侵犯；
4）乙方不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，送公安部門依法處理；
5）乙方在非工作時間（包括每月休假期間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
三、待遇
服務費用為 元/月，甲方于次 月 日支付上月服務費給乙方。
以上甲、乙雙方的權利和義務，自本合同簽字之日生效，此合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
年 月 日
年 月 日
家庭保姆雇傭合同 篇9
甲方：(用人單位稱號) __________
乙方：(勞動者姓名) __________
乙方愿意成為甲方員工，甲方愿意招用乙方為其員工，雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執法、法例和政策的規定，經同等協商，訂立本合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作內容甲方安排乙方工作，乙方應完成該崗位的'各項工作內容。 三。乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定。
四、甲方保證每月按時發給乙方工資，從________年____月____日起至________年____月____日工資是1500元整，不予漲工資。
五、聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。 聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，押金_____元作為違約金給甲方。
本合同一式兩份，甲、乙雙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
甲方：__________
乙方：__________
________年____月____日
家庭保姆雇傭合同 篇10
甲方：
乙方：
經甲乙雙方友好協商，達成如下協議：
1、乙方到達目的地，不服從甲方的'安排，對自己的故意行為，如酗酒、意外傷害、疾病、原有疾病等因素造成的一切后果，甲方不承擔任何責任及經濟損失。
2、具體進山時間即撤出時間由甲方決定，蟲草采集至結束為止，乙方即可回家，合同終止。
3、甲乙雙方協議挖蟲草工資：銨根數計算，每根元。進山及撤出的伙食、上下車費由甲方承擔，乙方工資到蟲草采集結束后由甲方一次性付清，若甲方付不清按本人實際工資50%予與賠償。
4、乙方將每天所挖蟲草必須全部交甲方，若甲方發現乙方私藏蟲草時，每根按200元罰款。
5、乙方在勞動時間不聽甲方負責人安排，故意刁難甲方者，甲方有權扣除全部工資。
6、乙方在出工時間內，偷懶、睡覺、提前收工者，未經甲方同意的行為，要扣除工資200元整。
7、若乙方在勞動時間不完成一定的任務時，甲方有權責令退出。
8、甲方預先付給乙方一定的協調金，若乙方中途違約或退出者，則承擔定金一倍的違約金。
9、雇用時間為20xx年蟲草采挖開始至結束為之。
10、本合同經甲乙雙方簽字后生效
11、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
年 月 日
家庭保姆雇傭合同 篇11
甲方：_____(用人單位稱號)
乙方：_____(勞動者姓名)
乙方愿意成為甲方員工，甲方愿意招用乙方為其員工，雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執法、法例和政策的規定，經同等協商，訂立本合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日止。
二、工作內容
甲方安排乙方工作，乙方應完成該崗位的各項工作內容。
三。乙方上下班時間根據工作需要和甲方的`安排而定。
四、甲方保證每月按時發給乙方工資，從20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日工資是1500元整，不予漲工資。
五、聘用合同的變更、終止和解除
聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，押金300元作為違約金給甲方。
本合同一式兩份，甲、乙雙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
甲方:______
乙方:_____
_____年_____月_____ 日
家庭保姆雇傭合同 篇12
甲方：
乙方：
_____經甲、乙雙方協商一致，達成如下協議：
一、聘用期限：
自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、乙方應服從甲方工作安排，在聘用期內履行以下義務：
工作崗位：
職責范圍和要求：
遵守國家的法律法規、甲方的各種規章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規章制度和操作規程，確保安全生產。
三、乙方完成本合同規定的崗位工作職責后，甲方應向乙方支付以下待遇：
1、甲方以現金的形式在每_____月_____日之前支付乙方工資，平車每人每時_____元；高車每人每時_____元.
2、甲方支付乙方的其他待遇；
3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。
四、出現以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
1、乙方在試用期內不符合聘用條件的；
2、乙方違反國家法律法規和甲方規章制度，情節較為嚴重的；
3、甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的`；
乙方因病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原崗位工作的；
五、其他甲、乙雙方商定的事項：
六、本合同經甲、乙、兩方簽（章）后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關系。
七、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。
甲方負責人（簽章）：
乙方（簽）：
年_____月_____日
家庭保姆雇傭合同 篇13
根據《中華人民共和國勞動法》和國家、省關于全面實行勞動合同制的有關規定，_____旅行社(甲方)因工作需要與 (乙方)在平等自愿、協商一致的基礎上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。
一、同期限：從________年____月____日起至________年_____月____日。
二、工作任務：乙方在導游崗位上從事導游工作，按照旅行社和《導游人員管理條例》的要求，按時優質完成任務。
三、勞動保護：
a)甲方根據本企業規定為乙方配發工作服。
b)帶團外出含個人旅游保險。
c)利用淡季對導游進行各地景點考察學習。
四、勞動報酬：工資采取與經濟效益掛鉤考核的辦法，多勞多得。
1、乙方組團出游的，乙方獲利潤的____%。
2、帶游客到華西賓XX、羅敷女賓館住宿提____%酬金。
3、由旅行社委托地接：東山門____元次、西山門____元次、西XX____元次。
4、外出帶團____元天。
五、勞動紀律：乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規，積極參加甲方組織的業務學習培訓，不斷提高業務素質，保守甲方的'商業秘密，維護甲方的聲譽，愛護甲方的財產。給甲方造成損失按____--____倍賠償。
六、合同終止：凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的，甲方有權終止和同。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協商補充，補充合同與原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報_____旅游管理局一份。
甲方：_____旅行社
乙方：
導游證編號： _____
旅行社總經理：
電話：
手機：
傳真：
身份證號：
________年____月____日
家庭保姆雇傭合同 篇14
甲方(用人單位)名稱：
地址：
法定代表人：
乙方(勞動者)姓名：
性別：________年齡：
聯系電話：
出生年月：
身份證號碼：
戶口所在地：
甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同于________年____月____日至年
二、工作內容和要求
2、甲方招用乙方擔任崗位(工種)工作。乙方的崗位、職責及工作的質量要求按甲方的有關規定執行。乙方不能勝任工作時，甲方有權解聘乙方。
三、工作內容和要求
3、工廠執行標準工時制，乙方每天工作時間8小時，甲方安排乙方加班加點，支付加班加點工資。
四、工資待遇和保險待遇
4、乙方的.月工資(或日工資)為元。
5、甲方在每 月 日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后一次性付清乙方的工資。
6、甲乙雙方依法參加工作保險。
五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止
7、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程，愛護甲方財物，保守甲方的商業機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。
8、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
________年____月____日
________年____月____日
家庭保姆雇傭合同 篇15
甲 方
身份證號
籍 貫
乙 方
身份證
籍 貫
經甲乙雙方近日協定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（xxx）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協議，具體如下、
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（xxx）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點、每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的`工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發放時統一增減；乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇、甲方按月支付乙方工資，每月xx元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節、春節發放節日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發展行為。
五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環境衛生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。
八、本協議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執一份，協議自20 年 月 日起生效，至2014年 月 日終止。
甲方簽字
乙方簽字
二〇xx年xx月xx日
家庭保姆雇傭合同 篇16
甲方：
乙方：
性別：
身份證號：
聯系方式：
現居住詳址：
根據《民法典》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
二、服務時間
1.每天
2.乙方每月可休息
三、服務費用
1.服務費用為月，甲方于每月
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續工作的情形，有權隨時解除合同;
3. 甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心工作并服務好甲方營業的客人;
4.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
5. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的`人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;
6.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日
________年____月____日
家庭保姆雇傭合同 篇17
甲方：
乙方：
經甲乙雙方協商，達成以下協議：甲方雇傭乙方為單位小車駕駛員，乙方自愿接受甲方的工作安排。
一、
甲方的責任和義務
(一)每月底一次性付給乙方工資____元(通訊費、醫療保險、意外傷害保險、縣內出差費乙方自行承擔)，年底與辦單位職工享受同等的津補貼待遇。年工資、福利、津補貼等控制在3萬元之內。
(二)不超出半個月乙方報銷一次應報銷的費用。
(三)負責車子的保養、維修費。
二、乙方的責任和義務
(一)負責隨時掌握車輛性能、運行狀態，保證運行良好，并負責提供車輛保養等事項的詳細說明。
(二)負責保管車上的工具(含輪胎和文件貨物等)，如有丟失，負責賠償，并承擔相應的'責任。
(三)嚴格遵守交通法規，違反交通規則被罰款、扣車等一切事故，并承擔相應的責任。
(四)必須保證通訊暢通、隨叫隨到，保證用車不誤。
(五)未經政府領導允許，不得擅自修車，換零件，對車輛維護、維修期間，負責監督，保證質量。
(六)無特殊情況，必須將車輛停放在指定周圍，本鄉外未經單位負責人同意，不得擅自出動車輛。
(七)每天堅持對車輛進行衛生維護，保持整潔。
(八)不得將車輛交給他人駕駛，不得私自借車給別人，否則承擔所有責任。
(九)遵守法律法規和單位的各項規章制度。
三、合同期限
本協議經甲、乙雙方簽字后生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，共同遵守。未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決，或通過有關部門解決。
甲方：
乙方：
____年____月_____日
家庭保姆雇傭合同 篇18
甲方：
乙方：
根據國家有關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的精神，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守：
一、 乙方保證并確認：已與原單位依法解除了勞動合同，并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失，由乙方自己承擔賠償等法律責任，與甲方無關。
二、 乙方在甲方任職期間，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：
1、 基于業務保密事由，非經甲方授權部門或主管人員同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方公司之控制。
2、 乙方無論任何原因，在工作期間或調離本崗位以及離職后，均不得將甲方的技術、產品配方、培訓資料、公司運作方法、公司機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手(即同行業或者類似行業)。
3、 可能成為甲方商業秘密的經營信息的范圍包括：營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、生產工藝、方法、產品配方、進貨渠道、產銷策略、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等。
三、 違約責任 按相關勞動合同的'法律法規執行
四、 本協議從簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年內有效。
五、 爭議解決 甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
爭議發生后，在對爭議進行(訴訟)仲裁時，除爭議事項外，雙方應繼續行使各自在本協議項下的其他權利，并應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。
六、 本協議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
七、 本協議一式兩份，簽字生效。
甲方：
法定代表人：
乙方：
年 月 日
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