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      1. 裝修公司員工合同 正規(guī)裝修公司全包合同

        時間:2023-04-18 20:02:08 其他合同范本 我要投稿
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        裝修公司員工合同 正規(guī)裝修公司全包合同

          在人們的法律意識不斷增強的社會,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的裝修公司員工合同 正規(guī)裝修公司全包合同,希望能夠幫助到大家。

        裝修公司員工合同 正規(guī)裝修公司全包合同

          甲方:___________________________________

          乙方:____________________________________

          根據(jù)《_________》及有關規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

          一、合同期限

          從________年_____月______日至_________年_______月______日止。

          二、工作內(nèi)容

          (一)乙方的工作崗位為:____________________

          (二)乙方的工作任務或職責是:_______________

          三、工資福利待遇

          (一)乙方正常工作時間的工資按_____元/月執(zhí)行。

          (二)甲方每月應向乙方發(fā)放價值_____元上網(wǎng)卡,或等值上網(wǎng)工作卡。

          (三)甲方根據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營狀況和乙方表現(xiàn)調(diào)整乙方工資。

          (四)甲方每月___日發(fā)放工資,不得拖欠。

          (五)國家法定節(jié)假日,乙方工資_____倍領取,并享受甲方提供的福利用品(或者可以協(xié)商進行等價值的物質(zhì)補償,須征求乙方意見同意方可)。

          (六)甲方應向乙方提供一日三餐并提供住宿。

          四、勞動保護和安全協(xié)議

          (一)甲方切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

          (二)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

          (三)乙方為保護網(wǎng)吧及顧客財產(chǎn)人身安全因工負傷,甲方應負擔全部醫(yī)療費用。

          (四)乙方在非工作時間所發(fā)生的任何意外人身傷害,甲方不承擔任何責任。

          五、勞動紀律

          (一)乙方應嚴格遵守網(wǎng)吧管理制度,服從管理,按時完成工作任務。

          (二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

          (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密。

          六、本合同的解除

          (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          (二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:

          1、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

          2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          3、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)的;

          (三)乙方解除本合同,應當提前_____日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

          1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

          2、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;

          3、甲方以其它不正當?shù)睦碛赏涎訒r間或者阻撓不予同意解除合同的;

          4、甲方不能為乙方提供更好的崗位和發(fā)展機會。

          (四)乙方無故解除本合同的,不得領取當月工資。

          (五)正常解除合同情況下,甲方須按照本合同規(guī)定付給乙方工資等費用,不得拖欠。

          七、有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同

          1、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

          2、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的

          3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

          4、勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

          5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          八、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

          九、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。

          甲方(公章):________________________

          乙方(公章):_____________________

          _____________年________月________日

          _____________年________月________日

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