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      1. 全日制用工勞動(dòng)的合同

        時(shí)間:2020-10-15 11:36:29 勞動(dòng)合同范本 我要投稿

        全日制用工勞動(dòng)的合同范本

          甲方(用人單位) 乙方(員工)

        全日制用工勞動(dòng)的合同范本

          名稱_________________________ 姓名_________________________

          住所_________________________ 性別_________________________

          法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)_____ 身份證(護(hù)照)號(hào)碼___________

          聯(lián)系人_______________________ 住址_________________________

          聯(lián)系電話_____________________ 聯(lián)系電話_____________________

          根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》(以下簡稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱《勞動(dòng)合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、合同期限

          (一)甲乙雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限。

          1、有固定期限:從________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。

          2、無固定期限:從________年_____月_____日起。

          3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從________年_____月_____日起至__________________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是__________________________。

         。ǘ┰囉闷跒開______(試用期包括在合同期限內(nèi),如無試用期,則填寫“無”)。

          二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

          乙方的.工作內(nèi)容(崗位或工種)________________________________________________________________________________。

          乙方的工作地點(diǎn)________________________________________。

          三、工作時(shí)間和休息休假

         。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第____種方式確定乙方的工作時(shí)間。

          1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作_______小時(shí)(不超過8小時(shí)),每周工作_______小時(shí)(不超過40小時(shí)),每周至少休息一日。

          2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

          3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

         。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。

         。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

         。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才臺(tái)____________________________________________________________________。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

         。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫üべY分配制度,并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資。

         。ǘ┮曳矫吭鹿べY_____元(其中試用期每月工資_____元)或按_______________________________________________________________________________________________________執(zhí)行。

         。ㄈ┘追矫吭耞___日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

          (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

          (五)甲乙雙方對工資的其他約定定______________________________________________________________________________________________________。

          五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

         。ㄒ唬┘滓译p方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

         。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

         。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

         。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┮韵赂@鯻______________________________________________________________________________________________________________________________。

          六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

         。ㄒ唬┘追桨磭液褪、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

         。ǘ┘追桨磭液褪、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

         。ㄈ┮曳綇氖耞_______作業(yè),可能產(chǎn)生___________職業(yè)危害,甲方應(yīng)采取____________________________________防護(hù)措施,并每年組織乙方健康檢查____次。

          (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報(bào)。

          七、規(guī)章制度

         。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

          (二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

         。ㄈ┮曳阶杂X遵守國家和省、市計(jì)劃生育的有關(guān)規(guī)定。

          八、合同變更

          甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。

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