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      2. 個體戶勞動優秀合同

        時間:2024-03-08 18:13:38 勞動合同范本 我要投稿
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        個體戶勞動優秀合同范本

          在當今不斷發展的世界,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編精心整理的個體戶勞動優秀合同范本,希望能夠幫助到大家。

        個體戶勞動優秀合同范本

        個體戶勞動優秀合同范本1

          甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

          一、勞動合同期限

          自________年_______月_______日起至________年______月______日止,乙方須至少工作滿一年。

          二、工作內容及工作地點

          乙方根據甲方要求,經過協商,從事________________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

          三、工作時間和休息休假

          (一)乙方如有請假情況可提前天通知甲方。

          (二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與乙方協商并同意。

          (三)乙方工作時間一天最少工作9個小時,要把當天手中的`事做完。如公司有事而未能上班的扣基本工資。

          四、勞動保護和勞動條件

          乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

          五、勞動報酬

          甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

          (一)甲方承諾每月________日為發薪日。

          (二)雙方經過協商確定的_3000元___工資為基數計算,其余實行多勞多得計45元/件。

          (三)需扣乙方第一個月工資中的1000元作為工作押金,期滿后退還乙方。

          六、社會保險和福利

          (一)甲方為乙方繳納工作意外保險費,乙方有權向甲方查詢此保險的繳費情況,甲方應當提供幫助。

          (二)如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,并在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

          甲方:乙方:

          年 月 日 年 月 日

        個體戶勞動優秀合同范本2

         甲方:

          乙方:

          根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,訂立本聘用協議(以下簡稱協議),共同遵守。

          第一條因甲方工作需要,聘用同志在甲方江南電腦工作,具體內容見崗位職責。

          第二條聘用時間:自____年____月____日起至____年____月____日止。

          第三條聘用期間待遇

        一、基本工資:每月____元。

          二、根據掌握計算機熟練程度加薪。

          第四條甲方安排乙方工作時間為周一至周五早上9點至下午6點,(上班時間根據季節調整,到時另行通知)。每周休息日為2天,如有重要任務,需周六、周日加班,甲方會通知乙方,甲方會另行安排休息日。

          第五條安全責任:乙方在上下班的途中如出現安全事故與甲方無關,乙方自行負責。如乙方在上班過程中請假外出辦理私事,出現安全事故與甲方無關,乙方自行負責。在上班過程中甲主要求乙方外出辦事,出現安全事故,甲方將承擔責任。

          第六條乙方請事假須經甲方同意。

          第七條工資發放時間:每月月底甲方支付乙方工資,但第一個月的'工資將做保證金,待年底合同到期時一次性補發給乙方。

          第八條聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

          第九條甲乙雙方約定的其他事項:

          第十條本協議一式叁份,簽字后生效,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

          甲方(簽字):乙方(簽字):

          ____年____月____日

        《&.doc》
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              甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

              一、勞動合同期限

              自________年_______月_______日起至________年______月______日止,乙方須至少工作滿一年。

              二、工作內容及工作地點

              乙方根據甲方要求,經過協商,從事________________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

              三、工作時間和休息休假

              (一)乙方如有請假情況可提前天通知甲方。

              (二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與乙方協商并同意。

              (三)乙方工作時間一天最少工作9個小時,要把當天手中的`事做完。如公司有事而未能上班的扣基本工資。

              四、勞動保護和勞動條件

              乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

              五、勞動報酬

              甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

              (一)甲方承諾每月________日為發薪日。

              (二)雙方經過協商確定的_3000元___工資為基數計算,其余實行多勞多得計45元/件。

              (三)需扣乙方第一個月工資中的1000元作為工作押金,期滿后退還乙方。

              六、社會保險和福利

              (一)甲方為乙方繳納工作意外保險費,乙方有權向甲方查詢此保險的繳費情況,甲方應當提供幫助。

              (二)如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,并在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

              甲方:乙方:

              年 月 日 年 月 日

            個體戶勞動優秀合同范本2

             甲方:

              乙方:

              根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,訂立本聘用協議(以下簡稱協議),共同遵守。

              第一條因甲方工作需要,聘用同志在甲方江南電腦工作,具體內容見崗位職責。

              第二條聘用時間:自____年____月____日起至____年____月____日止。

              第三條聘用期間待遇

            一、基本工資:每月____元。

              二、根據掌握計算機熟練程度加薪。

              第四條甲方安排乙方工作時間為周一至周五早上9點至下午6點,(上班時間根據季節調整,到時另行通知)。每周休息日為2天,如有重要任務,需周六、周日加班,甲方會通知乙方,甲方會另行安排休息日。

              第五條安全責任:乙方在上下班的途中如出現安全事故與甲方無關,乙方自行負責。如乙方在上班過程中請假外出辦理私事,出現安全事故與甲方無關,乙方自行負責。在上班過程中甲主要求乙方外出辦事,出現安全事故,甲方將承擔責任。

              第六條乙方請事假須經甲方同意。

              第七條工資發放時間:每月月底甲方支付乙方工資,但第一個月的'工資將做保證金,待年底合同到期時一次性補發給乙方。

              第八條聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

              第九條甲乙雙方約定的其他事項:

              第十條本協議一式叁份,簽字后生效,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

              甲方(簽字):乙方(簽字):

              ____年____月____日