產后康復工作崗位職責

產后康復工作崗位職責（精選10篇）

　　在學習、工作、生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的產后康復工作崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　產后康復工作崗位職責 篇1

　　1、開展盆底功能檢查、盆底康復治療工作；

　　2、嚴格執行醫院的各項規章制度和技術操作常規。

　　3、根據患者康復情況提出合理的康復指導意見，實施相應的`康復治療項目，并做好門診登記。

　　4、盆底肌力測定儀、盆底康復治療儀等由專人管理，嚴格執行保管、維修、使用制度。

　　5、開展多種形式的健康教育，普及盆底功能康復知識，提高婦女的自我保健意識和能力。

　　6、針對工作中發現的問題，積極開展課題研究。

　　產后康復工作崗位職責 篇2

　　1、開展產褥期常見病防治、盆底功能測定、產后康復治療、產后按摩、母乳喂養咨詢等項目；

　　2、對產褥期婦女進行宣教，提供多種健康促進方式，如產后按摩、產后康復治療、盆底康復治療等，促進產婦健康；

　　3、嚴格執行產褥期保健技術操作規章、各項規章制度和技術操作規程，確保醫療保健質量；

　　4、認真填寫各項檢查及復查結果，提出合理診療意見；

　　5、宣傳母乳喂養知識、產褥期保健知識和產后康復知識，提高產婦自我保健能力；

　　6、做好門診登記，按時完成資料統計、分析和歸檔。

　　產后康復工作崗位職責 篇3

　　1、 保障母親及新生兒的身心健康，仔細觀察產褥期生理恢復過程，臨床表現，主動進行衛生宣教和指導。

　　2、 給予產婦飲食指導，建議產婦食用易消化、富有營養的`食物，指導產婦建立平衡，合理的飲食習慣，以確保有充分的乳汁供給予嬰兒。

　　3、 鼓勵和支持4—6個月母乳喂養，并做好母乳喂養知識，并做好母乳喂養知識宣傳教育，定期到病房指導。

　　4、 積極預防產后各種異常情況，促進產婦早日康復。

　　5、 做好產婦精神，心理護理指導。

　　6、 幫助產婦選擇落實計劃生育措施，予以避孕指導。

　　產后康復工作崗位職責 篇4

　　1、定期討論在貫徹醫院的質量方針和落實質量目標、質量指標

　　2、凡需康復治療者，由醫師填寫治療申請單，經康復科醫師檢診后，確定治療方案與療程，再由治療師執行治療方案。

　　3、嚴格執行查對制度和技術操作規程。治療前交待注意事項；治療中細心觀察，發現異常及時處理；治療后認真記錄。

　　4、康復治療工作人員應經常與病人溝通交流，了解病情，觀察療效，介紹康復治療方法、作用及注意事項，更好地發揮康復治療作用。對不能搬動的`住院病員，可到床邊會診及治療。

　　5、初次進行治療的病人應仔細進行初次康復評定，明確功能障礙，確立治療目標，嚴格執行康復治療方案，治療過程中病人出現不適應及時通知康復醫師。

　　6、療程結束后，應及時作出康復評定，存入病歷供臨床科參考。需繼續治療時，應與康復理療科研究確定。因故中斷理療，要及時通知康復理療科。

　　7、進行運動療法時，應掌握好適應癥，循序漸進，在治療時要因人而異、因病而異，在運動療法實施后，要定時評定，了解運動處方是否合適，及時調整，再次實施，直至治療方案結束。下班時，要清點所有康復器械和切斷設備電源。治療中病員不得私自使用治療師安排外的設備。

　　8、愛護康復治療設備，使用前檢查，使用后擦拭，定期檢查維修。

　　產后康復工作崗位職責 篇5

　　1、正確引導來會所客戶消費，完成指定的銷售任務；

　　2、挖掘其它潛在客戶；

　　3、指導部門人員銷售工作，督促完成運營經理分派的銷售指標；

　　4、定期電話跟蹤，完成客戶簽單，及時反饋簽約信息；

　　5、建立客戶資料檔案。

　　產后康復工作崗位職責 篇6

　　1、根據診斷師的調理方案，具體實施治療方案，對產后月子病患者進行輔助調理及護理；

　　2、運用中醫的治療技術和專業手法輔以高科技儀器，對產后月子病患者進行調理，及時和患者溝通，根據患者實際情況及時與診斷師溝通，適當調整調理方案，做好顧客治療記錄工作；

　　3、負責跟蹤患者調理后身體狀況，做好跟蹤服務工作。

　　產后康復工作崗位職責 篇7

　　1、負責安琪兒產后修復的顧客提供專業的.美容服務和產后修復調理；

　　2、參加產后修復中心的培訓、完成每月定額和定量的任務；

　　3、良好的語言表達能力和溝通能力，具備較強的服務意識，完成主管的其他安排。

　　產后康復工作崗位職責 篇8

　　1、負責產后媽媽專項服務，根據顧客個體情況不同，做好個性化服務，確保顧客滿意度100%。

　　2、強化技術，根據顧客身體狀況需求給出合理建議，協助健康顧問完成業績。

　　3、維護客情關系，確保顧客按照套餐要求，定期到店接受調理，完成耗卡要求。

　　產后康復工作崗位職責 篇9

　　一、承擔婦幼保健工作，及早發現孕婦，動員到鄉（鎮）衛生院、社區衛生服務中心或轄區內婦幼保健機構建立孕產婦系統保健管理卡。

　　二、掌握全村或社區內孕產婦數、出生數、嬰幼兒數、孕產婦死亡、圍產兒死亡、新生兒死亡人數及有關數據，按規定時間及時上報。

　　三、邊遠山區取得《家庭接生員技術合格證書》的接生員可開展產前檢查，但必須在鄉（鎮）衛生院建卡后轉到村檢查，并詳細記錄檢查結果；孕32-36周無論是否高危，都必須動員孕婦到鄉（鎮）及以上醫療保健機構檢查，并動員住院分娩。

　　四、做好產后訪視和母乳喂養隨訪，指導產褥期保健、新生兒保健及避孕節育措施。督促產婦產后42天到上一級醫療保健機構進行母嬰檢查。

　　五、開展健康教育，普及婦幼保健知識。

　　六、參加例會，匯報孕產婦保健管理工作情況。

　　產后康復工作崗位職責 篇10

　　【崗位職責】

　　1、負責婦產科的醫療、科研和行政管理工作，做好臨床的行政管理、業務學習和思想教育工作，不斷提高臨床管理水平、工作質量和業務能力；

　　2、組織并督促科室人員完成本科室職責范圍內的.各項工作目標、指標和任務，確保醫院政令的正確及時傳達與執行，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理；

　　3、貫徹落實臨床科主任崗位責任制和工作標準，建立臨床科室良好的工作網絡；

　　4、確定科室醫生輪換、值班、會診、出診，參加門診、會診、出診，決定科室內病員的轉科、轉院和組織臨床病例討論；

　　5、領導本科人員的業務訓練和技術考核，組織并擔任臨床教學，開展高難度、典型病例評優活動；

　　6、其他與科室相關的工作。

　　【任職資格】

　　1、婦產科專業；

　　2、副主任以上職稱；

　　3、三甲以上醫院工作10年。

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