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      1. 市場主管崗位職責

        時間:2023-03-02 16:04:20 賽賽 崗位職責 我要投稿

        市場主管崗位職責(通用19篇)

          現如今,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編整理的市場主管崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        市場主管崗位職責(通用19篇)

          市場主管崗位職責 篇1

          1.展會支持。

          (1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。

          (2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。

          (3)負責海外展廳的規劃與日常管理,及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。

          (4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協調。

          2.市場推廣。

          (1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。

          (2)宣傳網站的支持和維護。

          3.市場管理。

          (1)客戶會談紀要管理,對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。

          (2)競爭對手資料的`管理,及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息,了解市場動態。

          (3)會議紀要管理,部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。

          (4)參考政府政策,提供相關的資料,政府補助申請資料的準備工作等。

          4.市場分析。

          (1)整理產品大類出口報告。

          (2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。

          (3)結合業務需要,運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。

          5.完成上級交代的各項臨時性任務。

          市場主管崗位職責 篇2

         。1)規劃、組織、實施、協調公司市場策劃及廣告業務;

         。2)把握市場動態,制定產品拓展的整體策略并予以實施;

         。3)組織落實市場運作的'年度、月度計劃;

         。4)定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

         。5)組織實施試銷售,建立價格體系;

         。6)協調與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內與公司外的人際關系。

          市場主管崗位職責 篇3

          1、配合部門經理制訂部門年度、季度、月工作計劃;

          2、匯總部門相關經營工作數據,針對工作中存在問題提出改進報告;

          3、擬訂公司聯合廣告計劃表,報部門經理審定;

          4、負責對部門各職能專員的工作進行分配、管理、督導;

          5、按時接收郵件通告,獲取廠家最新咨詢,上報部門經理,下達各職能專員;

          6、辦理廣告發布及市場推廣活動相關業務審批手續;

          7、按期推進廣告投放計劃,跟蹤執行情況;

          8、針對活動制訂具體流程,安排相關人員、車輛及宣傳展示物料,協調現場工作,監控活動進度;

          9、監控廣告發布效果及活動執行流程,進行效果評估反饋;

          10、對公司促銷品制訂采購計劃,進行促銷品采樣、詢價,確定貨品規格及采購渠道;

          11、定期對公司品牌形象、物料制作規范進行檢查督導,協助所屬分公司規范企業形象識別標準,整合傳播統一性;

          12、監管公司網絡營銷、網站運營工作,提供合理改進建議;

          13、由上級委派,主持臨時性的.市場調研及市場推廣活動;

          14、完成上級領導臨時交辦的工作。

          市場主管崗位職責 篇4

          1、市場調研主管負責制定調研計劃,組織策劃市場調研項目;

          2、市場調研主管負責健全市場營銷信息系統,為市場調研部門和其他部門提供信息并作出決策;

          3、市場調研主管負責協助市場部經理制定各項的市場營銷計劃;

          4、市場調研主管負責組織進行宏觀環境以及行業狀況的`調研,并且對企業的內部營銷環境、用戶以及消費者進行調研;

          5、市場調研主管負責制定調研報告,并要遇到問題時要向管理層提供意見;

          6、市場調研主管要收集各類的市場情報,以及與商場行業有關的政策信息。

          市場主管崗位職責 篇5

          1、協助總經理制訂市場招商方案、布局方案、工作制度等,經批準后負責組織實施;

          2、掌握國家相關規章制度、政策性通知和文件,定期組織市場管理人員學習相關制度、通知規定的精神;

          3、負責組織安排人員進行市調、招商、商戶引進等工作;

          4、負責組織市場租賃合同的談判、審查、報批、簽訂、執行、檢查工作; 5、加強與各部門、物業管理開發公司等相關部門的橫向聯系,努力為經營戶做好服務工作,及時做好市場管理員與經營商戶間爭議的'界定和處理意見;

          6、巡視、監督、檢查市場管理工作的執行情況和自身的紀律行為; 7、按市場管理相關規定,每日不定期的組織市場管理員巡視市場,及時對違規違紀行為予以處理,對需整頓事項及時提出整頓意見和限期整改時間;

          8、做好票證管理和攤位、門面租賃費、衛生、水電等費的收取,并及時上繳;

          9、負責處理市場的顧客投訴,做好售后服務和善后工作,維護市場的對外形象和聲譽;

          10、負責保證市場經營設施設備的正常運行;負責組織做好市場防火、防盜等安全事項的檢查和督辦工作;

          11、制訂直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作作出評價。

          市場主管崗位職責 篇6

          職責:

          1. 協助經理做好市場開拓工作;

          2. 參與制定、及時調整并組織實施公司市場拓展戰略;

          3. 參與公司拓展業務的洽談和關系維護,以得到客戶、在政策、資源和信息等方面的***支持;

          4. 負責草擬市場拓展文件;

          5. 負責收集、匯總項目管理信息,建立項目信息庫;

          6. 完成領導交辦的其它工作任務。

          任職要求:

          1. 大專及以上學歷,市場營銷等相關專業;

          2. 反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

          3. 具有一定的'市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

          4. 有責任心,能承受較大的工作壓力;

          5. 有團隊協作精神,善于挑戰。

          市場主管崗位職責 篇7

          職責

          1、根據市場信息體系,負責市場信息收集、匯總與反饋;

          2、撰寫和實施各項業務宣傳推廣活動,并形成相關的總結性報告;

          3、對公司常規性的業務和新業務的`推廣工作,項目實施前期準備工作以及實施后的跟進工作;

          4、根據公司戰略發展及公司業務需求完成項目的招投標工作。

          任職資格

          1、大專及以上學歷,企業管理、市場營銷等專業優先;

          2、三年以上市場營銷相關工作經驗,能承受一定的工作壓力;

          3、具備市場營銷理論知識,文案功底扎實,分析能力良好;

          4、具有將強的溝通能力及合作談判技巧。

          市場主管崗位職責 篇8

          崗位職責:

          1、同行業競爭對手、競爭產品、競爭策略信息的收集、數據分析并撰寫調研報告;

          2、進行新產品市場調研及撰寫可行性分析報告;

          3、市場趨勢和市場潛力分析。

          4、負責收集、分類和整理客戶的相關信息;對相關客戶行業進行細致了解,找出行業痛點,對行業解決方案提出建議。

          5、協助市場總監完成其它工作。

          任職要求:

          1、30-36歲,電子產品相關專業,負責過產品管理工作;

          2、具有營銷行業的`從業背景,有專業從事市場調研工作兩年以上經驗者優先;

          3、具備的歸納分析能力、洞察力,較好的文字功底;

          4、自我驅動,具備良好溝通表達能力,較好管理能力。

          市場主管崗位職責 篇9

          職位職責

          1、負責市場部相關工作合作談判;

          2、市場推廣及相關活動策劃和執行;

          3、完成公司分配給市場部的'相關工作內容;

          4、配合市場與相關部門業務;

          5、有良好的團隊協作能力,認真、踏實、勤勞、誠實;

          6、有3年以上市場部門工作經驗;

          職位要求

          1、本科或以上學歷,熟練操作Office軟件,具有良好的溝通能力;

          2、良好的形象氣質及親和力,較強的人際溝通能力、洞察力、自信心和進取心。

          3、吃苦耐勞,有責任心及團隊協作意識,誠實敬業;

          4、三年以上相關工作經驗。

          市場主管崗位職責 篇10

          崗位職責:

          1、掌握了解目標客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區域內相關合作資源;

          2、配合公司市場拓展,進行公司品牌的市場推廣,促進公司業務合作;

          3、協助完成投標書的制作;

          4、負責所對杭州市場及周邊地區信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;

          5、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執行和落實。

          任職要求:

          1、學歷要求:全日制大專及以上學歷;

          2、工作經驗:1年以上政府辦公樓、寫字樓、商廈、部隊、學校等相關物業市場拓展工作經驗,3年以上一線物業項目管理經驗,豐富的招投標經驗者優先考慮;

          3、良好的.溝通協調與人際關系處理能力,較強的團隊合作意識。

          市場主管崗位職責 篇11

          崗位職責:

          1、建立和維護與媒體的良好合作關系,開拓和發展新的媒體關系;

          2、負責撰寫企業相關新聞稿件與宣傳文章,并聯系合適的媒體進行發布;

          3、策劃并實施媒體合作項目,加強與媒體的聯系;

          4、市場部重大項目的'方案策劃與支持;

          5、市場調研,挖掘熱點與前沿信息。

          任職要求:

          1、本科學歷,2-5年市場或媒體工作經驗;

          2、文案功底好,新聞敏感度高,對行業較為熟悉;

          3、溝通能力、主動性強,善于資料搜集與整理;

          4、具備良好的公關能力,熟悉媒介市場行情與媒體運作規律;

          5、有媒體從業經驗或廣告公關公司經驗者優先。

          市場主管崗位職責 篇12

          職責:

          1、負責企業微信平臺的專題策劃和日常運營工作;

          2、負責公司各類新聞信息的采編工作;

          3、負責擬寫、校對對外稿件內容,確保文字、圖片高質量輸出;

          4、參與制作公司各類宣傳視頻、PPT、畫冊等;

          5、負責對接合作媒體,開展媒體溝通與合作事項;

          6、協助管理公司內部通訊員隊員。

          任職要求:

          1、本科以上學歷,市場營銷類、漢語言文學類等相關專業;

          2、2年以上推廣工作經驗;

          3、具備扎實的.文案撰寫能力,基礎的PS、coredrew、視頻剪輯軟件操作能力;

          4、熟練掌握單反相機、攝像機的使用技巧;

          5、工作認真主動,具備創新能力與學習能力,良好的團隊意識、溝通能力及職業道德素質,能承受一定的工作壓力。

          市場主管崗位職責 篇13

          職責描述

          1、負責賣家精靈產品的推廣工作,制定推廣策略、方案并組織執行,提升推廣效率,確保推廣目標實現;

          2、負責賣家精靈線上推廣與策劃,包括針對微信公眾號、微信群、媒體的引流等線上市場推廣及策劃;

          3、負責賣家精靈的活動的`策劃,組織及協調工作;

          4、定期進行市場數據統計、分析,對計劃目標費用等進行評估和監控;

          5、負責渠道開發,利用各種有效資源,對品牌及產品進行宣傳。

          任職要求

          1、本科及以上學歷,英文四級以上;

          2、3-5年市場策劃及推廣活動組織經驗,有跨境電商、亞馬遜外貿出口工作經驗者尤佳;

          3、良好的文案與活動策劃方案能力;

          4、具有責任心,善于于溝通合作。

          市場主管崗位職責 篇14

          職責:

          1.負責區域市場終端的`網點布設、選址和新店拓展。;

          2.通過市場調研進行市場分析,制定市場拓展計劃;

          3.所轄區域客戶關系的選擇、談判、合同的簽定和續約等具體工作;

          4.協助新店進行開業前的各種廣告宣傳,制定開業促銷計劃;

          5.追蹤轄區行業市場發展動態、提出相應競爭方案

          6.及時了解主要競爭品牌市場政策、策略、渠道網絡等市場情況;

          任職要求:

          1、年齡26-35歲之間;

          2、市場營銷專業,2年以上服裝市場選址開發工作經驗,熟練操作電腦;

          3、反應快速,思維敏捷,能承受較大壓力。

          市場主管崗位職責 篇15

          崗位職責:

          1、協助市場報建經理完成與國土資源局、規劃局、建設局等的相關項目開發報建手續的審批、跟蹤和協調,確保開發手續的順利進行;

          2、協助市場報建經理收集與房地產行業前期工作有關的各項資料;

          3、對市場部的各類資料進行整理分類保管,協助市場報建經理草擬市場部對外報各政府部門的申請報告,并跟蹤呈批情況進度;

          4、協助市場報建經理對公司開發計劃及時進行跟蹤,保證完成各項報建工作節點;

          5、領導交辦的'其他工作。

          任職要求:

          1、全日制本科以上學歷;

          2、3年以上房地產前期開發報建工作經驗;

          3、熟悉房地產開發報建流程及政府相關部門辦事程序,熟悉房地產相關法律法規;

          4、具有良好的溝通協調能力。公關能力、團隊能力。

          市場主管崗位職責 篇16

          1.根據總部市場規劃及省區市場需求,負責常規及節慶促銷方案的.策劃;

          2.收集與分析行業環境、市場環境與發展趨勢、競爭動態等各類市場信息;

          3.配合各辦事處行銷活動需求,指導各辦事處進行活動規劃,跟蹤并評估活動執行;

          4.協調終端促銷及門店日常廣宣的平面設計,負責落實物料制作,確保投入市場使用效果;

          5.協調各類活動所需物資,完善活動的PDCA,協助省區完成推廣活動執行;

          6.負責省區異業合作的洽談與跟進;

          市場主管崗位職責 篇17

          職責:

          1、按照計劃區域,制定拜訪客戶的線路和進行有計劃性拜訪;

          2、開發新客戶,努力尋找新的銷售機會點;

          3、提高所有品牌銷售,完成下達的銷量目標;

          4、加強對客戶的售后管理,解決客戶平常遇到的各種問題;

          5、了解掌握市場信息,收集并反饋競品信息;

          6、安排所屬員工的'工作。

          任職資格:

          1、誠實守信(重點考察、非誠勿擾);

          2、吃苦耐勞、堅韌不拔、不輕言放棄;

          3、高中以上學歷,學歷能力強;

          4、1—2年地推銷售工作經驗為優,公司提供專業的銷售培訓;

          市場主管崗位職責 篇18

          一、職責:

          1、對所負責的市場進行預估,制定市場拓展計劃,完成公司分配的拓展任務;

          2、定期對意向客戶或重點客戶進行有效維護;

          3、獨立完成與客戶的談判及合同簽署工作;

          4、協助公司相關部門完成新店的開業工作;

          5、負責協助拓展總監規劃區域市場布點規劃;

          6、負責區域市場的`渠道的勘測、拓展和日常維護;

          7、負責加盟客戶的業務拓展與商務洽談。

          8、建立并保持與老客戶的良好合作關系;

          二、任職要求:

          1、熟悉國內中高端男裝市場趨勢,至少5年以上拓展相關工作經驗;

          2、有豐富的男裝客戶人脈及市場資源,熟悉零售行業加盟、聯營經營模式;

          3、根據公司要求,制定拓展目標及布局,建立拓展渠道;

          4、搜集市場信息,對競爭品牌、行業發展有較強的市場分析和溝通判斷能力。

          市場主管崗位職責 篇19

          職責描述:

          1、開發教育及留學行業渠道合作,拓展商務合作,并推進實施;

          2、制定工作計劃,確保招生任務的完成;

          3、對合作中的`渠道進行持續的管理及維護,確保合作順利開展;

          4、定期對工作進行總結,提出改進方案。

          任職要求:

          1、1年以上工作經驗,能力優秀者可適當放寬要求;

          2、良好的溝通與開拓能力;

          3、了解并熱愛教育行業;

          4、有教育行業渠道從業經驗或資源者優先。

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