銷售督導最新崗位職責

銷售督導最新崗位職責

　　在當下社會，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的銷售督導最新崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

銷售督導最新崗位職責1

　　1、負責管理區(qū)域店鋪營運工作，監(jiān)督考核店鋪人員工作表現(xiàn)

　　2、分解銷售目標，制定店鋪銷售計劃，及時跟進銷售計劃達成情況

　　3、對店鋪的導購技巧、貨品陳列、賣場環(huán)境進行的定期指導培訓，提出銷售、陳列及空間改進意見，并監(jiān)督、評價執(zhí)行效果

　　4、負責行業(yè)競爭情報搜集及分析，為促銷、推廣方案制定提供參考

　　5、督促組織店鋪促銷活動執(zhí)行，分析促銷實施效果，提報改進建議

　　6、協(xié)調(diào)解決區(qū)域店鋪存在的`問題，妥善處理各種突發(fā)事件

　　7、跟進檢查各店鋪的日常管理細節(jié)，負責區(qū)域店鋪人員任免、晉升管理

　　8、政府機關(guān)、公眾傳媒、店鋪出租人等利益相關(guān)方保持良好的溝通合作

　　9、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作

銷售督導最新崗位職責2

　　1、根據(jù)年度銷售目標，分解各店鋪月度銷售目標及實施計劃。

　　2、協(xié)助商品回款計劃，系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護。

　　3、空白市場的拓展與開發(fā)；新開店零售跟進工作，區(qū)域訂貨指標的達成。

　　4、競品調(diào)研和分析，收集反饋市場信息。

　　5、區(qū)域中人、店、貨的'管理與分析。

　　6、負責店鋪貨品陳列。

　　7、終端銷售技巧培訓。

銷售督導最新崗位職責3

　　1、協(xié)助銷售中心進行年度預算指標制定，過程分析及風險把控；

　　2、階段性銷售報表統(tǒng)計及分析；

　　3、根據(jù)公司績效考核政策執(zhí)行銷售團隊考核工作；

　　4、協(xié)助銷售總監(jiān)完善和提高銷售流程效率，保證銷售管理工作的高效運作；

　　5、協(xié)助銷售總監(jiān)修訂和完善公司管理制度、銷售管理制度及相關(guān)政策，并確保貫徹執(zhí)行；

　　6、協(xié)助銷售中心總監(jiān)進行銷售團隊建設(shè)、培訓及引導工作；

　　7、就重大問題經(jīng)事業(yè)部總經(jīng)理授權(quán)與其他部門進行工作協(xié)調(diào)；

　　8、其他日常銷售運營管理工作及上級領(lǐng)導交辦的其他工作

銷售督導最新崗位職責4

　　1、獨立完成加盟拓展，客戶洽談和簽訂合同等相關(guān)事宜者優(yōu)先；

　　2、市場走訪，了解各地的`經(jīng)濟狀況及商圈發(fā)展，消費水平及消費習慣等消費群體分析以及公司網(wǎng)店密度布局、市場容量分析；

　　3、協(xié)助區(qū)域終端門店完成各項銷售目標、指導、監(jiān)督貨品的銷售、處理與調(diào)配的工作；

　　4、協(xié)助終端門店的產(chǎn)品陳列，店面形象、品牌宣傳等政策按公司標準執(zhí)行；

　　5、負責所轄區(qū)域新店開業(yè)方案制定與實施、貨品陳列及人員培訓；

　　6、協(xié)助指導終端門店的產(chǎn)品陳列、店鋪形象、品牌宣傳及協(xié)助店鋪進行活動促銷；

銷售督導最新崗位職責5

　　1、維護店面形象，并通過管理不斷加以改進、提升；

　　2、店面人員管理工作，保證店面按公司標準進行運營；

　　3、店面銷售管理工作，科學控制店面存銷比，并執(zhí)行公司營銷方案；

　　4、針對店面陳列、活動策劃等提出指導性意見或整改方案；

　　5、培訓店面員工，根據(jù)執(zhí)行標準考核員工，確保店面人員的專業(yè)水平；

　　6、協(xié)調(diào)店面、公司、商場之間的`關(guān)系，確保公司利益和對外形象；

　　7、完成公司交辦的其他工作。

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