財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)(15篇)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,主導(dǎo)公司財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)控制、財(cái)務(wù)分析等財(cái)務(wù)支持工作;
2、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制,保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;
3、主導(dǎo)公司清結(jié)算模塊工作,負(fù)責(zé)公司資金清結(jié)算、平臺(tái)交易資金清結(jié)算管理工作,并負(fù)責(zé)銀行、支付通道等第三方通道的對(duì)接合作溝通與管理工作;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,分析并改進(jìn)現(xiàn)有工作流程,建立內(nèi)部專業(yè)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)和發(fā)展體系,不斷提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)工作效能。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、金融類專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師/注冊(cè)審計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、5年以上財(cái)務(wù)、清結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上總監(jiān)級(jí)管理職位經(jīng)驗(yàn),金融行業(yè)卓越的財(cái)務(wù)管理水平和業(yè)務(wù)能力,互聯(lián)網(wǎng)金融、支付行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮;
3、思路清晰,做事情有條理細(xì)心,具備數(shù)據(jù)敏感及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題;
4、良好的`跨團(tuán)隊(duì)、部門(mén)溝通及推動(dòng)能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、解決問(wèn)題能力,有熱情,責(zé)任心強(qiáng)。
5、具有出色的數(shù)據(jù)分析能力,良好的溝通能力及組織、協(xié)調(diào)、管理能力。
財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)2
1。負(fù)責(zé)參與業(yè)務(wù)，形成結(jié)算理賠方案；
2。對(duì)接物流商、商家和內(nèi)部財(cái)務(wù)，負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)日常費(fèi)用及時(shí)準(zhǔn)確的結(jié)算，包括收入、支付的'對(duì)賬及票據(jù)管理等；
3。負(fù)責(zé)結(jié)算的異常處理，并定期分析總結(jié)反饋出商務(wù)合同存在問(wèn)題、系統(tǒng)問(wèn)題、運(yùn)營(yíng)問(wèn)題等，梳理優(yōu)化流程，提出解決方案并跟進(jìn)方案實(shí)施；
4。對(duì)成本收益、賬期情況、結(jié)算異常等數(shù)據(jù)或現(xiàn)象進(jìn)行匯總分析，從而對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展提出改進(jìn)建議；
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1、負(fù)責(zé)平臺(tái)核銷工作，通過(guò)各平臺(tái)后臺(tái)結(jié)算賬單與公司總部的'訂單統(tǒng)計(jì)表的訂單號(hào)進(jìn)行核銷匹配；
2、負(fù)責(zé)支付寶、美團(tuán)賬單整理并給加盟店請(qǐng)款；
3、根據(jù)客戶后臺(tái)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行明細(xì)核對(duì)；
4、通過(guò)核銷準(zhǔn)確算出各平臺(tái)銷售收入、傭金、銷售費(fèi)用，核對(duì)每個(gè)平臺(tái)實(shí)際應(yīng)收款與財(cái)務(wù)應(yīng)收是否一致，將有問(wèn)題的應(yīng)收訂單發(fā)至各門(mén)店的負(fù)責(zé)人，及時(shí)跟進(jìn)催收賬款；
5、協(xié)助組織建立和完善財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)、流程及管理體系，防范風(fēng)險(xiǎn)。
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1、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核；
2、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；
3、快遞行業(yè)面對(duì)眾多網(wǎng)點(diǎn)，網(wǎng)點(diǎn)預(yù)付款的審核
4、處理班車/航空賬務(wù)核對(duì)，對(duì)接網(wǎng)點(diǎn)日常結(jié)算事宜
5、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。
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崗位職責(zé):
1、協(xié)助開(kāi)展集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)(成本)審計(jì)工作;
2、協(xié)助完成集團(tuán)財(cái)務(wù)分析、管控工作,負(fù)責(zé)成本預(yù)結(jié)算方向工作;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)制度執(zhí)行情況檢查,內(nèi)控規(guī)范性檢查和糾正。
任職要求:
1、全日制本科畢業(yè),工程造價(jià)、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn),有完整項(xiàng)目、多項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制經(jīng)驗(yàn);
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、抗壓能力。
(注:此崗位為財(cái)務(wù)中心崗位)
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1、根據(jù)訂單結(jié)算單及時(shí)準(zhǔn)確的收取款項(xiàng)，如實(shí)地開(kāi)具相關(guān)發(fā)票；
2、負(fù)責(zé)登記各類表單并與系統(tǒng)核對(duì)無(wú)誤交部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審核；
3、每日進(jìn)行現(xiàn)金銀行收款登記匯總，及時(shí)與出納辦理交接手續(xù)；
4、妥善保管票據(jù)憑證，整理相關(guān)單據(jù)；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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1、為客戶及時(shí)開(kāi)具發(fā)票以及跟進(jìn)發(fā)票相關(guān)的事宜；管理客戶賬號(hào)信息，跟進(jìn)付款流程，解答客戶在付款中的疑問(wèn)；
2、熟練有效的操作財(cái)務(wù)系統(tǒng)，出具財(cái)務(wù)報(bào)告，確保發(fā)票/付款/收款的'及時(shí)準(zhǔn)確性；
3、根據(jù)政策和流程，及時(shí)準(zhǔn)確地應(yīng)收賬款和稅務(wù)等信息；
4、根據(jù)質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃，優(yōu)化內(nèi)外部操作流程，確保公司風(fēng)險(xiǎn)最小化。
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1、負(fù)責(zé)銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)和分析；負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)產(chǎn)品、終端網(wǎng)絡(luò)等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)實(shí)施后銷量的`跟進(jìn)及反饋；
3、負(fù)責(zé)商務(wù)報(bào)表的職責(zé)及統(tǒng)計(jì)分析；
4、負(fù)責(zé)每日業(yè)務(wù)流向的下載及政策的制作和錄入。
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1、結(jié)算單據(jù)復(fù)核;
2、深入了解公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)作，建立、建全各項(xiàng)管理制度;
3、按制度監(jiān)督各分公司、各部門(mén)結(jié)算事項(xiàng);
4、按月出具有關(guān)情況分析，執(zhí)行異常情況匯報(bào)機(jī)制;
5、協(xié)助經(jīng)理統(tǒng)籌管理各分部資金運(yùn)作。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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職責(zé)描述:
1.日常交易編碼申請(qǐng)等日常業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作;
2.金仕達(dá),CTP等多套結(jié)算系統(tǒng)、仿真系統(tǒng)結(jié)算維護(hù)工作;
3.日常交割工作處理;
4.特殊法人數(shù)據(jù)報(bào)送工作;
5.結(jié)算相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)核算工作。
任職要求:
1.具有期貨從業(yè)資格,結(jié)算崗位2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.工作態(tài)度主動(dòng)積極,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)作能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真、細(xì)致;
4.本科及以上學(xué)歷;
5.熟練掌握金仕達(dá)、CTP等結(jié)算系統(tǒng)及相關(guān)結(jié)算業(yè)務(wù),有日常期貨系統(tǒng)結(jié)算交割工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
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崗位職責(zé):
1. 設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)客戶及代理商的線上結(jié)算流程,包括客戶對(duì)賬函,代理商對(duì)賬函,客戶調(diào)賬單,代理商調(diào)賬單;
2. 設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的銀行自動(dòng)對(duì)賬,開(kāi)票數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等;
3. 協(xié)助實(shí)現(xiàn)公司稅務(wù)合規(guī)性的.產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括充值,開(kāi)票及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的合規(guī)性檢查及提醒;
4. 實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的一體化;
5 跟進(jìn)日常運(yùn)維及報(bào)表需求。
任職要求:
1. 全日制大學(xué)大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2. 三年以上ERP財(cái)務(wù)產(chǎn)品實(shí)施或互聯(lián)網(wǎng)財(cái)務(wù)結(jié)算產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)學(xué)原理;
4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的溝通能力,細(xì)致耐心的工作態(tài)度,為人開(kāi)朗樂(lè)觀;
5. 良好的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力,邏輯思維清晰。
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1. 負(fù)責(zé)參與業(yè)務(wù)，形成結(jié)算理賠方案;
2. 對(duì)接物流商、商家和內(nèi)部財(cái)務(wù)，負(fù)責(zé)物流業(yè)務(wù)日常費(fèi)用及時(shí)準(zhǔn)確的結(jié)算，包括收入、支付的'對(duì)賬及票據(jù)管理等;
3. 負(fù)責(zé)結(jié)算的異常處理，并定期分析總結(jié)反饋出商務(wù)合同存在問(wèn)題、系統(tǒng)問(wèn)題、運(yùn)營(yíng)問(wèn)題等，梳理優(yōu)化流程，提出解決方案并跟進(jìn)方案實(shí)施;
4. 對(duì)成本收益、賬期情況、結(jié)算異常等數(shù)據(jù)或現(xiàn)象進(jìn)行匯總分析，從而對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展提出改進(jìn)建議;
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職責(zé)描述：
1、進(jìn)行一般納稅人的全盤(pán)賬務(wù)處理。
2、對(duì)項(xiàng)目中建等的結(jié)算報(bào)表。
3、編制財(cái)務(wù)報(bào)表以及其他明細(xì)表。
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關(guān)規(guī)定，項(xiàng)目是否填寫(xiě)齊全，數(shù)字計(jì)算是否正確，大小金額是否相符，有關(guān)簽名和蓋章是否齊全等。
職位要求：
1、大專學(xué)歷以上，有鋼鐵貿(mào)易行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉國(guó)家各類財(cái)稅政策、財(cái)務(wù)制度及流程。
3、具備良好的.職業(yè)道德，忠于職守，具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)14
1、會(huì)獎(jiǎng)部采購(gòu)及收入合同審核及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制;
2、會(huì)獎(jiǎng)業(yè)務(wù)費(fèi)用成本的預(yù)算審核及費(fèi)用控制;
3、會(huì)獎(jiǎng)業(yè)務(wù)應(yīng)收賬款賬齡控制;
4、會(huì)獎(jiǎng)業(yè)務(wù)各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，確保準(zhǔn)確性與時(shí)效性;
5、各類會(huì)獎(jiǎng)業(yè)務(wù)帳單與報(bào)表的`保管工作，確保文檔管理的安全性;
6、維護(hù)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)之間的協(xié)作關(guān)系，確保信息反饋準(zhǔn)確及時(shí)、溝通與協(xié)調(diào)順暢。
財(cái)務(wù)結(jié)算崗位職責(zé)15
任職要求：
1、性別不限，年齡20—35歲之間；
2、會(huì)計(jì)學(xué)或者財(cái)務(wù)管理專業(yè)，大專以上學(xué)歷（本科優(yōu)先）；
3、持有會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證，能夠熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件；
崗位職責(zé)：
1、應(yīng)收管理：核對(duì)銷售及往來(lái)款項(xiàng)，跟蹤應(yīng)收賬款。
2、結(jié)算管理：核對(duì)結(jié)算差異，完成差異制單、跟進(jìn)、審核管理。
3、賬務(wù)調(diào)整：協(xié)助主管核對(duì)各科目的余額，核查差異，處理結(jié)賬調(diào)整；
4、負(fù)責(zé)商場(chǎng)往來(lái)發(fā)票遞送及按商場(chǎng)約定提供開(kāi)票信息至開(kāi)票崗。
5、踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的抗壓能力
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