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      1. 市場拓展部主管崗位職責

        時間:2021-10-29 20:29:09 崗位職責 我要投稿

        市場拓展部主管崗位職責

          在現實社會中,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的市場拓展部主管崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        市場拓展部主管崗位職責

        市場拓展部主管崗位職責1

          崗位職責:

          1、根據公司的經營發展戰略和目標,協助部門負責人進行市場信息的收集、整理、分析工作;

          2、負責所經手項目招投標文件及答疑文件整理歸檔;

          3、協助部門負責人制定拓展策劃方案并組織實施;

          4、掌握了解所負責區域客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區域內相關合作資源,處理對外公共關系,支持配合分支機構的工作;

          5、完善客戶信息,形成客戶檔案;

          6、完成公司領導安排的其他工作。

          任職要求:

          1、大專以上學歷,有至少2年物業行業市場拓展經驗;

          2、有較強的社會活動能力和交際能力,綜合素質好,能熟練操作辦公軟件,有一定的寫作能力及語言表達能力,了解物業行業的接管/運作,并能對市場做出正確的分析;

          3、良好的溝通表達能力、組織規劃能力及學習能力;

          4、能承受較強的工作壓力,辦事思路縝密、細心,具有較強的`責任心;

          5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。

        市場拓展部主管崗位職責2

          職責描述:

          1、負責外拓項目的接管評估報告擬定及上報;

          2、負責市場拓展業務開展;

          3、負責統計分析業務數據,提交銷售等方面的總結報告;

          4、負責部門相關管理辦法、規章制度等文件的擬定;

          5、負責標書的制作、審核,投標、開標等;

          6、負責協助部門經理開展相關工作。

          任職要求:

          1、法律、金融、房地產管理等相關專業,全日制大專以上學歷;

          2、能熟練電腦辦公軟件,具備一定的公文寫作能力;

          3、具備房產銷售、經營管理、互聯網運營和市場外拓等專業知識;

          4、交際能力強,語言表達能力良好,善于創造和諧的交談氣氛,具有親和力。

        市場拓展部主管崗位職責3

          職責描述:

          1、負責對資產收購項目啟動、盡職調查活動和報告、營銷活動和報告、處置方式選擇和方案提交,以及處置實施、資產回收、項目終結過程的操作;

          2、負責資產處置公告、盡職調查報告、估值評估、項目方案的申報操作;

          3、負責向部門主管和專業部門提供真實完整項目信息,做好數據更新記錄。

          任職要求:

          1、大專及以上學歷,經濟、金融、財務等相關專業;

          2、具有五年以上銀行對公客戶經理、信貸管理、授信審批、金融行業資產管理業務從業經驗者,熟悉金融資產收購業務流程,能夠開展資產收購、管理與處置;

          3、熟悉國家經濟、金融政策和法律法規,具有較強的團隊合作意識、良好的溝通協調能力和語言文字表達、分析能力。

        市場拓展部主管崗位職責4

          崗位職責

          1、負責派樂盟盟主開拓、盟主維護和培訓等事項;

          2、負責指定項目線下活動的策劃、組織和執行;

          3、公司活動項目的市場推廣,包括線上宣傳和線下活動;

          4、規劃和管理市場活動的預算,最大限度地使用預算執行廣告和市場活動;

          任職資格:

          1、20-35周歲;

          2、1年以上活動公司、公關公司工作經驗;

          3、性格外向、具有較強的溝通能力、語言表達能力、應變能力及突出的執行能力。

          4、愛好廣泛,有良好的客戶服務意識、市場判斷能力和開拓能力。

          5、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神;

        《市場拓展部主管崗位職責.doc》
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            1. 市場拓展部主管崗位職責

                在現實社會中,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的市場拓展部主管崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

              市場拓展部主管崗位職責

              市場拓展部主管崗位職責1

                崗位職責:

                1、根據公司的經營發展戰略和目標,協助部門負責人進行市場信息的收集、整理、分析工作;

                2、負責所經手項目招投標文件及答疑文件整理歸檔;

                3、協助部門負責人制定拓展策劃方案并組織實施;

                4、掌握了解所負責區域客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區域內相關合作資源,處理對外公共關系,支持配合分支機構的工作;

                5、完善客戶信息,形成客戶檔案;

                6、完成公司領導安排的其他工作。

                任職要求:

                1、大專以上學歷,有至少2年物業行業市場拓展經驗;

                2、有較強的社會活動能力和交際能力,綜合素質好,能熟練操作辦公軟件,有一定的寫作能力及語言表達能力,了解物業行業的接管/運作,并能對市場做出正確的分析;

                3、良好的溝通表達能力、組織規劃能力及學習能力;

                4、能承受較強的工作壓力,辦事思路縝密、細心,具有較強的`責任心;

                5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。

              市場拓展部主管崗位職責2

                職責描述:

                1、負責外拓項目的接管評估報告擬定及上報;

                2、負責市場拓展業務開展;

                3、負責統計分析業務數據,提交銷售等方面的總結報告;

                4、負責部門相關管理辦法、規章制度等文件的擬定;

                5、負責標書的制作、審核,投標、開標等;

                6、負責協助部門經理開展相關工作。

                任職要求:

                1、法律、金融、房地產管理等相關專業,全日制大專以上學歷;

                2、能熟練電腦辦公軟件,具備一定的公文寫作能力;

                3、具備房產銷售、經營管理、互聯網運營和市場外拓等專業知識;

                4、交際能力強,語言表達能力良好,善于創造和諧的交談氣氛,具有親和力。

              市場拓展部主管崗位職責3

                職責描述:

                1、負責對資產收購項目啟動、盡職調查活動和報告、營銷活動和報告、處置方式選擇和方案提交,以及處置實施、資產回收、項目終結過程的操作;

                2、負責資產處置公告、盡職調查報告、估值評估、項目方案的申報操作;

                3、負責向部門主管和專業部門提供真實完整項目信息,做好數據更新記錄。

                任職要求:

                1、大專及以上學歷,經濟、金融、財務等相關專業;

                2、具有五年以上銀行對公客戶經理、信貸管理、授信審批、金融行業資產管理業務從業經驗者,熟悉金融資產收購業務流程,能夠開展資產收購、管理與處置;

                3、熟悉國家經濟、金融政策和法律法規,具有較強的團隊合作意識、良好的溝通協調能力和語言文字表達、分析能力。

              市場拓展部主管崗位職責4

                崗位職責

                1、負責派樂盟盟主開拓、盟主維護和培訓等事項;

                2、負責指定項目線下活動的策劃、組織和執行;

                3、公司活動項目的市場推廣,包括線上宣傳和線下活動;

                4、規劃和管理市場活動的預算,最大限度地使用預算執行廣告和市場活動;

                任職資格:

                1、20-35周歲;

                2、1年以上活動公司、公關公司工作經驗;

                3、性格外向、具有較強的溝通能力、語言表達能力、應變能力及突出的執行能力。

                4、愛好廣泛,有良好的客戶服務意識、市場判斷能力和開拓能力。

                5、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神;