生產礦長崗位崗位職責
隨著社會一步步向前發展，很多場合都離不了崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的生產礦長崗位崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
一、崗位標準
1、具有煤炭院校采礦相關專業大專以上學歷；
2、具備煤礦安全生產相關工作3年以上的工作經歷；
3、取得《安全資格證書》后方可任職，并做到持證上崗。
二、工作標準
1、認真貫徹執行黨的安全生產方針和《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監察條例》、《煤礦安全規程》及上級有關安全生產的指令、決定、通報、通知等，堅持管生產必須管安全，先安全后生產，生產服從安全的原則，負責分管范圍的安全生產工作；
2、督促分管單位制定安全措施計劃、操作規程、安全措施，并檢查其執行情況。主持編制年、季、月生產準備實施計劃，確保生產接替，認真組織計劃的貫徹實施，按期完成和超額完成準備任務；
3、參加制定“礦井災害預防和處理計劃”并協助礦長貫徹執行；
4、配合總工程師研究、落實開拓布置，抓好生產準備的銜接，組織正規循環，不斷提高工效，提高單進，對于個別工程，要拿出提高經濟效益的選擇意見；
5、經常深入現場監督、檢查工程質量和安全工作，發現問題，及時處理，不斷改善安全條件，為安全生產創造良好的環境。對重大安全問題邊處理邊向礦長匯報，并會同礦長研究處理；
6、分管礦井運輸系統管理工作，確保車皮的正常周轉，組織開展運輸會戰和運輸質量標準化；
7、負責分管范圍內職工的安全生產培訓及安全技能培訓工作，針對各崗位工種的.工作實際，拿出有針對性、強制性的培訓的辦法，使職工上標準崗，干標準活，對施工工藝努力做到具體化、細節化、規范化、標準化，達到提高職工安全防患意識的培訓效果；
8、組織職工改進和提高掘進工藝、作業方法。采用先進裝備，開展技術培訓，不斷提高職工的技術水平和操作能力，支持與安全有關的新技術、新工藝、新設備的推廣應用；
9、加強管理，搞好增產節約，認真按設計施工，杜絕無效進尺，提高各種材料的回收利用；
10、主持生產準備會議，及時平?力量，組織有關部門及時解決關鍵性問題和薄弱環節；
11、對分管單位的違章違紀和事故責任者，會同安監科長追查處理；
12、參加礦安全辦公會和本職范圍內的安全檢查工作，抓好生產過程中的煤質管理工作；做好礦長指派的其他安全工作。
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