服裝銷售的崗位職責(zé)（通用24篇）
在充滿活力，日益開(kāi)放的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的服裝銷售的崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
服裝銷售的崗位職責(zé) 1
1.高中及以上學(xué)歷，具有1年以上專賣店銷售經(jīng)驗(yàn)。
2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，出色的表達(dá)能力和溝通能力，具有親和力。
3.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄，盤點(diǎn)，賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
服裝銷售的`崗位職責(zé) 2
1、保證門店銷售指標(biāo)的完成;
2、負(fù)責(zé)店員的招聘、管理和指導(dǎo)工作并正面向下屬傳達(dá)公司的政策及指示;
3、安排店員的班次及呈報(bào)考勤獎(jiǎng)金報(bào)表，確保公平公正、按時(shí)準(zhǔn)確;
4、負(fù)責(zé)店員的店務(wù)、貨品知識(shí)培訓(xùn)，提升店員的`專業(yè)技能，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工;
5、協(xié)調(diào)店員員工關(guān)系，和諧的工作氣氛及創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。及時(shí)了解店員思想動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)并確保店員保持良好的工作狀態(tài);
6、負(fù)責(zé)督辦店員的入職、在職、離職手續(xù)辦理，保障手續(xù)資料提交的齊全和及時(shí)。
7、保證對(duì)店鋪盤點(diǎn)承擔(dān)主要責(zé)任;按照公司規(guī)定完成每月盤點(diǎn)工作;負(fù)責(zé)門店及倉(cāng)庫(kù)所有貨品及物品的安全，以防丟失，災(zāi)害發(fā)生;
8、嚴(yán)格按照公司專業(yè)知識(shí)/技能要求:電腦的基本操作、辦公軟件表格的基本操作、接觸過(guò)企業(yè)系統(tǒng)操作、服裝面料有一定知識(shí)了解、有多年服裝銷售經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)。
服裝銷售的崗位職責(zé) 3
1、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)銷售業(yè)務(wù)，全面完成公司外貿(mào)銷售指標(biāo);
2、參與制訂公司的戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，分解下達(dá)公司分配到貿(mào)易部的'年度工作目標(biāo)，根據(jù)市場(chǎng)和公司的實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制;
3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售業(yè)務(wù)員的指導(dǎo)、培訓(xùn)和管理;
4、具有較好的條理性，較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
5、熟悉國(guó)際市場(chǎng)行情，收集、分析行業(yè)重要信息，積極開(kāi)拓國(guó)外市場(chǎng)。
服裝銷售的崗位職責(zé) 4
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)日常人員、運(yùn)營(yíng)工作，以確保零售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
2、負(fù)責(zé)協(xié)助同事貨品的銷售、保管、存貨的`盤點(diǎn)工作，訂貨的檢查確認(rèn)，銷售活動(dòng)的推廣和實(shí)施
3、負(fù)責(zé)與陳列專員協(xié)調(diào)溝通，并配合落實(shí)賣場(chǎng)陳列管理，并對(duì)最終所轄樓層陳列形象負(fù)責(zé)
4、負(fù)責(zé)店鋪日常收銀工作，保證收支賬目平衡
5、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)店鋪內(nèi)設(shè)備、資產(chǎn)的管理，賣場(chǎng)環(huán)境的維護(hù)
服裝銷售的崗位職責(zé) 5
1、根據(jù)品牌要求，提供優(yōu)質(zhì)的.顧客服務(wù)，促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成
2、保持區(qū)域的衛(wèi)生清潔與維持商品陳列形象
3、堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)工作精神，服從門店管理與遵循公司規(guī)章制度
服裝銷售的崗位職責(zé) 6
1.熱情主動(dòng)地銷售商品，積極完成銷售任務(wù)，提高銷售業(yè)績(jī);
2.做好貨場(chǎng)、貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序;
3.時(shí)刻保持貨在場(chǎng)良好的服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境;
4.認(rèn)真做好每日換班貨物交接工作;
5.服從店長(zhǎng)合理的日常工作安排，嚴(yán)格遵守公司及商場(chǎng)的.規(guī)章制度。
服裝銷售的崗位職責(zé) 7
1、協(xié)助、指導(dǎo)店鋪的銷售工作開(kāi)展，達(dá)成銷售目標(biāo);
2、監(jiān)管店鋪的'店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估;
3、監(jiān)督、指導(dǎo)店鋪商品陳列，對(duì)店鋪進(jìn)行技能、陳列等相關(guān)培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核;
4、定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案;
5、監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行，對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售能力。
服裝銷售的崗位職責(zé) 8
1、負(fù)責(zé)支援店鋪的銷售工作。根據(jù)培訓(xùn)結(jié)果和銷售業(yè)績(jī)，提出相應(yīng)的.實(shí)地指導(dǎo)計(jì)劃或活動(dòng)計(jì)劃，并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)新開(kāi)店鋪開(kāi)業(yè)各項(xiàng)工作。包括店鋪人員招聘、培訓(xùn)安排、貨品物料配置、上貨陳列的實(shí)際指導(dǎo)、銷售活動(dòng)策劃及組織等，協(xié)助指導(dǎo)開(kāi)業(yè)前準(zhǔn)備事項(xiàng);
3、負(fù)責(zé)新開(kāi)店鋪銷售管理工作。確保新開(kāi)店鋪日常的正常運(yùn)營(yíng)和經(jīng)營(yíng);跟進(jìn)指導(dǎo)各類銷售活動(dòng)的開(kāi)展;全面掌握新開(kāi)店鋪的銷售動(dòng)態(tài)，提出應(yīng)對(duì)建議。
服裝銷售的崗位職責(zé) 9
1.負(fù)責(zé)全年的促銷工作的組織
2.負(fù)責(zé)組織全省終端的培訓(xùn)工作
3.終端網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)運(yùn)信息分析，目標(biāo)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)品牌與消費(fèi)動(dòng)態(tài)等資料的`收集，并及時(shí)向相關(guān)部門反饋相關(guān)資訊
4.根據(jù)公司總部的年度促銷活動(dòng)企劃，落實(shí)總部下達(dá)的企劃方案，實(shí)行即時(shí)監(jiān)督與反饋
服裝銷售的崗位職責(zé) 10
1、懂店鋪/專賣店的營(yíng)業(yè)流程，具有一定店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有一定終端銷售經(jīng)驗(yàn)，有敬業(yè)精神，有長(zhǎng)期工作的穩(wěn)定性;
2、有商品陳列基礎(chǔ);
3、能隨時(shí)洞悉競(jìng)爭(zhēng)品牌銷售策略，并提出合理的建議;
4、監(jiān)督終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的`執(zhí)行與效果評(píng)估;
5、定期巡鋪店鋪/專柜，收集終端店鋪/專柜的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案;
6、監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪/專柜促銷活動(dòng);
7、敢于挑戰(zhàn)，做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，有親和力;
服裝銷售的崗位職責(zé) 11
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定部門月/季/年度計(jì)劃
2.搭配師團(tuán)隊(duì)工作體系建立和執(zhí)行監(jiān)控質(zhì)量確保高質(zhì)量高效率
3.建立用戶反饋信息及競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，形成報(bào)告，為經(jīng)營(yíng)決策提供參考依據(jù);
4.針對(duì)異常事件及問(wèn)題反饋，進(jìn)行深入了解、調(diào)查，及時(shí)匯報(bào)調(diào)查結(jié)果和處理建議;
5.關(guān)注用戶反饋信息，針對(duì)問(wèn)題對(duì)接相關(guān)部門，提出全方面解決方案建議
必要技能:
1.8年以上服裝電商或零售店鋪管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，豐富女裝銷售、門店管理以及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.具有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉管理機(jī)制建立等相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.思維敏捷，善于分析和思考問(wèn)題，有全局觀并且能提出全方面解決方案。
4.具有較強(qiáng)的邏輯思維，執(zhí)行力強(qiáng)，善于組織協(xié)調(diào)并推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
5.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目推進(jìn)能力。
服裝銷售的'崗位職責(zé) 12
崗位職責(zé):
1、開(kāi)發(fā)分管區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng)，拜訪區(qū)域內(nèi)潛在渠道客戶，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核和調(diào)研，建立并維護(hù)與潛在客戶的關(guān)系，與客戶溝通交流，反饋客戶需求，獲得合作的初步意向.
2、進(jìn)行初步談判，確保分管區(qū)域內(nèi)有一定的市場(chǎng)客戶資源，完成渠道開(kāi)拓和銷售計(jì)劃。
3、市場(chǎng)資料的`建立、更新和補(bǔ)充，以確保市場(chǎng)開(kāi)拓能高效進(jìn)行。
4、進(jìn)行分管區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶市場(chǎng)的維護(hù)與開(kāi)發(fā)，確保公司渠道業(yè)務(wù)計(jì)劃的完成。
5、新客戶，新網(wǎng)點(diǎn)，進(jìn)度跟進(jìn)及相關(guān)款項(xiàng)的跟進(jìn)。
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大學(xué)專科以上畢業(yè)。
2.服裝行業(yè)或渠道工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3.有較強(qiáng)的渠道銷售開(kāi)發(fā)能力，溝通及人脈關(guān)系強(qiáng)。
4.有服裝渠道開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)渠道資源。
5.無(wú)渠道客戶資源者請(qǐng)勿投遞。
服裝銷售的崗位職責(zé) 13
1.負(fù)責(zé)全年的促銷工作的組織
2.負(fù)責(zé)組織全省終端的`培訓(xùn)工作
3.終端網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)運(yùn)信息分析，目標(biāo)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)品牌與消費(fèi)動(dòng)態(tài)等資料的收集，并及時(shí)向相關(guān)部門反饋相關(guān)資訊
4.根據(jù)公司總部的年度促銷活動(dòng)企劃，落實(shí)總部下達(dá)的企劃方案，實(shí)行即時(shí)監(jiān)督與反饋
服裝銷售的崗位職責(zé) 14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)揚(yáng)州區(qū)域5-8家零售店的銷售服務(wù)管理(包括寶應(yīng)，高郵，儀征區(qū)域)
2、各零售店鋪的`貨品流轉(zhuǎn)及庫(kù)存管理
3、零售員工的招聘，培訓(xùn)及管理
4、協(xié)調(diào)與商場(chǎng)的關(guān)系
5、店鋪陳列及形象管理
任職資格：
1、23-35歲，兩年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、性格開(kāi)朗，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
3、良好的溝通技巧和談判能力
服裝銷售的崗位職責(zé) 15
1、根據(jù)直營(yíng)年度業(yè)績(jī)計(jì)劃，確定現(xiàn)有店鋪業(yè)績(jī)提升計(jì)劃和新店拓展計(jì)劃
2、根據(jù)直營(yíng)現(xiàn)有店鋪業(yè)績(jī)提升計(jì)劃，制定具體的直營(yíng)店鋪輔導(dǎo)規(guī)劃方案
3、根據(jù)直營(yíng)新店拓展計(jì)劃，制定具體的拓展規(guī)劃及可執(zhí)行性方案
4、直營(yíng)店鋪銷售計(jì)劃執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理
5、店鋪促銷方案制定與跟進(jìn)實(shí)施
6、直營(yíng)店鋪庫(kù)存貨品的處理，以及公司整體庫(kù)存分析與庫(kù)存協(xié)助消化，優(yōu)化公司貨品管理
7、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌銷售信息做收集、分析、判斷并制定相應(yīng)的有效的應(yīng)對(duì)措施
8、各類銷售報(bào)表數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析，制定各類銷售報(bào)表。
9、定期對(duì)本部門所屬人員工作情況進(jìn)行了解、檢查、考核、指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)估;
10、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的`其他任務(wù)。
服裝銷售的崗位職責(zé) 16
職責(zé)：
1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo);
2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn)，滿足其推廣需求;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃;
5、完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)貼牌客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟進(jìn)，不斷擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍，以及客戶詢函、報(bào)價(jià)、合同、訂單的承接等;
任職要求
1、熟悉服裝行業(yè)，特別是女裝，具有豐富的業(yè)務(wù)能力，認(rèn)識(shí)蕾絲品類面輔料;
2、對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有著濃厚的興趣，熱愛(ài)銷售工作;
3、性格外向，較強(qiáng)的.溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;
4、善于開(kāi)發(fā)新客戶，主動(dòng)尋找客戶資源;
5、熟悉國(guó)內(nèi)各大品牌風(fēng)格，有針對(duì)性的開(kāi)拓合適的客戶，良好的客戶服務(wù)意識(shí);
6、有貼牌客戶資源者優(yōu)先，有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
服裝銷售的崗位職責(zé) 17
1、目標(biāo)管理
a、制定所管轄區(qū)域長(zhǎng)中短期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo);
b、制定年度目標(biāo)，將其分解到各區(qū)域，并跟蹤實(shí)施、提出建議;
c、根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)品牌情況、結(jié)合公司發(fā)展需要制定部門年度營(yíng)銷政策;
d、制定部門年、月、周工作計(jì)劃，進(jìn)行總結(jié)，并上報(bào)公司。
2、營(yíng)銷管理
a、下達(dá)店鋪年度銷售指標(biāo)，跟蹤其銷售情況，給予其相應(yīng)支持;
b、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略，并監(jiān)督實(shí)施等;
c、跟蹤銷售指標(biāo)完成情況，并做出調(diào)整決策;
d、協(xié)助商品經(jīng)理制定全年季度上貨計(jì)劃并跟蹤實(shí)施;
e、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略，并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)施等;
f、根據(jù)公司上貨時(shí)間積極配合產(chǎn)品上市推廣及制定有效推廣策略方法;
3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
a、對(duì)員工進(jìn)行中長(zhǎng)期職業(yè)生涯規(guī)劃;
b、協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
c、有責(zé)任讓員工得到培訓(xùn)、提升的機(jī)會(huì);
d、協(xié)調(diào)好各部門銜接事項(xiàng)并建立有好關(guān)系。
e、不定期做相關(guān)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的培訓(xùn)提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力
4、績(jī)效管理
a、公司績(jī)效導(dǎo)入，規(guī)范管理;
b、主持部門的.績(jī)效管理工作，負(fù)責(zé)直屬員工的績(jī)效計(jì)劃、跟蹤、監(jiān)督、評(píng)估、反饋和改進(jìn);
c、督導(dǎo)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;
5、完成上級(jí)交代其他事務(wù);無(wú)條件執(zhí)行。
服裝銷售的崗位職責(zé) 18
1、負(fù)責(zé)女裝的推廣與銷售;開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，了解客戶品牌產(chǎn)品的風(fēng)格及合作模式，定期與合作客戶溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，完成銷售目標(biāo);
2、追蹤大貨的進(jìn)度，獨(dú)立處理業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)貨款及時(shí)回收;
3、負(fù)責(zé)對(duì)重要客戶進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理;為客戶提供良好的售前、售中及售后服務(wù);
4、負(fù)責(zé)定期開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查，做好市場(chǎng)信息的'收集、整理和反饋，建立客戶檔案;
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定轄市場(chǎng)策略及計(jì)劃書，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。
服裝銷售的崗位職責(zé) 19
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。
任職要求：
1、具有較強(qiáng)的銷售技能;
2、熟悉服裝市場(chǎng)信息，具有較強(qiáng)的規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力;
3、高度的.工作熱情，積極的工作態(tài)度和極強(qiáng)的責(zé)任心;
4、思維敏捷，富有創(chuàng)意，理性分析和判斷能力較強(qiáng)，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
服裝銷售的崗位職責(zé) 20
崗位職責(zé):
1.熱情主動(dòng)地銷售商品，積極完成銷售任務(wù)，提高銷售業(yè)績(jī);
2.做好貨場(chǎng)、貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序;
3.時(shí)刻保持貨在場(chǎng)良好的服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的'購(gòu)物環(huán)境;
4.認(rèn)真做好每日換班貨物交接工作;
5.服從店長(zhǎng)合理的日常工作安排，嚴(yán)格遵守公司及商場(chǎng)的規(guī)章制度。
任職要求:
1.有熱情的笑容和蓬勃向上的朝氣;
2.具有1年以上潮流服裝品牌銷售經(jīng)驗(yàn);
3.具有服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感強(qiáng)、富有團(tuán)隊(duì)精神;
4.出色的溝通能力，有英語(yǔ)的溝通能力尤佳;
5.掌握基本的計(jì)算機(jī)操作;
服裝銷售的崗位職責(zé) 21
經(jīng)營(yíng)管理。
1、負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解與達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)終端員工的技能培訓(xùn)，終端的日常營(yíng)運(yùn)管理、監(jiān)督考核和指導(dǎo)；
3、負(fù)責(zé)新渠道的開(kāi)發(fā)拓展，維持良好的合作關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)制定落實(shí)商品促銷方案；擬定每季的產(chǎn)品訂貨計(jì)劃完成訂貨任務(wù)；
5、搜集、整理區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品信息、市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的'動(dòng)態(tài)；并及時(shí)反映給公司營(yíng)銷中心。
6、及時(shí)向營(yíng)銷中心負(fù)責(zé)人匯報(bào)本周、本月工作總結(jié)并提出下周、下月行動(dòng)計(jì)劃。
任職要求：
區(qū)域零售管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，分公司管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。有服裝行業(yè)（尤其運(yùn)動(dòng)戶外服裝）經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
服裝銷售的崗位職責(zé) 22
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)日常人員、運(yùn)營(yíng)工作，以確保零售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
2、負(fù)責(zé)協(xié)助同事貨品的銷售、保管、存貨的盤點(diǎn)工作，訂貨的檢查確認(rèn)，銷售活動(dòng)的推廣和實(shí)施
3、負(fù)責(zé)與陳列專員協(xié)調(diào)溝通，并配合落實(shí)賣場(chǎng)陳列管理，并對(duì)最終所轄樓層陳列形象負(fù)責(zé)
4、負(fù)責(zé)店鋪日常收銀工作，保證收支賬目平衡
5、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)店鋪內(nèi)設(shè)備、資產(chǎn)的管理，賣場(chǎng)環(huán)境的`維護(hù)
二、任職要求:
1、一年或以上服裝行業(yè)導(dǎo)購(gòu)員工作經(jīng)驗(yàn);
2、有強(qiáng)烈工作熱情和敬業(yè)精神，開(kāi)朗樂(lè)觀及能承受一定工作壓力;
服裝銷售的崗位職責(zé) 23
崗位職責(zé)：
1、銷售目標(biāo)的達(dá)成；
2、做好店鋪貨品陳列的細(xì)節(jié)維護(hù)工作，保存貨品的'擺放整齊，清潔等；
3、利用各種銷售技巧，營(yíng)造賣場(chǎng)的顧客參與感，提高顧客購(gòu)買欲；
4、時(shí)刻保持良好服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境，積極主動(dòng)；
5、完成上級(jí)交代的任務(wù)。
職位要求：
1、熱愛(ài)服裝，有上進(jìn)心，希望通過(guò)努力改變自己的人生；
2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能吃苦耐勞。
服裝銷售的崗位職責(zé) 24
工作職責(zé)：
1、利用微信、QQ等熱門社交軟件及各大門戶信息網(wǎng)站對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行宣傳及推廣;
2、有效培養(yǎng)潛在客戶群，開(kāi)拓新市場(chǎng)，增加產(chǎn)品銷售渠道;
3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，不斷提高客戶滿意度;
任職資格：
1、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具有實(shí)干精神，努力奮斗的人生價(jià)值觀概念;有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn);
5、有責(zé)任心，能承受較大的.工作壓力，迫切希望從事銷售工作，認(rèn)為銷售工作可以讓自我獲得全方位的成長(zhǎng);
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