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鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)（精選10篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學(xué)的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)（精選10篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負責(zé)制定科組教學(xué)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
2、負責(zé)組織科長制定科組各階段的教學(xué)計劃;
3、負責(zé)制定指導(dǎo)中心學(xué)員家長活動方案;
4、負責(zé)組織科組教學(xué)服務(wù)轉(zhuǎn)續(xù)類的培訓(xùn);
任職要求:
1、有豐富的.轉(zhuǎn)續(xù)思路和方案經(jīng)驗，負責(zé)組織科組教學(xué)服務(wù)轉(zhuǎn)續(xù)類的培訓(xùn);
2、具備獨自課程研發(fā)能力，能搭建科組教學(xué)、服務(wù)體系
3、具有較強的活動策劃能力，能帶領(lǐng)團隊進行教學(xué)創(chuàng)新與改革;
4、熟悉佛山各地區(qū)的教學(xué)政策與教學(xué)規(guī)律，具有一年以上教育行業(yè)經(jīng)驗。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、完成本項目組腳本的撰寫、修改、審核工作;
2、完成與工作室和園所的溝通工作;
3、高質(zhì)量完成各項目組腳本、產(chǎn)品的質(zhì)檢工作;
4、參與項目組的`市場調(diào)研，充分了解市場現(xiàn)狀及需求。并深入了解一線需求，對階段性目標(biāo)的完成進行意見征集與試用;
5、積極配合項目組長完成項目總目標(biāo)、內(nèi)容、梯度的制定。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，學(xué)前教育、小學(xué)教育、教育學(xué)、心理學(xué)、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、從事課程研發(fā)工作或教學(xué)教研工作3-5年及以上;
3、有幼兒園、小學(xué)工作經(jīng)驗，教具研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有閱讀、思維及專注力培養(yǎng)課程研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)3
工作職責(zé)
職責(zé)1:課程資源的漢化及制作
1.參與漢化工作，包括所有書面和視頻的文字內(nèi)容;
2.參與編輯工作，完成素材的`修訂、編輯及出版等工作。
職責(zé)2:跟進落實培訓(xùn)計劃
1.參與跟進課程相關(guān)的培訓(xùn)材料漢化制作工作;
2.參與面授備課、在線備課等相關(guān)教學(xué)相關(guān)培訓(xùn)活動;
3.參與培訓(xùn)實地講師接待等培訓(xùn)落地工作。
職責(zé)3:跟進課程落地過程中的備課工作坊及看課指導(dǎo)教研
1.根據(jù)工作安排，入園看課研討，跟進實際課程落地情況;
2.研讀準(zhǔn)備課程內(nèi)容，參與備課工作坊;
3.及時整理看課及備課備忘，定期提交總結(jié)報告。
職責(zé)4:參與課程相關(guān)的其他工作
1.課程相關(guān)的其他研發(fā)及培訓(xùn)工作。
2.課程相關(guān)的對接溝通工作。
任職要求:
1.英語:cet-6及同等能力，熟練掌握英譯漢及漢譯英的書面表達能力，具有熟練的口語會話能力。
2.音樂:唱歌不走音、不搶拍，具有基本的音樂素養(yǎng)及對音樂的興趣，有音樂學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先。
3.幼兒:喜愛兒童，感興趣兒童相關(guān)的工作內(nèi)容，了解基本的兒童身心學(xué)習(xí)特點，有相關(guān)學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先。
4.溝通:接人待物大方得體，溝通思路及表達清晰。
5.辦公軟件:熟練應(yīng)用office及其他常見辦公軟件。
6.學(xué)習(xí)能力:有學(xué)習(xí)新事物、新技能的能力及意愿。
7.態(tài)度:認(rèn)真負責(zé)，有職業(yè)和專業(yè)精神。
8.本科以上學(xué)歷，音樂/音樂/幼兒教育/心里學(xué)等教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)4
任職資格:
1、具備教育本科以上學(xué)歷，有幼教研究5年以上工作經(jīng)歷。
2、善于溝通，具有較強的團隊協(xié)作能力。
3、具有豐富的`教科研經(jīng)驗，有一定的研究能力及實踐指導(dǎo)能力。
工作職責(zé):
1、編寫、整理分管的教材教案。
2、參與并協(xié)助指導(dǎo)教師的課題研究，有指導(dǎo)性的研究結(jié)果。
3、根據(jù)課題研究結(jié)果進行教案或理論材料的整理工作，形成可供教師操作的教育內(nèi)容及教材。
4、跟蹤教材使用情況，定期進入園所看課，了解教材的實施情況，根據(jù)教學(xué)情況調(diào)整教材。
5、熟悉幼兒園課程設(shè)置及課程內(nèi)容，把握教學(xué)方向，指導(dǎo)幼兒園教學(xué)工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)5
崗位要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷;
2、教學(xué)經(jīng)驗:三年以上重點初、高中一線教學(xué)經(jīng)驗;(數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語、語文)
3、專業(yè)技能:
a、在國家、省、市級教學(xué)刊物或知名網(wǎng)站上發(fā)表過教學(xué)研究論文;
b、學(xué)科專業(yè)功底深厚，對教學(xué)模式、教學(xué)方法的研究興趣濃厚;
c、熟練使用office等辦公軟件。
4、素質(zhì)能力:
a、表達能力優(yōu)秀，思維靈活。
b、有創(chuàng)新意識和團隊合作精神;
c、學(xué)習(xí)能力強，樂于接受新事物;
5、師范院校畢業(yè)，有課改經(jīng)驗，對信息化教學(xué)有深刻認(rèn)識者優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展方向，負責(zé)公司教學(xué)模式的實踐與研究;
2、對公司與學(xué)校合作的`課改教學(xué)項目能夠及時跟進與推動，快速取得成效;
3、依據(jù)公司整體培訓(xùn)計劃，對體系內(nèi)教師、合作校教師有針對性地進行教學(xué)模式的培訓(xùn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1.教研活動的開展:
1)對教研活動進行規(guī)劃、實施、總結(jié)、反饋;
2.學(xué)科教師管理及教研人才儲備:
1)制定學(xué)科教師的培訓(xùn)計劃、開展培訓(xùn)課程、制定學(xué)科教師的考核標(biāo)準(zhǔn)并對學(xué)科教師進行日常工作考核;
2)對優(yōu)秀學(xué)科教師進行重點培養(yǎng)，教研人才梯隊的`建設(shè);
3.學(xué)科資料管理:
1)通過試卷的分析，熟悉區(qū)域相關(guān)學(xué)科中、高考考點;
2)編輯學(xué)科相關(guān)教輔資料及教學(xué)內(nèi)刊;
4.學(xué)科分析:針對區(qū)域考情學(xué)情進行分析;
5.學(xué)科授課:教授相應(yīng)學(xué)科的學(xué)生上課。
任職要求:
1.對本學(xué)科有深入研究，專業(yè)知識扎實，對學(xué)科的教學(xué)教研工作有著自己獨特的見解;
2.出色的學(xué)科培訓(xùn)能力，具備一定的團隊管理能力;
3.具備良好的區(qū)域考情學(xué)情分析能力、學(xué)科試卷分析能力、輔助教材的編寫能力、學(xué)科資料庫的組建能力;
4.熱愛教育行業(yè)，工作認(rèn)真負責(zé)、有耐心，具備良好的溝通表達能力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)7
工作職責(zé):
1.開發(fā)初中數(shù)學(xué)課程和配套的課件，滿足不同教學(xué)場景的教學(xué)需求
2.根據(jù)不同層次學(xué)生研發(fā)初中數(shù)學(xué)周邊配套產(chǎn)品
3.輔導(dǎo)培訓(xùn)新老師關(guān)于教學(xué)產(chǎn)品的使用、反饋等，以優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品
任職資格:
1.大學(xué)本科學(xué)歷或以上
2.有公立學(xué)校初中數(shù)學(xué)畢業(yè)班授課經(jīng)驗2年以上或教育輔導(dǎo)機構(gòu)初中數(shù)學(xué)大班教學(xué)經(jīng)驗3年以上或1對1教學(xué)經(jīng)驗4年以上
3.熱愛教育，具有較強的`分享精神
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)8
工作職責(zé):
1、本學(xué)科題庫設(shè)計與建設(shè)，包括且不限于知識架構(gòu)、教學(xué)資源、題目標(biāo)簽等;
2、產(chǎn)品的研發(fā)與制作，包括且不限于競品分析、用戶調(diào)研、功能設(shè)計等;
3、以上所有工作，需與產(chǎn)品經(jīng)理、算法工程師、研發(fā)工程師一起合作完成。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷、與所教授學(xué)科相關(guān)專業(yè)，3年以上班課教學(xué)(公校優(yōu)先)經(jīng)驗;
2、精通本學(xué)科專業(yè)知識，精通本學(xué)科各種題型考點，對本學(xué)科試題有深入研究;
3、有教育理想、理念與抱負，對教學(xué)設(shè)計、課程設(shè)計有一定理解和系統(tǒng)化認(rèn)識;
4、關(guān)心新的教育教學(xué)技術(shù)手段，關(guān)心教學(xué)理念的發(fā)展趨勢，了解在線教育現(xiàn)狀;
5、思路清晰，良好的.跨崗位跨部門的協(xié)作與溝通能力，良好的表達與闡述能力;
6、對在線教育產(chǎn)品或教研基礎(chǔ)有實際經(jīng)驗的加分。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)9
一、崗位職責(zé):
1、設(shè)計和開發(fā)兒童訓(xùn)練課程，包括感統(tǒng)課程、專注力、記憶力、情商課程等;
2、深入研究課程，參與課程教材及配套教育產(chǎn)品的研發(fā);
3、負責(zé)跟蹤培訓(xùn)效果和后期指導(dǎo);
4、公司安排其它工作內(nèi)容。
二、職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，心理學(xué)幼教、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有3年以上幼師、兒童培訓(xùn)機構(gòu)等經(jīng)歷;
3、對于情商、感統(tǒng)訓(xùn)練、注意力等方面有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有培訓(xùn)師工作經(jīng)歷優(yōu)先;
5、學(xué)前班老師、心理學(xué)老師優(yōu)先。
三、福利政策:
基本福利:
◆五險:為每位員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險;
◆公積金:為每位員工繳納住房公積金;
◆體檢:員工年度體檢;
◆辦理工作居住證:為符合北京市人社部規(guī)定的人員辦理北京工作居住證;
◆接收檔案:為符合北京市人社部規(guī)定的人員辦理存檔事宜(僅接收北京城鎮(zhèn)戶口);
◆帶薪休假:享受國家規(guī)定的各類帶薪休假;
◆年終獎:依據(jù)公司發(fā)展，為每位員工發(fā)放誘人的年終獎金。
專項福利:
★員工活動:年度旅游，定期聚餐、年終尾牙等活動;
★員工生日:公司贈送專屬生日驚喜;
★各種茶點，公司內(nèi)咖啡、茶飲無限量供應(yīng)，不定期的下午茶點提供;
★完善的'內(nèi)部競聘機制，提供良好的晉升平臺;
★專業(yè)的員工培訓(xùn)。
四、晉升空間
初級教研-中級教研-高級教研-教研主管-教研經(jīng)理-教研總監(jiān)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
1.負責(zé)k12小學(xué)語文教研課程大綱、教材、教案、教輔材料及其他相關(guān)產(chǎn)品，并基于用戶反饋不斷優(yōu)化課程
2.熟知課程設(shè)計方法，熟悉課程研發(fā)流程，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定課程體系。
3.不斷優(yōu)化課程內(nèi)容，根據(jù)市場需求，組織研發(fā)創(chuàng)新課程方案。
4.配合中學(xué)語文產(chǎn)品負責(zé)人完成市場調(diào)研、競品課程調(diào)研工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，3年以上授課經(jīng)驗，1-3年的語文教研產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗。
2.熟悉線上或線下教育產(chǎn)品教研的.具體工作模式，對于產(chǎn)品開發(fā)能夠提出專業(yè)性的建議。
3.具有高效的執(zhí)行能力和出色的學(xué)習(xí)能力
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