后勤部崗位職責（通用20篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的后勤部崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
后勤部崗位職責 篇1
1、在后勤部經(jīng)理的直接領導下，全面負責公司辦公生活用品以及公司生產(chǎn)機械零配件等的采購管理工作。
2、負責優(yōu)化采購流程，完善采購體系。
3、負責編制各項采購計劃，合理安排采購任務，確保物資及時到位；
4、負責及時提供有效的市場信息；
5、負責與供應商建立良好的`關系，掌握供應商物料供應能力；
6、負責分析評估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析好市場資源、供需關系，合理的采購批量，努力降低成本，提高公司經(jīng)濟效益；
7、負責監(jiān)督采購人員的作業(yè)進度，監(jiān)督進料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應管理流程；
8、按計劃需求量，落實采購公司正常經(jīng)營所需物資，定期和不定期對倉庫物資的保管、發(fā)放進行盤點審核。
9、負責監(jiān)督倉庫物資的入庫、保管、核算、領用及報廢等全流程的倉庫管理工作，定期、不定期地對庫存物資進行盤點、審核，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時匯報。
10、負責供應商、代用品的開發(fā)和尋找。
11、負責建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。
后勤部崗位職責 篇2
項目經(jīng)理
負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術質(zhì)量監(jiān)管工作。
1.認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度；全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作；主持項目部工作。
2.全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標，確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn)，認真履行施工合同。
3.參加項目施工組織設計的編制和工程預結(jié)算的會審，堅持項目過程精品，動態(tài)管理，標價分離，嚴格獎罰。
4.負責主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進度計劃，按時向公司報送工程實物完成量，按時向業(yè)主收取工程進度款。
5.嚴格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標，負責組織對施工過程中的各種技術、質(zhì)量、安全、成本等相關工作實施情況的考核。
6.合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術、設備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
7.負責完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜，定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報公司，并執(zhí)行公司的指令。
8.負責與政府相關部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。
9.定期組織項目部各專業(yè)人員進行業(yè)務培訓，開展“QC”小組活動。
10.負責對本項目工程完工后的工作總結(jié)。
技術負責人
1．貫徹執(zhí)行國家有關技術政策及上級技術管理制度，對項目技術工作全面負責。
2．組織施工技術人員學習并貫徹執(zhí)行各項技術政策、技術規(guī)程、規(guī)范、標準和技術管理制度。貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標準。組織技術人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設計交底。
3．負責制定施工方案、編制施工工藝組織設計，并向有關技術人員進行交底。
4．組織項目各項規(guī)劃、計劃的制定，協(xié)助項目經(jīng)理對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作。
5．組織項目部的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動。
6．負責整理變更設計報告、索賠意向報告及索賠資料。
7．參加建設單位組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會，編制年、季、月施工進度計劃。
8．負責項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認手續(xù)。
9．負責主持竣工技術文件資料的編制，參加竣工驗收。
預算員崗位職責
1.認真學習、貫徹執(zhí)行國家和建設行政管理部門制訂的.建筑經(jīng)濟法規(guī)、規(guī)定、定額、標準和費率;
2.熟悉施工圖紙(包括其說明及有關標準圖集)，參加圖紙會審，參與投標項目的預算編制;
3.熟悉單位工程的有關基礎材料(包括施工組織設計和甲、乙雙方有關工程的文件)及施工現(xiàn)場情況，了解采用的施工工藝和方法;
4.掌握并熟悉各項定額、取費標準的組成和計算方法。
5.根據(jù)施工圖預算的費用組成、取費標準、計算方法及編制程序，編制施工預算;
6.經(jīng)常深入現(xiàn)場，對設計變更、現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差，以及施工圖預算中的錯算、漏算、重算等問題，能及時做好調(diào)整方案;
7.根據(jù)施工預算開展經(jīng)濟活動分析，進行兩算對比，協(xié)助工程項目部搞好經(jīng)濟核算;
8.在竣工后，協(xié)助有關部門編制竣工結(jié)算與竣工決算;
9.完成公司領導交辦的其他工作。
安全員崗位職責
1.在項目經(jīng)理領導下，對項目的安全生產(chǎn)負監(jiān)督檢查責任。
2.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策。
3.貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等規(guī)章和標準。
4.經(jīng)常督促、檢查技術操作規(guī)程執(zhí)行情況，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章冒險作業(yè)。確保所有進入工地人員必須戴上安全帽和不穿拖鞋、高跟鞋。
5.經(jīng)常深入工地檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見并向項目經(jīng)理、施工員反映。
6.負責編報有關安全生產(chǎn)、勞動保護工作的各項統(tǒng)計報表。
7.負責對班組安質(zhì)員進行業(yè)務指導，定期和不定期組織班組學習安全操作規(guī)程，開展安全教育活動，并對重點工種進行日常組織管理工作。
8.按時填寫安全臺帳，做好事故分析記錄及安全資料的管理工作。
9.完成公司領導交辦的其它工作。
施工員崗位職責
1.在項目經(jīng)理的領導下，負責現(xiàn)場的施工組織安排和施工管理工作
2.負責現(xiàn)場的技術、測量、試驗工作。
3.作好現(xiàn)場的技術、安全、質(zhì)量交底工作，履行簽認手續(xù)，并對規(guī)程、措施、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正違章作業(yè)。做好施工隊伍技術指導。
4.隨時掌握作業(yè)組在施工過程中的操作方法，嚴格過程控制。
5.按工程質(zhì)量評定驗收標準，經(jīng)常檢查作業(yè)組的施工質(zhì)量，抓好自檢、互檢和工序交接檢，發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品要及時糾正或向項目經(jīng)理匯報。
6.負責現(xiàn)場的施工準備，保護好測量標志。
7.嚴格監(jiān)督、檢查、驗收進人施工區(qū)、段的材料、半成品是否合格，堆碼、裝卸、運輸方法是否合理，防止損壞和影響工程質(zhì)量。
8.按時填寫各種有關施工原始記錄、隱蔽工程檢查記錄和工程日志，做到準確無誤。
9.積累原始資料，提供變更、索賠依據(jù)。
10.完成公司領導交辦的其他工作。
質(zhì)檢員崗位職責
1.在項目負責人和施工負責人領導下，根據(jù)施工組織設計編制項目質(zhì)量計劃和試驗工作計劃。
2.全面負責項目質(zhì)量監(jiān)督檢查。
3.負責檢查、鑒定和試驗工程項目使用的材料是否符合規(guī)范和設計規(guī)定的要求。
4.檢查、指導試驗人員的工作。
5.認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。
6.對測量原始記錄、試驗檢測報告以及送交監(jiān)理工程師的簽證資料和各項試驗資料是否齊全等進行認真審查，并交付監(jiān)理工程師辦理簽認手續(xù)。
7.負責例外放行物的標識和記錄。負責對不合格產(chǎn)品的標識，并對設置情況驗證、記錄。
8.參加分項、分部工程驗標評定，按規(guī)定時間向上級報送工程質(zhì)量等統(tǒng)計報表。
9.加強與駐地監(jiān)理工程師的聯(lián)系，搞好試驗與質(zhì)量檢測工作。
10.完成公司領導交辦的其他工作。
材料員崗位職責
1.在項目經(jīng)理的領導下，負責項目材料的管理工作，認真貫徹執(zhí)行質(zhì)量標準。
2.掌握所需要的主要材料的品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量。配合施工部門編制好施工材料計劃，確保施工現(xiàn)場的材料供應。
3.把好原材料、成品、半成品、構(gòu)配件的進場質(zhì)量驗收關。做好現(xiàn)場材料的堆放、保管工作。
4.掌握各施工點、段材料消耗的節(jié)、超情況，向項目經(jīng)理提供分析資料。
5.配合現(xiàn)場施工員負責材料到場的計量收方工作。
6.搞好對內(nèi)、對外結(jié)算，建立各種臺帳，賬面整潔、清晰，帳物相符，盈虧有原因、損壞有報告，記賬有憑證，調(diào)整有依據(jù)。
7.負責各種材料原始憑證、計量憑證、核算憑證質(zhì)量證明書等資料收集，按程度準確及時地傳遞和反饋，并裝訂成冊，專項保管。
8.忠于職守，實事求是，全面、準確、及時地收方、結(jié)算、報統(tǒng)計資料。
9.完成公司領導交辦的其他工作。
資料員崗位職責
一、負責做好工程文件、資料的收發(fā)和歸檔工作;
二、嚴格遵守國家和當?shù)氐挠嘘P施工技術、質(zhì)量安全資料的管理規(guī)定，對所有管轄范圍內(nèi)的工程技術資料和質(zhì)量體系運行證據(jù)進行收集整理;
三、按公司質(zhì)量體系要求，對文件和資料進行管理，編制在用有效文件清單;對文件的發(fā)放進行控制，形成文件發(fā)放清單;竣工交付后整理好所有文件和資料，移交到公司檔案室并填寫相應記錄;
四、各種資料的編制整理要做到及時、完整、準確，對提供資料的真實、完整負責;
五、負責竣工資料的整理、成冊、匯總和裝訂工作;
六、負責工程項目部文案工作;
七、做好與公司機關及外來人員的聯(lián)絡接待工作;
八、努力學習業(yè)務知識，熟悉工程資料管理作業(yè)流程;
九、完成公司領導交辦的其它工作。
后勤部崗位職責 篇3
一、項目工程施工準備工作。
1、完成從建設工程規(guī)劃許可證直至開工許可過程中的全部報批工作。
2、擇優(yōu)選擇專業(yè)施工單位、分包單位，參與工程的招投標工作，向招標工作領導小組準確提供施工單位資質(zhì)、資信審查報告。
3、加強技術管理，開工前熟悉工程圖紙，牽頭組織圖紙會審，向各施工單位進行工程技術和設計圖紙交底。
4、協(xié)助落實開工前現(xiàn)場的各方面條件，組織工程測量，場地平整，驗線等工作。
二、項目施工過程管理工作
1、堅持依法管理。認真執(zhí)行國家、省、市有關上級部門頒布的基本建設的方針政策、法律、法規(guī)、制度，堅持按基本建設和施工程序辦事。
2、審查各分包單位的資質(zhì)證書，現(xiàn)場管理人員的資質(zhì)，要求分包方提供現(xiàn)場管理人員的職稱證書，上崗證書及培訓情況的證書。
3、審查各專業(yè)分包施工單位的施工組織設計和專項施工方案。
4、配合有關部門協(xié)調(diào)解決在施工過程中發(fā)生的.與社會各管理部門之間的問題。
5、對各分包單位的工程進度進行管理：按公司下達的工程建設計劃組織實施施工，審核施工單位的進度報表，定期召開協(xié)調(diào)會，檢查施工單位的人力，材料設備供應情況，保證工程進度，做好會議記錄，按月上報工程進度表。
6、對施工質(zhì)量進行管理：
a、檢查監(jiān)督施工單位的質(zhì)量保證體系是否建立健全、運行可靠，檢查施工單位的施工方案。
b、定期進行質(zhì)量檢查做好檢查記錄。
c、重點工序重點檢查做好檢查記錄。
d、按月上報工程質(zhì)量報告。
7、對材料、設備進行檢查，記錄材料設備的供貨情況及質(zhì)量情況，對不符合要求的，有權(quán)提出禁止使用的意見。
8、洽商管理：
依據(jù)施工圖紙及招標文件經(jīng)公司審批后，辦理施工洽商、變更手續(xù)，嚴格審批程序。
�、僭诳偸┕こ邪贤炗喓�，應及時向各分包施工單位下達工程計劃任務書，及有關洽商程序、權(quán)利規(guī)定的文件。
②在人員調(diào)整時應及時向各分包施工單位出具人員變更文件。
�、矍⑸涛募晒こ滩繉徍撕髨笾鞴芨笨偧翱偨�(jīng)理審批簽字。
�、芮⑸涛募炗喓髴皶r在行政人事部存檔，并在工程部、造價部備案。
⑤工程部對洽商資料應按類別及時清理，并每月與行政人事部及造價部核對存檔、備案情況。
9、材料設備管理
�、俟こ滩恐付▽Ｈ素撠煾鶕�(jù)工程部經(jīng)理提出的材料設備型號及技術指標對采購樣品進行確認，及時向工程部經(jīng)理遞交匯總材料設備各項性能參數(shù)資料及使用意見。工程部經(jīng)理提出意見后，報主管副總審核，主管副總提出意見后報總經(jīng)理批準，簽約定貨。
�、诠こ滩恐付▽Ｈ藢M貨材料進行管理，材料設備運輸?shù)轿缓螅少弳T匯同保管員，負責檢查與定貨合同規(guī)定內(nèi)容是否符合，符合則簽字驗收，若不符合合同條款內(nèi)容報主管領導批準后有權(quán)拒收。
�、鄄牧显O備入庫登記應清楚明確，保管員與采購員共同簽字，并交財務部備案。
�、茴I用材料設備應持有項目經(jīng)理簽字的出庫單，保管員收出庫單后將材料出庫并及時銷減庫存記錄。
�、莶牧媳９軉T應每月與財務部核對材料出入庫情況，并移交出庫單及明細帳目。
�、蕹霈F(xiàn)問題的環(huán)節(jié)由該環(huán)節(jié)的負責人承擔相應全部責任。
10、執(zhí)行省、市安全文明施工的有關要求
11、監(jiān)督、檢查各分包施工單位的勞動安全措施，保證安全施工。
三、竣工驗收：
1、組織施工過程中的各種驗收工作。參加分部驗收及單位工程單項工程的驗收，參與市政工程的驗收，各種驗收工作報主管領導審批。
2、辦理竣工驗收相關手續(xù)。
3、整理竣工資料、繪制竣工圖紙、編制竣工報告報有關領導簽批后及時在行政人事部辦理存檔手續(xù)。
4、協(xié)調(diào)有關部門做好工程結(jié)算工作，杜絕有遺留問題的出現(xiàn)，若出現(xiàn)不可避免的遺留問題應有詳盡的書面說明。
四、市政工程施工管理：
1、積極協(xié)調(diào)各市政、公用、園林、交通等配套設施的綜合建設，組織市政協(xié)調(diào)會，及時協(xié)調(diào)路由不足及用量不夠的問題，繪制市政綜合管網(wǎng)設計圖及市政綜合管網(wǎng)竣工圖。
2、負責各市政管線的驗收、交用、保修等事宜。
五、工程管理措施：
1、建立在施工程例會制度：
a、為保證工程順利進行，在公司定期（每周）召開工程例會。
b、根據(jù)工程進度的實際需要組織參加會議人員。
c、例會后形成紀要轉(zhuǎn)發(fā)與會各方，并上報總經(jīng)理。
2、建立工作日志制：
由專人認真記錄每日工作情況，詳細記載工程進度、工程質(zhì)量、安全，部門經(jīng)理要定期檢查、抽查，日志要編冊保存。
3、建立在施工程的技術檔案管理制度。
a、整理、編制、組卷基建技術文件及洽商資料，每月歸檔。
b、審查各專業(yè)分包的施工技術文件。
c、對施工圖紙的管理制定專門的管理辦法，妥善使用。
4、建立施工獎罰制度
后勤部崗位職責 篇4
一、行政管理
１、在總經(jīng)理領導下，負責組織安排總經(jīng)理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀要，檢查落實情況；
�。�、負責組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；
�。场⒇撠煿居¤b，介紹信的使用管理；
�。�、負責文件、文檔、材料的修改、打印、復印和文書檔案的管理；
�。�、負責對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；
�。�、負責行政值班安排和檢查工作；
�。贰⒇撠熍c工商、技術監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；
�。浮⒇撠熼T店運營各種耗材的使用管理，控制相關費用支出。衛(wèi)生防疫工作。
二、人事管理
１、負責制訂人事調(diào)配、管理、勞動紀律等規(guī)章制度，并負責檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；
�。病⒇撠熎髽I(yè)員工招聘、培訓、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的`管理工作；
�。�、負責企業(yè)工資、獎金分配、補貼福利等標準的制訂和有關獎懲辦法的執(zhí)行；
�。�、負責企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；
�。�、負責員工工資、胸卡、工裝、更衣柜辦理；
�。�、負責企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
三、工程、設備設施管理
�。�、負責制定企業(yè)有關設備設施、能源系統(tǒng)、基建工程管理方面的規(guī)章制度及操作規(guī)程，落實日常監(jiān)督、檢查管理；
�。�、負責企業(yè)水、暖、電、制冷設施的購置、驗收、安裝、維護、保養(yǎng)、使用、報廢及日常運行的技術檢查和管理工作；
�。场⒇撠熜陆�、改建、擴建等基建項目的設計申報、現(xiàn)場管理、質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗收等相關工作；
�。�、負責設備設施及房屋建筑修繕、維護和相關的檔案圖紙的管理工作；
５、負責與對口專業(yè)公司和政府主管部門聯(lián)系工作，按要求上報有關統(tǒng)計報表；
�。丁⒇撠熜略O店址的設計、會審、施工、工程量控制、驗收等工作。
四、總務后勤管理
�。�、負責企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；
２、負責企業(yè)辦公通訊設備的購置安裝及費用收繳工作管理；
�。�、負責企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作；
�。�、負責企業(yè)員工生活后勤保障工作。
后勤部崗位職責 篇5
職責一：
1．負責制定公司后勤工作的相關管理制度，上報總經(jīng)理審批。
2．后勤管理制度經(jīng)總經(jīng)理批準后貫徹執(zhí)行，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督。
3．根據(jù)公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，及時對后勤管理制度進行修訂、完善。
職責二：
1．負責員工伙食、宿舍的日常管理，監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況。
2．及時妥善處理員工對飯店伙食服務質(zhì)量問題的投訴。
3．根據(jù)公司發(fā)展及員工建議，適時對員工伙食、宿舍條件提出改進建議。
職責三：
1．定期或不定期對公司清潔工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的工作環(huán)境。
2．對就工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生清潔工作進行指導、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
職責四：
1．建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng)，配置保安員等
2．定期或不定期對企業(yè)內(nèi)安全情況、安全設施進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時解決
3．出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關部門進行處理
職責五：
1．負責企業(yè)公務車輛的調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的'車輛使用情況
2．組織人員做好車輛的日常保養(yǎng)及車輛年檢等事宜，控制企業(yè)的交通費用支出
職責六：
1．嚴格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，確保后勤費用支出控制在預算范圍之內(nèi)
2．配合人力資源部定期組織本部門員工進行工作技能培訓，提高后勤服務水平
3．負責本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務管理。
后勤部崗位職責 篇6
1、在公司領導的領導之下，全面負責后勤部的各項管理工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營、員工工作及生活做好后勤保障工作。
2、建立、健全后勤部各項規(guī)章制度，結(jié)合部門實際，不斷完善，逐步使部門管理達到制度化、規(guī)范化。
3、審批部門遞交的關于辦公用品、生活用品及機械零配件的采購申請，經(jīng)核實后交分管領導審批再交采購人員采購，并監(jiān)督采購過程。
4、抓好食堂管理：合理控制食堂成本，嚴把食品衛(wèi)生質(zhì)量關和食品衛(wèi)生管理，按照領導要求安排做好公司員工就餐及客戶用餐的接待工作。
5、抓好公司加油站的日常工作監(jiān)督，按照公司相關規(guī)定做好油庫成品油的采購及質(zhì)量檢查核對工作，督查嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，禁止違章作業(yè)的管理，保障機械生產(chǎn)需要供給工作，保障油庫及車輛的`安全。
6、督促有關人員做好物資管理、采購供應、物資保管、物資核算以及入庫手續(xù)完整性的審核工作，保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。
7、根據(jù)公司環(huán)境衛(wèi)生標準，督查做好辦公樓公共區(qū)域、食堂、餐廳等的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作，并要求做好公司各項客人來訪會議接待工作。
8、組織部門員工參與各項業(yè)務學習和培訓，提高后勤人員的專業(yè)技能，同時進行素質(zhì)教育、思想教育，提升員工思想素質(zhì)水平，充分發(fā)揮員工的積極性和主動性，保證完成后勤部各項工作任務。
9、完成公司領導安排的其他工作。
后勤部崗位職責 篇7
1.出口歐美國家為主，主要經(jīng)營紙制品，party產(chǎn)品，文具，禮品，家居裝飾品等。有工藝品類工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，如蠟燭、風燈、布藝、木制或鐵制裝飾擺件或掛件等。
2.有一年以上外貿(mào)采購工作經(jīng)驗。有一定的相關工廠資源或同類產(chǎn)品貨源渠道。
3.熟練操作Excel和Word辦公軟件。能簡單操作AI，PS等設計軟件。
后勤部崗位職責 篇8
一、負責公司對各項目部的園林綠化工作的檢查與考核；
二、建立健全公司各項目的園林綠化相關檔案資料；
三、負責監(jiān)督公司園林綠化物資申購的.審批和分包方合同評審；
四、制訂和完善公司園林綠化管理方面的相關制度；
五、負責對各項目部園林綠化業(yè)務技能的指導和培訓；
六、指導個項目部做好園林綠化工程移交工作；
七、負責對公司園林器械的統(tǒng)一管理和調(diào)配；
八、協(xié)助各項目部協(xié)調(diào)與社會有關部門的關系。
后勤部崗位職責 篇9
1、需求評審下單，參與公司銷售訂單合同的.評審，積極完成公司銷售訂單合同的物料采購任務;
2、采購訂單跟進，落實具體的采購過程，完成采購計劃，按時到庫，確保供應;
3、物料采購跟進，跟蹤訂單、催單、收貨、對帳、付款等，保質(zhì)、保量;
后勤部崗位職責 篇10
1、協(xié)助配合部門主管工作，負責輔料采購工作。
2、采購訂單的跟進與驗收工作跟進工作。
3、配合研發(fā)部向供應商索取樣品;
4、負責部門每月與供應商對賬工作。
5、協(xié)助相關單位處理物料異常;
6、接受并完成上級交辦的其他工作事務。
后勤部崗位職責 篇11
一、在主管領導帶領下，負責全公司的后勤保障工作。
二、公司、門店辦公和經(jīng)營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護、調(diào)拔及保管和清查，并制訂耗材標準，依照部門和門店需求發(fā)放耗材。
三、采用定時盤點清理形式，對各部門、各門店資產(chǎn)使用、維護、保養(yǎng)狀況預以檢查，監(jiān)督，協(xié)助處理好資產(chǎn)設備的售后服務及維護，杜絕不正常損壞，有效防止公司資產(chǎn)流失。
四、制定各種資產(chǎn)設備相應的操作須知和操作規(guī)程。
五、負責處理公司辦公環(huán)境與設施的改善、整理、維護、安全等事項。
六、負責新開門店的經(jīng)營、辦公設備的.購置、安裝等事項。
七、企業(yè)辦公通訊設備的購置安裝和管理。
八、做好公司水、電、暖的供應、維修、檢察工作。
九、做好職工食堂后勤保障工作；協(xié)助廚師做好飯菜供應；負責食品衛(wèi)生安全。
十、配合運輸部做好車輛用油工作并建賬。
十一、完成公司交辦的其他任務。
后勤部崗位職責 篇12
在后勤部經(jīng)理的領導下，全面負責部門的各項統(tǒng)計工作及內(nèi)部事務工作，并確保各項工作完成。
其主要職責如下：
1、接受部門主管以上管理人員的'領導，并做好后勤部各類臺帳的統(tǒng)計工作。
2、負責后勤部各類月度統(tǒng)計報表工作；
3、負責做好后勤部各類檔案資料的管理工作；
4、負責后勤部各類成本統(tǒng)計工作；
5、負責后勤部各項費用集中的報支和登記；
6、負責登記供應商往來帳目，與供應商對帳開票，辦理匯款；
7、負責做好采購預付款臺帳、防止重復付款和發(fā)票的交接；
8、負責做好采購合同、匯款集中辦理、審批；
9、負責后勤部考勤的管理工作；
10、負責后勤部考核工資的核算工作；
11、負責后勤部辦公室環(huán)境衛(wèi)生工作；
12、認真完成領導交辦的其它任務。
后勤部崗位職責 篇13
1.協(xié)助處理采購業(yè)務、船舶及機械租賃業(yè)務;
2.采購合同的跟進管理，跟催單據(jù)、發(fā)票，申請付款等。
3.建立供應商臺賬，進行供應商評審和考核管理。
4.及時了解相關部門使用需求和市場動態(tài)，滿足公司經(jīng)營需求。
5.配合上級領導工作，及時完成交辦的其它任務。
后勤部崗位職責 篇14
1、 在后勤部經(jīng)理的領導下，全面負責公司各項采購工作；
2、 熟悉和掌握辦公用品、勞保用品、生活日用品及機械零配件等采購物資的質(zhì)量標準和技術要求，搜集、分析、匯總動態(tài)相關的`信息；
3、 與采購申請部門做好充分溝通，了解采購產(chǎn)品的規(guī)格型號、性能等信息，認真做好各種物資的詢價工作，在保證質(zhì)量的前提下力求最低價；
4、 經(jīng)常與各使用部門聯(lián)系、溝通，聽取相關的反饋意見，及時改正錯誤，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營工作服務；
5、 與倉庫做好入庫手續(xù)與交接，認真核對入庫單上產(chǎn)品的數(shù)量、型號等，如有異常情況，及時向領導匯報；發(fā)現(xiàn)入庫單上數(shù)量與實際數(shù)字不同，在收到倉庫保管員書面通知后，及時將采購物資中產(chǎn)生的有關異議情況處理；
6、 切實做好采購物資的臺帳，負責相關票據(jù)的匯總與歸檔工作，按照公司相關要求做好管理；
7、 積極參加物資采購知識學習，不斷提高業(yè)務能力；
8、 認真完成部門經(jīng)理交辦的其他任務。
后勤部崗位職責 篇15
1、在后勤保障部主任的領導下，負責全院的.污水處理工作。
2、堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。注意掌握藥液配比濃度，認真觀察機器運轉(zhuǎn)情況，保證機器正常運轉(zhuǎn)。
3、認真做好機器的日常保養(yǎng)和檢修。并制訂計劃，定期檢修。
4、做好日處理污水工作記錄，月上報工作。
5、搞好機房內(nèi)外清潔衛(wèi)生工作。
后勤部崗位職責 篇16
1、在后勤保障部主任的領導下負責全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。
2、對庫存物資要定期盤倉，建立賬本，做到賬物相符，入庫物資要驗收入賬，細心保管，防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質(zhì)、盜竊等。
3、做好防火、防爆工作，在庫房內(nèi)禁止吸煙。
4、經(jīng)常深入科室了解需要、使用情況，實行送貨上門，并做到計劃供應，滿足需要。
5、勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。
6、根據(jù)物資儲存定額，編制物資月度采購計劃（每月25日前編制完成）。
后勤部崗位職責 篇17
后勤部是公司的后勤保障機構(gòu)，負責公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責范圍是:
(一)了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領導擬制后勤工作計劃，適時向領導提出報告和建議，經(jīng)批準后組織實施。
(二)組織擬制后勤保障計一劃，調(diào)整后勤力量，做好后勤保障工作。
(三)熟練掌握公司各應急預案，隨時檢查應急物資，保證應急預案充分、有效的實施。
(四)當接到事故應急通知時，應第一時間與領導及各部門取得聯(lián)系，以便相互協(xié)調(diào)指揮;及時協(xié)助各部門在應急中的物資供給，并做好完整的現(xiàn)場記錄，保留現(xiàn)場證據(jù)。
(五)應急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的有關問題，事先做好回答材料，并報批總經(jīng)理批復后方可公布媒體。
(六)應急事件處理完畢后，應填寫應急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經(jīng)理部。(如:傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等)。
(七)關注公司人員培口}卜睛況，將培訓信息及時下達至每個部門。
(八)負責設施、設備、物資的購買和請領工作，做好后勤設施、設備、物資的.供應 、儲存、竹理和保障工作，預防各種事故。
(九)嚴格遵守公司財務制度和財經(jīng)紀律、杜絕貪污、浪費。
(十)組織領導公司員工的衛(wèi)生防病工作。
(十一)承擔公司酷只和設備的維修和管理工作。
(十二)承擔公司賦予的或應當由后勤完成的其他工作。
后勤部崗位職責 篇18
1、在后勤保障部主任領導下負責對全院的'家具設備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電氣、基建維修材料等物資的采購工作。
2、根據(jù)各科室需要，制訂各類物品的年度、季度、月度和臨時采購計劃，報請領導審批后及時采購。
3、計劃采購，注意采購質(zhì)量，注意勤儉節(jié)約。
4、做好物資采購用款申請、報銷工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗收入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次供款，一次清賬。
5、對醫(yī)療、教學、科研急需的物品等必須全力以赴，積極采購。
6、貴重物品應會同有關科室看樣品后采購。
后勤部崗位職責 篇19
1、在后勤保障部及主管部門的`領導下，負責全院被服洗滌，保管、消毒和縫補等工作，按規(guī)定折疊，并按時下收、下送到病房、門診。
2、嚴格執(zhí)行各類被服的消毒、隔離制度，注意安全，防止意外。
3、嚴格執(zhí)行被服的驗收手續(xù)，防止錯、漏和丟失，各類被服要分類存放，方便取用。未印字新制品一律不交換。
4、愛護公物，修舊利廢，回收敷料。節(jié)約用水、布、電、肥皂及其它材料等。
5、做好防火、防盜及機器保養(yǎng)管理工作。
6、嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程。每日開機前首先檢查設備一次，有無設備缺陷和障礙物；機未停穩(wěn)，嚴禁手拿洗滌物進行操作；發(fā)現(xiàn)異常響聲，應立即停機檢查；移動物體，應注意前后、左右、上下有無碰撞物。
7、做好洗衣房工作場所和包干區(qū)的清潔衛(wèi)生。
后勤部崗位職責 篇20
1.貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，并根據(jù)酒店的管理大綱結(jié)合本部的實際業(yè)務，制定內(nèi)部的.各項管理制度，報總經(jīng)理審批后，組織貫徹實施。
2.主持本部部會，及時傳達上級指示和意圖，聽取下級的工作匯報，及時掌握并解決存在的問題，定期向上級領導請示匯報工作。
3.加強經(jīng)營管理,利用本部自身的各種條件，面向市場對外經(jīng)營活動，賺取最大利潤來改善員工福利，同時嚴格財務制度,建立健全本部財務記賬、算賬、結(jié)賬、審批等管理制度，定期公布賬目，降低消耗、減少損失浪費。
4.負責本部全面工作，協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各單位的關系及與其他部門之間的關系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證本部門各項工作的協(xié)調(diào)順利開展。
5.嚴格管理，加強巡視檢査，督促各單位各級管理人員嚴格按規(guī)章制度辦事，不斷提高各級管理人員和員工隊伍素質(zhì)，提高辦事能力和工作效率。
6.做好本部門各級管理人員和員工的業(yè)務培訓，合理使用人員，將使用、考核、晉升結(jié)合起來，充分調(diào)動各級人員的主動性、積極性和首創(chuàng)精神，完成各項任務。
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