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      1. 電器制造公司崗位職責

        時間:2022-10-18 09:27:53 崗位職責 我要投稿

        電器制造公司崗位職責

          現如今,崗位職責起到的作用越來越大,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。一般崗位職責是怎么制定的呢?以下是小編整理的電器制造公司崗位職責,希望對大家有所幫助。

        電器制造公司崗位職責

        電器制造公司崗位職責1

          1.參與開發過程pcb板、硬件電路設計的工藝評審工作。

          2.提供pcb板制造工藝方面的技術支持。

          3.對pcb工藝設計及制造質量進行把關。

          4.編制電路板制造工藝流程。

          5.負責硬件各方面的試制工作,編制試制計劃、方案、總結。

        電器制造公司崗位職責2

          1.代表公司協助中心進行空調安裝指導,對公司負責。

          2.負責管轄區域的空調安裝并進行現場指導,對存在的問題提出整改報告。

          3.負責安裝培訓實施、安裝技術推廣。

          4.安裝資料更新、工程案例整理分析等。

          5.對管轄區域工程的工作部署、質量管理,總結區域內存在的安裝問題。

          6.安裝投訴處理及重大投訴問題的協助處理。

          7.工程網點的選定、管理、費用結算等。

        電器制造公司崗位職責3

          1.展會支持。

          (1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。

          (2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。

          (3)負責海外展廳的規劃與日常管理,及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。

          (4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協調。

          2.市場推廣。

          (1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。

          (2)宣傳網站的支持和維護。

          3.市場管理。

          (1)客戶會談紀要管理,對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。

          (2)競爭對手資料的管理,及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息,了解市場動態。

          (3)會議紀要管理,部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。

          (4)參考政府政策,提供相關的資料,政府補助申請資料的'準備工作等。

          4.市場分析。

          (1)整理產品大類出口報告。

          (2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。

          (3)結合業務需要,運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。

          5.完成上級交代的各項臨時性任務。

        電器制造公司崗位職責4

          1.根據銷售人員反饋信息為用戶呈報準確無誤報價。利用國際貿易知識指導公司銷售人員或親自與用戶簽訂有利于公司的內貿合同。

          2.負責部門內部的流程制定和修訂。

          3.代表公司簽訂商務合同。

          4.與國外供應商有效溝通,降低進貨成本。

          5.監控合同執行全過程,及時溝通、反饋貨物信息。

          6.與國外供應商保持長期穩定的友好合作關系。

        電器制造公司崗位職責5

          1.組織新工藝、新技術的研究和應用,開展標準化、通用化管理。

          2.產品開發階段工藝方案設計與跟進,組織新產品試產、生產過程工藝技術準備、提供及維護。

          3.組織產品的質量整改和產品的優化設計。

          4.出口產品制單設計及生產技術支持。

        電器制造公司崗位職責6

          1.按年度輸出家用品牌建設大綱和終端vi手冊。

          2.按系列輸出某新品的上市推廣方案與廣告設計。

          3.按節點輸出元旦、315、五一、國慶四次零售促銷方案與廣告設計。

          4.輸出經銷商會議、專賣店等臨時性項目策劃與廣告設計。

        電器制造公司崗位職責7

          1.負責制冷集團專賣店體系(含大綜合專賣店、制冷專賣店)的推進與管理,專賣店申報資料的審核、門頭編號申請及后期的裝修費用核銷。

          2.負責收集、整理制冷集團各事業部月度專賣店推進信息,并撰寫提交制冷集團《專賣店簡報》。

          3.負責專賣店經營管理能力提升的調研與培訓,并就專賣店推進過程中出現的問題予以協調解決。

          4.負責制冷家電集團下轄事業部終端營銷信息的收集與整理,并撰寫提交《市場終端信息報送簡報》。

          5.參與制冷家電集團下轄事業部渠道沖突的調研與管理。

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