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      1. 教育服務崗位職責

        時間:2023-07-06 12:16:03 美云 崗位職責 我要投稿

        教育服務崗位職責(通用6篇)

          在生活中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的教育服務崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        教育服務崗位職責(通用6篇)

          教育服務崗位職責 1

          1.在分管主任的具體指導下,對處領導負責,提出建議,當好參謀。

          2.組織科室人員的政治、業(yè)務學習,提高全科人員的政治素質和業(yè)務水平。

          3.按處的總體部署制訂工作計劃并組織實施。

          4.負責健全和落實各項規(guī)章制度,樹立良好的窗口形象。

          5.負責清明節(jié)的計劃安排(總結上報)具體組織、現(xiàn)場指揮及烈士親屬的接待。

          6.負責具體的烈士事跡編纂、經驗材料的`撰寫、陳列展示、文體活動組織。

          7.協(xié)調好與其他科室人員的工作和業(yè)務協(xié)調關系。

          8.完成領導交辦的其他工作。

          教育服務崗位職責 2

          崗位職責:

          1.參與完善標準化教學管理體系,并在實施中不斷優(yōu)化,能結合實踐經驗進行補充和完善;

          2.監(jiān)督、檢查、指導、評估公司體系內全國各幼兒園的教育教學管理工作,及時給予解決方案;

          3.完善幼兒園教育教學督導服務體系;

          4.對幼兒園教育教學工作進行全面培訓與指導;

          5.定期下園督導各幼兒園的教育教學工作;

          6.輔導教育教研部進行課程研發(fā)。

          任職要求:

          1.大專及以上學歷,學前教育或教育類相關專業(yè);

          2.對幼兒園的'教育教學管理有比較豐富的經驗和很好的總結提煉能力,有較扎實的教學教研功底,有幼兒園教育教學培訓和督導經驗;

          3.較強的語言表達能力,文字功底好,溝通、協(xié)調能力強,有一定的決斷力和解決問題的能力;

          4.責任心強,認真、細致,有很好的承壓能力和學習能力。

          5.具有10年以上幼兒教育相關工作經驗,至少5年以上大型或知名幼兒園教學主任或園長經驗者,優(yōu)先考慮。

          教育服務崗位職責 3

          職責描述:

          1、根據互聯(lián)網教育行業(yè)客戶實際業(yè)務情況,為客戶提供運營和服務方面的.最優(yōu)化外包解決方案。

          2、搭建整個外包服務體系,制定服務規(guī)范、流程和標準,提升服務效率與質量。

          3、負責管理服務團隊,對服務工作的質量和效率負責。

          4、帶領服務團隊有效完成甲方任務。

          任職要求:

          1、本科及以上學歷,必須具有互聯(lián)網教育平臺運營或服務團隊管理經驗。

          2、具備較強的數(shù)據分析和形成解決方案的能力。

          3、善于通過多種手段構建團隊凝聚力,有較強的跨部門溝通協(xié)調能力。

          4、形象氣質佳,表達力強,能配合銷售部門完成客戶公關工作。

          教育服務崗位職責 4

          一、人員安全職責

          (一)安全生產第一責任人安全職責

          1、直接負責部門的安全管理工作;

          2、認真貫徹執(zhí)行各項安全生產法律、法規(guī)和安全標準;

          3、建立健全安全管理責任制,包括班組長職責和員工崗位職責;

          4、部門的具體情況建立,健全安全管理制度和安全操作規(guī)程;

          5、根據部門安全生產情況,組織開展安全技術研究工作,制訂預防和處理方案、事故應急處理預案;

          6、配備部門安全管理人員,提高安全管理人員的專業(yè)素質;

          7、主持召開部門安全管理專題會議,及時通報部門安全生產工作情況,有關生產的重大問題;

          8、組織開展安全生產大檢查,督促部門員工報告安全生產法規(guī),整改事故隱患和不斷改善安全條件;

          9、發(fā)生重大事故時,及時組織搶險,并參與事故的調查處理工作,及時向上級有關部門報告。

         。ǘ﹩T工安全職責

          1、嚴格遵守各項安全規(guī)章、制度和安全技術操作規(guī)程,努力完成本職工作;

          2、熟悉并掌握企業(yè)生產的各種危險化學品的名稱、主要理化性質、危險性、事故的應急處理辦法、滅火方法;

          3、認真執(zhí)行交接班制度,下班前認真檢查,核對下班前的注意事項向接班人交待安全注意事項。接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好;

          4、杜絕違章操作,嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程和安全技術操作規(guī)程。本崗位的工作記錄要清晰、真實、完整;

          5、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況;

          6、認真維護保養(yǎng)設備,發(fā)現(xiàn)故障,及時消除。正確使用,妥善保管各種防護用品、器具、器材和消防器材;

          7、杜絕違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)。對違章指揮,有權拒絕執(zhí)行并向領導報告;

          8、發(fā)現(xiàn)隱患或其它不安全因素應及時報告;

          9、對本單位和企業(yè)的安全生產工作提出建議。

          二、消防部門安全職責

          1、負責部門內的'易燃易爆危險品安全管理、消防設施管理;

          2、根據部門的生產經營特點制定消防工作計劃;

          3、經常進行防火宣傳教育,負責對義務消防人員培訓教育,定期組織有關人員進行防火檢查和火災應急救援演習;

          4、編制、修訂部門的消防管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

          5、負責消防設施、消防器材的購置計劃、配備、檢查、維護和管理;

          6、事故發(fā)生時,組織消防人員撲滅火災,負責對火災事故的調查、處理、統(tǒng)計和上報工作。

          三、財務部門安全職責

          1、負責部門營業(yè)款及時上繳,做到財務合規(guī),避免財務風險;

          2、監(jiān)督防護用品及職業(yè)病防護費用的合理使用。

          教育服務崗位職責 5

          服務顧問工作流程

          (一)、現(xiàn)場維修

          1、保安用對講機通知服務顧問有客戶到達,服務顧問整頓衣裝,應在一分鐘內做好接車準備(接車單\四件套)到達指定地點,并使用標準服務用語熱忱迎接客戶:“您好,歡迎光臨!”。

          2、服務顧問當客戶面使用四件套接待車輛,并提醒客戶保管好貴重物品。

          3、服務顧問將客戶車輛按照規(guī)定緩慢開入廠區(qū)(車速在5km/h以內)。

          4、以親切禮貌的態(tài)度聽取用戶的要求,對用戶車輛的故障做出基本判斷。與用戶一起核對公里數(shù)、車型、車外觀損傷及咨詢事項進行確認并認真填寫《接車單》,請顧客簽字,一聯(lián)客戶留存,同時介紹推薦衍生產品和服務。

          5、根據不同的情況安排技工進行維修,準備任務委托書。

          6、使用小R3系統(tǒng),按照車輛維修類別,選擇對應的任務委托書類別;及時更新客戶檔案及車輛里程;查詢車輛維修歷史記錄,根據相關信息,再向客戶進行全面的維修建議,必須將客戶對車輛具體的需求陳述錄入到系統(tǒng)中,及客戶同意的維修方案錄入到系統(tǒng)中,并開具《任務委托書》。

          7、在《任務委托書》規(guī)定位置注明車輛維修所需要的備件、工時和總計價格以及交車時間、舊件保留方式、結賬方式、燃油量、洗車需求。

          8、服務顧問根據客戶認可的《任務委托書》依照工時價目手冊向客戶進行目錄式報價。對于《任務委托書》上暫時不能確定的維修項目,應告知客戶需要經過進一步的檢測后,再通知客戶確切的維修方案以及時間、費用,并請客戶確認簽字。

          9、服務顧問將《任務委托書》及《接車單》等單據一同送入車間,負責向維修技師傳達用戶的想法,描述車輛的故障形態(tài),分配維修工作任務。

          10、向用戶出示報價單,與用戶進行修理項目、時間、預計金額、支付方法及交車時間的說明并爭求其同意,制作報價單。

          11、將用客請到休息區(qū)休息并向用客表示謝意。

          12、對維修車輛實時跟蹤維修進程,在維修當中出現(xiàn)需增加維修項目或配件應第一時間與客戶聯(lián)系并報價,若客戶表示不同意更換則開具《建議項目表》請客戶確認簽字。

          13、根據用戶要求及備件情況告知客戶維修時間。(若該零件沒有庫存的情況下確認是否取消維修作業(yè))。

          14、車輛維修結束后,服務顧問執(zhí)行交車前檢查(檢查車輛外觀、車輛內外清潔、車輛報修故障現(xiàn)象已經排除、維修的舊件按要求存放、遵守客戶提出的特別注意事項)。

          15、服務顧問完工審核,確認單據,錄入系統(tǒng);對于車輛的維修建議與提醒,服務顧問需錄入系統(tǒng),以便查詢與跟進。

          16、引領客戶到車旁,當面取下四件套;告知客戶所報修的'項目已經全部竣工;向客戶解釋維修內容和過程。

          17、打印結算單,對結算單明細內容進行解釋;向客戶強調進行的免費項目,例如洗車等以及向客戶強調給予客戶的優(yōu)惠。

          18、陪同客戶到收銀臺結算,將《結算單》和車輛鑰匙遞交收銀員。

          19、服務顧問送客戶出門并向客戶說明一汽-大眾對備件的保修條例。

          20、服務顧問提醒客戶下次保養(yǎng)的時間和里程,并推薦其預約。

          21、服務顧問向客戶遞交名片,并告知客戶救援熱線。

          22、服務顧問提示客戶公司客服部門會在72小時內進行回訪。

          23、服務顧問對客戶表示感謝,目送客戶離廠。

         。ǘ㈦娫掝A約維修

          1、用戶電話預約維修或保養(yǎng)時,及時登記客戶信息,車輛信息。

          2、態(tài)度良好,聲音甜美,仔細詢問用戶的預約要求。

          3、根據用戶描述對事故進行準確的判斷。

          4、制定維修項目,估算維修價格,與用戶進行商討。

          5、根據用戶要求和備件情況與客戶協(xié)商預約維修時間。

          6、提示客戶定期保養(yǎng)。

          服務顧問崗位職責

          1、維護責任區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生

          2、面帶微笑,著裝整潔(穿著制服、佩戴胸卡及名片),主動對入廠的用戶進行禮貌問候。

          3、為用戶建立完善的“顧客檔案”以便長期與用戶保持聯(lián)系,可以及時查詢用戶迄今為止所有情況。

          4、客戶到廠后認真填寫《接車單》。

          5、負責用戶車輛的故障診斷,與用戶達成協(xié)議(任務委托書)。

          6、必須在修理后72小時內進行跟蹤訪問(查詢車輛的狀況)。如無特別問題,將聯(lián)系日期、時間、內容等情況記入回訪記錄中,如顧客有不滿的情況,應向上級匯報并盡快作出有誠意的措置。

          7、負責向索賠業(yè)務員傳遞車輛狀態(tài)信息,并負責索賠及技術鑒定及索賠業(yè)務。

          8、負責向維修師傳達用戶的想法,描述車輛的故障形態(tài),分配工作任務。

          9、負責解釋維修內容。

          10、表現(xiàn)出對用戶來店的感謝之情,送顧客到停車場

          11、《任務委托書》及相關單據按月進行整理分檔并用文件袋收納保存。

          12、客戶資料的正確率

          13、按客戶分類,每月每客戶聯(lián)系溝通不得少于一次。

          14、按季度統(tǒng)計,客戶流失率>5%。

          教育服務崗位職責 6

          1、負責制定、貫徹、落實客戶服務部部門崗位責任制,制定工作要求、工作目的,及建立各項管理制度

          2、負責客戶服務部工作,指導、監(jiān)督、檢查本部門各項工作及部門員工的工作完成情況

          3、負責制定本部門工作計劃,并確保計劃的貫徹執(zhí)行

          4、負責受理客戶投訴,組織客戶意見征詢活動,定期了解客戶對公司各項服務的意見及建議

          5、負責做好客戶服務部與公司其他部門之間的溝通及協(xié)調工作

          6、負責培訓提高本部門人員的文化素質、工作能力及業(yè)務技能,提高員工企業(yè)責任感

          7、組建客服團隊,建立完善客戶服務體系及崗位標準與考核體系。

          8、基于客戶的需要,優(yōu)化完善客戶服務流程與客戶作業(yè)程序,以確保公司售后服務的優(yōu)良聲譽

          9、檢查客戶投訴記錄的跟蹤情況,處理比較棘手的.客戶服務問題和突發(fā)事件

          10、匯總有關售前服務、售后服務的各項統(tǒng)計與分析,以供市場部日常參考。

          11、負責客戶隊伍建設、規(guī)劃,培訓與日常管理

          12、對公司設備、工具的維修管理;

          13、填報材料進銷存報表;

          14、協(xié)助做好下屬員工的職業(yè)道德和形象教育;

          15、有對下屬的人事推薦權和考核、評價權;

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