java開發主管崗位職責

java開發主管崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的java開發主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。

java開發主管崗位職責1

　　職位描述：

　　1、負責業務項目的開發和維護，進行軟件設計和編碼實現，確保安全、質量和性能；

　　2、參與相關產品需求討論與產品系統架構的.設計優化工作；

　　3、根據開發規范編寫各種開發文檔及項目文檔；

　　4、對技術有較強的鉆研及學習精神，能夠深入了解開源技術、現有系統技術等相關技術原理，出現問題時能夠通過較強的技術手段較好的解決問題。

　　5、負責管理開發組成成員任務分配，工作質量監測等工作。

　　任職要求：

　　1、計算機及相關專業，本科及以上學歷；

　　2、5年以上實際開發經驗，有電商、金融相關系統經驗優先、有2年以上團隊管理經驗；

　　3、.java基礎扎實：熟悉io、多線程、集合操作等基礎技能；熟悉分布式、緩存、消息隊列等中間件技術；

　　4、對javaee有較清晰的認識，熟悉主流javaweb框架，熟悉各種常用設計模式；

　　5、.具備豐富的springboot、springcloud、springmvc、mybatis等開源框架的編程經驗；

　　6、.熟悉maven項目配置管理工具，有高并發、大數據的實踐經驗者從優；

　　7、.具備一定的領域建模能力，參與過完整的應用系統研發；

　　8、至少熟悉一種關系型數據庫如oracle、mysql等，有數據庫調休相關經驗

　　10、有較強的學習和溝通能力，良好的團隊協作精神，極強的責任心，工作踏實、勤懇，有鉆研精神

java開發主管崗位職責2

　　職責描述:

　　1.負責與業務方溝通業務需求;

　　2.負責系統的架構設計、技術選型、技術攻堅等;

　　3.核心業務邏輯的開發、系統優化和重構;

　　4.作為技術組長負責項目進度管理、新人指導等。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷，計算機相關專業，3年以上工作經驗;

　　2.精通java編程，有豐富的javaee系統開發經驗，熟練掌握spring、springboot、hibernate、mybatis等主流javaee框架;

　　3.熟悉apache、nginx、tomcat等webserver;

　　4.熟悉敏捷流程、有項目管理經驗者優先;

　　5.有醫療信息系統開發經驗者優先;

　　6.抗壓能力強，工作踏實，有責任心。

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