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      1. 財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-01-11 18:45:53 崗位職責(zé) 我要投稿

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)

          在學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)1

          1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理信息化工作;

          2、制定財(cái)務(wù)管理信息化方案,深入業(yè)務(wù)管理;

          3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)信息化規(guī)劃、建設(shè)、推廣、運(yùn)維工作;

          4、負(fù)責(zé)ERP-FICO模塊上線后的.日常維護(hù)和支持工作。

          5、負(fù)責(zé)用戶提出的二次開發(fā)需求和各個(gè)系統(tǒng)間的集成應(yīng)用,協(xié)同開發(fā)人員完成開發(fā)測試工作。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)2

          1、工業(yè)廠房、潔凈廠房等醫(yī)藥廠房總包工程的預(yù)算、投標(biāo)報(bào)價(jià)單編制;

          2、負(fù)責(zé)工程結(jié)算管理,編制對外竣工結(jié)算送審報(bào)價(jià),協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行結(jié)算談判;

          3、根據(jù)項(xiàng)目所需出差外地進(jìn)行項(xiàng)目預(yù)決算;

          4、管理并維護(hù)報(bào)價(jià)軟件,定時(shí)更新市場材料的'信息價(jià)格;

          5、協(xié)助完成投標(biāo)文件制作及合同簽訂等相關(guān)工作;

          6、協(xié)助成本控制/采購計(jì)劃的制定;

          7、上級交辦的其他工作事項(xiàng);

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)3

          1. 對公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀況、合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和分析

          2. 對公司成本費(fèi)用資金進(jìn)行分析

          3. 按照不同口徑編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為決策層提供數(shù)據(jù)依據(jù)

          4. 提供成本控制及業(yè)績考核的分析報(bào)告

          5. 收集同類型企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動數(shù)據(jù),做出比較分析

          6. 對公司項(xiàng)目做投入產(chǎn)出分析

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)4

          1、預(yù)算管理:統(tǒng)籌年度預(yù)算的編制與調(diào)整;維護(hù)ERP系統(tǒng)預(yù)算數(shù)據(jù),梳理并跟進(jìn)預(yù)算報(bào)銷系統(tǒng)流程問題,完善公司預(yù)算管控;

          2、經(jīng)營分析:完成月度經(jīng)營分析及專項(xiàng)分析,按時(shí)出具費(fèi)用支出與預(yù)算執(zhí)行情況分析、研發(fā)、銷售投入產(chǎn)出分析等報(bào)表;

          3、計(jì)劃管理與經(jīng)營預(yù)測:按月編制預(yù)算利潤表,根據(jù)業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃,追蹤計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果,分析計(jì)劃偏差原因,根據(jù)公司月度或季度規(guī)劃完成經(jīng)營預(yù)測;

          4、組織預(yù)算報(bào)銷系統(tǒng)的.宣貫及培訓(xùn)工作;

          5、負(fù)責(zé)公司大額付款單據(jù)的復(fù)核;

          6、上級交辦的其他工作。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)5

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)草擬公司年度預(yù)算方案,科學(xué)安排基本支出和項(xiàng)目支出預(yù)算,編報(bào)年度部門預(yù)算;

          2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的實(shí)際的情況,對確需調(diào)整的`預(yù)算項(xiàng)目,按規(guī)定的程序提出具體調(diào)整的意見;

          3、負(fù)責(zé)全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行情況日常監(jiān)督檢查,按要求開展預(yù)算執(zhí)行情況分析,控制無預(yù)算支出和改變資金用途支出;

          4、協(xié)助建立項(xiàng)目的盈利能力,為高層更好的提供管理和決策依據(jù);

          5、作為風(fēng)險(xiǎn)協(xié)調(diào)員,對接公司財(cái)務(wù)部,進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評估和年度內(nèi)部控制評估。

          5、配合公司財(cái)務(wù)部編制預(yù)算、財(cái)務(wù)分析評估等工作;

          6、負(fù)責(zé)辦理處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職要求:

          1、本科以上學(xué)歷,具備財(cái)務(wù)相關(guān)知識;產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳。

          2、責(zé)任心強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng);

          3、EXCEL等辦公技能熟練;

          4、原則性強(qiáng),具備溝通及組織協(xié)調(diào)能力。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)6

          1、組織集團(tuán)編報(bào)年度經(jīng)營計(jì)劃;

          2、組織開展年度產(chǎn)業(yè)投資預(yù)算、半年投資滾動預(yù)算及預(yù)算跟蹤;

          3、負(fù)責(zé)經(jīng)營績效考核、參與經(jīng)營審查并完善經(jīng)營績效考核管理辦法;

          4、協(xié)同年度經(jīng)營目標(biāo)分解,目標(biāo)責(zé)任書撰寫;

          5、參與運(yùn)營專題分析,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營指標(biāo)跟蹤監(jiān)控。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)7

          1.在項(xiàng)目正式施工前,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制項(xiàng)目成本測算文件,并配合成本核算部相關(guān)工作;

          2.負(fù)責(zé)依據(jù)項(xiàng)目成本測算,實(shí)施分項(xiàng)控制成本和總體控制成本兩手抓,控制各工程項(xiàng)目的施工成本;

          3.在項(xiàng)目經(jīng)理的.指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的成本核算,盤活項(xiàng)目資金使用;

          4.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況,編制請款經(jīng)濟(jì)文件并上報(bào)審核;

          5.負(fù)責(zé)根據(jù)分包合同及項(xiàng)目進(jìn)展情況,初步審核分承包方提交的進(jìn)度款申請并上報(bào);

          6.負(fù)責(zé)在項(xiàng)目實(shí)施過程中,收集、整理、上報(bào)項(xiàng)目成本信息(如規(guī)格、造價(jià)、簽證等)。

          7.根據(jù)施工合同、建設(shè)方結(jié)算要求、項(xiàng)目管理人員的提供資料,編制結(jié)算經(jīng)濟(jì)文件,包含洽商、設(shè)計(jì)變更經(jīng)濟(jì)文件。

          8.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目建設(shè)單位、監(jiān)理單位、審計(jì)單位、勞務(wù)單位上報(bào)的結(jié)算經(jīng)濟(jì)文件進(jìn)行核對,形成最終結(jié)算文件;

          9.負(fù)責(zé)對于施工過程中的新增項(xiàng)及合同外等情況與分包單位簽訂補(bǔ)充協(xié)議,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)保證項(xiàng)目運(yùn)行;

          10.在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)線,開展項(xiàng)目成本分析和交底工作。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)8

          職責(zé)描述:

          一、成本控制方面

          1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的拿地目標(biāo)成本測算、方案版目標(biāo)成本測算及施工圖版目標(biāo)成本測算工作;

          2、參與圖紙會審工作,參與項(xiàng)目規(guī)劃等重大設(shè)計(jì)方案和施工組織設(shè)計(jì)討論,并從經(jīng)濟(jì)角度提出建議;

          3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更及現(xiàn)場簽證的工程量及造價(jià)合理性進(jìn)行審核;

          4、資金計(jì)劃編制的審核及實(shí)際進(jìn)度款支付審核;

          5、組織實(shí)施對項(xiàng)目成本過程進(jìn)行動態(tài)管理,全過程動態(tài)管理,過程中提出成本管控意見;

          4、負(fù)責(zé)已完工程結(jié)算資料完整性的檢查及結(jié)算準(zhǔn)確度的審核把控;

          5、對接的造價(jià)咨詢公司進(jìn)行管理及每年的評估工作;

          8、配合集團(tuán)成本中心的所有常態(tài)類工作。

          二、招投標(biāo)管理方面

          1、負(fù)責(zé)前期供應(yīng)商的考察入庫及入圍工作;

          2、負(fù)責(zé)組織招標(biāo)文件的編制;

          3、組織編制審核工程預(yù)算、工程量清單及標(biāo)底;

          4、招標(biāo)過程各個(gè)環(huán)節(jié)的把控直至供應(yīng)商合同的簽訂落地;

          5、配合集團(tuán)成本中心與招投標(biāo)有關(guān)的常態(tài)類工作;

          三、其他

          1、配合設(shè)計(jì)部門開展權(quán)限內(nèi)設(shè)計(jì)階段成果優(yōu)化及設(shè)計(jì)方案必選工作;

          2、配合營銷部門權(quán)限內(nèi)的`招標(biāo)管理工作;

          3、配合工程進(jìn)度,完成合同落地及現(xiàn)場簽證的工程量核實(shí)工作;

          4、本部門的統(tǒng)籌管理及其他部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作;

          5、系統(tǒng)流程的審批審核工作及其他臨時(shí)性的常態(tài)化工作。

          任職要求:

          1、40歲(含)以下,統(tǒng)招本科,5年以上成本經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

          2、有豐富的成本及招標(biāo)的管理工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的土建安裝及招標(biāo)專業(yè)知識及經(jīng)驗(yàn),熟知相關(guān)專業(yè)的法規(guī)、行業(yè)規(guī)范,熟練使用廣聯(lián)達(dá)及相關(guān)的計(jì)價(jià)軟件;

          3、TOP30房地產(chǎn)公司同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)9

          1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的盈虧平衡點(diǎn)分析,協(xié)助找到業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會點(diǎn);

          2、 對每月的.費(fèi)用、成本做分析,協(xié)助業(yè)務(wù)管控各項(xiàng)費(fèi)用;

          3、 做好年度、季度和月度滾動預(yù)算工作;

          4、分析產(chǎn)品預(yù)算與實(shí)際銷售差異,與各部門保持積極順暢的溝通。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)10

          1、負(fù)責(zé)協(xié)助建立健全預(yù)算管理方面的各項(xiàng)政策、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督各部門貫徹執(zhí)行。

          2、協(xié)助做好年度預(yù)算編制的策劃、啟動會議的召開,并匯總編制《年度預(yù)算方案》。

          3、負(fù)責(zé)組織按照統(tǒng)一的預(yù)算編制模板要求,編制年度總體目標(biāo)、業(yè)務(wù)計(jì)劃、業(yè)務(wù)預(yù)算,確保預(yù)算編制與審核的及時(shí)性與合理性。

          4、根據(jù)公司批準(zhǔn)下發(fā)的《年度預(yù)算方案》,組織、指導(dǎo)對各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)按責(zé)任中心按月分解、跟蹤、分析,建立全面預(yù)算目標(biāo)執(zhí)行跟蹤、反饋體系。

          5、負(fù)責(zé)完善預(yù)算執(zhí)行跟蹤分析臺賬,及時(shí)對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行匯總與分析,發(fā)現(xiàn)和預(yù)警運(yùn)營中存在的問題,并提出優(yōu)化改進(jìn)建議。

          6、通過數(shù)據(jù)和情況的'收集、現(xiàn)場調(diào)研等方式全面掌握預(yù)算方案各項(xiàng)內(nèi)容的執(zhí)行和落實(shí)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司運(yùn)行過程當(dāng)中存在的問題并進(jìn)行分析和預(yù)警,提出相應(yīng)的改善意見和建議,每月撰寫《經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報(bào)告》和《預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告》。

          7、針對經(jīng)營分析會議與月度經(jīng)營分析中提到的需解決的問題,及時(shí)跟進(jìn)問題的落實(shí)情況,確保問題得到妥善解決。

          8、負(fù)責(zé)開展月度經(jīng)營問題調(diào)研工作,走進(jìn)現(xiàn)場、貼近市場,及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營過程中存在的問題。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)11

          1、熟悉施工圖紙、設(shè)計(jì)施工方案、施工改變、施工文件及施工合同、相關(guān)律例法則,充分掌握項(xiàng)目工程承包合同文件的經(jīng)濟(jì)條目和承包文件,并做好合同交底任務(wù)。

          2、熟悉施工現(xiàn)場生產(chǎn)進(jìn)度,每月編制本月施工生產(chǎn)計(jì)算報(bào)表、依據(jù)下月生產(chǎn)進(jìn)度方案編制下月施工預(yù)算。

          3、參加施工圖紙會審,提供工程量及材料預(yù)算價(jià)格明細(xì)表,完善施工現(xiàn)場簽證單及變更,編制施工進(jìn)度產(chǎn)值,進(jìn)行進(jìn)度成本報(bào)審。

          4、對施工過程中因設(shè)計(jì)變更產(chǎn)生的工程量(預(yù)算未包括和未包干的')要及時(shí)準(zhǔn)確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)12

          1、根據(jù)公司安排,擬定預(yù)算報(bào)表格式、內(nèi)容、程序及編報(bào)時(shí)間;

          2、指導(dǎo)、審核各公司的財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作;

          3、匯總編制公司預(yù)算報(bào)表、起草編制說明;

          4、檢查各公司預(yù)算執(zhí)行情況;

          5、每季度終后25日內(nèi)編制集團(tuán)公司預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告;

          6、單項(xiàng)目預(yù)算、執(zhí)行中的跟進(jìn)、執(zhí)行結(jié)果分析。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)13

          1.負(fù)責(zé)編制公司的集團(tuán)合并報(bào)表,并對報(bào)表進(jìn)行分析;

          2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算的管理,建立預(yù)算預(yù)測模型,支持預(yù)算過程管理,健全指標(biāo)體系與預(yù)警機(jī)制。推動年度預(yù)算/月度滾動預(yù)算,結(jié)合財(cái)務(wù)分析,確保公司財(cái)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;

          3.負(fù)責(zé)融資分析,競爭者對標(biāo)分析;

          4.熟悉工業(yè)企業(yè)成本核算,正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,負(fù)責(zé)編制子公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表;

          5.根據(jù)不同的價(jià)格模型,客戶渠道以及區(qū)域進(jìn)行分析,為管理層提供決策信息;

          6.在預(yù)算范圍內(nèi)控制各部門費(fèi)用,進(jìn)行市場和銷售費(fèi)用分析,提高公司資源使用效率;

          7.專注于整個(gè)價(jià)值鏈(采購,生產(chǎn),銷售)的'數(shù)據(jù)收集,分析。

        財(cái)務(wù)預(yù)算管理崗位職責(zé)14

          職位描述

          1、參與股份年度經(jīng)營計(jì)劃,組織編制股份年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算,并配合組織實(shí)施全面預(yù)算,核對預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出合理化改善建議;

          2、定期對預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行分析匯總,季度配合出具預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告;

          3、定期進(jìn)行預(yù)算完成情況的`檢查和預(yù)警,對預(yù)算執(zhí)行率評估及公示;

          4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營計(jì)劃及時(shí)對預(yù)算制度流程進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化;

          任職要求

          1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),年齡30-45歲;

          2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

          3、熟悉集團(tuán)或上市公司財(cái)務(wù)管理體系,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,熟悉任職崗位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程;

          4、熟悉制造企業(yè)預(yù)算管理體系;

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