備件主管崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的備件主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
備件主管崗位職責1
職責描述：
1、負責售后sbom的搭建、變更、維護以及日常的版本管理。
2、負責售后附件的開發(fā)，售后備件目錄編寫，售后備件管理系統(tǒng)的`開發(fā)等。
3、負責備件管理體系搭建、制度完善與實施。
4、負責售后備件的銷售收入、成本、毛利的管理和改進。
5、負責售后備件的定價策略、商務政策的制定與實施。
6、負責備件計劃、采購、銷售和庫存管理，以小成本庫存確保較高水平的市場供應。
7、負責售后索賠舊件的管理。
8、其他領導交代的工作
崗位要求
1、機械工程、電氣工程、自動化工程相關專業(yè)，本科以上學歷。
2、3年以上售后備件管理經驗，熟悉售后備件管理的標準與工作流程。
3、熟悉售后管理系統(tǒng)的架構與功能，有售后it相關工作經驗優(yōu)先。
備件主管崗位職責2
職責描述：
1、負責售后備件庫存管理，負責備件年度采購策略的制定以及月度采購計劃的制作
2、負責訂購計劃的制作與審核，相關系數標準設定與維護，供應商協(xié)調、考評及改善等相關工作；
3、負責備件級別劃分和優(yōu)化，庫存控制及優(yōu)化，供應率保證及提升；
4、負責新車型的初期庫存計劃、分配計劃等。
職位要求：
1、年齡25-40歲，汽車工程、國際貿易、物流管理專業(yè)全日制統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、汽車主機廠或汽車零配件廠商5年以上相關工作經驗；
3、從事過售后備件采購或者售后備件庫存管理相關工作優(yōu)先；
4、工作認真負責，積極主動，良好的'溝通協(xié)調能力；
5、熟練使用office辦公軟件，具備良好的英語聽說讀寫能力。
備件主管崗位職責3
職責描述：
1、負責管理經銷商訂單，客訴工作，服務區(qū)域預警事件支持，經銷商培訓及其他經銷商需要協(xié)助的事宜；
2、負責備附件銷售價格制定；
3、負責備件及附件季度及年度商務政策設定；
4、負責備件及附件營銷活動策劃、執(zhí)行與跟蹤；
5、負責配合相關部門進行整合營銷活動及質量行動等。
職位要求：
1、年齡25-35歲，汽車工程、國際貿易、機電專業(yè)全日制統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、汽車主機廠或汽車經銷商集團5年以上相關工作經驗；
3、從事過備件銷售，經銷商售后接待相關工作者優(yōu)先；
4、工作認真負責，積極主動，良好的溝通協(xié)調能力；
5、熟練使用office辦公軟件，具備良好的'英語聽說讀寫能力。
備件主管崗位職責4
崗位職責:
1.負責備機備件物料實際消耗用量的統(tǒng)計與分析;
2.負責備機備件物料計劃的編制、執(zhí)行與監(jiān)控;
3.監(jiān)控庫存水平,保證一定的庫存周轉率;
4.呆滯料的'預防、控制及處理。
任職要求:
1.大專及以上學歷,1年以上物料計劃管理經驗;
2.熟練使用excel辦公軟件;
3.執(zhí)行力和責任心強,工作嚴謹細致;
4.溝通能力良好,邏輯清晰。
備件主管崗位職責5
職責描述：
1、執(zhí)行廠商備件相關標準。
2、確保備件資金使用效率，完成備件銷售目標。
3、備件內部管理，確保備件部門內各項流程和業(yè)務的質量。
4、確保迅速且符合要求地供給備件，有效地支持車間和滿足客戶的期望。
5、對備件部人員進行考核，確保備件部門員工的服務質量。
6、協(xié)調備件部與其他業(yè)務部門的關系。
7、負責備件人員的培訓及轉訓。
崗位要求：
1、汽車及相關專業(yè)或機械類專業(yè)大專以上或同等學歷。
2、兩年以上相關工作經驗。
3、有汽車業(yè)內相關資格認證優(yōu)先錄取。
4、較強的溝通協(xié)調及管理能力。
工作時間：8:30-17:30
4s店地址：武漢洪山區(qū)白沙洲大道7號（大眾進口汽車4s店）
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