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檢測部崗位職責5篇
在日新月異的現代社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的檢測部崗位職責,歡迎大家分享。
檢測部崗位職責1
職責描述:
· 根據公司能力建設規劃,帶領團隊完成色譜/光譜/化學分析等小組的環境檢測項目的方法開發、樣品預處理和檢測、質量控制、記錄數據、報告編制等工作;
· 采用現行有效的'國際和國內標準,有計劃帶領團隊保質保量及時完成環境檢測任務(土壤、固廢、大氣、廢氣、水質、輻射等檢測);
· 對市場部門進行客戶溝通提供技術支持;
· 收集統計項目運行狀況信息,并及時反饋給部門負責人;
· 遵守公司規章制度、認同公司文化;
任職要求:
· 大專以上學歷
· 理工類專業,環境或化學專業優先
· 5年以上工作經驗(本科以上),8年以上工作經驗(大專);
· 熟悉主要分析儀器icpms,gcms等;
· 2年以上團隊管理經驗;有環境領域實驗室管理崗位經驗的優先;
· 具備中級工程師以上或其他相關執業資格證書者優先;
· 熟練操作電腦,熟練使用辦公軟件
· 組織協調能力,溝通能力,邏輯思維能力
· 了解環境領域法律、法規、標準等政策
· 英語或其它外語,熟練閱覽外文文獻或網站
關鍵能力
· 質量意識/誠信
· 計劃管理/時間管理
· 溝通協調
· 全面思維/大局觀
· 團隊合作/團隊管理
檢測部崗位職責2
1、試驗檢測員必須持有交通部頒發的試驗檢測員證件或經過培訓、考試合格,職得上崗證書。
2、試驗檢測員必須遵守公司和檢測室的`各項規章制度,服從分配,堅守崗位。
3、試驗檢測員做好試驗檢測準備工作,熟悉試驗檢測項目的檢測規程、規范標準和要求,按規定檢查樣品、儀器設備、環境條件,各項合格后方可進行試驗檢測。如儀器出現故障或對其性能產生懷疑時,應立即停止試驗,查找原因,待其恢復正常后再進行試驗檢測。
4、試驗檢測員對各自的檢測工作質量負責,嚴格按照試驗檢測規程、規范標準和有關規定進行試驗檢測。準確讀數、認真填寫記錄、項目齊全、字跡清晰,并對試驗檢測數據的真實性和準確性負責,出具試驗報告。試驗資料應認真整理、及時歸檔。
5、試驗檢測員嚴格按操作規程和規范要求使用儀器設備;愛護設備、注意保養、發生故障或異常情況時,及時報告負責人,并提出解決的建議和措施。會同有關人員及時排除故障,恢復正常。
6、試驗檢測員努力學習專業知識,不斷提高試驗檢測技術水平。
7、試驗檢測員有權拒絕領導及其他方面對試驗檢測數據的干預,有權拒絕委托單位的不合理要求。做到公正檢測。
8、試驗檢測員應當配合主管建立樣品管理制度,提倡盲樣管理。
9、應當配合主管建立健全檔案制度,保證檔案齊備,原始記錄和試驗檢測報告內容必須清晰、完整、規范。
10、不得同時受聘于兩家以上檢測機構,不得借工作之便推銷建設材料、構配件和設備。
檢測部崗位職責3
職責描述:
1、根據公司能力建設規劃,帶領團隊完成色譜/光譜/化學分析等小組的'環境檢測項目的方法開發、樣品預處理和檢測、質量控制、記錄數據、報告編制等工作;
2、采用現行有效的國際和國內標準,有計劃帶領團隊保質保量及時完成環境檢測任務(土壤、固廢、大氣、廢氣、水質、輻射等檢測);
3、對市場部門進行客戶溝通提供技術支持;
4、收集統計項目運行狀況信息,并及時反饋給部門負責人;
5、遵守公司規章制度、認同公司文化。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、理工類專業,環境或化學專業優先;
3、 5年以上工作經驗(本科以上),8年以上工作經驗(大專);
4、熟悉主要分析儀器icpms,gcms等;
5、 2年以上團隊管理經驗;有環境領域實驗室管理崗位經驗的優先;
6、具備中級工程師以上或其他相關執業資格證書者優先;
7、熟練操作電腦,熟練使用辦公軟件;
8、組織協調能力,溝通能力,邏輯思維能力;
9、了解環境領域法律、法規、標準等政策;
10、英語或其它外語,熟練閱覽外文文獻或網站。
關鍵能力:
1、質量意識/誠信;
2、計劃管理/時間管理;
3、溝通協調;
4、全面思維/大局觀;
5、團隊合作/團隊管理。
檢測部崗位職責4
a、根據本部門安排的檢測任務,安排好本組人員,落實檢測任務,確保檢測任務的'完成。
b、嚴格執行檢測工作操作規程、技術標準;校核本組檢測原始記錄、計算結果,把好質量關。
c、負責所用儀器設備的維護保養,使其保證處于正常運轉狀態。
d、對原始記錄的準確性和保密性負責。
e、保持檢測時的安全、衛生和所使用儀器設備的清潔。
f、完成領導交辦的其它工作。
檢測部崗位職責5
職位描述:
職責描述:
1、負責檢測師團隊的管理,從檢測團隊發力提升分公司整體業績;
2、監督檢測師團隊嚴格執行公司車輛檢測技術標準,保質保量完成車輛檢測任務和服務標準;
3、提出各項檢測流程的改進建議,對檢測師提出的`問題及業務爭議,及時解決或上報;
4、進行檢測師的培訓,提升部門檢測質量;
5、組織檢測師等級評定的實施;
6、檢測師團隊相關數據的統計;
7、完成直屬領導交辦的其他工作。
職位要求:
1、3年以上二手車行業檢測經驗,須有扎實的汽車專業知識,有二手車檢測師、評估師經驗者優先;
2、至少1年團隊管理經驗,且帶團隊8人以上;
3、有較強的車輛狀況甄別經驗;
4、溝通表達能力強,持駕照,有良好的團隊協作精神;
5、積極進取,有強烈的工作責任感及事業心。
6、熟悉辦公軟件操作
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