制工崗位職責10篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的制工崗位職責，希望對大家有所幫助。
制工崗位職責1
一.崗位職責
1.工作職能范圍：在廠長的領(lǐng)導下，負責本機組的生產(chǎn)經(jīng)營管理及行政事務(wù)工作。
2.工作質(zhì)量與數(shù)量：每天檢查所屬的機械設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，及時了解生產(chǎn)和所要處理的任務(wù)。抓好產(chǎn)品質(zhì)量和設(shè)備檢修質(zhì)量，不斷降低消耗。
3.服從廠領(lǐng)導的統(tǒng)一安排與指揮，認真檢查本機組各項規(guī)章制度標準，貫徹落實情況并及時向廠內(nèi)匯報。
4.具備制氧空分壓縮機崗位的應(yīng)知內(nèi)容。
5.掌握制氧工藝全過程中各部位的調(diào)節(jié)及參數(shù)變化時對其它部位工藝參數(shù)的影響。
6.掌握制氧工藝全過程中各個部位的工作原理，設(shè)備結(jié)構(gòu)技術(shù)要求，遙控自控及其工作狀況。
7.應(yīng)會組織新安裝或大、中修全套設(shè)備的驗收、試車、調(diào)試工作。
8.應(yīng)能提出設(shè)備及制氧工藝中合理化建議或改進措施。
9.應(yīng)提出重大事故或故障的分析判斷理論分析的正確處理方案。
10.組織全制氧系統(tǒng)開、停車及緊急事故處理等工作。
11.參與修訂安全技術(shù)規(guī)程，生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程和設(shè)備的使用維護規(guī)程。
12.總結(jié)技術(shù)操作經(jīng)驗，推廣使用新技術(shù)，抓好職工的技術(shù)培訓工作，具備講授技術(shù)理論與技術(shù)操作課的能力，培訓新工人。
13.負責本工段的常規(guī)工作。
二.制氧工班長崗位職責
1.工作能職范圍：負責本班安全生產(chǎn)，行政管理工作，負責落實上級交給的各項任務(wù)及制氧班組的生產(chǎn)任務(wù)。
2.工作質(zhì)量與數(shù)量：按時完成生產(chǎn)計劃和各項生產(chǎn)技術(shù)指標，觀察調(diào)整制氧機各部位溫度、壓力、阻力、液面、流量、純度等，使設(shè)備達到最佳運行情況。
3.工作協(xié)作關(guān)系；了解供水、供電等情況，與化驗配合做好純度分析、對使用設(shè)備進行維護，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系機修檢查處理。
4.具備制氧機空分操作崗位及壓縮機崗位的應(yīng)知內(nèi)容。
5.掌握制氧工藝過程中各部位的工作原理，設(shè)備結(jié)構(gòu)技術(shù)要求，遙控、自控及其工作狀況。
6.掌握制氧工藝全過程中各部位的調(diào)節(jié)及參數(shù)變化對其他部位工藝參數(shù)的影響。
7.組織制氧全系統(tǒng)開，停車及緊急事故的處理工作。 8.提出制氧工藝中的合理化建議或改進措施。
9.具有重大事故或故障的分析判斷能力，提出正確處理方案。
10.組織本班的日常管理工作，勞動紀律，安全生產(chǎn)，巡回檢查環(huán)境衛(wèi)生等。
三.制氧空分崗位職責
1.工作職責及任務(wù)：嚴格執(zhí)行工藝技術(shù)規(guī)程，保質(zhì)保量為煉鋼供氧，同時生產(chǎn)一定數(shù)量的氮氣和氬氣，以達到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：每天負責監(jiān)控制氧機各部溫度、壓力、阻力、液面、氣體流量的變化，負責正常生產(chǎn)中空分工況的調(diào)整，并注意發(fā)現(xiàn)各儀表的溫度。壓力的日常情況。在班長的統(tǒng)一指揮下，負責空分裝置的開車，停車操作，日常維護及排除空分裝置的故障等工作。
3.確保產(chǎn)量計劃的質(zhì)量指標的全面完成，杜絕因自身責任造成的事故。
4.根據(jù)化驗提供的產(chǎn)品氧氮的純度情況，可對空分工況做必要的調(diào)整，監(jiān)督空分及壓縮各崗位的操作，與相關(guān)工種配合完成作業(yè)計劃。
5.應(yīng)熟悉本崗位的安全技術(shù)規(guī)程，生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程，設(shè)備使用維護規(guī)程，崗位責任制及有關(guān)的規(guī)章制度。
6.掌握制氧工藝全過程中各部位的工作原理，設(shè)備結(jié)構(gòu)，技術(shù)要求及其工作狀況。
7.掌握制氧工藝全過程中各部位的調(diào)節(jié)及各參數(shù)的變化對其他部位工藝參數(shù)的影響。
8.熟悉空分裝置工藝流程，制氧過程中各部分安全保護，自動控制的基本原理。
9.熟練空分設(shè)備的加熱、裸冷、緊急開、停車的操作與工況調(diào)節(jié)。
10.能準確判斷各工藝部位的故障和事故，并及時正確處理。
11.做好每班的巡回檢查，本班操作記錄。
四.制氧氬塔空分崗位職責
1.工作職責及任務(wù)：嚴格執(zhí)行工藝技術(shù)規(guī)程，保證氬空分塔正常工況，負責空分塔氬餾分抽口到粗氬塔及精氬塔以后的主機及附屬設(shè)備的操作及維護，遇有重大事故和嚴重威脅安全生產(chǎn)的情況，有權(quán)按操作規(guī)程采取緊急措施停車，及時報告班長和上級領(lǐng)導。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：每天負責監(jiān)控氬空分塔的各部溫度、壓力、氣體流量的變化，正常生產(chǎn)中負責氬空分工況的調(diào)整，并注意發(fā)現(xiàn)各儀表的溫度，壓力的日常情況，確保產(chǎn)量計劃和質(zhì)量指標的全面完成，杜絕因自身責任造成的產(chǎn)品質(zhì)量事故。
3.應(yīng)熟悉本崗位的安全技術(shù)規(guī)程，崗位操作規(guī)程，設(shè)備使用維護規(guī)程及有關(guān)的規(guī)章制度標準。
4.了解氬氣的有關(guān)知識和氬空分塔的基本工作原理及過程。
5.熟悉氬空分塔中的各種設(shè)備、粗氬塔、冷凝器、蒸發(fā)器、閥門等的名稱、位置、編號及其工作原理和操作注意事項。
6.熟悉設(shè)備的加熱、裸冷、開、停車和運行中各部位的控制參數(shù)。
7.能準確判斷氬氣工藝部位的故障和事故，并及時正確處理。
8.做好每班的巡回檢查，本班的操作記錄。
五.制氧壓縮機崗位職責（包括氧壓機、氮壓機）
1.工作職責及任務(wù)：嚴格執(zhí)行壓縮機的安全技術(shù)操作規(guī)程，負責監(jiān)測壓縮機各部位溫度，壓力、水氣體流量的變化。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：在班長的統(tǒng)一指揮下，負責壓縮機開、停車，維護及壓縮機的故障排除，設(shè)備檢修時參加檢修工作，堅持巡檢制，遇到設(shè)備發(fā)生故障或?qū)θ松戆踩型{時采取緊急措施。
3.熟悉本崗位的安全技術(shù)規(guī)程，設(shè)備操作規(guī)程，設(shè)備使用維護規(guī)程，崗位責任制及有關(guān)各項規(guī)章制度。
4.了解掌握壓縮機的性能和工作原理，設(shè)備結(jié)構(gòu)，主要部件及其作用。
5.懂得與空分工藝流程有關(guān)的溫度、壓力、容積、氣體流量，功和功率的基本慨念及常用儀表名稱，使用的注意事項。
6.懂得各冷卻器的傳熱基本原理，掌握氣、水、油的工藝流程，以及附屬設(shè)備的型號、規(guī)格、結(jié)構(gòu)、位置和用途，潤滑油牌號及技術(shù)要求。
7.熟悉本設(shè)備各項運行參數(shù)及極限值和對前后工藝的影響。
8.掌握開車前各輔助機械設(shè)備的準備工作，并能熟練進行操作。
9.正確地判斷透平壓縮機的喘振現(xiàn)象，應(yīng)及時排除。
10.正確判斷處理壓縮機系統(tǒng)，傳動系統(tǒng)，潤滑及冷卻系統(tǒng)的故障和事故。
11.參加新安裝或大、中、小修后的設(shè)備試車，鑒定和驗收工作。
12.做好本班的巡回檢查，本班的操作記錄。
六.制氧水冷崗位職責
1.工作職責及任務(wù)：嚴格執(zhí)行本崗位的安全技術(shù)規(guī)程，負責保證空氣進裝置前的溫度，嚴格禁止空氣帶水進裝置，根據(jù)空分工況和要求，對設(shè)備工況進行調(diào)節(jié)與空分崗位及有關(guān)崗位配合作業(yè)。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：負責水泵噴淋設(shè)備及其附屬設(shè)備的操作及維護，確保空氣溫度指標的全面完成，杜絕因自身責任造成的質(zhì)量事故，遇有重大事故和嚴重威脅安全生產(chǎn)的情況，有權(quán)按操作規(guī)程采取緊急措施，并及時報告班長和調(diào)度。
3.熟悉本崗位的各項規(guī)程及有關(guān)規(guī)章制度標準，應(yīng)知水泵噴淋冷卻的基本原理及過程，了解制氧空分及壓縮的有關(guān)知識。
4.熟悉本崗位設(shè)備中各種機械、閥門等的名稱、位置、編號及其工作原理和操作。
5.掌握正常開、停車操作或由于各種原因造成的緊急停車操作，熟練水位的控制，進裝置空氣溫度的調(diào)整及正常工況各部位參數(shù)的控制。
6.準確判斷設(shè)備各工藝部位的故障和事故，并能做到及時處理。
7.參加本工種所管轄設(shè)備的檢修、試車、調(diào)試工作。 8.做好本班的.巡回檢查，本班的操作記錄工作。
七.制氧水泵崗位職責
1.工作職責及任務(wù)：在班長的統(tǒng)一指揮下，負責開、停水泵，開停風機，檢查水泵風機設(shè)備的運轉(zhuǎn)工況，參數(shù)是否正常。根據(jù)空分及壓縮機的要求，調(diào)整供水壓力，水量，水溫，水池水位達到所需標準。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：負責水泵、風機設(shè)備及附屬設(shè)備的操作與維護，確保供水指標的全面完成，杜絕因自身責任造成的質(zhì)量事故。檢查電機、電器設(shè)備運轉(zhuǎn)工況，遇有重大事故和嚴重威脅安全生產(chǎn)的情況，有權(quán)按操作規(guī)程采取緊急措施，并及時報告班長和調(diào)度。
3.熟悉本崗位的各項規(guī)程及有關(guān)規(guī)章制度標準，應(yīng)知水泵的基本原理及工作過程，了解水源及補充情況，了解水的混濁度、硬度，溫度對制氧設(shè)備的影響，噴淋塔水蒸發(fā)損失量與水池儲蓄水量的關(guān)系，知道各設(shè)備需用的水量，應(yīng)補充的水量。
4.熟知水泵的構(gòu)造、型號、出水量，影響水泵出水量的因素及水泵一般故障的原因及處理方法，熟練正常開、停車操作，倒泵操作，會調(diào)整水池水位、供水壓力、溫度，水泵在運轉(zhuǎn)過程中所需要的各部數(shù)據(jù)和最高極限值。
5.熟知水泵所有供水管路，流程圖和各個閥門的作用，位置及開關(guān)情況，了解風機的構(gòu)造，一般故障的原因及處理方法。
6.參加本工種所管轄設(shè)備的檢修、試車、調(diào)試工作。
7.做好本班的巡回檢查，本班的操作記錄工作。
八.制氧化驗崗位職責
1.工作職責及任務(wù)：在本班班長的統(tǒng)一指揮下，嚴格執(zhí)行本崗位的安全技術(shù)規(guī)程，負責空分系統(tǒng)的產(chǎn)品氣體化驗分析，給空分操作提供準確，無誤的液空、氧氣、氮氣純度數(shù)據(jù)，為空分系統(tǒng)安全可靠運行服務(wù)。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：負責更換銅氨溶液工作，氮氣分析藥液配比，塔內(nèi)有害氣體的分析，確�？辗盅b置各項指標的全面完成。有嚴重威脅安全生產(chǎn)的情況時，有權(quán)通知班長采取緊急措施，預(yù)防事故的發(fā)生。
3.熟悉本崗位的各項規(guī)程及有關(guān)規(guī)章制度標準，應(yīng)知氧氣、氮氣、污氮氣、乙炔、碳氫化合物化驗的基本原理與過程，了解制氧空分的有關(guān)知識。
4.掌握基本氣體分析的操作程序，熟練各種化驗儀器、玻璃器皿的使用方法。
5.嚴格控制液氧中乙炔及碳氫化合物的控制指標，液氧中乙炔含量的控制在＜0.1%mg/l、警戒值為0.4mg/l、液氧中碳氫化合物的總含量控制在30～100mg/l，如超過以上值必須立即通知空分操作采取措施處理。
6.每小時化驗一次液空、液氧、氣氧、氣氮純度，每星期化驗一次液氧中乙炔含量，每15天化驗一次液氧中碳氫化合物含量。
7.參加新進化驗儀器的調(diào)試工作。
8.每班做好化驗室的環(huán)境衛(wèi)生，做好化驗記錄。
九.制氧鉗工崗位職責
1.工作職責與任務(wù)：嚴格執(zhí)行安全操作技術(shù)規(guī)程，負責設(shè)備的檢修和維護，負責運行設(shè)備的每日巡檢及時排除設(shè)備故障，保證所管理制氧機械設(shè)備的安全運行。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：按時完成各項檢修、維護計劃以及各項技術(shù)指標，了解制氧工藝及所屬設(shè)備原理，了解生產(chǎn)情況和設(shè)備運行狀態(tài)，協(xié)同有關(guān)工種共同完成生產(chǎn)任務(wù)。
3.熟知常用設(shè)備，通用機械設(shè)備的工作原理，構(gòu)造名稱、規(guī)格和性能，傳動潤滑系統(tǒng)使用規(guī)則和保養(yǎng)方法。
4.應(yīng)知常用工具、量具、夾具的名稱，規(guī)格性能及使用和保養(yǎng)方法，以及安全用電知識。
5.應(yīng)知常用金屬材料，潤滑的種類，用途，性能以及一般的鉗工常識。
6.應(yīng)知機械制圖的基本知識，表面粗糙程度，尺寸公差和形位公差知識，齒輪、軸承、傳動、裝配及修理知識。
7.應(yīng)知各種壓縮機工作原理和結(jié)構(gòu)，檢修工藝及其工作介質(zhì)的性能、用途。
8.新設(shè)備裝配后質(zhì)量檢查和鑒定，試車故障的原因，防止和排除方法。
9.應(yīng)會正確使用和維護常用設(shè)備，各種工具、量具常用工具的制作。
10.根據(jù)裝配圖檢修和裝配機械設(shè)備，并繪制零件圖。
11.各種工件的劃線，旋轉(zhuǎn)零件的靜平衡校正。
12.裝配壓縮機，以及其它機械設(shè)備要符合技術(shù)要求。
13.各類設(shè)備、容器、密封泄漏的修復，各類設(shè)備的檢修、試車、調(diào)試工作。
14.做好每班的設(shè)備巡回檢查工作，現(xiàn)場衛(wèi)生的清掃工作。
十.制氧電工崗位職責
1.工作職能及任務(wù)：
�、咆撠熗瓿蓮S部交給的各項工作任務(wù)，認真執(zhí)行安全規(guī)程，嚴格執(zhí)行停送電規(guī)定要求，做到人身和設(shè)備安全。負責本廠區(qū)域內(nèi)的電氣設(shè)備的維護檢修、搶修和備品備件的準備，要求確保檢修和備品備件的質(zhì)量，達到設(shè)備安全運轉(zhuǎn)。
�、曝撠煴緩S區(qū)域所更換下的電氣部件的修復，電動機的換線。和其他工種配合工作，做到共同完成維護和檢修任務(wù)。
�、秦撠熥龊秒姎庠O(shè)備的維護，檢修記錄，做到及時向上級反饋信息，記錄要準確無誤。
�、蓉撠熑珡S防害、接地、電量以及各種保護的年、度、日檢修測試操裝工作。
�、韶撠熜略鲭姎庠O(shè)備的安裝，調(diào)試工作，并符合技術(shù)要求。 2.工作責任：
�、艑S護檢修的電氣設(shè)備的質(zhì)量負責。
�、茖Ρ緟^(qū)域內(nèi)電氣設(shè)備的安全可靠性負責。
�、菍ιa(chǎn)任務(wù)及違反作業(yè)標準造成的后果負責。
�、葘S護、檢修記錄和安全聯(lián)查記錄的準確性負責。
�、蓪`反技術(shù)操作規(guī)程和違章指揮領(lǐng)導者，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
�、蕦ξ：θ松碓O(shè)備安全有建議處理權(quán)。
3.應(yīng)知常用工具的使用和維護保養(yǎng)，常用儀表及電氣原件的構(gòu)造、工作原理，用途及檢修調(diào)試方法。
4.應(yīng)知高低壓電器、電機、變壓器構(gòu)造原理及檢修方法。
5.應(yīng)知交直流電機的起動、制動、調(diào)速方法與原理，掌握可控硅整流電路和解發(fā)電路的調(diào)試及測試方法。
6.應(yīng)知同步電動機的構(gòu)造，原理和啟動方法及其控制線路的主要環(huán)節(jié)和作用原理，各種繼電器和接觸器控制線路的原理圖。
7.熟悉所負責設(shè)備的電氣控制線路，檢修工藝及質(zhì)量標準。
8.應(yīng)會正確使用常用儀表和工具，一般電器的安裝，試驗及簡單調(diào)試。
9.應(yīng)會根據(jù)設(shè)備容量，特點選擇導線，電器控制開關(guān)及保護裝置。
10.應(yīng)熟練檢修和排除交直流電機故障，或其它較復雜電器設(shè)備和線路故障。
11.能熟練排除自己所負責設(shè)備的各種電氣故障。
12.參加所管轄設(shè)備的檢修，試車，調(diào)試工作。
13.做好本班的巡回檢查。
十一.制氧儀表工崗位職責
1.工作職能及任務(wù)：嚴格執(zhí)行安全操作技術(shù)規(guī)程，負責對廠內(nèi)的儀器、儀表及其附屬設(shè)備的保養(yǎng)、維護，大中小修及一般的安裝工作，有權(quán)對任何損壞設(shè)備的行為進行制止，確保設(shè)備的完好運行。
2.工作質(zhì)量及數(shù)量：堅持每天對儀器、儀表設(shè)備的巡回檢查，與其它相關(guān)崗位配合，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，互不扯皮，確保儀器、儀表及其附屬設(shè)備指示傳遞數(shù)據(jù)準確，指示記錄齊全，動作靈敏可靠，外觀完整潔凈。
3.應(yīng)掌握一般的電工知識和鉗工知識，常用量具的名稱，用途及其使用，保養(yǎng)方法。
4.應(yīng)掌握常用儀器、儀表的構(gòu)造性能，使用規(guī)則和維護保養(yǎng)方法，常用各種維護材料的名稱，性能和技術(shù)要求，常用熱工儀表零件所用材料的名稱，牌號，性能及制造工藝。
5.應(yīng)掌握各種較復雜的熱工儀表及調(diào)節(jié)器的種類，名稱，牌號，規(guī)格，構(gòu)造工作原理及檢修，調(diào)試，調(diào)整和檢定。電動、氣動單元組合儀表的用途，構(gòu)造工作原理和調(diào)整方法。
6.應(yīng)根據(jù)儀表等級確定允許誤差，判斷儀器、儀表在運行中的正確性，檢查和排除常見的故障。
7.看懂熱工儀表及調(diào)節(jié)器的原理圖，結(jié)構(gòu)圖和安裝接線圖，并能按圖安裝熱工儀表的調(diào)節(jié)器。
8.會正確使用標準儀器、儀表、示波器、晶體管特性測試儀等和常用的電子儀器。
9.負責維修的熱工儀器、儀表和調(diào)節(jié)器的檢修測試、調(diào)整、整定方法及檢定。
10.根據(jù)工藝設(shè)備的技術(shù)要求，設(shè)計和選擇成套熱工測量儀表和調(diào)節(jié)器。
11.安裝測控設(shè)備和操作臺，并根據(jù)工藝設(shè)備的技術(shù)要求選擇與安裝各種熱工儀表和調(diào)節(jié)裝置。
12.解決運行修理和安裝工作中的各種關(guān)鍵疑難問題。
13.參加所管轄設(shè)備的檢修、試車、調(diào)試工作。
十二.制氧廠安全員崗位職責
1.認真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)管理的法規(guī)、方針、制度。
2.協(xié)助班長做好班組安全管理工作。
3.對于本班組的各種違章現(xiàn)象有權(quán)制止。
4.監(jiān)督、檢查班組成員勞動保護用品的穿戴。
5.負責記錄、保管本班組安全活動記錄。
制工崗位職責2
一、班長崗位職責
1、班長在車間主任的領(lǐng)導下負責全班人員的安全、業(yè)務(wù)學習，人員分配使用，以及技術(shù)操作規(guī)程，安全操作規(guī)程和設(shè)備使用與維護規(guī)程的教育。
2、組織好全班生產(chǎn)、滿足高爐生產(chǎn)要求，做好高爐的'準備工作。
3、組織全班對所屬設(shè)備檢查、維修，排除設(shè)備隱患和故障，不能排除的要請上級領(lǐng)導解決，組織更換設(shè)備的備件，發(fā)生事故要分析原因，總結(jié)教訓。
4、教育全班人員對工具、材料要愛護，注意保管，每日做好工具使用計劃。
5、每天提前30分鐘到工作崗位，全面了解本班設(shè)備情況，安排好本班生產(chǎn)。
6、負責對外聯(lián)系和本班得全面工作。
7、受車間主任領(lǐng)導，及時向主任提出請示工作，發(fā)現(xiàn)解決不了和重大事故及時向車間主任匯報，月底要寫工作總結(jié)和月初工作安排匯報給車間領(lǐng)導。
8、負責貫徹執(zhí)行公司、廠部關(guān)于安全、成本、產(chǎn)量、質(zhì)量、環(huán)保、環(huán)境、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度。
9、按時參加車間例會及專題會議，組織召集本班例會和專題會議，負責組織本班內(nèi)部各組及與其他外圍單位的交接班工作。
二、組長崗位職責
1、熱風組長在班長領(lǐng)導下展開工作。
2、負責全組的行政和業(yè)務(wù)領(lǐng)導。
3、負責組織崗位工學習崗位技術(shù)操作規(guī)程，安全操作規(guī)程和設(shè)備使用與維護規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
4、負責熱風爐的人員、安全、設(shè)備和生產(chǎn)管理工作。
5、每月負責對所屬設(shè)備提出定期檢修方案，對不安全或有缺陷的設(shè)備及時與維修部門聯(lián)系解決。
6、經(jīng)常組織本組工作人研究，改進技術(shù)操作，提高風溫、延長設(shè)備使用壽命。
7、每月負責組織自班人員定期對所屬設(shè)備的跑煤氣、跑風區(qū)域進行大檢查一次，并做好檢查記錄。
8、負責組織熱風爐大小修，質(zhì)量檢查與驗收工作。
9、負責對外聯(lián)系，工具材料領(lǐng)用，原始記錄的登記與保管，負責本崗位的防凍防雨工作。
10、負責貫徹執(zhí)行公司、廠部關(guān)于安全、成本、產(chǎn)量、質(zhì)量、環(huán)保、環(huán)境衛(wèi)生等各項規(guī)章制度。
11、按時參加車間例會及專題會議，做好交接班。
12、按照標準化作業(yè)文件要求，檢查并及時、準確、工整填寫各項記錄。
三、熱風工崗位職責
1、在當班組長得領(lǐng)導下，負責當班得全班得全部業(yè)務(wù)工作及對外聯(lián)系工作。
2、組織當班停送煤氣和休風、復風操作。
3、負責當班所屬設(shè)備得檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時聯(lián)系處理。
4、聽從高爐值班工長指示，掌握換爐時間，負責燒爐。
5、負責對室內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)進行清掃。
6、負責檢查冷卻水壓力，水量、溫度等是否正常。
7、及時調(diào)節(jié)風溫，保持風溫穩(wěn)定。
8、填寫操作記錄及保管室內(nèi)外一切工具。
9、經(jīng)常檢查熱風爐壓力情況，出現(xiàn)不正常現(xiàn)象及時與有關(guān)部門聯(lián)系。
10、負責貫徹執(zhí)行公司、廠部關(guān)于安全、成本、產(chǎn)量、質(zhì)量、環(huán)保、環(huán)境衛(wèi)生等各項規(guī)章制度。
11、按時參加車間例會專題會議，做好交接班。
12、按照標準化作業(yè)文件要求，及時、準確工整填寫各項記錄。
制工崗位職責3
一、熱愛本職工作，服從公司生產(chǎn)部及碼頭調(diào)度的統(tǒng)一指揮。
二、堅持文明裝卸，反對野蠻裝卸，對吊卸貨物做到“五不、五清”�！拔宀弧奔床簧佟⒉粨p、不污、不潮、不拿；“五清”即場地清、碼頭清、船艙清、甲板清、車廂清。
三、對待貨主、船主必須服務(wù)周到，杜絕偷、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。
四、在進行裝卸作業(yè)時，要牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第一”的思想。正確使用和穿戴防護用品和安全設(shè)施、工具。服從分配，堅守崗位，不隨便開動他人使用操作的機械、電器設(shè)備，不得站在吊機的'吊臂下面進行作業(yè)。
五、貨物裝卸時，必須有專人進行指揮，杜絕不科學指揮或多人指揮等現(xiàn)象發(fā)生。
六、嚴格遵守本公司的各項規(guī)章制度，禁止在上班時間喝酒、打牌、斗毆及其他影響安全生產(chǎn)的事情發(fā)生。
七、主動協(xié)助碼頭調(diào)度做好碼頭裝卸的工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)人員匯報，等故障排除后方可繼續(xù)作業(yè)。
八、違反規(guī)定的每次罰款50元。
制工崗位職責4
崗位職責:
1、負責開發(fā)底盤系統(tǒng)動力學模型
2、負責基于整車客戶要求優(yōu)化和調(diào)整控制策略
3、負責控制器中間層接口測試工作
4、負責整車動態(tài)測試的軟件部分
5、參與應(yīng)用層代碼與底層代碼集成、控制器中間層軟件集成
6、參與完善控制器中間層軟件平臺功能、控制器中間層平臺優(yōu)化工作
7、參與編制控制器中間層軟件版本管理及發(fā)布軟件
9、參與編寫控制器中間層開發(fā)流程規(guī)范
任職資格:
1、大學本科以上學歷，汽車工程，自動化，控制工程，計算機，應(yīng)用數(shù)學等相關(guān)專業(yè);
2、熟練使用simulink;熟悉任意車輛相關(guān)系統(tǒng)數(shù)學模型搭建的優(yōu)先
3、熟練掌握matlab 的c代碼生成的優(yōu)先
4、熟悉汽車電控軟件開發(fā)流程的'優(yōu)先
5、了解電動汽車控制器功能測試流程;
6、了解電動汽車控制策略;
7、了解autosar
8、具備較強的學習能力
9、具有高度的責任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力和團隊合作精神
制工崗位職責5
制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項
1.嚴格執(zhí)行工藝配方和制作工藝，對膠液制作質(zhì)量負責。
2.熟悉產(chǎn)品性能，及時到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查紙板c合質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗，采取預(yù)防措施。
3.正確安全使用蒸汽加熱，做好設(shè)備維護保養(yǎng)。
延伸閱讀：
咨客部崗位職責
一、咨客部主管崗位職責
1、制定排班表、安排員工工作。
2、提前上崗，檢查員工儀容、儀表和營業(yè)前的準備工作制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
3、檢查、督導員工維護所負責區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。
4、貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及訂臺規(guī)定制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
5、督導員工嚴格執(zhí)行工作規(guī)范和禮貌服務(wù)標準。
6、時時準確掌握訂房情況，靈活機動，準確無誤安排好預(yù)定工作
7、主動熱情做好客的接待工作。
8、做好每日的營業(yè)報表，訂臺、開臺情況報表及工作日報表，按時抄報到總辦和財務(wù)部制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
9、客人到位時，做好營業(yè)部門的工作配合協(xié)調(diào)部門做好各環(huán)節(jié)的服務(wù)。
10、熱情耐心解答客人的疑問。接待處理客人的抱怨、投訴、主動協(xié)調(diào)解決問題。
11、積極宣傳公司的各項經(jīng)營活動，優(yōu)惠政策和營銷方案。
12、定期向上級匯報工作。
二、迎賓員崗位職責
1、按時上、下班始終保持良好的儀容、儀表、儀態(tài)及精神狀態(tài)。
2、了解公司各種卡位、散臺的功能特征及具體位置和最低消費制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
3、主動熱情迎接客人，主動介紹臺、卡情況以及節(jié)目安排情況。
4、接受電話訂位及當面訂位，準確作好訂位記錄制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
5、為留言客人服務(wù)，引領(lǐng)臺、卡遲到的客人。
6、與服務(wù)員配合，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
7、隨時解答客人提問，引領(lǐng)找路的客人。
8、服從領(lǐng)班的安排，做好區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生工作制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
9、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度、工作紀律及各項工作規(guī)范標準。
10、注重自身形象、提高自身素質(zhì)和禮貌修養(yǎng)
咨客部規(guī)章制度
班前工作準備
1、接受訂位：
�、艁黼娪單换虍斆嬗單唬仨氃谟e臺進行并由迎賓進行控制和操作，不得超時預(yù)留，超過規(guī)定時間預(yù)留，必須交納押金或總監(jiān)助理同意批準。
�、魄宄單粫r間、類別，了解客人的需求，給予合理安排
�、窃敿毟嬷獙Ψ较M標準、具體位置等，征求客人意見，確認客人接受后，詳細記錄客人姓名、公司名稱、聯(lián)系電話、大約人數(shù)、大約到位時間、經(jīng)手人簽名、訂臺時間，以方便查找聯(lián)絡(luò)。
�、仍谄矫鎴D紙上標記，知會禮儀其他迎賓，樓面部人員，并掛上留房、臺、留座卡牌。
閱讀拓展：
崗位競聘答辯技巧
答辯在崗位競聘的過程中占有很重要的位置，如以百分計，其分值分配一般為：演說50分，答辯20分，整體印象30分。很多崗位競聘者在演說階段表現(xiàn)都非常出色，而在面試答辯時，表現(xiàn)卻難如人意。其實答辯也是可以提前準備和臨時應(yīng)變的，掌握了其中的訣竅，就能贏得主動，再展風采。
答辯前的準備
認清”考點”答辯的目的，首先是考一個人的反應(yīng)是否敏捷、應(yīng)變是否機智以及思維是否有條理，其次才是考一個人的知識的廣度、思維層次的高度和理論水平的深度。答辯中最忌諱出現(xiàn)的情況是：接不上話、語無倫次、結(jié)結(jié)巴巴、漏洞百出等，因此首先應(yīng)特別注意接話要快，然后有條理地說出你的想法，一般來說，用”第一、第二、第三”或”首先、其次、然后”等結(jié)構(gòu)形式來回答比較好制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
分析”題型”有客觀題和主觀題兩種，客觀題即是有標準答案的問題，主觀題是有多種答案的問題。相對而言，客觀題極少，而主觀題居多，既如此，則仁者見仁，智者見智，競聘者擁有廣闊的自由發(fā)揮的余地，因此要充滿信心，避免慌亂，只要不離譜，沒有明顯的錯誤，就能從容過關(guān)，如果能做到不時有新思想的'火花爆出，則效果會更佳。
預(yù)測”考題”崗位競聘的目的性很明確，就是競聘者通過對經(jīng)歷、業(yè)績、優(yōu)勢、工作設(shè)想等問題的說明和闡述，證明自己比其他人更能勝任某崗位的工作。評委的問題也就主要從這些方面提出：包括與你經(jīng)歷有關(guān)的問題、與你競聘崗位有關(guān)的問題、與你的職別有關(guān)的問題、與形式政策有關(guān)的問題等等。作為競聘者，可以事先圍繞這些方面，把可能提出的問題具體化，并提前概括、精練、富有條理地擬出回答的提綱制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。如果評委提出的問題與你提前思考的問題一致或類似，你即可從容不迫、侃侃而談，如果提出的問題與你的設(shè)想有一定的差別，你也可以機智嫁接，靈活組裝，總之不至于當場”噎住”,狼狽不堪。
有意”設(shè)套”即在競聘演說稿的準備過程中，有意識地提出一些概念、思路或問題，但并不作深入細致的闡述，而在演說的過程中又非常自然地用放慢語速、加強語氣等方法，把這些”問題套”突顯出來，吸引評委的注意，”誘惑”評委就此提問。如某競聘者在談到做好市場調(diào)研工作的設(shè)想時，具體地談了觀念的問題、方法的問題，第三層只巧妙地用強調(diào)的語氣提了一句話：”另外，還要注意加強銷售部的隊伍建設(shè)�！惫挥性u委刨根問底兒：”在加強隊伍建設(shè)方面你準備采取哪些措施？”此問正中競聘者的”圈套”,”給我一個問題，還你一個精彩”,水到渠成，天衣無縫。
答辯時的應(yīng)變
答辯過程中充滿”變數(shù)”,在充分準備的前提下，還應(yīng)掌握一些應(yīng)變之道。
1.”廢話”不廢贏得時間當評委提出問題、你一下子不知從何說起時，你不妨說幾句廢話，先把話頭接過來，如”您的這個問題提得很好，這是我在今后的工作中應(yīng)該認真對待的一個問題”,”你剛才提的問題是：為什么說質(zhì)量是企業(yè)的生命線？之所以說質(zhì)量是企業(yè)的生命線……”等等，這樣的話雖說是廢話，但也符合人們回答問題的口語習慣，利用這樣的話，爭取有限但寶貴的時間，整理思維，搜羅材料，然后有板有眼地闡述一番，廢話的作用不可小看制膠工崗位職責x制膠工崗位負責事項。
2.”套話”不謬以靜制動許多工作盡管性質(zhì)不同，但工作的規(guī)律以及抓好工作的措施一經(jīng)概括提煉便大同小異，如加強學習、制度健全、措施到位、經(jīng)費保證、重點突出等等，當評委提出”為做好工作，你準備采取哪些措施”之類的問題、而你對這些工作又不太熟悉時，便可適當聯(lián)系，以靜制動。
3.”好話”不假理順情緒有時評委的發(fā)問，與其說是提問題，不如說是提意見，而在這種特殊的場合提出來，確實夠”狠”夠”刁”,稍有不慎，便會下不了臺�；卮饡r不要講大而無當?shù)脑�，更不能說刺激人心的話，上佳的選擇是說”好話”,真心誠意承認不足，并承諾今后注意改進。如某評委提問：”綜合處應(yīng)是一個綜合服務(wù)部門，為什么領(lǐng)導出差你們能搞到票，而我們職工出差就搞不到票呢？”這樣的問題不是一兩句話能說得清楚的，有位競聘者是這樣回答的：”在我們的工作中，確實可能出現(xiàn)了這樣的問題，對此我深感抱歉，上次沒辦好，下次一定辦好，如果您遇到這樣的問題，可以直接向我提出來，我一定盡力而為�！睅拙浜迷�，讓提問者和其他人聽了心里都挺熱乎。
4.”笑話”不俗輕松氣氛有時評委的提問鋒芒畢露，逼你當場表態(tài)，讓你進退兩難，如幾位評委不約而同地向一位競聘基建處長的同志發(fā)難：”我們單位要新征畝地，你能不能保證一年之內(nèi)把地搞到手？”“給你20萬人民幣的獎金，你能不能按時完成任務(wù)？”競聘者苦笑一聲道：”如果我說一年之內(nèi)能拿下來完全沒問題，那是欺騙領(lǐng)導和群眾，就是給我20萬美金，我也不敢打包票。一般來說，一年的時間是可以解決問題的，但據(jù)我了解，那塊地上有幾十戶農(nóng)民，拆遷是征地過程中最頭痛的問題，碰到幾個釘子戶，進度就會受影響，但我將努力。
制工崗位職責6
1、負責整個制粒系統(tǒng)生產(chǎn),設(shè)備及周圍衛(wèi)生管理。
2、提前一刻鐘到崗,做好接班工作,掌握現(xiàn)行生產(chǎn),設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況。
3、開機前準備工作:
�。�1）打開疏水管閥門,打進微量蒸汽,閥門進行盟暖管。
�。�2）檢查蒸汽壓力,制粒機內(nèi)油箱油位。
（3）消除磁鐵,制粒機內(nèi)飼料結(jié)塊。
�。�4）調(diào)整環(huán)模壓輥間距。
（5）對軸承、壓輥加潤滑油。
�。�6）緊固制粒機上螺絲、螺帽、
4、與電腦室聯(lián)系現(xiàn)生產(chǎn)飼料的品種、數(shù)量、成品桶號,調(diào)整破碎機壓輥間距。 5、按設(shè)備正常順序開車:
�。�1）先開啟喂料機喂料,同時添加蒸氣,速度要慢,逐步開大,讓電流表讀數(shù)接近額定值直到主機處于最佳工作狀態(tài)。
�。�2）檢查破碎飼料粒度,重新調(diào)試破碎機壓輥間距。
�。�3）根據(jù)制粒機制粒產(chǎn)量,正確調(diào)整冷卻機走料速度,保證飼料品質(zhì)。
�。�4）熟悉各種型號飼料特點和性能,正確確定飼料熟化溫度及蒸汽壓力。
�。�5）檢查正在包裝中的`飼料。
�。�6）時刻注意制粒機運行情況。
�。�7）經(jīng)常檢查制粒熟化度,粒狀硬度,水份和顆粒大小。
6、不串崗、脫崗、離崗,有事向領(lǐng)班請假。
7、準備充足的油料(沖洗環(huán)模用)。
8、鉆研操作技術(shù),熟悉本系統(tǒng)設(shè)備運轉(zhuǎn)性能,如需調(diào)換生產(chǎn)模具應(yīng)做到安全、迅速、可靠并及時開車。
9、認真填寫《制粒生產(chǎn)日報表》。
10、停機操作:
（1）清理飼料螺旋輸送機及調(diào)質(zhì)器。關(guān)閉制粒機下料翻板,用油料沖洗環(huán)模。
�。�2）清理模具內(nèi)部及所有蓋板積料;清理制粒機外部及周圍積料,搞好衛(wèi)生。
11、緊急停機:關(guān)閉蒸汽閥,停止螺旋輸送機及調(diào)質(zhì)機,關(guān)閉粒機下料管,用油料沖洗環(huán)模后,停止制粒機運行。
12、生產(chǎn)調(diào)換品種時,必須把制粒機上方料桶敲干凈。
13、小心保管好五金工具及生產(chǎn)專業(yè)工具,做好生產(chǎn)記錄。
14、生產(chǎn)結(jié)束,按操作順序,關(guān)閉所有設(shè)備、蒸汽等。
制工崗位職責7
1.對各種過程控制建立相關(guān)模型,提出解決方案和算法。
2.在研發(fā)部主任的領(lǐng)導下,貓準國際先進水平,負責儀表自動控制工藝技術(shù)的'開發(fā)、完善和優(yōu)化。
3.對儀表生產(chǎn)自動控制工序進行重點監(jiān)控,隨時排除工藝運行中的不穩(wěn)定因素。
4.協(xié)助技術(shù)總監(jiān)和部門經(jīng)理,負責指導研發(fā)部其他工程師的工作,并經(jīng)常性地對其進行技術(shù)培訓和組織技術(shù)交流活動。
5.協(xié)助相關(guān)部門參與公司在儀表精度和耐用性方面的重大工藝技術(shù)改造。
制工崗位職責8
�。�1）分管法制工作；
（2）貫徹執(zhí)行道路運輸行業(yè)管理的'法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定；
（3）參與重大決策討論，對具體行政行為及規(guī)范性文件進行合法性審查；
�。�4）負責組織對分管工作的監(jiān)督檢查，組織指導執(zhí)法評議考核；
�。�5）組織處理分管范圍內(nèi)的重大業(yè)務(wù)問題；
�。�6）負責執(zhí)法人員的培訓、考核工作；
（7）負責法制宣傳教育工作；
�。�8）組織聽證、行政復議及應(yīng)訴；
�。�9） 其他職責。
制工崗位職責9
制粒工的主要職責是嚴格按安全操作規(guī)程正確操作制粒機、冷卻器、破碎機及相關(guān)輔助設(shè)備，保質(zhì)保量生產(chǎn)出符合要求的產(chǎn)品。作業(yè)流程及基本規(guī)定如下：
1、提前到崗準備。必須在規(guī)定上班時間前10分鐘到達生產(chǎn)現(xiàn)場。認真參加班前會，準確理解并接受本班本人的生產(chǎn)任務(wù)；按規(guī)定穿好工作服和配戴勞動防護用品。
2、開機前的準備：槍柄制粒機各部位，特別是壓制室內(nèi)緊固件是否可靠，并予以確認；清理磁選器內(nèi)的雜質(zhì)；檢查清理調(diào)質(zhì)器、壓制室內(nèi)的異物及結(jié)塊料。檢查供汽系統(tǒng)，汽壓應(yīng)在0.2—0.4Mpa.
3、正確操作制粒機：
�。�1）先啟動振動篩，提升機、關(guān)風器、風機，再啟動主電機；確保待機正常。
�。�2）封嚴冷卻器入口，開動調(diào)質(zhì)電機和喂料電機，將喂料電機調(diào)至最低轉(zhuǎn)速先進行排料，檢查原料色澤及混合是否均勻。
�。�3）打開蒸汽閥門，微調(diào)節(jié)喂料電機轉(zhuǎn)速，待壓制出粒后，再將喂料電機與蒸汽加入量逐漸調(diào)至合適程度，要求單手握緊一把粒料時料即成團，松手后料即能散開為宜。
�。�4）待粒料外觀質(zhì)量合格后，迅速清理冷卻器入口處的不合格粒料，嚴防進入冷卻器，打開冷卻器旁通。
（5）調(diào)整切刀，使顆料長度為1.5—3倍粒徑。
�。�6）交替調(diào)整喂料器轉(zhuǎn)速和蒸汽量，使主電機工作電流逐漸達到額定電流。
�。�7）將先壓制出的不合格粒料裝袋，送投小料口投入該品種的下一批料。
4、集中精力，確保正常。隨時觀察蒸汽壓力、制粒溫度、粒料含水情況及色澤，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即采取適當措施調(diào)整，必要時停止制粒，通知現(xiàn)場指揮人員和相關(guān)工序及時協(xié)助處理。隨時觀察制粒機工作狀況，不能放過任何異常，出現(xiàn)異常情況后，及時采取措施，暫停生產(chǎn)，通知機電人員進行檢查處理，確認無故障后方可開機。
5、換料前清理余料，檢查設(shè)備。一個品種制粒結(jié)束后，應(yīng)與各相關(guān)工序一道，將待制粒倉、喂料器、調(diào)質(zhì)器、冷卻器、粒料提升機、振動篩、成品倉內(nèi)的上一個品種的余料、結(jié)塊物等徹底清理干凈，以免產(chǎn)生“花料”；檢查環(huán)境規(guī)格是否符合即將生產(chǎn)的品種規(guī)格要求，如不相符，立即更換；檢查、清理一遍磁選裝置。
6、加強聯(lián)系，減少浪費。隨時與鍋爐保持聯(lián)系，確保供汽質(zhì)量，并在適當?shù)臅r候通知司爐工停止加壓，節(jié)約用煤。
7、下班前例行工作。下班前清理制粒工序的.除鐵裝置門蓋內(nèi)壁的結(jié)塊料，將壓輥、喂料器、調(diào)質(zhì)器軸承加滿潤滑油，給環(huán)模喂油料；若有未排除的隱患，交班前必須排除；愛護、保養(yǎng)工器具，工器具定置擺放，專用工具鎖入工具柜；認真打掃制粒機、制粒工作場地及衛(wèi)生責任區(qū)；做一次下班前的例行全面檢查。做好交接班工作。
8、其它工作要求：
（1）負責新投入使用的環(huán)模沖洗工作，使其在保證質(zhì)量的前提下，提高出料速度。
�。�2）負責壓輥、環(huán)模的更換工作。
�。�3）定期清理制粒室、喂料器、調(diào)質(zhì)器內(nèi)的積垢和纏繞物。
9、做到一專多能。在本崗位工作2個月之內(nèi)者，對本規(guī)程必須應(yīng)知應(yīng)會，并完全達到本規(guī)程要求。在本崗位工作3個月后，每增加3個月工齡必須新增加并熟練掌握一個普通生產(chǎn)崗位的作業(yè)技能和規(guī)程（至少掌握兩道工序），具有隨時服從需要接受其他工作的能力。
10、正確對待獎罰。對嚴格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵；對執(zhí)行本規(guī)程不嚴，給公司造成損失或不良影響者，公司將酌情處罰。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待，把工作做得更好。
制工崗位職責10
職責描述:
1、根據(jù)項目需求，編寫仿真多自由度平臺產(chǎn)品控制系統(tǒng)方案;
2、使用c語言(物聯(lián)網(wǎng)方向)進行arm程序開發(fā);
3、負責進行嵌入式軟件模塊的設(shè)計和實現(xiàn);
4、負責plc編程，能熟練進行上位機組態(tài)軟件編寫;
5、能夠獨立完成低電壓電氣系統(tǒng)的.設(shè)計和關(guān)鍵部件選型。
任職要求:
1、自動化、電氣工程、機械設(shè)計制造等專業(yè)，碩士及以上學歷;
2、有此伺服電機的控制經(jīng)驗優(yōu)先，精通plc編程，愛好軍事;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力及創(chuàng)意思維，有較強的責任心，有良好的團隊合作精神。
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